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招聘 【新中州 新杭派 中高端实力档口】 店长2名. 要求：多年的市场经验；有清晰的运营思维、统筹能力，善于沟通，带领团队进步与创新！ 销售5名. 要求：有丰富的欧货经验2年以上；形象好，会穿搭；口齿伶俐，沟通能力强者优先！ 中高端穿版拍照模特2名. 要求：25岁-30岁，身高1.65-1.68；有外拍经验，有对镜自拍经验；会直播，懂搭配，懂配合！吃苦耐劳，有团队精神 搭配师1名. 要求：丰富的中高端欧货经验，负责多个档口的货品陈列和货品搭配。 【薪资面谈】 非诚勿扰！！

老意法 招聘 店长1名 要求： 老意法店长经验3年以上，有管理能力，客户资源，协助安排总业绩目标达成，与工厂对接下单补单 维护客户关系 为人正直善良 人实在靠谱 摸鱼懒的勿扰 金牌销售1名 在意法有2到3年以上销售工作经验 ，销售能力强 深挖手机客户能力 有上进心 ：W 年前谈好年后上班井号

店长 人实在点 薪资福利:8000（加月季奖金） 招工人数:1人 月休2天，过年不放假 工作地址:杭州西湖区西溪湿地附近

老意法七楼实力厂家 高薪诚聘 1.店长2⃣人： 有3年以上老意法市场店长经验 全面负责店铺日常运营管理 1:销售目标制定，并执行销售策略，人员调配，库存管理，客户维护，带领团队完成业绩指标 2:培训并督促店员，提升团队专业水平和服务质量 3:有责任心，执行能力强，有客户资源优先 工资待遇：基本工资+餐补+提成+奖金 2. 主销售8⃣名： 销售思维能力强，沟通能力强，审美好，形象佳，能穿版（老意法3年以上工作经验）身高1.63以上 工资待遇：基本工资+餐补+提成+奖金 门店氛围好，团队精神强 长期稳定，打酱油的勿扰 欢迎小伙伴们加入！ —————————— ☎电话：（同步）备注面试岗位，简单介绍一下自己

欧娜妃招聘有经验的店长一名。具体福利工资面议

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2026年 新意法分红制店长招聘【1名】（开年后） 新意法四楼主通道，韩系设计风档口 分红+底薪，（老店年营业额4300w+，薪资市场top级待遇） 有客户资源优先，店长经验三年以上，身高158-164 吃苦肯干，态度好，会搭配 款式好看，合作共赢 联系电话：同步 档口销售小妹【3名】 身高158-164 有工作经验优先，肤白貌美气质佳优先 小白新手也欢迎面试 勿扰

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大胖子烤肉敦煌店现招聘店长一位，工资4000至10000元左右，要求有专业能力，其它面谈，联系电话

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帮朋 [唐都温泉♨]火热招聘 携手奋斗，共创精彩！ 现诚邀以下岗位伙伴加入： · 门店主管3名：月薪5000-5500元起，广阔晋升空间，期待你的引领！ · 收银/服务员/鞋吧接待若干名：月薪3500-3800元起，团队氛围融洽，工作愉快； 福利优厚： ✅ 包吃包住 — 三餐营养，住宿舒适，生活无忧； ✅ 缴纳社保 — 五险齐全，保障周全； ✅ 节日福利 + 团队活动 — 快乐工作，温暖相伴。 工作地址：[西安市碑林区太乙路唐都尚品 home 酒店] 咨询电话： 袁先生[] 诚邀热情积极的你，加入我们，一起成长

门店店长 沟通能力强，销售经验优先 薪资福利:6800+元，社保、提成 招工人数:1人 火王厨电、箭牌卫浴县级总代理

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意法 五楼 招店长1名，销售2名，模特1名 要求：沟通能力强、团队合作意识强，有3年工作经验者优先 底薪+高提成+餐补+全勤+奖金＋每月4天公休+年终分红 联系方式， （）优秀小姐妹可推荐上班

