您好! 1：招聘推广支付宝nfc碰一下第六代收银设备人员 2：安装一台安装费奖励300~1500日结算 3：底薪3000-5000 4：提成只要客户一直用就会一直有， 多劳多得 5：年龄18-55岁，学历不限， 小白手把手教， 有老师一对一带教 6：早九晚五， 双休

菏泽市单县招抹灰

招聘安全员8名，工作地点在青岛，合同期限为一年。要求年龄在45岁以下，能够熟练使用电脑。预计于11月初左右到岗。有意者可电话联系或通过其他方式报名，欢迎推荐人选，感谢转发。

招聘：外联烟酒导购员（五险+节日福利）薪资：1800-3000元/月岗位名称:导购员工作内容:1.负责烟酒商品陈列维护，确保货架整洁美观2.主动接待顾客，精准推荐产品并促成交易3.管理库存进销存，定期盘点防止损耗年龄要求：薪资待遇:1800-3000福利待遇:五险+节日福利工作地址:单县万德福购物广场

二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

岗位职责： 1.负责京东七鲜APP的推广服务内容; 2.采取点位推广和社区推广的方式，每日参加早会，明确当日拉新客户的服务需求目标，以及拉新的流程，领取赠品； 3.指引顾客下载APP，完成购买，服务好用户体验，为用户的获取和留存负责； 4.关注用户体验，提升社区品牌形象，提升社区渗透率。 任职要求： 1.大专以上学历,优秀者可适当放宽，具备良好的沟通表达能力和执行力； 2.具有良好的服务意识和高度的工作热情，积极主动的工作态度，具备独立工作能力和抗压能力； 3.有强烈的赚钱欲望和自驱力，乐于接受挑战,适应快速变化的工作环境； 4.有正确企图心，品行端正，无不良嗜好，前置仓地推拉新经验者优先。

[玫瑰]招10.15-10.16诸暨发单兼职 130/天，6名，。 时间：8:30-17:30，中午12:00-13:00休息一小时。 要求：600张单页/人/天，服从管理，不偷懒不丢单页。早发完早下班，一般四五个小时就能发完。 18-45岁，男女不限，身体健康。 工作：扫楼，每人600张，需用水印相机打卡（会教怎么操作），发一张拍一张，主要是发居民楼的门户，楼梯/电梯小区随机分配，需要爬楼。 地址：绍兴市诸暨市万风新世界

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2. 面向目标人群开展产品介绍、用户拉新、活动引流等面对面推广工作 3.收集市场反馈与竞品信息，定期提交地推数据报告及优化建议 4. 维护重点商圈、社区、校园等合作渠道关系，提升品牌区域渗透率 5.配合线上运营策略，实现线上线下联动推广目标 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，具备简单数据分析意识 5.学历不限，热爱一线业务，愿意从实践中成长

兼职工作内容:邀约家长到校，针对有意向的家长留联系方式 要求:听话，踏实做事 招聘人数:2人，能够长期兼职最好，有一定经验，每日培训带训。 工作地点:崇义桥校区附近1公里 工作时间:周末，工作日 工资：底薪到访奖励，上不封顶

岗位职责： 1.拓展市场，开发案源。 2.经培训后能够独立和当事人进行案件沟通，了解记录案情，并完成签约，并持续跟进案件进程。 3.经培训后熟悉办案流程，建立良好的客户关系，为当事人提供优质的服务，促进签单,开发潜在市场。 4.对接医院渠道客户。 任职要求： 1.学习能力强，能吃苦，能承受压力，有市场销售相关经验者优先考虑。 2.具备良好的职业道德和敬业精神，有较强的客户沟通能力，无需通过法考。 3.热爱销售工作，有地推类销售经验优先。如没有工作经验，肯吃苦，综合素质优秀也可以优先录用。 岗位福利：福利待遇丰厚，多劳多得,3K-50K 北京市各郊区，可按近安排工作

