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招聘：零食优选因经营需求现招聘：店长、收银员、理货员 综合薪资2800元-4500元 25岁-40岁之间 全职 五官端正、快销等行业经验优先，能吃苦耐劳，服从安排！ 底薪+奖金+福利 联系人：苏女士 电话：

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品牌介绍：HD是一家集研发、设计、供应、销售为一体的轻淑时尚女装零售行业，现旗下拥有门店超过400家，主要在湖北、江西、四川、重庆、河南、陕西、贵州等区域。品牌风格：都市女人、小轻淑。 岗位职责 底薪+个提+店提+完成奖励现金红包 1、遵守店面的各项规章制度； 2、服从领导的工作安排及调配； 3、有一定的销售技巧，高标准完成店铺的销售业绩； 4、做好每天店面的清洁工作，整理陈列货品； 5、了解所销售的产品知识，销售技巧娴熟； 6、主动向顾客推荐产品，百问不厌，百试不烦。 岗位要求： 1、有销售经验者优先； 2、享有全勤奖、高额提成等福利； 3、晋升路径：副店-店长-小组长-区域主管-区域经理，店铺全国连锁，工作地点可就近安排！

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招聘 国家级非物质文化遗产+中华老字号满清福庆堂汉中店盛大开业，店面招聘店长1名，店员5名，详情请电话或联系

招聘:陕西汉中宁强县乡镇800平超市招长期住店店长1名，要求:从事同等工作一年以上，，工作待遇5000--6000，管吃住，联系电话:

招聘启事 诚聘岗位 店长（3名） 导购（数名） 任职要求 店长:具备相关零售行业从业经验，熟悉门店运营管理 熟练掌握商品陈列技巧，能独立优化门店陈列布局 有团队管理、销售统筹能力，责任心强 导购: 有销售服务意识，沟通表达能力良好 工作积极主动，服从门店管理安排 有零售行业经验者优先 薪资待遇 店长：底薪4000元 + 全店业绩提成 导购：底薪3000元 + 个人业绩提成 有意者可直接联系详谈，期待优秀的你加入！。

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店长、导购员 有销售经验，有责任心，性格开朗，善于与人沟通 薪资福利:底薪+提成+全勤奖+公休 工作地址:新天地商场、诚信商场

店长 做过销售保险，老师者优先，40岁以下 薪资福利:底薪+总店提成+工休+年终奖+节日福利，7000不封顶， 招工人数:2名

以下是具体的招聘岗位、薪资待遇及联系方式： 1. 招聘岗位及待遇 店长（5名） 薪资待遇：底薪5000元 + 绩效奖励 业务（15名） 薪资待遇：底薪4000元 + 绩效奖励 财务（1名） 薪资待遇：底薪4000元 2. 福利与工作时间 休假制度：月休四天 社保福利： 3. 联系方式 联系人：徐经理 联系电话：

招聘｜人之初母婴连锁招聘 店长：5000K—10000K 储备店长：4000K—10000K 泳疗师、销售人员、直播人员：3000K—10000K 每月公休2天、全勤奖、提成、奖金、节日礼品，团队旅游等等 欢迎加入人之初，一起共创爱心事业 联系电话同步 招聘地址：人之初袁桥店、物流店

【招聘】骆驼门店店长 任职要求：有零售管理经验，擅长运营统筹 薪资：底薪+提成+奖金，上不封顶 福利：带薪休假+员工福利+系统培训 有想法、有经验的精英别错过 有意者速联： 董女士 地址：吉林昌邑万达一层骆驼户外城

年龄45岁以下，会简单的电脑操作，两班倒。工作8小时，月休四天，有节日福利

❤【招聘】勉县巴拿米招聘 营业员2名 要求：年龄20-35岁，工资面谈 联系电话：

【招聘】招聘岗位 18-35岁 上班时间： 早班8:00-17:00 中班10:00-13:30/17:00-22:00 晚班：13:30:00-22:00 招聘岗位 18-38岁 2、导购2名 岗位要求：负责门店前厅产品销售及日常服务 工资待遇：3400-4700元(试用期2950元)（吃苦耐劳） 3、现烤/裱花 学徒（工资面谈） ❤福利待遇：千裡酥购物享八折优惠、节假日礼品、生日蛋糕 地址：千裡酥(宁强店) ☎人才热线:

【招聘】西乡未来万家五金机电超市，招前台及导购数名，男女均可28--40岁，高中以上，懂电脑，吃苦耐劳，勤奋好学，工资3000+ 门店地址：西乡县城南西牟路中段“未来万家五金机电”联系电话

江中猴姑招聘临促： 工资：底薪110元/天，提成单算（提成，阶梯制，多卖多得） 上班时间: 每周周六周日，上班时间 早10点—12点 晚2点—8点 有经验者优先，勿扰~ 联系人: 宁

【招聘】特步招聘 店长一名 服装导购若干薪资待遇： 底薪+提成+绩效奖金 联系人：刘女士 联系方式:

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台及周边区域整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日/月结报表，如实上报现金差异并说明原因 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验，协助开展基础营销推广 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售、餐饮或超市收银经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 4.具备良好沟通能力，能妥善应对顾客咨询与突发情况 5.遵守财务制度，无不良信用及违法犯罪记录

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