此岗位招聘英语方向的学管老师；不含销售性质！！！ 一、岗位职责： 1、负责与家长沟通交流，建立学员档案并安排课程，按规范流程完成各项对接工作；对未达标情况及时协调处理，维护良好的客户关系； 2、跟踪课堂教学质量，汇总学生意见并向教学部门反馈，协助推动教学改进； 3、具备较强的逻辑思维与总结归纳能力，能系统梳理日常事务，形成标准化操作流程（SOP）； 4、配合完成上级安排的其他相关工作。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，有教育领域工作经验者优先考虑； 2、具备优秀的语言表达与书面沟通能力，工作有条理，组织协调能力强，细致认真，责任感强； 3、热爱教育行业，具有团队协作意识、敬业态度、持续学习能力和抗压能力。 三、上班时间： 9:00—12:00，13:30—18:30，每周双休+法定节假日休息 四、福利待遇： 1.提供一对一岗前带教，健全的培训成长机制； 2.缴纳五险一金，享有加班补助； 3.定期下午茶、团队聚餐、节日礼品及其他法定福利。

本岗位为职能类职位，不包含销售任务。 工作地址： 滨湖校区：滨湖新区蓝山CBD1101室 岗位职责： 1.跟进在读学员的学习进展，落实学员日常管理（包括出勤情况、学习状态等），保障学员按时完成课程内容，确保教学服务的顺利交付； 2.与学员保持良好互动，通过优质服务提升学员满意度，助力老学员推荐新学员； 3.定期提醒学员学习进度，对接授课老师了解学习反馈，并为学员提供学习复盘，持续维护现有学员关系； 4.结合校区实际运营需求，协助策划并执行学员活动，增强学员对校区的认同感与粘性。 岗位要求： 1.统招大专及以上学历，具备较强的亲和力、感染力及责任感，工作态度端正，积极进取； 2.热爱教育培训行业，有班主任、学管或教务相关工作经验者优先； 3.具备良好的服务意识以及语言表达与沟通能力。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，另含商业意外险 2、享受国家法定节假日，年假10天以上 3、设有公平透明的绩效考核与晋升机制 4、设立优秀员工奖励及奖金激励 5、提供交通补贴福利 6、组织员工旅游及其他团建娱乐活动 7、提供清晰的职业发展路径，支持个人事业成长 8、可免费参与公司内部培训课程，提升表达能力与个人素养

此岗位不含销售性质！！！ 一、岗位职责： 1、负责与家长对接沟通，建立学员档案并安排课程，按标准流程进行回访及后续跟进。 2、跟踪掌握学生学习进展与实际效果，对未达标准的情况及时协调处理，维护良好的客户关系。 3、关注课堂教学质量，汇总学生意见并向教学部门反馈，提出合理化改进建议。 4、完成领导安排的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教育行业工作经验者优先考虑； 2、具备优秀的口头与书面表达能力，工作有条理，善于协调沟通，具备较强的执行力与细致度，责任心强； 3、热爱教育工作，具有团队协作意识、敬业态度，学习能力强，能承受一定工作压力。 三、上班时间： 9:00--12:00，13:30--18:30，每周双休，享受法定节假日 四、福利待遇： 1.提供一对一岗前带教，拥有系统化的培训机制； 2.缴纳五险一金，享有加班补贴； 3.定期提供下午茶、团建聚餐，享受节日福利及其他法定福利待遇。

