大猛犸课后-小学生托管老师 原广州彼芯课后成长中心陪伴师 有竞争力的薪资福利，完善的晋升通道 一、岗位职责： 1.陪伴小学生自主学习； 2.积极掌握学生的学习生活情况并制定专属规划，完善学生的学情记录，及时与家长沟通学生情况； 3.校区其他用户运营事宜，比如接学生安全回到校区、组织学生参加兴趣活动等； 4.根据产品做自学引导； 二、岗位要求： 1.大学本科及以上学历，师范类专业或教育背景（优秀者可放开到大专）； 2.1～3年经验，有小学阶段教学或辅导经验优先； 3.普通话标准，有责任心、亲和力、耐心和表达能力； 4.有意愿、有动力、有创业精神，敢拼敢干； 三、发展路径 1.管理路径：陪伴师-储备中心负责人-中心负责人-区域负责人 2.专业路径：9星成长体系、中台学科专家 四、员工福利 缴纳五险，周末双休，节假日福利，年度体检 工作地点： 广州天河区大猛犸课后成长中心三个校区之一 华阳校区，华景校区，龙口西校区

1,负责学生上下学接送安全、管理学生午休、学习及就餐纪律. 2,辅导小学生课后作业，批改检查，重点难点题型讲解.小学1到6年级语数英。 3,能很好的与学生和家长沟通，了解学生以及家长的思想动态及时解决问题。 4，工作时间：周一至周五。12点--8点 5,要求：有耐心，有亲和力，热爱小朋友，身高158cm以上。大专以上学历，小学教育专业或学前教育专业，不限工作经验，持有小学教师资格证优先！ 6，提供工作餐，不提供住宿。 薪资=底薪+全勤+绩效+补助等

岗位职责： 1. 按照公司课程规划，高效完成声音类线上课程的结营后续服务及相关的教学任务； 2. 针对学员个体存在的发声问题，提供一对一在线答疑与定制化辅导支持； 3. 负责已结营学员的日常跟进与关系维护，指导学习过程，并对学员的学习成果承担责任； 4. 推动学员活跃度提升及续费转化等相关工作落地执行，对复购率等核心指标负责； 5. 及时响应并妥善处理学员反馈的问题，持续提升服务质量与用户满意度； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 【工作内容占比：40%运营与服务，60%复购】 岗位要求： 1、大专及以上学历，普通话标准者优先，具备授课经历者优先考虑； 2、具备较强的学习吸收能力，能为学员提供专业、有效的学习建议； 3、服务意识良好，有耐心，沟通表达能力强，具备自我驱动力； 福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，无责任底薪6000元起，另有绩效奖金与提成激励 2、公司规模超3000人，平台发展空间大，晋升通道完善 3、地铁9号线与11号线直达，地理位置优越，紧邻南山腾讯大厦 4、定期组织下午茶活动，团队氛围轻松活泼，成员年轻有活力

招聘老师：3名托管老师（负责作业辅导） 一、小学托管老师，午，晚辅作业老师（招聘随时上岗） 二、英语，语文周末兼职老师（招聘随时能上岗） 三，兼职晚托老师 1、负责小学生中午，下午的接校工作； 2、能保质保量辅导1-6年级学生完成每天下午的家庭作业；帮助孩子复习当天内容，预习学科知识。 3、负责晚托工作，全科作业监督辅导。 4、根据学生情况定期进行数据分析总结。查漏补缺。 5、与家长反馈孩子学习情况 工作时间：上午10.30-14.00下午16.30点~21.30 二、周末上课根据自己的能力选择科目上课，主要有英语，自然拼读，语文，数学，阅读作文，拼音，幼小衔接 1、完成对应学科的授课工作； 2、课前备课、编写教案、准备教具，按质按量完成教学任务； 3、熟悉学员情况，掌握学员学习需求，合理制定教学计划。 三、要求： 1、本科戓大专以上学历，23-40岁（有同岗位经验者可以适当放宽年龄） 2、有爱心、有耐心、有责任心、喜欢孩子、有亲和力，形象良好、薪资待遇面议 3、热爱教育行业、有良好的客户服务意识，有工作经验者优先。 接受兼职，招聘晚辅导班老师，非诚勿扰 ​ 岗位职责：服从安排，尽心尽责 工资：底薪+提成（面议）

