新人前期6k+周末双休+早九晚六 【福利看这里】 1、此岗位上班下班外勤打卡，不坐班，以结果为导向； 2、缴纳五险（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险）； 3、转正后享国家规定的法定节假日带薪休假； 4、没有所谓的等级之分，也没有勾心斗角，工作氛围轻松融洽； 5、入职配备师傅一对一指导，培训期结束后独立承接公司安排的任务 【项目简介】 1、此职位为：全职设备运维岗位 2、项目介绍：实现手机碰一碰即可完成支付，无需打开APP，提供覆盖全行业的近场支付解决方案； 3、主要服务客户群体：餐饮、零售、商超等行业商户 4、本项目优势：设备免费安装无押金，支付宝提供消费者端与商家端双重补贴 岗位职责 1、负责保障区域内已部署设备的正常运行，包括日常巡检、活动执行等； 2、负责拓展区域内的设备覆盖密度，如新增台式设备及小蓝环物料铺设； 3、整理并归档客户拜访等相关数据，确保信息在系统中准确录入与维护； 4、协同公司内部各部门，快速响应客户反馈与建议，提升客户满意度； 5、主动维护公司品牌形象与市场声誉，助力品牌影响力的持续提升

岗位职责： 1.负责推广支付宝“碰一碰”支付功能，引导用户使用并完成交易； 2.在指定场景内开展兼职推广活动，提升产品使用率； 3.完成日常推广任务并按要求反馈数据； 4.获取高比例提成，收入与推广成果直接挂钩。 任职要求： 1.能熟练操作支付宝相关功能，了解“碰一碰”使用流程； 2.具备良好的沟通能力，能够主动与用户互动推广； 3.时间灵活，可自主安排兼职工作时间。

1.支付宝线下几千万商家，包括门店和小摊贩，只要用支付宝的都是我们的客户，负责现有用户支付宝碰一碰（小蓝环经营码和红包码）功能的升级与更新。 2.完成一单仅需用时3分钟左右，每完成一单有15米的奖励，无考核要求，多劳多得，上不封顶。 3.每月个人从业者，除15米每单奖励外，另有多老多得奖。奖金为300——5000不等！ 4.如果有团队，或者是在展业过程中组建团队，收入更高。 5.提供完整的晋升机会，有机会免费成为支付宝的城市服务商。 6.提供完整的培训和手把手带入行操作，并有客服24小时服务大家。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效推广产品 2.能够独立完成任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够快速融入团队并贡献力量

不用担心跨行业是小白，现在的销冠就是跨行业小白，3天带薪培训即可上手 工作时间与待遇： 1、薪酬：无责底薪＋阶梯式高提成，上不封顶 2、保险：五险 3、福利：交通补贴+餐补+节日礼物+每月团建＋年终奖＋带薪年假＋季度旅游 4、工资上不封顶，晋升空间大； 5、公司更看重员工学习进步的过程，给予充分发挥才智的空间； 6、良好的内部激励机制，为优秀员工提供额外的激励奖金和广阔的发展平台； 7、轻松稳定的工作环境，融洽的工作氛围，为你提供一个施展才华的舞台！ 上班时间：9:00-18:00 任职要求： 1、乐于与人沟通，具有良好的语言表达能力及沟通能力； 2、热爱销售类工作，积极热情，有较强的目标感，乐观外向，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有销售、地推、面销经验者优先录用； 5、有较强的自我管理能力及学习能力，能快速学习掌握客户拓展技巧和销售技巧。 6、年龄20-45岁； 工作内容： 1、通过驻点地推进行面销和线下的市场推广； 2、针对不同客户，提供定制化公司产品； 3、负责完成销售业绩和工作指标； 4、维护良好客户关系，进行回访，提供优质服务

永辉线上超市app推广专员 1、负责永辉线上超市APP的推广服务内容; 2、采取点位推广和散推两种方式,每日参加服务内容会议,明确当日拉新客户的服务需求目标，以及拉新的流程,领取赠品; 3、指引顾客下载APP,完成购买,确认后送出赠品; 4.工作地点西安市 5.负责团队内部氛围活跃和协助主管管理团队要求: 1、男女不限，年龄18-40岁，经验不限(师傅一对一教学培训，边赚钱边培训) 2、学历大专或大专以上(经验丰富者可放宽); 3、学习能力强,抗压能力强 4、具备聪明、乐观、皮实、自省的性格特征; 5、具备较强的沟通能力和目标感,有团队合作精神; 6、喜欢做销售类型工作,有赚钱欲望;注重长远职业规划,目标在销售管理岗位上长期发展。 7,有面销,地推,销售工作经验优先考虑。