本岗位为职能类职位，不包含销售性质工作。 工作地址： 蜀山校区：蜀山区之心城环球中心B座1005室 滨湖校区：滨湖新区蓝山CBD1101室 可根据住址就近分配。 岗位职责： 1.跟进在籍学员的学习进展，落实学员日常管理（包括出勤、学习状态等），保障学员按计划完成课程内容，确保教学服务顺利交付； 2.与学员保持良好互动，通过优质服务提升满意度，助力老学员推荐新学员； 3.定期提醒学员学习进度，与授课教师沟通反馈学习表现，并协助开展学习复盘，稳固现有学员群体； 4.结合校区实际，配合策划并执行学员活动，增强学员对校区的认同感与粘性。 岗位要求： 1.全日制大专或以上学历，具备较强亲和力、感染力及责任感，工作踏实主动，积极上进； 2.热爱教育培训领域，有班主任或学习管理相关工作经验者优先； 3.具备良好的服务意识以及语言表达与沟通能力。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，另含商业意外险 2、享受国家法定节假日，年假超过10天 3、设有公平透明的绩效考核与晋升机制 4、设立优秀员工荣誉及奖金激励 5、提供交通等各类补贴 6、定期组织员工旅游及其他团建活动 7、拥有清晰的职业成长路径，支持个人事业目标实现 8、可免费参与公司内部培训课程，提升表达能力与个人素养

课程顾问岗位职责 1、与学员进行有效沟通，讲解培训课程内容并达成销售任务； 2、对已有客户资源开展持续跟进与回访，深入了解客户需求，探索达成目标的有效方式； 3、结合客户实际需求及市场动态，提供合适的课程产品与服务方案，并提出可行性优化建议； 4、负责客户信息的整理录入及档案维护，实施系统化的客户关系管理； 5、定期追踪未成交客户，保持良好互动，发掘潜在报名机会； 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、熟悉使用Office等常用办公软件； 3、为人稳重、耐心倾听，具备共情能力，态度乐观向上； 4、工作认真踏实，有主动提升意识和自主学习意愿； 5、认同教育事业，对教育培训领域有高度热情。

招聘 因工作发展需要，童正书房现面向社会公开招聘教学主管、伴学 师: 伴学师(班主任)5名 薪资待遇:3000--7000元 岗位要求:本科学历及以上，普通话标准，仪容仪表端正，具有较强的责任感和亲和力。能够熟悉自习室的工作流程，帮助学员制定学习计划、监督管理学员学习过程,反馈好学员的学习情况。、教学主管4名 薪资待遇:5000-10000元 岗位要求:本科学历及以上,有相关工作经验和管理经验 以上岗位:8小时工作制,月休4天,购买5险。 地址:北门城市之光中心广场童正书房(佳和物业公司隔壁)联系方式:杜老师 鲁老师

一、核心职责概览 ‌学员学习管理‌ ‌学习规划‌：结合学员现有水平制定分阶段学习方案，根据实际进展灵活优化节奏，保障学习目标顺利实现‌12。 ‌过程督导‌：监督课堂出勤与作业提交情况，定期对接授课老师评估学习成效，建立完整的学习档案‌23。 ‌学业支持‌：协调教师资源，针对学习难点提供解决方案，包括安排补课或优化授课方式‌34。 ‌班级运营与维护‌ ‌日常管理‌：组织班会活动，提高学员参与积极性，负责课程安排及教学材料的整理归档‌13。 ‌活动组织‌：设计并开展学习交流、职业分享等主题活动，提升班级互动氛围与学员归属感‌15。 ‌危机处理‌：快速响应调课、请假等临时变动，保障教学流程有序进行‌24。 ‌关系协调与增值服务‌ ‌家校沟通‌：定时向家长通报学习情况，妥善处理反馈意见，促进良好合作关系‌35。 ‌职业发展‌：给予职业路径指导，协助学员备考相关资格认证（如金融、财务类证书）‌1。 ‌续费推荐‌：依托专业服务推动在读学员持续报名或推荐新学员‌13。 二、关键能力与延伸要求 ‌技能需求‌：熟悉教育学与心理学知识，具备良好沟通能力与情绪调节能力；持有教师资格证或金融类证书者优先‌13。 ‌职业发展‌：可向教务主管、培训讲师等方向发展，建议学习《现代教学管理实务》等专业资料‌15。 ‌工作挑战‌：兼顾服务细致度与业绩指标（如续费任务），需具备高效执行力与压力应对能力‌12。 ‌学管班主任的核心价值在于通过系统化管理，提升学员学习成果与体验，助力机构构建持久信誉‌‌13。