电话销售，联系客户，维护客户，沟通能力

1.工作内容：公司提供精准客户资源，无需自行开发客户！无需自行开发客户！无需自行开发客户！负责客户邀约、沟通洽谈、合同签约及后续手续办理 2.薪资待遇：底薪6000＋提成＋业绩奖金＋开单激励，普通情况下月入7k左右，积极投入可达1w左右！全力冲刺收入无上限 3.拒绝陌生电话！客户均为主动咨询申请，公司确保客户数量与质量 4.工作时间：上午9点至下午6点，午休1.5小时，每周日休息，享受国家法定节假日带薪休假 5.办公氛围轻松，领导不在可适当放松（可使用手机），不定期安排下午茶和团队建设活动 6.学历不限，欢迎新人加入！提供带薪岗前培训 7.性格外向开朗，具备良好的沟通技巧、协调能力与亲和力 感兴趣的朋友欢迎了解哦

招聘电梯安装人员，包括大工和中工。大工2名，日薪350-450元，要求从进场到验收能独立带领人员完成所有工作，手脚麻利，不返工。中工2名，日薪260-350元，要求能竖导轨、做门和机房。提供住宿，上保险。每干一天补助30元生活费，工资每月最少结算百分之五十，剩余部分后续结清。施工区域基本在山东。

县城内发宣传单页，简单贴卡片，轻松自由，时间灵活薪资：100-150元/天，日结，下班结账工作时间：可做全天/半天，自由安排要求：手脚勤快，服从安排

岗位职责: 1. 把握创意方向并激发团队灵感，确保品牌推广内容既契合品牌调性，又能有效吸引目标受众关注； 2. 凭借敏锐的市场感知力与创新思维，带领团队持续突破，打造差异化的品牌传播体验； 3. 全程跟进品牌推广项目的落地执行，保障各环节按时推进并达成既定目标； 4. 维护品牌形象统一性与传播信息准确性，结合市场反馈与数据洞察，动态优化推广策略以适应市场变化。 任职要求: 1. 本科及以上学历，市场营销、国际贸易、机械类、能源动力类专业优先，具备整车、发动机、发电行业经验者优先； 2. 拥有3年以上相关行业品牌推广或市场营销岗位实战经验； 3. 深入理解所在行业的市场趋势、竞争态势、用户行为及发展动向； 4. 能依据公司战略方向与外部环境，制定系统化且具前瞻视野的品牌推广方案； 5. 熟悉品牌定位、市场细分、目标人群画像等策略规划方法论； 6. 掌握数字营销核心技术，包括SEO、SEM、社交平台运营及数据驱动营销，善于运用数字化手段提升推广效能； 7. 能熟练使用数据分析工具对品牌活动效果进行量化评估，并基于数据结果迭代优化策略。

诚聘不甘平凡的您，敢于突破的开拓者。 针对当前饮水二次污染问题，公司推出5升装家庭专用纯净水、矿泉水，致力于让每个人以实惠价格喝上优质好水，饮出健康品质生活。 一次性桶装水正成为未来消费主流趋势。 目标客户包括：1、社区驿站；2、社区百货便利店；3、各小区物业公司；4、商铺自用水单位；5、饭店包间用水；6、各类企业办公用水。 产品具备价格竞争力、品质保障力及政策支持力等多重优势。 携手未来，期待您的加入！ 同时，公司大健康项目、文化旅游项目同步招募优秀人才，共启梦想征程，欢迎前来面谈。 具体待遇面议。 工作地点将结合员工居住地，就近分配区域开展市场拓展。

万亿级新赛道赋能千商百业服务10亿级用户 10投资，0风。险，0售。后 2全国招募名推广员和城市运营官1。支持就近办公/自由展业 2。有当下推广收益+后期交易的分润管道收益 3。请主动加我微信，领取岗位资料，因咨询人比较多，请耐心等待通过即可!