像路人推销产品

线下日结兼职，每天日结。 支付宝网商银行外勤经理|全国可做，日结800+! 官方背书：支付宝官方城市服务商，正规靠谱无套路核心业务：网商银行扫码测额/提额，见面即出单，无需客户使用，有无额度均算单，成功率95%+ 高佣日结：1分钟1单，1单90元，日均10-20单，日入700-1000+：外勤专员月1.5W+，团队经理月3W+，直营代理月5W+，佣金当日6-11点结算，绝不过夜 灵活自由：不打卡，不坐班，无需到公司，线上培训+线下展业，时间全自主 助力成交：官方提供居住地1-10公里精准客户名单，无需客户备资料，约访即办理，包教包会 做过pos机，刷卡机，信用卡，地推，收款码，金融，保险，BD，有类似经验的优先。 优先条件：有销售经验，自有代步车(两轮电动车/小车均可，小车效率更高)者优先 无项目刚需福利：包开独立后台，全程导名单，全套技术手把手教，后期一对一售后跟进，轻松实现日入 1000+!

岗位职责： 1.负责游泳、羽毛球、篮球等体育培训项目的线下市场推广与地推活动，覆盖新都区及周边社区、学校、商场等人流密集区域 2.独立策划并执行体验课邀约、招生宣讲、赛事联动等转化型地推动作，提升品牌曝光与学员到访率 3.收集潜在客户信息，建立并维护本地化意向学员库，配合销售团队完成后续跟进与成单转化 4.定期反馈地推效果数据（如触达人数、留资量、转化率），优化推广话术与执行策略 5.协同教练及运营团队，参与校区开放日、公益教学等活动的现场支持与宣传落地 任职要求： 1.学历不限，热爱体育教育行业，有亲和力与服务意识，具备基础沟通与抗压能力 2.有市场推广、教育招生、快消品地推等相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉新都区大丰片区地理及社区资源，能适应户外作业与灵活工作时间 4. 具备简单图文编辑能力，能使用微信、表格等工具进行日常信息整理与反馈 5.认同公司“以运动促成长”理念，愿意长期扎根本地体育培训行业发展

招聘 样衣工1名 车位数名（流水，成件均可） 付工2名（剪线计件） 以上待遇面议 工作地址：彭州市龙洋家坊城E区89号 欢迎各位联系 电话：（）。

近期可能需要，2到3台，16吨，或者，14吨随车吊，四桥车，，工期半年，钱稳当，有想法的，和我联系，，

招聘：引导员、演艺生、商品员、餐饮组、客服员、票务员 薪资：3000-5000元 大量招聘在蓉大专/大学实习生 岗位：引导员、演艺生、商品员、餐饮组、客服员 薪资：100/天 工作时间：12月15日开始上岗 9：00-18：00或14：00-22：00 月休8天 要求：无不良嗜好、无纹身，色弱、色盲、高度近视不适用，18-24岁本地户口或在蓉应届毕业生优先录取。 福利待遇：包吃住

蟠龙河道要个驾驶员，45一小时，管吃住，老板钱好拿，口碑好，有需要的联系 吴：

招聘：技工 - 普工 薪资：3000-5000元 职位描述： 1、负责车间设备操作，完成好本班产品生产工作； 2、生产过程中做好相关的设备巡检，能够发现设备存在的故障隐患； 3、完成好生产操作记录和检修过程中维修记录； 4、做好日常设备保养工作； 任职要求： 1、中专及以上学历 2、性格活泼开朗，有良好的沟通能力，吃苦耐劳，抗压能力强； 3、有设备操作经验者优先

卡牌类产品销售，上学与放学时段，要求认真负责，原意学习，

旧衣旧物变废为宝，诚邀旧衣物回收小程序推广员! 1.不耽误主业！时间自由，随时随地，不影响日常工作和学习，多份收入悄悄进钱包！ 2.零门槛！无需经验，线上或线下推广任你选择，手把手教你，小白也能秒上手！ 3.操作简单！只需要向亲友、邻里或社区等推荐旧衣物回收小程序，他人通过你分享的链接下单回收，你便可获得收益，拉货和运输由公司承担，你只负责推广！ 4.不限地域，全国皆可做，零成本的副业！分享一次，终身绑定，构建长期被动收入! 即刻加入，开启你的财富增值之旅!