本岗位为职能类职位，无销售性质。 岗位职责： 1.跟进在读学员的学习进展，落实学员日常管理（包括出勤、学习表现等），保障学员按时完成课程内容，确保教学服务的顺利交付； 2.与学员保持良好互动，通过优质的服务体验推动学员推荐新学员； 3.定期提醒学员学习进度，与授课老师对接学员学习状况，并协助开展学习复盘，维护现有学员稳定性； 4.结合校区实际运营情况，配合策划并执行学员活动，增强学员对校区的认同感与归属感。 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，具备较强的亲和力、感染力及责任心，工作态度端正，积极上进； 2.热爱教育培训事业，有班主任或学管相关工作经验者优先； 3.具备良好的客户服务意识以及语言表达与沟通能力。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，另含商业意外险 2、享受国家法定节假日，带薪年假10天以上 3、设有公平透明的绩效考核与晋升机制 4、设立优秀员工奖励及奖金激励 5、提供交通等各类福利补贴 6、定期组织员工旅游及其他团建活动 7、提供清晰的职业发展路径，助力实现职业目标 8、可免费参与公司内部培训课程，提升表达能力与个人素养

招聘 因工作发展需要，童正书房现面向社会公开招聘教学主管、伴学 师: 伴学师(班主任)5名 薪资待遇:3000--7000元 岗位要求:本科学历及以上，普通话标准，仪容仪表端正，具有较强的责任感和亲和力。能够熟悉自习室的工作流程，帮助学员制定学习计划、监督管理学员学习过程,反馈好学员的学习情况。、教学主管4名 薪资待遇:5000-10000元 岗位要求:本科学历及以上,有相关工作经验和管理经验 以上岗位:8小时工作制,月休4天,购买5险。 地址:北门城市之光中心广场童正书房(佳和物业公司隔壁)联系方式:杜老师 鲁老师

厂里老板招工320一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在芜湖

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

安徽合肥要一个信号工男女不限55周岁包加班6000，一台4个信号工工期二年。 周增专

北城魏武路招聘冷菜2名，工资6000-7000月休4天，联系电话姚厨

工作内容： 1.建立及维护校区学习档案（包括成绩收集与系统录入）和管理合同，落实学生的课时安排； 2.跟踪记录学生的学习情况，做好电话回访，与学生家长保持良好的互动（学生及家长心理及家庭教育辅导），提高教学满意度，减少投诉和 3.做好学生续费报名及转介绍工作 4.学生考勤管理，及课时消耗管理。 休息时间：周一休息 上班时间：周二18:00-21:00周三-周五14:00-21:00周天7:50-21:00周天7:50-18：00 薪资：底薪2500-4000（三个月一调整）+五险一金+额外奖金800-1600(完成率+正价课签单提成+398体验课及转化提成+目标班转化提成+1对1引流课及转化提成)1对1提点3.5%目标班2%综合薪资5-15k 公司福利： 1、社会保险、商业保险 2、系统培训、带教培训、快速晋升 3、带薪年假（5-15天） 4、免费旅游，各校区自行组织旅游（每年1至3次）；月度团建 5、过节福利每年中秋、春节、端午节、三八妇女节发放过节费或礼品，结婚礼金，生育礼金 6、年度评优每年年会上进行评比和颁奖 7、年度体检（工作满一年） 8、年终奖金  9、婚假、产假、陪产假等

岗位职责： 1、协助主教师进行课堂教学，确保教学活动的顺利进行。 2、参与学生辅导，解答学生疑问，帮助学生巩固学习内容。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2、有相关学科知识背景或教学经验者优先。 3、本科学历，理科类专业优先。 4、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开拓市场。 5、熟悉教育行业市场动态，对K12教育产品有深入了解者优先。

岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度，制定个性化督学计划，确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进，实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系（微信群/学习平台），日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动，提升学员活跃度 精准收集学员痛点，联动教研团队优化课程交付（每月输出服务改进报告） 客户关系维护 处理学员咨询/投诉，确保24小时内响应，满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案，定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历，财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验，有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高：能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间：8：30~17：30，周末双休及法定节假日；下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以，一周1-2次；值班后第二天调休一个半小时，十点开始上班； 薪资：4500+500绩效+社保 发薪日：20号发薪 工作地址：昌平区未来中心F座

学管师基本工作职责： 1.学员出勤管理 2.学习情况反馈 3.学习能力引导 4.家校沟通协调 5.课堂秩序及安全保障 6.教学支持与过程监督

本岗位为全职 一、岗位内容： 1.负责与招生教师完成对接后的学生学习管理工作，包含学习档案归档、师生授课时间协调安排等事务。 2.组织并参与家长会沟通，搭建学生、家长与校区之间的有效沟通平台。 3.管理学生课时使用情况，跟踪上课进度，及时提醒课时不足并推进续费，保障学习连续性。 4.协助提升学生成绩表现，做好成绩记录与分析工作。 二、任职资格： 1.广阳、安次、开发区均设有校区，可依据个人意愿就近安排工作地点 2.具备大专及以上学历 3.思维细致敏捷，具备较强的责任意识 4.有客服相关经验，熟悉教育培训行业者优先考虑 三、福利待遇： 1.新员工入职提供系统化专业技能培训 2.缴纳五险一金，享受月度福利及定期团队建设活动

岗位职责: 1.参与多种形式的cosplay活动，涵盖内景拍摄及外景拍摄任务； 2.根据活动具体要求，完成服装筹备与造型设计工作； 3.与团队保持良好协作，保障拍摄流程高效推进； 4.维护工作现场的整洁有序，确保拍摄环境符合专业标准。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合； 2.热爱cosplay文化，能够准确把握各类角色的特点与气质； 3.拥有一定的服饰准备经验，可根据实际需求进行服装调整与搭配； 4.工作认真负责，能按时间节点完成各项拍摄任务。

职位要求： 1，热爱拍照，性格开朗自信（无需颜值出众，五官端正、会说普通话即可） 2，具备积极的工作态度 3，身高150厘米以上 4，年龄范围：18至40岁 薪资待遇： 1，每日工作时长4至5小时（可在早上7点至晚上12点之间灵活安排） 2，法定节假日正常休假 3，福利丰富，待遇优厚 工作环境轻松，时间自主，流程简单透明，以陪伴为主，适合宝妈群体

薪资福利:根据个人能力与业绩等协商确定薪酬，缴纳社会保险与公积金 1.应聘者须对报名材料的真实性负责。2.报名结束后进行资格审查，确定进入考核环节的人员名单，并通知本人。未进入考核环节的人员、进入考核环节但未录用的人员不单独通知。报名材料需打包压缩发至邮箱，邮件标题：“岗位名称-姓名-毕业院校名称-专业名称”，压缩文件名与邮件标题相同，报名截止期为2026年1月16日

保障最低薪资：5000-8000元/月 提成方式：保底＋提成上不封顶 奖金补贴：房补1000元/月 岗位职责： 不设颜值门槛不限身高条件 1.无经验无需担忧，公司提供系统培训，手把手教学；无才艺基础也可，只要积极进取、愿意学习即可 2.全职岗位需保证稳定出勤，配合内容制作团队完成照片及视频片段的拍摄工作

招纳贤才，携手共进，我们真诚期待您的了解、面试与加入，公司始终坚持一个信条：向钱看 迎接属于您的机遇与挑战

招聘：寒假工（包吃） 薪资：120元/天 · 月结 兼职4名：120/天年前，初一至初八200元每天，欢迎大学生打寒假工，可提前预定职位 具体可电话咨询，工作轻松，与客人沟通又可增加社会阅历