杭州西湖区西溪湿地附近，招店长1人，8000（加月季奖金），招杭邦菜，本地菜，融合菜，主灶1人，工资8500-9500元，副灶1人，8000-9000，月休2天！过年不放假，人实在点，电话

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力强，能适应灵活的工作时间安排 4.学历不限，热爱服务行业，认同企业价值观 5.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识

古茗古茗奶茶店营业员储备干部储备店长 招宝妈兼职，招过年留杭州的寒假工 学历要求：初中以上 工作年限：不限无经验也可以 薪资范围：4500-9000+ 任职要求： 1.喜爱奶茶，喜欢吃喜欢喝！ 2.年龄岁，男女不限，无不良嗜好，年轻有活力，充满责任心，抗压能力强，能适应餐饮工作，吃苦耐劳，轮班制 招全职伙伴，夜班小伙伴，需要上夜班的伙伴，高工资高福利冲冲冲！招通宵班（古茗熟练工），通宵班有补贴招过年不回家的伙伴++ 店铺地址：古茗（香积寺路店） 店铺地址：古茗（九堡四季青店） 店铺地址：古茗（大悦城店） 店铺地址：古茗（红五月店） 店铺地址：古茗（西斗门店） 店铺地址：古茗（金茂悦店） 工作内容： 1.学习奶茶泡制，材料准备 2.学习制作各类果茶，奶茶饮品 3.收银点单及日常工作流程 4.配合店 5.能适应快节奏的工作环境 职位福利： （底薪/满勤/房补饭补/提成/不定期团建/老板佛系/每月15日 休息/工作开心最重要）招管理组：有管理经验的人！！！！！！ 小伙伴们如果你正在面临着不开心的工作环境，请选择我们！让我们在可爱古茗家庭相遇吧。

此岗位属一线门店带店运营的业务岗位（需服从浙江省区内调配）~ 有机会列入重点管培干部队列（有三方外卖、商城、抖音、会员运营基础者尤佳）～ 岗位职责： 1、承担区域门店年度销售目标，带领门店完成年度目标达成公司销售任务； 2、指导加盟商执行年度营销方案与门店运营管理策略、提出门店营业额提升方案，影响与服务加盟商执行提升方案，助力其提升经营业绩； 3、培训与检查加盟商执行公司相关产品的市场营销活动计划; 4、下店培训加盟门店店员，赋能加盟门店陈列、卫生、促销、食品安全知识及信息，落实门店标准化； 5、协助各加盟店解决门店经营中各种问题，追踪加盟商； 6、根据区域市场发展规划挖掘有价值的门店位置，开发新加盟商及影响老加盟商开拓市场开多店； 7、领导交办的其他日常工作 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上运营管理工作经验； 2、勤恳踏实，有良好的语言表达沟通协调能力和团队协作精神； 3、熟悉连锁加盟运营模式，能独立开展运营工作；有相关连锁新零售行业工作经验者优先。

杭州西湖边上法餐餐厅，招聘热菜主管1名，工资7500-8000，法甜师傅1名7000，每月15号发工资，月休4天，包吃住，马上要上人，联系电话

尽量有经验的，之前干过的。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 结算：月结 工作内容： 1.负责日常饮品的制作与出品，确保产品品质稳定、口感一致 2.保持操作区域整洁卫生，严格执行食品安全与清洁消毒规范 3.热情接待顾客，快速准确完成点单、收银及打包服务 工作时间： 9:00-19:00 一周工作5天左右 做到年后哦，春节需要上班，春节不能来勿扰，长期兼职，后期合适可以转全职。 薪资待遇 20元/小时，初一到初三30元/小时 次月15结算上月工资

餐小年现炒下饭菜快速发展！ 2026年300➕门店以上急招 区域经理6名（年薪30万➕） 门店督导10名 门店培训2名 店长20名 门店主管10名 厨房主管50名 要求：包吃住月休2天能吃苦耐劳！服从管理捣糨糊勿扰 ☎孙先生