
蜀山|顺丰|装卸|夜班|日结|一天一结
180-210元/天
装卸工20人以上日结
蜀山顺丰快递日结临时工
每天都要
一、工作要求:
18周岁-58岁,男女不限,案底/逾期不要
二、工作内容:
顺丰快递装卸随机
三、班次/时间/薪资:
夜1:18.00-06.00/180
夜2:20.50-09.50/200
夜3:18.30-08.30/210
~,!
四、工作地址:
蜀山区振兴路666号顺丰丰泰产业园·合肥
注意:
1、夜班提前1小时到岗
2、禁长发/染发/烫发/背心/短裤/拖鞋/高跟鞋/
3、
搬运工五险餐补3-5人月结经验不限全职只上白班
【岗位职责】1.负责仓库理货及小件搬运工作。2.熟练使用导航,会骑电动车,三轮车配送。【职位要求】1.有相关理货经验,熟悉五金或建材行业优先。2.头脑灵活,不怕吃苦,有颗继升的上进心。6【工作时间】,具体时间班次面议。【薪资福利】1.综合薪资4500-5500元/月。2.缴纳五险,提供饭补。
临时工
100-200元/天
装卸工20人以上日结兼职
线体测试:整理包裹,做包裹(由泡沫、书本做成的假包裹),把整理的包裹放线体上以配合线体测试,工作轻松,有干有休息,一天八个小时,薪资,女120,男130,超出算加班(加班自由),下班结账。要求,服从现场管理人员工作安排,身体健康,年龄,女不超45,男不超50。会写自己名字,会数数即可,男女不限,无夜班
装卸工月结
【合肥市急聘】装卸(5000-7000元/月)工作地址:安徽省合肥市肥东县店埠镇龙泉西路48号岗位内容:负责本工种日常作业,按班组安排完成当日任务,做好现场整理与设备点检。应聘条件:会使用常用量具与辅具,能看懂简单作业图纸;年龄18至50周岁,身体健康,能吃苦耐劳;服从现场管理与排班安排,具备团队协作意识。薪资福利:5000-7000元/月,月结,每月15号发放;另享缴纳五险一金、年度体检与团队活动。
给自己的厂招传送带卸车员 包吃住
8千-1.1万/月
装卸工包住包吃五险高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结全职夜班
【岗位名称及工作内容】
负责快递包裹的分拣,扫描,装卸车工作,确保包裹的顺利入库;
【工作时间】
固定班次:
17-3(晚5早3):普工,出港小件供件扫描、集包、拆包,5000-5700一个月,现场有需要得上17-5班次
17-5(晚5早5):普工/装车,出港大件拉扫、驳货、翻快递面单等等
19-7/1-13:卸车固定选一个班次
倒班班次:
19-7、1-13(晚7早7,凌晨一点到下午一点) :分拣倒班时间,一月一次倒班;进港大件扫描、驳货、集包、拆包、供件等等
【岗位要求】:
1、年龄18-53岁
2、身体健康、品行端正、能吃苦耐劳;
3、识字,会使用智能手机;
【公司福利】
1.入职满一个月即有晋升操作组长的机会
2.免费住宿(6人间,带空调,24h热水),宿舍1楼就是食堂,每月餐补400元
3.节日福利,高温福利,员工生日会,工龄奖等等
【薪资内容】
工资:基本工资+绩效奖金
装卸车:7500-12000元 正常干到手7500,努力干9000左右
普岗:6000-7000元 正常干到手6000,努力干7000
备注:每月15号准时发工资绝不拖欠;面试通过,试岗当天可安排住宿。
入职顺序:面试-体检-试岗1、2天-入职。
有意向可以电话联系
日结装卸工320/天《可提供宿舍》
300-400元/天
装卸工20人以上日结兼职
班次1:——17::00—00:00——154
班次2:——01:00—12:30——240
班次1-2连做394元
班次3:——17:00-01:00——176元
班次4:——17:00-03:00——220元
注:提前下班或延后加班按20/小时折算
装卸工1-2人
红耀物流园,现在就要装卸货1名!需要30—55岁员工,今天6小时,工资200。。。会开叉车最好,也招个长期工,工资面谈,
食品厂200元/天,短期工人走账清,包吃两餐
190-200元/天
食品厂贴标签包吃包住20人以上月结经验不限短期工 200元/天 人走账清两班倒
合肥恰恰食品
18-45岁,200元/天
干到腊月二十六,人走账清
打包 贴标签 称重 封口
包吃两餐
地址:安徽合肥
管道安装 必须有登高证
300-400元/天
管道安装5-14天3-5人日结点工专业师傅吃苦耐劳技术好