【不坐班五险一金双休】 职位详情 开展银行贷款产品的全流程推广与销售，协助客户完成个人消费类贷款的申请及外部拓展服务 工作时间：行政班制，周末双休，法定节假日休息，支持弹性工作安排 每周一需前往银行网点提交工作进展报告 薪酬待遇：7000-20000元+绩效提成上不封顶，享受济南本地五险 工作地址： 岗位职责： 1.负责银行贷款客户的开发与日常营销拓展工作 2.跟进贷款业务流程，保障贷款政策规范落地执行 3.研判市场趋势变化，持续维护并深化客户关系 任职要求： 1.具备优秀的表达与协调能力，有3年以上金融贷款销售从业经验 2.本科及以上学历，掌握金融或经济相关专业知识，具备同类信贷岗位工作经验者优先考虑 3.拥有较强的市场分析与决策判断力，能够精准捕捉行业动向

保底4000加900饭补500房补现金奖励补贴30-80不等，加上业绩提成 岗位职责 1；利用公司提供的资源，通过电话方式拓展客户渠道 2；结合客户实际情况，为其匹配合适方案 3；持续跟进并维护客户关系 任职要求 1；渴望高收入，具备清晰的表达能力和灵活应对问题的能力 2；欢迎应届毕业生，零基础可培训，无经验者可报名，有销售背景优先考虑 岗位福利 3；晋升路径：客户经理-储备主管-区域经理！机制透明，公平发展 4；团队年轻化，工作氛围融洽，沟通无障碍，领导亲和，每月组织团建活动 5；每月10号准时发薪，靠谱企业值得信赖

1、跟随经验丰富的师傅参与线下推广工作。 2、每完成一台安装可获得200元奖励加提成，综合收入约500元/台，新员工日均安装两台。 3、学历和经验不限，工作内容简单易上手，配备专人师傅一对一指导教学。 4、支持全职或兼职形式，灵活选择工作模式。

岗位职责：通过电话及实地推广方式，开展平台产品的销售工作，推动客户下单并完成交易。 任职要求：******，表达流畅，具备良好的沟通能力。 岗位福利：周末单休，每日工作7小时，法定节假日带薪休息，底薪加提成，综合收入6000以上。 岗位经验：有销售、推广、电销相关工作经验者优先考虑。

对接便利店、超市、母婴店等商业，推广我们的云值守系统，对以上商业进行24小时无人化云值守赋能，降本增效！公司先提供6000元的硬件设备，商户首月只要1元合作费，如果系统没有给商户带来效益，无偿解约！ 推广专员只负责对接商户，签订合同和设备安装由公司运营负责，一单500元！

市场地推经理的核心要求是具备线下推广活动的全流程操盘能力，能高效组建和管理地推团队，通过低成本、高转化的线下执行，达成用户拉新、产品推广或品牌曝光目标。 以下是该岗位的关键招聘要求，主要分为核心能力、工作经验、专业知识和综合素质四个维度： 1.核心能力 这是胜任地推工作的关键，直接决定线下推广的效率和成果。 -地推策略与活动策划：能结合产品/品牌目标，制定针对性的地推策略（如选址、获客方式、转化路径设计），独立策划低成本、高转化的线下活动（如扫码赠礼、体验推广、路演等）。 -团队管理与执行力：具备地推团队（全职/兼职）的组建、培训、激励和管理能力，能拆解目标到个人，确保团队高效执行地推任务。 -成本控制与效果复盘：严格把控地推预算（物料、人员、场地等），精通地推核心数据（如获客成本CAC、转化率、留资率），能通过复盘优化策略，提升投入产出比（ROI）。 -资源拓展与关系维护：能拓展和维护线下合作资源（如商圈物业、异业合作方、社区点位等），保障地推活动的场地和资源支持。 -现场问题解决：具备强现场把控能力，能快速应对地推过程中的突发情况（如人流不足、物料短缺、用户质疑等）。 2.工作经验 -通常要求2-4年及以上线下地推、校园推广、社区推广或相关岗位工作经验。 -有地推团队管理经验（带领5人以上团队）、且有明确业绩产出 3.专业知识 -地推方法论：掌握地推选址逻辑、目标人群精准触达、转化话术设计、兼职人员管理等实操性方法论。 -工具与数据： -数据工具：能使用Excel进行地推数据统计与分析（如获客成本、转化率核算）。 -管理工具：熟悉团队考勤、任务分配类工具（如企业微信、飞书），辅助团队管理。 -行业认知：了解所在行业的线下推广竞品动态、目标用户的线下活动场景与行为习惯。 4.综合素质 -目标导向与抗压性：极强的结果意识，能承受地推业绩压力，适应户外奔波、多场景切换的工作节奏。 -沟通与谈判能力：擅长与线下合作方（物业、商户）谈判场地、合作条件，也能高效与团队成员、兼职人员沟通，传递目标和要求。 -亲和力与执行力：具备较强的亲和力，能快速拉近与目标用户的距离；同时执行力强，对制定的地推计划能“说到做到”。 -细节把控：关注地推过程中的细节（如物料摆放、话术准确性、用户反馈），避免因细节失误影响推广效果。