招聘2025年春季岗位 【工作岗位】四一六年级晚辅老师一名 【工作时间】4:20~作业完成 【工作地点】第五小学 【工作要求】 ①有丰富的晚辅经验（每天都能来） ②有责任心、耐心 ③保证能做到学期结束 【工作任务】 ①检查学生作业 ②指导学生复习预习 【联系方式】

晚托兼职老师

岗位职责 1、负责校区学习档案的建立与维护（含成绩整理及系统登记）以及合同管理，确保学生课时安排有效执行； 2、跟进并记录学生学习进展，实施定期电话回访，与家长保持积极沟通（涵盖学生心理支持及家庭教育指导），提升教学服务满意度，降低投诉与退费情况； 3、推动学生续费报名及推荐引荐工作； 4、负责学生出勤管理及课时使用情况的跟踪统计。 任职要求 1、具备本科及以上学历，专业不限； 2、善于与学生及家长沟通互动，具备较强的服务意识； 3、热爱教育事业，工作踏实认真，有耐心，拥有良好的表达与沟通能力； 4、具备基础的数据整理与分析能力； 5、具备一定抗压能力，有教育行业或相关岗位经验者优先考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动

亲，请认真读完，再聊哦 【我们只招能够长期稳定、有责任心、有家教经验的兼职，我们提供包吃包住等福利】 1.负责周一至周五晚间辅导，工作时间为15:00-21:30，周六根据课程安排灵活调整，周日休息，周一上午半天休息。工作内容包括作业批改与习题讲解（需具备极强耐心和高度责任感） 2.报考教师岗位期间，可提供报考地区岗位信息咨询及在职教师资源对接，协助了解招考动态；通过笔试后，安排在编教师进行说课、无领导小组讨论等环节的专项指导【本机构每年均有较多学员成功上岸】 3.提供食宿及水电、网络、管理费用全包，免除生活负担。住所距地铁站仅20米，临近二号线、三号线，通勤便捷，便于前往大学城、华师等地备考公务员、编制考试或教育类研究生。每日工作6.5小时，mornings时间充裕，利于复习备考，提升上岸几率。薪资为100元/天（收入偏低，建议以考编、考公、考研为主要目标者考虑），周末课程按课时另计报酬 4.要求全日制本科在读应届生或已毕业人员，能持续工作半年以上，离职时需完成工作交接。我们追求双向成长：您可积累教学实践经验，我们亦能获得稳定可靠的兼职支持 5.住宿环境可在主页查看实拍图片，确认是否符合预期。教师宿舍更换需一定过渡时间，请理解 6.若仅为逃避就业、寻求临时落脚点者，不建议申请，以免影响学生学习进度与教学质量 7.面试流程包含做题、讲题及入职细节沟通，全程约需一个半小时。招聘并非广泛投放，能收到回复说明录用可能性较高

需要有经验 有经验 有经验！！！ 工作职责： 1、以积极、正面的工作态度，全面维护公司品牌形象； 2、统筹管理所负责班级的各项工作，包括发布上课通知、保障学员出勤、组织签到流程、发放听课证、主持开班仪式、提供课堂辅助支持、分发及回收随堂学习资料，监督并引导学员完成各项学习任务； 3、及时响应并妥善处理学员提出的投诉、疑问及相关争议； 4、深入挖掘与整合所辖资源，达成月度业绩目标； 5、承担考试相关考点与考务的组织协调工作； 6、高效完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，销售管理、企业管理、客户服务等相关专业优先，具备教务工作经验者更佳； 2、具备良好的书面与口头表达能力，工作条理清晰，应变能力强，沟通协调能力突出，善于人际互动，富有亲和力； 3、责任心强，踏实细致，耐心专注，具备团队协作意识与组织协调能力； 4、热爱教育行业，对教学工作有深刻理解，具备良好的职业道德素养； 5、具备较强的服务意识与责任意识，工作热情高涨，心态积极，勇于面对挑战，目标导向明确。