[岗位职责] 负责新店开业的宣传推广与客户引流，精准邀约目标客户，并引导加入会员福利群，同时做好开业礼品的发放与管理，提升客户参与度和到店体验。 [工作时间] 早班7:00-16:00 中班13:00-22:00 上六休一 [任职要求] ①18-40岁优先，接受无经验，有人带 ②不社恐，愿意与人交流 [薪资待遇] ①22元/小时，每天8小时，包含一个小时吃饭休息时间，另外每天15元餐补 ②工资可日结

[岗位职责] 负责新店开业的宣传推广与客户引流，精准邀约目标客户，并引导加入会员福利群，同时做好开业礼品的发放与管理，提升客户参与度和到店体验。 [工作时间] 早班7:00-16:00 中班13:00-22:00 上六休一 [任职要求] ①18-40岁优先，接受无经验，有人带 ②不社恐，愿意与人交流 [薪资待遇] ①20元/小时，每天8小时，包含一个小时吃饭休息时间，另外每天12元餐补 ②工资可日结

需要出差，能接受出差的联系，大量招人

岗位职责： 1、本岗位主要为商户提供收款支持工具与结算服务，协助客户完成商品交易及服务交付，并从中获取相应佣金； 2、开展优惠商户开发工作，为合作商户匹配适合的行业服务方案； 3、推进综合金融业务实施，并跟进项目执行与落地情况； 4、负责商户日常维护，确保终端物料规范陈列与有效展示； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上工作经验，表现突出的应届毕业生可适当考虑； 2、有市场拓展或营销类相关经验者优先录用； 3、具备较强的学习能力，拥有良好的沟通技巧、服务意识与人际交往能力； 薪酬福利： 1、五险、具有竞争力的底薪＋高额提成＋各类补贴； 2、清晰完善的职业发展路径； 3、全面的福利保障机制； 4、系统化的入职培训及持续性的在职能力提升培训；

招聘手术室接送病人2名65以下，工资2800元，电话

有责任心，勤劳善良，性格开朗

您好，寻求街摆合伙人，一起卖川渝网红特色小吃（折耳根麻辣豆腐干等） 1.我们店厨在犀浦交大和武侯立交桥两个基地，全域运营赋能服务中心在武侯立交桥外，现在成都的景点，商业街，高校，地铁口，夜市等位置，寻求街摆合伙人 2.我们是中央厨房标准化制作，正宗食材品牌调料，传承大厨亲自制作和免费教学，成品，半成品都可以，并全程提供线上获客全域运营支持，持续盈利 3.您只需要去找位置销售就行，合作分利，当天结算，期待一起合作！

零食有鸣招聘店员，工作时间八小时，三班倒，月休四天，月工资3500左右，工作内容包含收货收银陈列

学习伴学师（全职） 1、有教育培训行业经验优先；2、大专及以上学历；3、年龄22 - 35岁 薪资福利:3000 - 8000， 招工人数:5 中介勿扰 （） 工作地址:温江区文化路公园一号

