杭州未来科技城小禾谷童装 岗位：营业员 性质：全职 地址：杭州余杭美瑭广场 要求： 1：相关销售经验1年以上童装销售为佳。 2：有较强的沟通表达能力，逻辑清晰，能吃苦耐劳，有团队合作精神。 3：会基础的电脑操作 4: 底薪200提2 年龄25—45岁， 工资200提2 电话:

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工作内容 陈列、销售、收银、打包等服装店内装店内的日常工作都会涉及 任职要求 •热情开朗 沟通能力强有耐心 •责任心强 •干活不拖拉眼里有活 •需要淡妆上班把自己收拾干净即可 •形象气质佳身高162-175身材匀称 工作时间 工作时间：10:00-19:0013:00-22:00轮班制周休一天具有良好的审美、服装搭配能力和销售能力者优先有从事行业工作经验且稳定的优先

收银员，销售员，店内整理

杭州下沙奥莱招聘店员 岗位要求: 1、必须具备其他服装品牌的高销经验，在原品牌店铺中销售业绩突出，有丰富的成交技巧和客户资源者优先。 2、热爱服装销售行业，对时尚有一定的敏感度和洞察力，能快速把握服装流行趋势。 3、具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于与顾客建立良好的关系，有较强的服务意识和团队合作精神。 4、工作积极主动，有较强的抗压能力和目标感。 5、性别不限，学历不限，年龄在18-32周岁之间，身体健康，形象气质佳。 工作职责: 1、负责店铺日常顾客接待，根据顾客需求精准推荐合适的服装产品，积极促成销售达成，努力完成并超越店铺制定的销售目标。 2、熟练掌握店铺各类服装产品的特点、面料、款式、搭配等相关知识，能为顾客详细介绍产品信息，解答顾客疑问，提升顾客的购买体验。 3、维护店铺的陈列形象，确保服装摆放整齐、美观，营造舒适、有序的购物环境，及时整理试衣间和货架，保持店铺的整洁卫生。 4、协助完成店铺的日常运营工作，如货品清点、补货、收银等，配合团队完成促销活动的执行，包括活动宣传、氛围营造等。 5、收集顾客反馈和市场信息，及时向店铺负责人汇报，为产品改进和营销策略制定提供参考。 薪资福利:底薪：4000-6000，提成：3.4-6.8%，提成以外丰富的月度激励奖金、五险一金、带薪年假 招工人数:2名 邮箱:@qq.com 工作地址:下沙奥莱A152

招聘项目 具体内容 招聘岗位 服装导购 工作地点 杭州凤起路地铁站100米 任职要求 1。拥有一年及以上导购相关工作 经验2。年龄在20-28周岁，形象气质佳，亲和力强3。具备良好穿搭审美，时尚敏感度高，有穿搭经验者优先 岗位职责 1。负责门店顾客接待，服饰介绍，穿 搭咨询及销售工作2。维护门店陈列整洁，完成货品整理，盘点等日常工作3。精准挖掘顾客需求，提供专业穿搭搭配建议4。完成门店销售目标，配合参与门店各类营销活动 薪资福利 1。薪资：5500-8000元2。福利：月 休4天，法定节假日福利，带薪培训，清晰晋升通道，工作环境时尚舒适

收银，检查保质期，清洁

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及基础咨询，展现专业得体的形象与服务素养 2. 微笑、问候语、引路规范等 3.协助维护前台区域整洁有序，及时转达访客需求至相关部门，做好信息记录与反馈 4. 5.熟悉企业基本情况及业务方向，能准确解答常见问题，提升客户第一印象与品牌好感度 任职要求： 1.形象气质佳， 以上具备良好的沟通表达与应变能力 2.普通话标准流利，具备基本英语问候能力者优先 3. 具备服务意识与亲和力，耐心细致，责任心强，能适应短时站立及灵活排班 4.学历不限，有酒店、会展、政务、高端商业场所接待经验者优先 5. 接受岗前礼仪培训，服从工作安排，遵守职业行为规范