职位描述 【工作内容】 - 负责公司或客户场所的专业灭鼠作业； - 按照规范进行灭鼠设备的设置及定期检查； - 配合其他部门完成环境卫生管理及预防性防治工作。 【任职要求】 - 身体健康，能适应户外及室内外勤作业环境； - 工作细致认真，责任心强，能独立完成任务； - 服从安排，沟通能力良好。 - 经验不限，有搬运、快递、仓储等体力相关工作经验者优先考虑。 双休，五险一金

纸箱厂招聘 1.打钉师傅1名 2. 普工多名3. 半自动全自动模切师傅2名4，文员1名 包吃住。 要求：工作认真负责，欢迎有意者前来面试洽谈和来电咨询。（年后上班） 联系电话：

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岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育，组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长，及时掌握学生学习、生活与心理动态，建立成长档案 3. 协同任课教师开展学风建设，指导学业规划与职业发展，协助处理突发事件 4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动，提升学生综合素质与集体凝聚力 5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力 2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力 3.普通话标准，熟练使用办公软件，有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限，教育学、心理学、思政类相关专业优先 5. 身心健康，能适应弹性工作时间，具备团队协作精神

岗位职责：. 负责班级日常管理与活动

岗位职责: 1. 与学生及家长保持良好沟通，确保信息畅通； 2. 协同教师团队，及时跟进并反馈教学情况； 3. 负责学生考勤、课后服务落实，定期组织家长会，参与学生学习方案的制定与优化； 4. 完成续费及推荐招生任务，达成个人业绩目标； 5. 提供学业辅导与心理关怀，助力学生全面发展； 6. 执行上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，具备销售背景，能适应电话沟通工作； 2. 性格温和，具备良好的表达能力和协作意识； 3. 富有爱心与耐心，认同教育行业价值； 4. 能妥善处理教学支持与学生管理中的各类问题。 薪酬福利： 1. 薪酬构成：底薪+转介绍奖励+续费提成+课程销售提成；试用期全额发放底薪； 2. 福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日礼盒+亲情慰问礼盒； 3. 休假安排：单休+业绩达标奖励假+法定节假日调休+带薪年假+老员工专属假期； 4. 制度健全，配备导师全程指导，帮助新人快速上手； 5. 工作地点：结合居住地就近分配，8大校区自由选择； 6. 试用期间可提供住宿支持。 我校拥有10大校区，学生规模超万人，转正后即分配生源享受提成，诚邀您的加入^_^

销售岗位；要求性格外向、沟通能力强、具备亲和力； 学管师：老师您好，该岗位主要负责后期学员维护、续费及招生相关的二次销售工作。 工作职责为协调教师、学生及家长三方关系，属于服务与管理结合的综合性岗位，不知您是否有兴趣了解？ 学管与咨询岗位均为单休，通常安排在周内休息； 我们提供四个班次供选择：早班 7:30-16:30、常规班1 9:00-17:30、常规班2 10:00-19:30、晚班 13:30-21:30； 单休一般为周一，周内可根据情况申请调休。

岗位职责: 1、配合教师执行教学工作;设计、安排及执行小组课各类辅助性教学活动，并做好反馈总结; 2、全程跟踪学员的学习进度及情况，定期与教师、学员及家长进行及时沟通反馈，并提供学习建议; 3、规划学员后期课程，二次销售，跟进学员上课课消; 4、为学员定期开家长会，做好后续学习规划，及时了解学员分数，及时为老师调整学习方案; 5、为有需求学员安排定期自习课程，安排老师为学员做好答疑解惑工作; 6、为心理有困扰，叛逆期学员定期做好心理疏导工作; 7、完成区域负责人安排的其他工作任务。 任职要求: 1.性别:性别不限 2.学历:本科及以上 3.专业知识:熟练使用办公软件 4.能力:形象气质佳，亲和力强;沟通能力强，具有危机处理能力、团队合作和组织协调能力;有高度的敬业精神和职业道

