汉中北大街2店意尔康体育招聘导购:数名店长:1名薪资待遇面议。电话:

汉台区朋鹰紫城餐饮店招聘1、店长要求:年龄45岁以下，沟通能力强，有较强领导组织能力，有餐饮从业者优先，待遇优厚。2、杀鱼工3、服务员要求:年龄20~52岁，沟通能力强，身体健康，有健康证，干活麻利者薪资从优！有意向电话联系：

- 全面负责校区/门店整体运营管理工作，统筹日常经营、团队管理、业绩目标达成； - 制定校区/门店年度、月度经营计划，监督市场、教学、服务全流程工作，把控整体业绩； - 负责团队搭建、人员管理、员工培训、绩效考核，调动团队积极性，稳定团队氛围； - 维护老客户、处理客户售后及投诉问题，提升客户满意度和口碑，打造门店品牌影响力； - 对接总部各项工作安排，落实管理制度，优化门店运营流程，把控运营成本，提升整体盈利

【招启聘事】乐泰亮甲售后招聘咨询师、店长、促销专员，待遇如下：1.无责任底薪+奖金+养老保险+医疗保险2.早8:30上班晚5:30下班，月休息4天，法定节假日休息3.年龄：20岁～45岁4.工作地点：汉中市汉台区5.联系电话一经录用包住宿，工资2300以上，上不封顶，欢迎加入我们的大家庭。

招聘店长。综合月薪5000~25000，上不封顶。工作地址位于汉中勉县和平路华盛超市以东500米。

招聘陕西汉中莲湖路店店长，负责店面维护工作。要求具备一年以上同岗位工作经验。

【招聘】[拥抱][拥抱][拥抱][拥抱]喜阳阳母婴连锁招聘门店店长一名门店导购1名月薪：3000元～6000元要求：限23---38岁妈妈，具有较好的沟通能力，团队协作能力，有爱心、耐心、责任心，从事母婴行业者优先录取应聘热线：熊女士

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

餐饮店招聘一个店长一个服务员年龄不超过45岁工资面议待遇从优店在盛世国际附近电话联系目前店正在装修中上班时间为左右

招聘超市其他类别普通管理岗位。薪资为3500-4000元/月。工作地址包括西乡进站路店、汉白路店、东一路店，以及城固、铺镇、勉县、汉中西环路、汉中海洋城共8家综合卖场。

2026年秋季招聘启示根据学校饮食中心工作需要，现特面向社会招聘工作人员若干。一、应聘要求：1、年龄：、均在55周岁以内含55周岁。2、无违法犯罪记录、身体健康、能吃苦耐劳，有学校餐饮经验者优先。3、爱岗敬业、恪守敬业、具有一定的沟通表达能力，团队协作能力、抗压能力。二、招聘岗位：1.厨师5500-6500元/月。2.小炒厨师5800-6300元/月。3.小吃厨师4500-5000元/月。4.面点大工4300-5000元/月。5.面点小工3500-4000元/月。6.饼锅师傅4000-5000元/月。7.汉中热米皮4500-5000元/月。8.切配、售餐3300-3600元/月。9.帮厨人员3800-4300元/月10.保洁人员3200-3300元。11.洗碗消毒3200-3500元/月。三、福利待遇1.单位团体意外保险；2.管吃管住，每周调休1天；3.实行基本工资+考核津贴的薪酬；4.寒暑假发放生活补贴。四、联系方式闫老师:

新能源常州厂目前缺几个看机器普工， 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名

招聘精品水果店新店开业地址:汉水名城芳菲园，雅果尚品仓旗舰店招聘营业员数名，25-35岁，20-40岁，工资底薪加提成，2700起步，优秀者面议联系电话

去山上栽树苗，300到600一天。管住有餐补。有需要活干的联系杜先生

汉台区内招凉菜老大一名，中工一名工资市场价，电话

好消息！好消息！[烟花][庆祝][红包][加油]学校食堂档口招聘（供吃供住+晋升空间大）食堂档口长期招人，工作稳定、环境干净、学生客源稳定、无风吹日晒，适合长期稳定发展！一、档口店长N名薪资：5500元/月+绩效奖金福利：包吃包住，待遇稳定岗位优势：1. 工作认真、业绩稳定可拿月度额外奖金2. 表现优秀可入股成为门店股东，享受分红收益，月收入可达8000元以上3. 负责档口日常运营、人员管理、出品把控4. 校园生意稳定、回款稳、长期可发展二、档口服务员N名薪资：5000元/月福利：包吃包住晋升通道：普通服务员→考核通过直接晋升店长零门槛晋升，只要踏实肯干，有能力就能升职加薪！岗位通用优势学校生意稳定，淡季不淡，收入踏实包吃包住，生活成本极低，攒钱快团队氛围轻松，长期稳定干长久透明晋升，不靠关系，只靠能力适合想稳定工作、想长期发展、想升职做管理、想入股创业的求职者！工作地点：大连联系电话：

广州白云区自营超市招聘猪肉主管，待遇8000-10000不等，奖金另计，月休两天,包住不包吃有意向者请致电

高薪诚聘店长一名工资面议，服务员若干名：要求18岁至45岁，男女不限。月薪基本工资3300满勤提成。公休两天，三班倒工作时间9个半小时。详情面议，地址百亿大公馆一期南门中国银行旁四季花城对面联系电话

、赵一鸣零食超市招聘!【1】店员薪资：4000-4500年龄18-40周岁，负责门店日常收银，理货工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业工作经验优先，【2】副店长薪资：4500-5000副店长协助店长带教员工及处理日常事务年龄：20-40周岁，负责门店日常收银，理货，工作认真负责，有零售行业一年以上工作经验优先【3】店长薪资：5000-6000年龄：25-40周岁，负责门店日常经营及员工管理工作认真负责，有零售行业店长经验优先地址：龙港湖前/东新街/新雅/新城锦悦府赵一鸣零食店罗总

井号太平鸟男女装的看过来[烟花][烟花][烟花]招聘店长&店员工作地点：城西银泰/西溪龙湖天街/庆春银泰/西溪印象城/湖滨in77（就近安排！！）工资：底薪提成绩效激励+年终奖[發]店长综合薪资：8000-15000+[發]店员综合薪资：6000-8000+[爱心]福利：六险一金、免费工服、生日福利、年休假、团建等等[咖啡]电话：（）要求：1、开朗热情爱学习，有商场品牌服装工作经验优先2、年龄22-35岁抗压强、有激情、有目标、有良好的沟通能力、有团队精神.赚钱意识强3、对服装销售感兴趣，可以长期稳定发展4、店长岗位需要有1-3年商场服装品牌经验

大河坎汇佳源超市招聘营业员一名，，45岁以下，工资3000，休假2天，联系电话

三、超市理货员2名，年龄30-50岁之间，初中以上文化程度，爱岗敬业、吃苦耐劳、身体健康，有工作经验者优先录用，工资待遇面议。工作地址:宁强县城咨询电话：

招聘营业员(长期)年龄：18～35岁月休四天，待遇面议工作地点：兴汉胜境有意者联系（)

招聘营业员3至5名，年龄要求30至50岁。薪资待遇为每月2500至5000元加奖金，上不封顶，并有晋升机会。每天工作8小时，提供带薪培训。要求性格开朗、亲和力强、勤劳且有责任心者优先。暑假工请勿联系。工作地址：陕西省汉中市勉县田园南路涟水园一期斜对面润乃贝贝羊奶店。

岗位职责： 1. 负责顾客买单结算，准确快速完成收银操作 2. 核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4. 维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5. 主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘营业员10名，年龄20-40岁，男女不限。要求热爱销售、热爱学习、热情上进、吃苦耐劳，有相关工作经验者优先，具备两年以上销售经验者优先。薪资待遇为2250元至3500元，包含高于同行业的薪资待遇、绩效奖金、工伤保险、养老保险、定期体检、岗位晋升及内部技能培训。

招聘厨师长，要求岗位专业技术过硬。薪资为8000元以上/月，具体可面议。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

三、超市理货员2名，年龄30-50岁之间，初中以上文化程度，爱岗敬业、吃苦耐劳、身体健康，有工作经验者优先录用，工资待遇面议。工作地址:宁强县城咨询电话：

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先