接受零基础，免费培训，保障收入，提供住宿 直播团播薪资水平8K~12K属行业正常范围， 请了解清楚后再判断，无需担忧高薪陷阱！ 欢迎主动交流的伙伴，有兴趣的可以聊聊，主动一点不就多一份机会吗？ 保底长期有效（永久），起薪保底1w起，实际收入不低于1w。提供交通补贴及住房补贴，真实可靠 时间：每日最低直播6小时 待遇：无责任保底6000~9000+，带薪培训，入职不收取任何费用 1.才艺与形象兼备的流量直播团队现面向社会招募 2.面试条件宽松，无需经验，形象气质佳，性格外向，善于沟通 3.福利优厚，擅长舞蹈或有才艺者优先，无基础者提供免费周期性舞蹈培训（带薪） 4.收入有保底，无业绩考核，无流水任务 5.个人需具备良好的直播表情管理能力

团播招募【擅长舞蹈者优先】 【要求】 1：年龄18-28岁 2：穿搭有品味 3：具备学习意愿 4：对舞蹈有兴趣并愿意投入学习 【工作时间】 每日工作6-8小时 【休假】 每月休息4天

工作职责： 1、负责日常直播工作（汽车香熏、挡风被类目），通过直播形式推广商品，促进销售转化，提升产品销量； 2、直播过程中保持思路清晰，掌控话题节奏，及时回应粉丝提问，有效引导下单。 任职要求： 1、具备纯付费直播间带货实操经验； 2、反应迅速，具备良好的语言表达能力及现场应变调控能力。 工作地点：庐阳区天水路与金池路交口联众印刷南门2楼和5楼

【福利待遇】 1、每月保底8000起，完成每日至少6小时直播时长，其余时间可自由支配 2、合作后由专业运营团队协助新人快速上手，公司提供抖音流量支持（整体偏向自主发展） 3、提供住宿，宿舍环境干净舒适；节假日寄送礼品，生日当天也有专属礼物 【任职要求】 1、直播内容健康积极，可涵盖聊天、讲笑话、唱歌、互动小游戏等形式 2、形象良好、气质出众，擅长表达或具备唱歌、跳舞等才艺者优先 3、无需经验，公司将安排运营人员在线指导，并定期开展培训及邀请头部主播进行经验分享 【资源服务】 1、表现优异的主播每月享有固定孵化推广预算及资源位，助力顺利度过新手期，实现稳定成长 2、纳入官方重点主播扶持计划，获得热门推荐、直播广场曝光等核心资源支持 3、团队配备运营负责人全程跟播，及时解决直播过程中各类问题，现正火热招募主播互动助理！ 4、公司运营团队采用多对一模式进行专业孵化，全程陪伴直播，随时提供支持与帮助

本岗位为职能类岗位，不包含销售性质。 工作地址： 滨湖校区：滨湖新区蓝山CBD1101室 可根据住址就近分配。 岗位职责： 1.跟进在籍学员的学习进展，落实学员日常管理（包括出勤、学习状态等），保障学员按时完成课程计划，确保教学服务顺利交付； 2.与学员保持良好互动，通过优质服务推动学员主动推荐新学员； 3.定期跟进学员学习进度，与授课教师沟通反馈学习表现，并为学员提供学习复盘支持，稳定现有学员群体； 4.结合校区实际需求，配合开展学员主题活动，增强学员对校区的认同感与归属感。 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，具备较强的亲和力、感染力及责任感，工作态度端正，积极上进； 2.热爱教育培训领域，有班主任或学习管理相关工作经验者优先； 3.具备良好的服务意识以及语言表达与沟通能力。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，另附商业意外险 2、享受国家法定节假日，带薪年假超过10天 3、设有公平透明的绩效考核与晋升机制 4、设立优秀员工奖励及奖金激励 5、提供交通等各类补贴 6、定期组织员工旅游及其他团建活动 7、提供清晰的职业发展路径，助力实现职业目标 8、可免费参与公司内部培训课程，提升表达能力与个人素养