明天需多名快麦系统熟手上架，计件，

1、工作内容：儿童教学及互动，与家长交流小孩在园情况等。 2、任职要求：高中或中专以上学历（毕业证尚在），喜欢小朋友，有爱心及耐心。 3、薪资福利： 1）试用期1个月，试用期薪资2300，转正后按基本工资＋星级工资＋岗位工资＋全勤、绩效＋其他补贴，刚转正为一星级（综合薪资2600），满3-6个月可申请考核二星级（3000），后面可持续申请三四五星级，一般优秀的，目前园区资深老师有8000+； 2），提供食宿，周末双休，法定放假，有课时费、全勤奖、工龄奖，每年调工龄，婚假产假丧假年假，节日礼物。 4、工作时间：早上8点15分到下午5点20，吃饭+午休两小时。 5、工作地点：渔湖/东山/曲溪/榕城。

招聘：储备主管 薪资：3000-4000元/月 职位详情： 1、跟进公司vip客户，学习管理、培养团队； 2、上班时间（4小时）：8:30-10:30，14:30-16:30

【招聘岗位】春节兼职 工作时间：正月初一至正月初七（上午9:30-10：00，中间休息1个小时） 工作地点：君和广场购物中心 工作内容：负责活动抽奖、投骰子及活动现场布置 薪资待遇：200元/天 【应聘方式】许女士：（） 请备注“春节兼职+姓名”。 名额有限，招满即止！

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工作内容：会使用抖音快手就可以，平台上发图文，复制粘贴有素材，简单易操作，5元一条，三分钟就可以完成

岗位职责: 1、依据公司总部的业务战略与目标，制定并执行校区日常运营计划，确保实现年度经营指标； 2、在总部指导下全面负责校区的运营管理、日常事务管理及安全管理工作； 3、组织制定招生方案，策划并落实市场宣传推广活动，全程监督实施过程并推动目标达成； 4、统筹校区教学与运营工作，深入了解培训项目内容，结合所在区域市场需求，积极与总部对接，保障招生工作高效推进，持续完成生源储备与招生任务； 5、制定校区发展规划，指导团队开展招生、教学及后续服务等相关工作，同时负责人才引进与培养，健全人才培养体系，在团队中发挥引领与督导作用，带领团队完成公司下达的各项业绩指标； 6、结合当地教育政策与行业发展趋势，为校区优选适宜的培训项目； 7、全面负责校区整体运营事务，并完成集团或上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、热爱教育行业，具备大专及以上学历；拥有3年以上管理经验，熟悉教培市场运作，具备运营实操经验，了解相关流程； 2、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，主动沟通意识强，服务意识突出； 3、具备较强的规划与执行能力，能围绕公司整体战略制定招生与培训发展策略； 4、对教育培训领域有长期发展愿景和职业规划，具备领导才能，善于推动团队建设； 5、具有良好的职业素养与集体协作精神，愿意在教育培训机构长期深耕； 6、具备强烈的责任感和进取心，认同企业文化和经营理念； 7、有校长岗位工作经验者优先录用。 薪资：综合薪资：6k-15k（具体面议） [福利待遇] 1. 福利保障：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利。 2. 职位晋升：提供无上限晋升机制与多元化成长通道； 3. 培训体系：包含带薪岗前培训、在岗提升培训、定期专业知识培训及不定期拓展训练； 4. 丰富团建活动（如旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等）； 5. 平等开放的企业氛围，年轻活力团队，广阔的发展平台与上升空间； 6. 办公室配备精美小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等饮品； 7. 每月休息6天，每周工作40小时排班制。 公司产品正处于快速发展阶段，晋升机会众多，诚邀您的加入

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