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临时工1-2人日结
8.4-8.11需要铲提拉米苏一名性格外向开朗大方时间每天15:00-22:30地点彝人古镇75/天需要连做最后一天结,电话
毕节 大方县
8月3日 08:24拨打电话
临时工保姆护工
招聘急急急招聘居家养老上门服务人员【要求】小学以上文化程度,会骑摩托车【工资待遇】月结,计件【工作地点】大方县城周边【联系方式】
毕节 大方县
8月4日 22:22拨打电话
临时工1-2人
8月4日至8月11日招聘铲提拉米苏人员一名。要求性格外向、开朗大方。工作时间为每天15:00至22:30,地点在彝人古镇。薪资为75元/天,需连续工作,。联系电话为贵州毕节。
毕节 大方县
8月4日 11:06拨打电话
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专招聘绩效管理
1,人事助理:配合完成招聘、培训、薪酬福利等相关事务。包含简历筛选、电话沟通、组织现场面试、协助业务部门开展复试、传达面试反馈;落实培训方案,监督培训实施进度;负责员工薪酬及福利事项的日常管理。 2,售后服务:对接公司老客户,通知其领取礼品,活动期间及时告知客户参与相关活动。 工作氛围轻松,时间安排灵活,有意者欢迎投递简历。 年龄要求:25岁及以上。 学历要求:大专及以上学历,条件优异者可适当放宽学历要求。
图文发布
10-20元/天
临时工
公司提供素材,你发到抖音上,一天五元,纯绿色无污染,可长期合作,操作简单,三分钟赚个奶茶钱
兼职
本工作不需要任何经验,公司全程不收取任何费用,平台监督,欢迎大家报名尝试 工作内容模式:主要是以图片文案的形式来介绍这个图文带货。图片文案我们提供 工作要求: 1:地区不限,年龄不限,男女不限,时间不限 2:自备实名抖音号无违规就行,有无粉丝都可以 3:工作时间:有时间就做,没有时间可以不做的 4:工作地点:地点不限
人力资源服务专员
6000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公招聘与配置薪资核算人事档案管理互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
客户信息收集整理,为用人单位推荐劳动者,为劳动者推荐用人单位。
人力资源
3000-6000元/月
人事专员经验不限高中弹性工作制接受居家办公留学生优先人力/财务/行政/法务客服教育培训销售
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责,具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展,学习能力强
人事助理
5000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专培训招聘
工作时间 周一至周五,周末双休,午休2小时,节假日正常休息 培训结束后8:30打卡,后续时间可自主安排 薪资待遇 1. 薪资无上限,享有多项奖励与津贴 2. 培训支持:提供专业入职培训、业务提升培训、管理能力培训,新人阶段配备导师一对一指导 3. 其他福利:完善的社会保障及养老金、旅游机会、不定期组织团队建设活动 4. 时间灵活,上下班时间自主,兼顾工作与家庭 工作内容 1. 维护所辖区域客户关系,提供售后服务,协助客户办理保单理赔等相关流程,邀请客户参与公司各类活动 2. 前3个月集中学习与实践专业知识,6-9个月培养期内明确职业发展方向 3. 公司统一提供客户资源名单 工作前景 晋升机制公平公正,流程公开透明,不设隐性门槛,凭能力实现职业成长 岗位要求 1. 年龄25-45周岁 2. 大专及以上学历(能力突出者可适当放宽条件) 3. 愿意参与公司组织的培训学习,具备良好的沟通表达能力
人事专员经验不限大专人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常异动操作,确保合规及时 4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动及制度宣导工作 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求不限 2. 具备人力资源相关实习或工作经验者优先,经验要求不限 3. 熟悉劳动法律法规及基础人事操作流程 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 5.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
毕节大方县招光伏安装、电焊
1-1.1万元/月
电焊光伏安装1-2人
毕节市大方县招光伏安装、电焊
毕节 大方县
8月10日 23:10拨打电话
主播
4000-8000元/月
主播包吃免费培训包住有提成6-10人月结3-5年大专全职帮助孩子不想上学、走出抑郁和沉迷网络单条视频10w播放文案策划经验其他平台抖音微信教育培训
形象气质好,有教育相关知识,应变能力强,文雅大方,普通话好,有家庭教育、心理咨询等相关的主播经验
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作,不限时间不限地点 任职要求: 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈,灵活就业,兼职等人群 有专人培训,小白也可以,不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
服务员有提成20人以上日结兼职
岗位职责: 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面 3. 主动了解顾客需求,提供友好、耐心、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,沟通表达清晰 2. 工作认真负责,有服务意识和团队协作精神 3. 能适应早晚班轮换及节假日工作安排 4. 无不良从业记录,服从管理,遵守门店规章制度 5. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训
操作工车间普工电子厂包吃五险包住20人以上月结
主要生产:手机。平板电脑,蓝牙耳机,数据线等,组装,包装,打包,扫码,分拣,测试,操作工,仓库等 岗位轻松,工作简单,晋升机会大,入职签订合同,辞职只需提前3-7天,当天辞职当天发放工资到你的银行卡、微信,每月10工资准时发银行卡,微信,不压工资,赶紧报名吧!一:小时工待遇 1、20-24元一小时。年龄16-45岁 2、月收入:6000元-7000元一月。 3、短期工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少,工加班自由,不限制加班,高可达8000元。二:正式工待遇 1、底薪2300元,加班费按劳动法算,平时加班23.5元一小时,周末加班28.6元一小时(5天8小时之外算加班),自愿选择加班,加班时间为18:00-20:00。 2、正式工:6000元-7000元月,有五险一金。 3、每个月10号准时发工资,不压工资,每周可借支300-500元。 4、每月有:岗位津贴400元-500元,绩效奖400元-600元,全勤奖,生产奖等等。三:工作内容 1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测; 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间; 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉); 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣 五:招工要求 1、男女不限; 2、必须持本人真实有效身份证; 3、无需工作经验; 4、当天应聘人员需带齐行李物品,当天安排厂内住宿,第2天开始上班。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱 2、饭堂:有饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺、馒头、面包、蛋、吃饱为止,持厂牌即可卡就餐 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大 4、宿舍配备免费网络、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。。。。。。
