岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障数据准确完整 3.主动联系客户，做好签收确认、异常件反馈及客户问题初步处理 4. 妥善保管快件及运输工具，遵守交通法规与公司操作规范 5. 配合站点完成日常交接、装车、分拣等基础运营支持工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境者优先，有三轮电动车驾驶优先 4.能熟练使用智能手机及基础办公APP 5.无违法犯罪记录，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备，实时上传收派信息并更新物流状态 3.主动联系客户，做好预约取件、签收确认及异常件反馈处理 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等责任事故 5. 遵守交通法规与公司服务规范，维护企业形象与客户满意度 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强 3.能熟练操作智能手机及常用APPn4.有电动车/摩托车驾驶经验，具备相关证件者优先 5. 学历不限，能适应灵活工作时间及户外作业

龙华区域物流派送，要求有物流或者快递经验，工资面谈，c1驾照，吃苦耐劳，货源稳定，有意向请电联。

外卖的拣货，快递收货，理货，库存盘点

日薪200，工作时间18：00-00:00，实际做事时间大概4小时，工作内容搬货拉货，稍微需要一点体力，全职兼职皆可

岗位职责： 1.负责区域内快件的收寄、分拣、运输及派送工作，确保时效与服务品质 2.准确录入快递信息，及时更新物流状态，保障客户查询体验 3. 主动联系收发件人，妥善处理签收、拒收、退件等异常情况 4. 维护配送车辆及装备，保持整洁完好，遵守交通安全规范 5.配合站点完成日常交接、报表填写及临时性支援任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2. 具备基础沟通能力和服务意识，能独立完成配送任务 3. 会骑电动车/摩托车，持有相应驾驶证者优先 4.吃苦耐劳，适应户外作业及灵活排班 5.学历不限，有快递、物流行业经验者优先 6.提供三轮车，住宿。

固定小区、工业区派件，日均派件量在350票以上，每月休息4天左右，有师傅带班，公司提供住宿，宿舍宽敞，有空调，公司配备电动车三轮车和电动车汽车，要求应聘人员有汽车驾驶证，对汽车驾驶熟练，年龄47以下，前期较为辛苦，特别是高温天气，要求吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动维护客户关系，妥善处理客户咨询与简单投诉 4.按要求整理并交接快件及单据，保持车辆与装备整洁完好 5.遵守交通法规及公司安全操作规范，保障作业安全 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强 3.能熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 有快递、物流行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.公司提供电动三轮车

2点要3个理花，15/小时，生手勿扰，工资下班结，做的好可以连续做，（水人勿扰）地址:大罗家江勇超市旁边联系

现场协助人员工作时间：12.2-（2号培训5小时3号暂定9小时）工作地点：深圳康莱德酒店工作内容：现场签到协助展台指引协助礼品分发等）工作要求：包餐水20-30岁内报名发个人活动经历工作照片工作薪资：两天合计330v：

招聘钣金临时打磨工一名，焊工一名（临时或正式均可）。工作地点位于深圳沙井。有意者可报名。

明天在龙华大浪和平路有开荒订单，公寓一套70元，验收合格后当天结算。一般熟手可做4套，6点前结束工作。还差10人，男女均可，自己做自己的。

我招聘1个实习绘图员薪资4500实习期1个月包吃住后面看个人能力提升出去外面干活在外面吃饭有餐补员工工作比较辛苦刚毕业出来也可以工作:去现场收方工作内容:回来画给水管道竣工图要求:需要会用CAD吃苦耐劳不懂就问会有人教工作地点:深圳南山联系方式:联系方式:

工资8000-10000 有驾驶证，会开厢式货车。熟悉区域有经验者优先

曲梁园区圆通快递招聘快递员要求吃苦耐劳精明能干联系

工资8000-10000 有驾驶证，会开厢式货车。熟悉区域有经验者优先

金御华府B区中通快递招店员

红寺堡申通快递因业务发展，现招聘快递员2名，上门取件2名。有电动车驾驶证。熟悉红寺堡城区优先考虑，工资面议。电话

岗位要求 专业知识与技能：大专或以上学历，需熟悉海运操作流程，如航线订舱、货运、报关、订舱拖车等。同时，要熟练掌握公司各类航线知识。 语言能力：具备一定的英语听说读写能力，能够与国外客户进行流畅处理英文邮件、合同等文件。 沟通协调能力：有较强的沟通协调能力，做事情认真仔细踏实，责任感强，能与国内外客户、代理、船公司等各方保持良好的沟通和合作关系。善于与客户灵活沟通，及时准确传达信息，协调解决问题。 问题解决能力：具备较强的自我管理和问题解决能力，能够积极主动地处理业务问题和投诉，面对异常情况，能及时反馈并协调相关方进行处理。 电脑操作能力：电脑操作熟练，熟悉word、Excel等办公软件操作。 服务意识与团队精神：有良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动，具有团队合作精神，确保日常工作顺利进行。 岗位职责 客户对接与服务 通过邮件、电话、网络等方式与国内外客户、代理保持密切联系，对应处理进出口货物，维持和客户/代理的良好合作关系，为客户提供高效的物流服务。 及时回复客户咨询和邮件，解答客户疑问，处理客户投诉，提高客户满意度。 货物操作与跟踪 通过公司内部系统、航空公司网站、客户系统等处理进出口货物的操作，包括货物预报、提单确认、费用账单确认等工作。 费用管理与账款回收 及时确认费用账单，按照合同约定账期及额度标准，及时完整地收回运费账款。 对费用异常情况进行分析和处理，与财务部门协作解决费用问题。 单证处理与文件提供 仔细核对和制作单证，确保单证的准确性和完整性。