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岗位职责： 1.在公司提供的商圈中进行工作，有专业的团队老师进行指导和教学。 2.需要手把手学习相关工作内容，确保能够熟练掌握。 3.工作底薪5000元，加上提成，每开一户284元。 4.公司有专业的老师，提供市场售后服务。 任职要求： 1.有较强的学习能力和团队合作精神。 2.能够适应商圈工作环境，有责任心。 3.对工作有热情，吃苦耐劳。

售后服务专员，增支助理，社区代表，业务员，储备主管

需要兼职数名，工作时间晚上8:30-9:30，每天有活，传单类工作，工资周内结算 联系电话： 工作地点：龙口一中附近

1.招聘支付宝官方NFC团队成员10人 2.全国支付宝的NFC铺设 3.学历年龄不限制 4.有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 5.底薪5000+铺设奖励+长期提成，上不封顶 6.时间比较自由，休息时间可以自选

岗位职责： 1．负责公司产品的销售及客户维护 2．执行市场营销计划，并完成业绩指标； 3．开拓新市场，发展新客户； 4．建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1．有赚钱欲望及内驱力 2．有韧性、有较强的抗压能力； 3．有渠道经验者优先。 薪资待遇： 1．无责底薪3900元，加业绩提成 2．五险、法定节假日 3．月薪5000-20000 4．单休、提供三餐 5．上班时间：8:30-5:00

1.**商户开发** -线下拜访餐饮、酒店、零售等商家，签约入驻美团（外卖/到店团购/优选等）。 -谈判抽成比例、活动方案，完成新商户指标。 2.**用户拉新与促销** -推广美团APP下载注册，引导用户使用优惠券（如外卖首单减免）。 -在商圈/社区摆点推广新业务（如美团买菜、优选）。 3.**商家运营** -维护现有商户关系，推动参与平台促销活动（如节假日补贴）。 -培训商家使用后台系统，解决运营问题。 4.**数据与目标管理** -每日上报推广数据（新增商户数、订单量、GMV等），完成KPI。 ####**任职要求** -高中/大专以上学历，专业不限（市场营销优先）。 -抗压能力强，适应高频次外出拜访。 -沟通谈判能力突出，有地推/销售经验者加分。 -熟悉本地商圈资源者优先（如餐饮从业背景）。 --- ###**二、支付宝推广销售岗（侧重支付/数字化服务）** ####**常见职位名称** 支付宝服务商推广专员、数字支付地推、商户拓展经理（BD）、行业解决方案销售 ####**核心工作内容** 1.**支付设备推广** -推销支付宝收钱码、扫码枪、智能POS机等收款工具。 -引导小微商户开通支付宝收款功能。 2.**商户数字化服务** -推广支付宝商家会员系统、小程序、线上营销工具（如优惠券发放）。 -为连锁店定制支付+会员管理方案。 3.**行业解决方案销售** -向医院、学校、景区等机构推广支付宝“智慧行业”服务（如医保支付、校园一卡通）。 4.**服务商合作** -发展区域代理服务商，培训并管理推广团队。 ####**任职要求** -熟悉移动支付行业，了解支付宝生态（如开放平台、服务商体系）。 -具备B端销售能力，能讲解技术型产品价值。 -有银行/POS机代理/SAAS软件销售经验者优先。 -部分岗位需对接政府/企业客户，要求较高商务能力。