工作内容，试吃，促销，收银，打称，理货！

负责水果一、 主要工作职责 1.商品陈列与整理： 2.顾客服务与销售： 3.收货与库存管理： 4.称重与收银： 5.线上顾客所需水果配送服务

原木榫卯精细制作不用钉子。做八仙桌。椅子柜子。承包制。试做小方凳。试工不用机器。试工合适后再谈工资

工作内容：简单干：8000-10000元，正常干：10000+ 2、工作地点：整个杭州区域及周边县市； 3、工作时间；自由安排，多劳多得。任职资格： 职位要求：1、C1以上驾照，三年及以上驾龄 2、年龄20-60周岁，身体健康； 3、驾照近3年内没有一次性扣12分的记录 4、具有一定的服务意识。 职位说明：公司负责车辆的第三责任险、座位险、商业险、交强险，让驾驶员有安全保障：公司所有车辆都3、驾照近3年内没有一次性扣12分的记录 5、具有一定的服务意识。 职位说明：公司负责车辆的第三责任险、座位险、商业险、交强险，让驾驶员有安全保障：公司所有车辆都 是绿牌新能源车，不限行不限号，车辆合法有营运证，开车无后顾之忧。 公司分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时车在司机手里，每天不用来公司报道。公司平台派单，不需要司机找客户，只需按导航开车。

诚聘室内装修焊工多名！要求能看懂装修图纸，有丰富装修基层钢架工作经验，干活思路清晰，手脚利索。需要长期稳定的工人，不稳定的人人不要浪费话费....

工资5500+20，加班多

长白班坐班，包吃三餐，厂区宿舍！ 企业主要生产光纤连接器、适配器 工作时间，长白班，早上8:00-晚上20:20；月休4天； 薪酬福利:综合工资,每月考核奖金+7000+元/月； 工作环境:恒温车间， 福利：公司包吃三餐 面试地址：杭州滨江区

【招聘】爱居兔女装诚聘： 【导购】：1名，底薪+提成+五险+法定三薪 工作时间： 6.5小时，带薪月休3天。 ，年龄25-35周岁，爱岗敬业，有责任心，有销售经验者优先。 工作地址：克旗维多利一楼爱居兔女装 电话:

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、个性化的服装搭配建议 2.熟练掌握当季商品信息（款式、面料、尺码、价格及促销政策），准确解答顾客咨询 3.协助顾客试衣、推荐合适尺码与风格，提升购物体验与成交率 4. 负责商品陈列、补货、盘点及门店卫生维护，保持卖场整洁有序、形象统一 5.积极参与销售目标达成，及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成日常运营工作 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 有服装零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 性格开朗亲和，有责任心与团队协作精神，能适应轮班制工作节奏 4.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及库存查询工具 5.热爱时尚行业，关注流行趋势，愿意在服装零售领域长期发展

十三8楼诚聘精英 穿版销售2名 岗位要求:形象气质佳、能穿版.外向活泼、销售能力强（要有十三行批发经验）生手勿扰 档口都可面试 身高:162cm～168cm、 风格：全品类偏欧点，洋气的 最底基本工资模式:底薪十提成十餐补+全勤+月休一天（新手勿扰，佛系勿扰） 。 具体薪资看各方面条件面试谈 联系：同步

招聘：瓜州斐芙妮鞋业招聘店长，销售 薪资：3000-8000元/月 瓜州斐芙妮鞋业招聘啦,想挣高薪的加入我们,精英店长 2名(5000~8000)销售高导 10名(3000~6000)底薪+提成+高导奖励+分红 任职要求:1、积极上进，有能量2、吃苦耐劳，有强烈企图心3、年龄18一*岁，有工作经验优先,联系电话:

招聘：海澜之家诚聘导购 薪资：3000-5000元/月 海澜之家诚聘 导购2名:3000-5000上不封顶 30岁之内，两班倒，每月4天带薪休假，法定节假日3倍工资， 电话:（同微）

电信营业员，销售

水果销售果切，礼盒搭配，早晚班轮流 为顾客推荐新鲜美味，打理高颜值果切，营造元气满满的购物氛围～ 福利：带薪培训、水果自由、超nice团队！ 速戳联系，一起把快乐装进果篮！ 岗位要求：耐心热情，有服务意识，能适应早晚班。 工作内容：理货、收银、客户服务。 这里有新鲜果香，也缺有趣的你！ 我们寻找：热爱生活、笑容灿烂的小伙伴，一起为顾客传递健康与甜蜜～ 加入我们，收获成长、朋友，还有超治愈的工作日常！ 即刻投递，开启“果”然精彩的职业生涯！

