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行政人事主管
1-1.2万元/月
行政经理/主管5-10年本科管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业企业文化建设
岗位职责: 1. 负责统筹并落实公司行政与人事管理制度,保障日常运作高效有序。 2. 办理员工入离职相关流程,管理劳动合同的签署及续签工作。 3. 协调各部门之间的协作关系,确保信息传递及时准确。 4. 管理员工日常考勤事务,包括请假、调休及外勤工作的安排与登记。 5. 策划并主持公司各类会议,跟进会议决议的落地执行。 6. 推进绩效考核方案的实施,并协助处理执行过程中的具体问题。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力,能妥善处理多类行政事务。 2. 可独立应对工作中出现的问题,有较强的责任意识和执行能力。 3. 拥有良好的沟通技巧,能够与团队成员及其他部门顺畅协作。 4. 具备一定的组织规划与带队能力,可推动团队达成目标。 5. 适应高强度工作节奏,具备出色的时间规划与任务管理能力。
行政经理大专
任职要求: 1、大专学历及以上(学信网可查) 2、在绍兴两年以上工作经验,26-45岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责: 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作,监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间:9:00-17:00周末双休法定节假日休 入职公司:中美联泰大都会
行政主管
6000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专
1.负责行政后勤事务管理,涵盖厂区设施设备维护、食堂及宿舍日常运营; 2.负责生产车间的保养维护及人员调度登记工作; 3.负责办公用品的采购、发放与库存管理; 4.负责固定资产的盘点与台账更新维护; 5.负责全厂区6S推行及安全管理工作; 6.负责环境管理体系(14000)及职业健康体系的年度审核准备; 7.负责客户来访期间的接待支持与配套服务; 8.策划并组织员工活动及相关福利发放事宜; 9.协调对接各部门及园区外部单位的相关联络工作;
行政经理/主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科文字功底扎实管理体系建设优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验企业文化建设行政费用预算/控制
1、落实招聘工作流程,协调并处理员工的招聘、入职、离职、调动、晋升等事务。 2、建立并维护员工人事档案,负责劳动合同的签订、续签及变更等管理工作。 3、办理员工社会保险的参保、申报工作,完成公司社保基数的申报、调整及年检,及时了解并掌握国家相关政策法规。 4、推进人力资源各项实务操作流程及规章制度的执行,协助和支持其他业务部门的相关工作; 5、配合开展新员工入职培训及业务技能培训,组织实施培训计划,并跟踪培训成效,收集反馈信息; 6、协助构建良好的员工关系,促进员工与管理层之间的沟通,策划并组织各类员工活动。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。
行政经理/主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
1、严格遵守公司各项规章制度,切实履行岗位工作职责; 2、组织拟定、审查、修订并落实人力资源发展、劳动用工及劳动力利用等指标计划; 3、制定公司人事管理制度,设计管理流程,深入研究分析并提出优化建议与改进措施; 4、负责本部门工作目标的制定、实施与过程管控; 5、科学规划劳动岗位配置,控制人员总量。牵头编制劳动定额,组织开展各部门车间及岗位的定员定编,结合生产实际,合理调控人力规模与薪酬总额,动态推进定额的监控、评估、调整与完善,确保定额科学准确,避免人力资源浪费; 6、组织实施人事考核与考察工作。建立人事档案信息库,规范人才培育与选拔机制,开展定期或不定期的人事测评、考评及相关选拔活动; 7、编制年度、季度、月度劳动力平衡方案与工作计划,统筹协调人员合理流动与调配安排; 8、负责员工劳动纪律监督管理。通过定期或随机检查方式监督纪律执行情况,及时进行考核评定,落实考勤、奖惩、请假、调动等日常管理工作; 9、严格执行国家劳动法律法规及地方用工政策,落实公司劳动管理制度,主导招聘、录用、解聘等环节,组织劳动合同签订,依法开展员工管理。核定各岗位薪酬标准,完成工资统计任务,负责日常薪资、加班费的申报与审核工作; 10、协同相关部门开展安全教育培训。参与工伤事故调查处理,提供相关处理建议; 11、负责培训体系框架设计,推动员工培训实施。在强化基础普及教育基础上,逐步推行岗前培训与专业技能、业务知识培训相结合的模式,构建专业技术与综合管理知识交叉提升的培训体系。