职责： 1，主要负责店铺的订单发货工作：打单，配货，验货，打包等； 2，合理安排库房货物的摆放以及日常整理； 3，新到货品的入库登记，定期盘点检查库存，以及出库登记， 4.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作 任职资格： 1，男女不限95后 2，较强的学习能力和沟通能力； 3，工作积极主动，细心耐心，责任心强，能吃苦耐劳； 4，懂电脑基本操作，会打字 5，服从公司工作安排，与同事和睦相处，具有团队精神；

岗位职责： 1、实时掌握车辆运行位置，熟悉易物流查询。 2、接收客户拖车需求，完成下单操作，配合调度前期准备及后续任务分配。 3、负责公司车辆的统筹调度，合理规划司机出车路线及车次。完善相应订单资料。 4、准确登记拖柜订单相关信息及录入金科信系统，协调财务收支审计。 任职资格： 1、具备基础电脑操作技能，熟悉Excel、Word等办公软件。 2、品行端正，踏实肯干，具有较强的责任心 3、具备良好的沟通与协调能力，服务意识强，富有团队协作精神 4、工作积极主动，爱岗敬业，具备优秀的执行能力和沟通技巧 5、如当日工作任务未完成，可接受适当延时工作 工作时间：周一至周六，上午9:00~12:30，下午2:00~6:00，周六下午～周日休息.

招兼职（仓库打包发货）:工作时间下午2点到晚上七到八点，有意向的可联系。

岗位内容： 1.通过电话，社交平台，陌生拜访等沟通潜在客户， 2.语言思路清晰，有亲和力，对销售工作有激情 3.有销售业务经验，有货代，金融，，地产行业更优 4.按照公司文件规定完成相关的填写、报表、统计等工作 任职要求： 1.具有较强的服务意识，良好的沟通能力和团队合作能力 2.熟悉物流行业，熟悉相关产品和服务以及市场情况 3.能够快速适应工作环境，具备较强的学习能力和自我驱动能力 4.精通office办公软件，能够熟练使用物流信息管理系统 5.无学历和年限要求

深圳福永凤凰山招手工学徒一名，有意者可以联系：

【岗位职责】 1. 通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验。 2. 负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本。 3. 根据集团的战略目标，完成业务拓展及经营计划。 4. 负责所属营业站的日常总结及报表、员工日常培训、团队建设等。 【岗位要求】 1. 20

招聘：深圳极兔供应链有限公司--快递卸车员薪资：3001-5000元/月具体岗位信息，薪资福利，面议。

现招蔬菜小弟：1名4500～6000蔬菜领班：1名5000～6000要求：有工作经验有责任心，勤快工作有效率，服从安排管理，懒散人酱油者勿扰！月休2天深圳市龙岗区有意者联系：陈生以上同步（电话打不通可以）谢谢平台

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境者优先，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本智能手机操作能力 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者可适当放宽其他条件

1.统筹跨境物流全链路运营，覆盖头程运输（海运/空运/中欧班列）、关务清关、海外仓管理及尾程配送，设计适配欧美、东南亚等主流市场的差异化物流方案，搭建端到端标准化流程。 2.主导合规体系建设，精通《海牙-维斯比规则》《蒙特利尔公约》等国际公约及目的国法规，确保VAT申报、HS编码归类、清关文件（商业发票/原产地证）等全环节合规，规避货物滞留、罚款风险。 3.优化成本与时效平衡，通过资源整合、招标比价、路线规划等方式管控头程运输、仓储租赁等核心成本，年度推动跨境物流成本降低3%-5%，提升准时交付率。 4.管理海外仓运营与库存，制定入库、分拣、盘点及退货处理SOP，优化库存周转率，建立滞销品清库机制，保障库存数据与WMS系统实时同步。 5.搭建物流供应商体系，筛选并维护国际货代、承运商、海外仓服务商等合作伙伴，建立绩效评估与淘汰机制，提升合作稳定性与服务响应速度。 6.推动数字化运营，深度应用TMS/WMS/海关单一窗口系统，搭建物流KPI看板（准时交付率、清关时效、货损率等），通过数据分析解决流程瓶颈。 7.统筹团队管理，搭建跨境物流人才培养体系，明确岗位职责与绩效目标，协调跨部门（采购/销售/财务）协作，保障物流策略落地。 三、任职要求 1.本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业优先， 2.5年以上跨境物流行业经验，至少3年团队管理经验，熟悉俄罗斯乌克兰等主流市场的清关流程、税务政策及物流运作模式。 3.精通跨境物流全链路合规要求，熟悉RCEP等自贸协定关税优惠政策，能独立处理清关争议、货损索赔等突发问题。 4.熟练操作TMS、WMS及海关申报系统，具备数据驱动思维，能通过数据分析优化成本与时效。 5.具备较强的供应商谈判能力、风险预判能力及跨文化协同意识，抗压性强，能适应跨境业务的时差协作需求。 6.持有国际物流师（CILT）、SCMP、报关员资格证或PMP认证者优先。（不是一定要） 四、薪资福利 1.薪资待遇：8K-20K/月，根据资历及能力面议，另设年度成本节约奖金、跨境项目激励奖金。 2.福利保障：五险一金、不定时下午茶节假日正常放双休！！公司氛围轻松老板帅气大方妥妥的小而美公司！快来加入我们吧

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