招聘：操作工，35-50岁 1、负责快递的分拣、扫描、集包等工作 2、35-50岁，男女不限，学历不限，识字即可，长期稳定 3、免费提供住宿，各种节日福利，公司高温福利补贴等。 2、早班05:00到结束；中班13:30到结束；晚班18:30到结束。（具体看现场情况）。 3、需要住宿的，公司可以提供宿舍；餐补，综合收入4500-6500

工作内容:公司为字画类目，职位负责抖打包发货，工作内容简单，工作环境好。早上九点上班，下午六点半下班，中午休息一个小时。 时薪22元一小时，餐补18一天，日结。

美团闪电仓理货捡货，外卖员上门取件，无顾客上门，小仓、少单（每天<100单）、无大件、不搬水、不扛米，园区内办公环境。 西湖区三墩新店，新招全职兼职，20~45岁高中以上学历，适合！人，不用多说话社交，有责任不出错即可，学会都简单。 工作时间：早班8:00~20:00，晚班8点后，每月轮替。 白班上午理货上架（约1小时），中午前后小高峰少量单，晚餐和晚10点高峰较忙，大部分时间躺平是常态看剧打游戏。夜班比较闲，但要习惯作息时间。 薪资：综合月5k以上。 觉得适合的发简历加微信

工资：220元/天日结包餐 工作简单轻松，零基础也可以慢慢熟悉上手 工作时间：9:00‑18:00 有吃饭休息时间 工作内容：主要进行服饰类货品的整理、衣服折叠、分款分装、套防尘袋、粘贴货品标签，按规格装入包装袋或者纸箱；做好货品归类摆放 要求：18‑35岁，男女不限，做事手脚麻利，有基本的责任心即可 地址：杭州多个点位可就近安排

1.负责订单的拣货，商品的上架、陈列及日常维护工作，确保商品摆放整齐有序 2.回复顾客后台消息，了解顾客需求，提供优质的购物体验 3.处理商品的进货、退货及库存管理，保持库存准确性 4.维护店内环境卫生，创造舒适的购物环境 5.协助完成店内销售活动及促销推广工作 6.不包吃住

在快递仓库分拣快递包裹，基本都是小件，有非流水线分拣，工作轻松自由，计件工资6-7k 包吃包住，四人间宿舍

07:00-21:30时段内排班8-12小时 20元-23元/小时（根据个人工作表现提高） 要求：18-45，短期日结20天起做

 服装电商兼职岗位 工作时间：12:00‑17:00（下午5点下班） 工作地点：杭州滨江区泽益文创园A座 岗位职责： 1、货品打包、配货、发货，简单电脑操作，打单处理发货； 2、仓库货品整理归类，清点货品； 3、负责仓库区域卫生，整理杂物，保持场地整洁。 任职要求： 会基础电脑操作，做事细心手脚麻利，有打包发货经验优先，服从安排，做事踏实。

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或系统设备及时录入作业数据，确保信息实时准确 4. 协助理货盘点，发现差异及时上报并配合处理 5. 保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2.无经验要求，有物流、电商仓配经验者优先 3.身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动 4. 工作认真细致，责任心强，具备基本数字识别与书写能力 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识

根据线上顾客下单小票，在超市内找到对应商品拣货打包好，不需要面对顾客，都是超市零食饮料生活类的商品，小件为主，薪资后一天一结 薪酬福利： 白班：20-23/小时 上班时间：白班：07:00-21:30

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1、负责区域内整车从港口、铁路场站或区域中心库到经销商、大客户或终端车位的末端运输调度，制定每日/每周配送计划，确保订单按时交付。 2、管理区域内末端承运商（轿运车队），监督其作业规范（装车防护、绑带固定、运输驾驶、卸车验收），确保符合公司SOP及客户要求。 3、通过TMS、GPS或承运商系统，实时跟踪在途车辆状态，每日更新在途看板，遇异常（如延误、故障、事故）上报并启动属地应急处理。 4、协调经销商或客户现场完成车辆验收，收集签收单、质损确认单等交付凭证，确保交付流程顺畅、客户满意。 5、作为属地整车物流的联系人，主动对接区域内经销商、销售公司及大客户，解答物流咨询，处理客户投诉及异常诉求，提升客户体验。 6、协助处理因质量、订单错误等原因导致的车辆返运或调拨，协调承运商资源，确保逆向流程合规、高效。 7、按周/月对属地末端承运商进行绩效评价（准时率、质损率、响应时效、服务态度），输出评价报告，作为承运商年度评估及合同续签的依据。 8、定期组织末端承运商司机进行装车防护、安全驾驶、单证填写、系统操作等培训，提升承运商作业标准化水平。 9、开发属地备用承运商资源，建立应急运力池，确保旺季或主用承运商运力不足时的运力保障。 10、监控末端配送、临时仓储、港口操作等属地费用的合理性，通过优化配送路线、合并订单等方式降低单台物流成本。 11、核对属地承运商、仓库、报关行等供应商的月度账单，确保费用与合同约定一致，发起付款申请。 12、监督承运商落实安全管理制度（如驾驶员资质审查、车辆定期保养、保险有效性）；参与制定属地整车物流应急预案（如台风、罢工、暴乱），并组织演练。 13、落实总部整车业务统筹管理岗下发的发运计划、流程标准及专项任务（如新车上市特殊配送要求）。 14、定期向总部反馈属地市场动态（如竞品物流策略变化、新承运商资源）、运营痛点（如某经销商频繁投诉）、政策法规变化（如某国实施新的车辆运输限制）。

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【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假， 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天，

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【岗位职责】 - 参与车间流水线作业，完成电子产品的装配与检测工作 【职位要求】 - 无犯罪前科，身体健康，能适应坐班工作 - 不限学历、不限经验，接受新手入职 - 正式工，周末单休，工作稳定有保障 【工作时间】 - 08:30 - 20:30，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪6000 - 8000元，多劳多得 - 入职即缴纳五险，保障齐全

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