保安
4000-5000元/月
保安包住1-2人月结全职
公司诚直招 1.白晚班保安3名.形象岗1名.年龄要求25到48周岁以内.要求有经验.责任心强的退伍军人的素质过硬的优先录取.必须要有保安证.月薪资4500到5000元.有住月休2天.12小时制.苍南灵溪陈微信 2.小区保安3名.要求身高170以上.年龄18-45岁.工作时间12小时长夜班.长白班.无需转班.月薪4500-5000元.包住不包吃.月休两天.有退伍证.保安证优先录用.地址.瑞安塘下.联系电话
保安包住20人以上月结全职年龄18-40商场安保
招聘保安员 包住不包吃,提供服装被子 白班5500元一个月,月休2天 夜班5300元一个月,月休2天 形象岗加三百块 每个月20号发工资 白班8:00~20:00 晚班20:00~8:00倒班或者固定班调配 当天可安排住宿上岗要求: 20—38周岁,1.72米以上有保安证、健康证、犯罪记录、纹身、短发不染发、身体健康,自备黑色腰带、黑色皮鞋 地址:东新路338号(杭州拱墅区嘉里城)
保安6-10人月结全职
1、高中以上文化程度,男:18-35周岁,175-180cm,女:160cm以上,18-28岁,有大型互联网公司保安相关或5星级以上酒店服务工作经历1年以上,退伍军人优先。 2、持有浙江省保安资格证书,需持有消控证。 3、形象气质佳,表达能力好,能独立主动开展工作。 4、无犯罪记录,无劳动纠纷记录。
保安
4000-5000元/月
保安包住免费培训1-2人月结全职有年终奖,有节假日补贴,有高温补贴
有保安证,身体健康,无犯罪记录,无纹身,12小时制,2班倒,月休3天,有高温补贴,有年终,节假日补贴
招聘保安
5000-6000元/月
保安包住月结
身体健康有责任心,能吃苦耐劳,年龄在18-55岁,月薪5000-5000,巡逻为主,无纹身无犯罪记录,包住不包吃
浙江绍兴今天,代班来一个,拉毛14台,电话
拉毛挂网1-2人
今天,代班来一个,拉毛14台,电话
绍兴
4月7日 10:54拨打电话
理货员
岗位名称:超市理货(绍兴塔山街道浙江超市);岗位要求:具有长期工作能力;有超市工作经验;抗压力强。薪资待遇:每小时薪资人民币23元;工作时间分早晚班,早7点至下午3点,下午3点至晚11点。优先绍兴地区应聘者。
绍兴
4月7日 10:54拨打电话
长白班线束厂免费培训餐补包住6-10人月结
浙江绍兴诸暨线束厂 一、【企业优势】 1、岗位长白班坐班,手工活好上手 2、不体检,不穿无尘衣,可带手机 二、【企业简介】 企业是生产线束,工作内容是进行配件组装成成品,按个来计薪。 三、【年龄要求】    18-45周岁, 四、【工作时间】    早上7:30上班,工作时长10-12小时,月休2-4天。 五、【薪资待遇】    1、计件薪资,多劳多得,刚开始底薪加加班,8小时底薪4500,加班另算,平均每月综合薪资6000-7500    2、(先不花钱),也可以在宿舍做饭,餐补一天8元。    3、住宿:3-4人间,住宿免费、水电费平摊,宿舍有独立卫生间、空调、热水器等;
小工搬材料1-2人
绍兴市越城区招工地小工/杂工,不包吃包住,能吃苦,能接受加班的来 核心工作内容: 1.协助施工人员完成材料搬运、场地清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行现场布料、工具整理与临时设施 搭建 4.服从现场管理,遵守安全操作规程,佩戴必要防 护装备 5.完成项目负责人交办的其他工地杂务工作 岗位基本条件: 1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及高强度 劳动 2.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识 3.无犯罪记录,无重大疾病史,能接受项目制加班 安排 4. 学历不限,有工地从业经验者优先
绍兴 越城区
4月7日 10:54拨打电话
浙江绍兴熟练临时花样机联系我需要一个,:
花样机1-2人
熟练临时花样机联系我需要一个,绍兴:
绍兴
4月7日 10:53拨打电话
销售专员