3-5人 合肥市蜀山区招管道安装 必须要有登高作业证卡箍安装 施工难度较小
消防安装消防管道小工长期3-5人月结
合肥工地招聘消防水管安装小工。工资220-240一天。包住不包吃。每天9小时。年龄不超过58岁,工资月结。
搬运工装卸工月结
本公司因业务扩展需要,常年招聘搬运、装卸工,工作地点,呈贡王家营西货场附近,主要装卸的货物有、橡胶、白糖、化肥、瓷砖、聚乙烯、百货等、品种不一样、规格不一样、价格不一样,工资全部都是计件,多劳多得,货源稳定,常年四季有活做,工资每个月结一次,如果平时没有生活费,可以预支,能吃苦耐劳的朋友电话联系到现场来看,具体了解一下操作流程,每个规格、每个品种的单价不一样,分类定价,现有装卸工100多名,平均工资6000~13,000元左右。联系电话:浦师:
装卸工月结
浙江杭州要上人了装车装白条的人工资一万自己吃自己住力气的的人联系星期一到星期四一天杀90头左右礼拜天,礼拜六杀一百多头猪
跨越速运招物流主管
7千-1.2万/月
物流经理1-3年大专
1. 协助经理处理老客户的各类突发问题,在保障服务质量的同时持续积累经验,为后续独立开拓客户打下基础
2. 我们是物流行业B2B企业,客户开发以电话沟通与实地拜访相结合,工作模式灵活自主,外出由公司安排行政车辆接送,体现白领职场的专业与便利
3. 岗位专业度高,公司提供系统化培训,内容循序渐进,无需担心经验不足,助理阶段重点在于维护现有客户关系
4. 薪酬待遇极具竞争力,收入上不封顶,新人前六个月保底6900元,实际多数人远超保底,月入2—3万属常态
5. 晋升路径清晰公开:助理—经理—总监—高级总监,总部岗位通过内部竞聘产生,全程公正透明,杜绝任何形式的暗箱操作
6. 我们期待职业素养良好、目标明确、渴望高收入的你加入
7. 暂不接受应届毕业生,此岗位面向有一定社会经验者开放,有销售背景、性格成熟稳重者优先考虑
8. 有意者请尽快提交简历,期待你的加入!
9. 工作地址:可就近分配~
蜀山:铁创大厦
包河:鸿强大厦
六安:红叶大厦
欢迎您加入跨越速运集团有限公司!
原标题:《物流经理》
搬运工/装卸工 月薪1万左右
8千-1.2万/月
搬运工装卸工包住20人以上月结全职两班倒
岗位职责:
1、主要装卸冰箱和冷柜,叉车辅助装卸,叉车装到车上,装卸工把货物码整齐,但是也是需要力气来挪到货物
2、保持作业区域整洁有序,落实5S现场管理要求
3、 完成临时交办的其他物流支持类任务
任职要求:
1.身体健康,能适应体力劳动,无传染性疾病及重大慢性病
2.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
3.有相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
4.遵守安全操作规程,服从现场调度与管理
5. 最低学历不限,能清晰理解指令并有效执行
临时工种植工
明天白班招聘挑土豆女工3人,有相关经验者优先。工作时间为7:00至19:00左右,薪资日结,按每小时15元计算,吃饭休息时间不扣除。工作地点在周谷堆。有意者可报名。
合肥至郑州专线经理
8千-1万/月
运输经理/主管5-10年大专有客户资源团队搭建/管理物流业务开发
【岗位职责】
1. 负责协调和管理合肥到郑州的专线运输业务
2. 确保运输服务的质量和效率,满足客户需求
3. 与团队合作,优化运输流程和操作规范
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神
2. 能够高效处理运输过程中的各种情况
3. 对工作充满热情,有持续改进服务质量的意愿
4. 具有一定的业务开发能力
5. 年龄在45岁以下,大专以上文化程度,要从事过合肥到郑州专线、零担业务优先
定点仓库配送员300/天日结就近安排
8-9千/月
货物配送包住保险3-5人日结兼职假期工全职
【岗位职责】
- 按时完成平台订单的取餐与配送任务
- 确保餐品安全、准时送达客户手中
长期短期过渡 提供车电 没钱吃饭可预支 离得远可当天安排住宿
单子多 一个站点单量2000----3500单单量密集平均一天300左右
智能驾驶服务部经理(重卡方向)
1-2万/月
运输经理/主管5-10年大专销售管理市场管理大客户资源渠道资源具有商用车终端客户资源
岗位职责:
1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理,推动部门经营目标及服务指标的有效落地;
2. 维护外部合作关系,拓展业务资源,推进合伙人体系建设,按时提交相关汇报材料;
3. 执行分公司下达的业务任务,拆解目标并制定可行方案,在保障服务质量的前提下实现业绩达成;
4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理,完善并执行标准化服务流程;
5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建,提升团队专业能力与工作效率;
6. 建立安全运营机制,监管行车与服务过程中的安全风险,复盘运营数据,不断优化流程以降低成本提升效益;
7. 跟踪商用车市场动态与趋势,适时调整经营策略与发展方向;
8. 主动参与市场竞争,树立企业良好形象,实现社会价值与经济效益双赢;
9. 向总部及时反馈经营进展、市场信息与发展预期,协同推动政策落地与资源匹配。
任职要求:
1. 具备5年以上商用车(涵盖牵引、搅拌、自卸、冷藏、载货等类型)、车险销售或汽车后市场领域工作经验;
2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程,有物流企业、运输车队或第三方物流企业从业背景者优先;
3. 拥有至少3年团队管理经验,具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力;
4. 精通运营管理、团队建设与客户服务,具有出色的沟通协调和突发事件应对能力;
5. 品行优良,责任感强,能承受高强度工作压力,具备精细化运营意识,认同AEBS智能驾驶行业前景与发展路径。
安徽骏都招物流运营
7-8千/月
物流运营1-3年中专/中技三方物流企业即时配送仓储物流货物配送物流/供应链专业
岗位职责:
1、负责装卸、分拣及配送团队的日常运作管理与任务分配;
2、持续优化作业流程,提高整体工作效率;
3、保持与客户的有效沟通,及时处理现场突发状况;
4、落实所辖区域的5S现场管理工作;
5、关注员工工作状态,协助解决实际工作中遇到的困难;
6、组织安全教育培训,强化安全管理执行。
岗位要求:
1、中专及以上学历;
2、具备1-2年制造业班组长工作经验,有家电行业背景者优先考虑;
3、吃苦耐劳,责任心强,具备一定的抗压能力;
4、具有较强的组织协调能力与团队领导能力;
5、能够快速响应并妥善处理各类突发事件;
6、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识;
7、具备一定的业务拓展思维和客户服务意识;
8、可就近安排;
资深物流主管
8千-1万/月
物流运营3-5年大专
【公司简介】
七货街|十年零食连锁区域头部品牌,双模店型(旗舰店/标准店)规模化扩张,自有供应链+工厂,未来5年冲刺IPO资本化。业务高速增长,多温区仓储网络全面扩展,现寻找懂冷链、懂现场、懂执行的物流骨干人才,深度参与食品多温区仓储物流日常运营,保障商品从入库到门店的高效、安全、精准流转。
【岗位职责】
1. 负责常温、冷藏、冷冻仓库的日常收发货及库存周转监控,确保订单履行时效与发货准确率达标;
2. 协同运输团队优化配送路线、车辆配载及多温区装车顺序,降低运输损耗并控制物流成本;
3. 执行物流环节的食品安全与冷链温度管控,重点跟踪各温区产品保质期及温度连续性;
4. 负责物流小组的人员排班、操作培训与绩效考核,提升多温区作业规范和安全意识;
5. 熟练运用WMS/ERP系统分析运营数据,快速处理温控失灵、配送延误、设备故障等异常,并完成上级交办事项。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,物流相
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供合肥顺丰装卸工招聘在线招聘信息,主要招聘合肥搬运工/装卸工相关人才。作为搬运工/装卸工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解搬运工/装卸工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。