防水涂料艺术漆，乳胶漆材料销售，施工推广。具体工作工资面谈。

招兼职 地点：余杭区仓前街道仓兴街300号 新时代文明实践中心 时间：2.28-3.3号 9点-19点 内容：炸豆腐、香肠。有小吃经验熟手优先。 要求：踏实能干，性格外向，能主动营销，招揽顾客。独立开摊，收摊。 工资：24元/小时 240元一天 鸽子党，矫情勿扰。 有意直接电话联系：

有一定的销售经验，能说会道，

招聘促销员，唱歌，吃水果，服从安排

薪资详情 薪资范围：4000-6500/月 发薪日期：10日 提成方式：销售额提成 奖金补贴：提供住宿， 职位详情 要求：长期伙伴 一·岗位职责 1.运营文明礼貌的语言与行为，主动，热情，耐心为用户提供美好体验 2.按照门店分工认真做好会员开卡及点单，积极合理响应客户服务 3.参照运营门店标准执行好工作内容，团结友善 4.积极参加培训，逐步掌握水吧，收银，外场技能，不断提高专业技能 5.上班时间：收银：9-21和21-9，外场：9-19和19-5两班倒，月休6-8天 二，任职条件 1.年满18周岁，高中及以上学历 2.良好的沟通能力。富有团队合作精神 3.品行端正，积极热情，有服务意识，执行力好 4.大专及以上应届生和在校学生优先录取培养 三、薪资福利： 1、薪资福利：4000-6500元及以上，免费提供住宿，薪酬构成=基本工资+岗位津贴+奖金+福利（良好办公环境+年节福利+年终奖金+结婚礼金+上网补助+饮品补助+商业保险+带薪年假+旅游奖励+年度调薪+各类有趣员工活动等等）。 2、晋升发展：（每2个月一次晋升加薪机会） A途径1【营运管理通道】：店员（服务员-训练员-见习经理，成长加薪）—值班经理—店长（1-5星级， 每三月一次升星加薪机会）—储备区域经理—区域经理—城市群/地区营运负责人 B途径2【职能服务通道】：职能支持（营运部、财务部、技术部、市场部、人力资源部、产品部等）

招 聘 一、文员3-4名 薪资：4500-6000 岗位职责： 1、负责日常店铺库存数据盘点 2、管家婆入日常进销存数据 3、月底统计各类数据报表 会基本管家婆及办公软件（Word/Excel） 二、商超五谷杂粮区域督导助理6名 岗位职责：1、年龄20-40岁，适应杭州范围出差，会开车（不满足请勿扰） 2、到门店进行促销，提升门店业绩 3、配合自身区域督导完成区域业绩目标 4、招聘门店促销员，对门店促销员进行培训 薪资待遇:8000-9000（月休四天） 岗位福利：交五险，高温补贴、生日福利、节假日福利、定期团建，晋升机制，单休上班时间 号： 电话： 工作地址：杭州市余杭区仁和街道三星路30号

薪资详情 薪资范围：4000-6000/月 发薪日期：10日 提成方式：销售额提成 奖金补贴：提供住宿， 职位详情 要求：长期伙伴 一·岗位职责 1.运营文明礼貌的语言与行为，主动，热情，耐心为用户提供美好体验 2.按照门店分工认真做好会员开卡及点单，积极合理响应客户服务 3.参照运营门店标准执行好工作内容，团结友善 4.积极参加培训，逐步掌握水吧，收银，外场技能，不断提高专业技能 5.上班时间：收银：9-21和21-9，外场：9-19和19-5两班倒，月休6-8天 二，任职条件 1.年满18周岁，高中及以上学历 2.良好的沟通能力。富有团队合作精神 3.品行端正，积极热情，有服务意识，执行力好 4.大专及以上应届生和在校学生优先录取培养 三、薪资福利： 1、薪资福利：4000-6500元及以上，免费提供住宿，薪酬构成=基本工资+岗位津贴+奖金+福利（良好办公环境+年节福利+年终奖金+结婚礼金+上网补助+饮品补助+商业保险+带薪年假+旅游奖励+年度调薪+各类有趣员工活动等等）。 2、晋升发展：（每2个月一次晋升加薪机会） A途径1【营运管理通道】：店员（服务员-训练员-见习经理，成长加薪）—值班经理—店长（1-5星级， 每三月一次升星加薪机会）—储备区域经理—区域经理—城市群/地区营运负责人 B途径2【职能服务通道】：职能支持（营运部、财务部、技术部、市场部、人力资源部、产品部等）

热情健谈，能够主动发掘客户，吃苦耐劳，可以在小区里扫楼模式