诚 聘 本公司是经各级部门联合审批,并大力支持的实体企业,公司主要从事康养旅居、休闲观光、安老于一体的综合性开发企业,因公司发展需要,特面向社会招聘以下岗位: 1.办公室主任 2.经理助理 3.咨询接待 4.主持导览 5.销售专员 要求: 年龄50岁以上,本市户口及常住本市人员,退休和军转人员优先 工作时间: 上午9:00—11:30 下午14:30—16:30 周末休息一天半,法定节假日休息 联系电话: 地址:银川市兴庆区民族街名人大厦B座7楼 公交车:28路,40路,15路,38路,23路新一中站下车
银川 兴庆区
4月7日 10:42拨打电话
公司后勤主管
6000-7000元/月
行政经理
30~45岁,亲和力强,有经营民宿经验者优先,全职包食宿,住工资底薪+绩效奖,有年假。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度流程,监督落实,持续推动降本增效与标准化建设 4.管理行政预算,审核费用支出,确保合规性与合理性 5.指导并培养行政团队,提升服务意识与专业能力 任职要求: 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验 2.具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力 3.责任心强,细致严谨,熟练使用办公软件 5. 学历不限
移动主管
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责: 1、负责移动各类业务政策、活动方案、资费套餐的全面梳理、精准解读,确保政策信息准确、易懂、可落地,保障门店业务执行合规性。 2、针对门店员工开展移动业务专项培训,包含套餐讲解、业务办理、营销技巧、服务规范等内容,提升一线员工专业能力与业务转化率。 3、跟踪门店员工的政策学习、培训掌握及实操应用情况,及时评估学习效果,对薄弱环节进行针对性辅导与强化。 4、实时跟进移动官方最新政策、市场活动及考核要求,快速优化门店业务重点、工作流程与推广方向,确保业务目标达成。 5、结合移动业务特性,为门店日常运营、业务提升、问题解决提供专业支撑,协助提升门店整体移动业务产能与服务质量。 任职要求: 1、20-30岁,大专及以上学习,有移动体系或移动营业厅前端门店1年店长/台席主管经验者优先 2、熟悉移动全业务体系,包括当前市场各类套餐、宽带、终端、增值业务、活动政策及办理流程,具备扎实的移动业务功底。 3、熟练操作办公软件,有优秀数据处理分析能力。 4、具备强责任心,反应敏捷,培训授课、沟通表达及落地执行能力。 薪资待遇: 薪资:具体面议 福利待遇:五险一金,带薪年假,节假日福利,不定期团建旅游 工作时间: 9:00-17:30,上五休二,节假日休假
办公室主任
7000-8000元/月
行政经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障工作 3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务 4.管理行政预算,控制运营成本,提升行政服务效率与质量 5. 协同人力资源部门完成制度落地、跨部门协作及流程标准化推进 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验,有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与应急处理能力 4.具备较强的文字表达能力及公文写作能力,熟练使用办公软件 5. 形象端正,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养
浙江绍兴湄池圆盘招车间质检员2名,外贸业务员3名,行政文员1名最好本地人,联系人何女士
质检员外贸业务员
湄池圆盘招车间质检员2名,外贸业务员3名,行政文员1名 最好本地人,联系人 何女士
绍兴
4月5日 12:51拨打电话
前台接待
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台
急招! 工作地点:绍兴市柯桥区金帝星隆城 薪资待遇:5000-8000元/月 岗位要求: • 形象气质佳,沟通能力好 • 工作认真负责,有服务意识 • 有无经验均可,愿意学就行 工作内容: 负责日常接待、登记、引导等简单工作 环境舒适,工作轻松,氛围好
物业经理包住1-2人月结
招医院物业主管1名,6000元/月,40岁以下,大专文化,五险一金,13薪,有住宿 工作地点:绍兴 联系电话:
绍兴
4月5日 10:17拨打电话