兼职3-5人日结
天天要人日结110呆着玩男女不限招聘兼职-辅助(日结)工作简单,开一个小号,供主播直播就好,不用干活呆着就行每天8小时左右手机号公司提供班次13.00-20.00左右(5名)20.00-03.00左右(5名)年龄要求:年满18-60周岁男女不限工资:10010块钱饭补110下班1小时内结账位置桐柏东方大学城电话/微信
南阳 桐柏县
8月11日 00:32拨打电话
临时工完工结算
200/天,完事一小时内结账。全廊坊最好干的临时工!会用智能手机,无沟通障碍。上午9点-下午5点,早完事早走!地点在廊坊富士康附近万达附近电话/
廊坊
8月11日 00:32拨打电话
河北衡水靠谱副业,干完立结,不忽悠不画饼。今晚7-9点,缺3人,时薪100-300。()
临时工3-5人日结
靠谱副业,干完立结,不忽悠不画饼。今晚7-9点,缺3人,时薪100-300。()
衡水
8月11日 00:31拨打电话
辽宁大连明天用5个工,到龙,30一个小时
30元/时
临时工3-5人
明天用5个工,到龙,30一个小时
大连
8月11日 00:28拨打电话
找个拆箱子的老师,潍坊干活
临时工
找个拆箱子的老师,潍坊干活
潍坊
8月11日 00:27拨打电话
文员助理
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责: 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作,不限时间不限地点 任职要求: 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈,灵活就业,兼职等人群 有专人培训,小白也可以,不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
人事专员经验不限高中弹性工作制接受居家办公留学生优先国内院校优先客服教育培训金融销售人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减变动 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地执行 5.处理日常人事咨询,协调部门间沟通,保障人力资源基础事务高效运转 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业背景优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档整理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备保密意识和团队协作精神
文职内勤
3000-4000元/月
物业内勤1-3年大专弹性工作制
做好每天日报,台账,报销,结算运费,工资
居家打字录入员
5000-6000元/月
兼职11-20人日结
岗位职责: 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作,不限时间不限地点 任职要求: 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈,灵活就业,兼职等人群 有专人培训,小白也可以,不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
人事专员
5000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
1,人事助理:协助招聘,培训,薪酬福利等各项工作。包括搜索简历,电话联系,现场面试跟进,协助用人部门复试,反馈面试结果;执行培训计划,跟踪培训执行情况;管理员工的薪酬和福利安排。 2,售后服务:联系公司老客户来公司领礼品,有活动的时候告知来客户来参加。 上班轻松自由,时间灵活安排,有需要的请投递简历。 年龄要求:25岁及以上。 学历要求:大专及以上,面试优秀者可放宽学历。
文员经验不限学历不限弹性工作制
【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息; 4、负责日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排; 4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班; 【岗位优势】 工作内容简单稳定,不用外出、不用销售 团队氛围轻松,同事友好,新人有人带 作息规律,不熬夜加班,兼顾生活与工作 【福利待遇】 1.周末双休,早8晚5;配合加班。 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息,年假带薪15 天,
毕节纳雍县现场考察,量尺寸,拍现场及周边环境视频
100-110元/天
临时工1-2人日结兼职
现场考察,量尺寸,拍现场及周边环境视频,看完就可以走
文员经验不限学历不限工作时间8小时双休混合办公
招聘要求:男女不限性格开朗 实习生均可 工作内容:负责公司人员邀约,回复 58 boos各大平台信息。不需要打电话。公司提供资源,工作机 工作时间:10:00-12:00,13:30-18:00 薪资待遇:底薪4500+提成+绩效(5000—10000) 福利待遇:双休 法定节假日放假,不定期团建,薪资结构可选择,具有挑战性,晋升空间大 转正提供员工住宿
人事助理
5000-6000元/月
人事专员经验不限大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务金融招聘与配置薪资核算绩效考核管理
1,人事助理:协助招聘,培训,薪酬福利等各项工作。包括搜索简历,电话联系,现场面试跟进,协助用人部门复试,反馈面试结果;执行培训计划,跟踪培训执行情况;管理员工的薪酬和福利安排。 2,售后服务:联系公司老客户来公司领礼品,有活动的时候告知来客户来参加。 上班轻松自由,时间灵活安排,有需要的请投递简历。 年龄要求:25岁及以上。 学历要求:大专及以上,面试优秀者可放宽学历。
综合助理
4000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常异动操作,确保合规及时 4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5. 协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求: 1. 人力资源、管理学或相关专业优先,学历不限 2. 具备人力资源相关工作经验者优先,应届生亦可培养 3. 熟悉劳动法律法规及基础人事操作流程 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致负责 5. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
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