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.接待到访人员,提供专业周到的服务 2.负责电话的接听与转接,保障通讯顺畅 3.保持前台区域的整洁有序,维护良好的办公形象 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及服务意识 2.能熟练处理前台各项日常工作,具备较强的应变能力 3.富有团队协作精神,能与同事共同完成工作目标
手术室辅助岗位
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责住院患者术前转运,保障手术按时有序开展。 2. 完成术后患者送返病房工作,确保其及时接受后续照护。 3. 执行上级交办的其他相关事务。 任职要求: 1. 具备较强的责任意识,能独立承担并完成各项工作任务。 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作能力,可与医务人员及患者进行有效交流。 工作时间:6:00—14:30,14:30—22:00,两班倒 工资3300元/月+月度绩效+年度绩效 工作地点:柯桥华宇路1号中心医院(原柯桥华宇医院)
前台接待员
160-260元/天
前台经验不限高中弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃节假日福利有空调年终奖加班费月休四天商务/会务接待经验行政/文秘相关专业普通话流利迎宾/接待经验客服经验
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限,中专/技校及以上优先
外贸文员
4000-5000元/月
文员高中英语口语
岗位职责: 负责公司日常办公文件的起草、整理、归档及打印、复印、扫描等工作。 负责数据统计、表格制作、信息录入及各类报表更新。 配合各部门沟通协调,完成上级交办的其他文职类工作。 任职要求: 高中及以上学历,熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,工作细致认真、责任心强,有良好的沟通表达与团队协作能力。 有相关文员/行政工作经验者优先,无经验但学习能力强亦可 薪资福利 薪资:4000+ 福利:五险、带薪年假、节日福利 工作时间:08:00-17:00,单休,法定节假日 工作地点: 绍兴市越城区鉴湖街道大明路86号4号楼3楼 应聘方式 有意者请电话联系:
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总 4.协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.保持办公环境整洁有序,及时响应跨部门协作需求,做好沟通协调与信息传达 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力,熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心,责任心强,具备基础保密意识和执行力 3.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境,服从工作安排
行政接待专员
3000-7000元/月
前台经验不限学历不限可兼职
岗位职责: 1、负责来访人员的接待工作,提供专业细致的咨询与引导服务。 2、接听并转接日常电话,确保信息传递及时准确。 3、处理公司日常行政事务,包括文件撰写、资料整理及归档管理。 4、保持办公区域环境整洁有序,保障安全与舒适的工作环境。 5、协助筹备公司内部会议及相关活动,提供全面的行政协助。 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力和服务意识,能妥善应对各类前台工作需求。 2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel和PowerPoint等。 3、拥有较强的组织协调能力,可同时高效处理多项工作任务。 4、具备良好的团队协作意识,能与各部门顺畅配合。 5、形象端正大方,亲和力强,能为到访人员带来良好第一印象。
物业经理1-2人月结
九里驾校考试中心招收一名物业经理(实际上是物业管家),,不超50周岁,工资5000/月,工作时间8:30–下午5:00,有工作餐,每周日休息,(国家法定节假日也休息),,工作要求:会电脑操作,简单文员工作,会开车,联系电话:
绍兴
4月3日 05:13拨打电话
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成高社发[2019]12号
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