各位正在找一份事业的朋友大家好，我们因为规模小，精力有限，所以是负责⼈直接进行招聘；因此我们把公司的详细情况尽可能的写在了下⽂，所有信息都是真实的，不浪费各位时间。 其中较为详细的介绍了，我们在做什么，我们期望打造的团队，⽬前的⼯作内容以及乐趣，一些基础要求，你加入后能收获什么以及需要你放弃什么等。 若你期望有一份属于自己的事业，那就请仔细看看我们的招聘内容。 古时候有格物、致知、修身、治国、齐家、平天下的说法，或许从本质上来讲都是对美好幸福生活的追求，就是说人要快乐。 作为90后，如果现在有人问我这个世界最快乐的事情是什么，那回答一定是做着自己既热爱、又擅长、又能挣钱的事。更具体一点就是在令自己信任的钦佩的团队中，大家一起专注于完成一项挑战的事。而如今我们正在着手组建这样的团队。人对了，事情就成功了一半，正所谓志同道合。而你，是否享受从0到100的破局乐趣？亦或享受用营销让好产品征服市场的成就呢？ 【我们是谁，我们正在做什么】 目前我们专注于为品牌在社交媒体平台上提供以品效为目的的自媒体达人投放服务。社交平台如微博、抖音、B站、小红书、博客、公众号等。 微博平台曾是我们的主力平台，24年之前规模做的还挺好的，在微博上累计服务过数百的品牌，全品类都有合作，积累了丰富的经验和资源；因为微博市场规模的缩减，现今我们正在组建团队主力开拓抖音平台且已有初步成效。当然向其他平台也略有涉及，只是极少而已。 公司目前是有较为完善的数据后台，一直在积累和沉淀，包括我们的知识库、方法论及工具等。其次服务过的客户大多原材料研发生产起家，到如今涉足研发、生产、品牌营销以及ODM/OEM业务的企业，并且都期望能够有更广阔的市场空间和不断提升的销售额。尤其是随着国家在国际上的崛起，产业链不断升级完善，技术更新迭代，成本不断降低，各类国有品牌在海外市场潜力极大，这也为我们提供了足够大的探索空间。当然还有部分是虚拟产品服务的客户，需求的多样化使得做这类的广告营销也十分有趣；通过这样的工作，我们有机会深入了解各行各业的商业模式、特性、组织文化和产业链并和他们打交道学习。对我们而言，或许这正是广告行业的魅力所在。 【我们想要做成什么样子】 短期内，扩大团队规模，搭建一个稳固的优秀团队，且让团队成员能够过上体面的生活。 中期，能够打通大部分渠道，给品牌提供全面的品效类整合营销服务。 长期看，持续升级商业模式聚焦高附加值的业务，然后通过构建一个可以自我迭代的系统，训练出一个十分优秀的团队，形成一条宽阔的护城河，能够解决更有挑战的行业问题，力争第一；同时也成就团队里每一个人内心中在事业上的追求。 【我们需要什么样的伙伴】 我们的经历证明，一个初出茅庐的年轻人，无背景、无关系、无天赋，也不去曲意逢迎，投机取巧，坚持踏实做事，不断磨砺自己，不求暴富，相信时间的力量，也能够取得不错的成果。所以我们期望你也是一个不甘平庸，能够快速学习，想要做第一的普通人。 但你需要认同以下几个特质。 1. 强烈的企图心 或许你没有特别明确的目标，但是你想要挑战自己，想要实现大的回报，你想要在一个领域里面做到极致，想要成功，想要做第一，想要追求卓越。 2. 诚信正直 大家都能知道诚信正直的意思，但是知行合一却又很难，每一个阶段都会有不同的理解。我们的理解就是一个人能够做到言行一致，公开、直接地沟通自己的想法、观点和感受。诚实守信，具有责任感，能够履行承诺而取得他人的信任；对他人坦诚、直接，讲真话，保持始终如一；当组织面对困难时，能解决问题，而不是去挑错和责备他人。 3. 积极主动 有人说"积极主动是广泛优秀的素质的基础"，有人说"人只有两种，一种的主动的人一种是被动的人"。同样的理解，不同的表达方式。我大概是这样理解的，在没有被要求的情况下，发现需求并自发地采取行动以实现工作目标。 4. 乐观向上 心境决定眼界。打个比方，现在社会的不公平、贪腐还蛮多的，往往很多人都看到的事消极的的面，从而让自己就在某些方面被影响失去信心。但若你查询一些调查数据，你会发现实际上当今的政府越来越廉洁，社会越来越公平。社会是每个不完美的人组成，所以社会是不完美的，但是社会也是在进步的，我们需要你是能够看到乐观一面的，自己也在不断地进步，而非怨天尤人。 5. 反思自省 我们对反思自省的理解，从逻辑上讲，人无善恶，思想使然，人的一切行为是由我们的思想决定的，而事物的本质规律是不变的，不断的完善思想去理解认识事物的本质才能选择正确的事并把事情做正确。在组织场景中，每个成员都需被认可其价值创造力，某些人往往通过坚持自我来维持自信，但若过度固守既有认知，容易陷入狭隘格局，阻碍成长。这样慢慢的就会变成小心眼，如果这个不克服掉，发展就会退步。若是从心态上讲，坚持自我批评是谦虚的表现，是一种开放的心态，才能看的到别人的优点并去学习。你也这样认为吗？ 6. 不断学习 或许很多人认为，要做厉害的事，就需要一流的团队。但是我不这么看，不同的阶段需要能力不同的人，也需要不同的标准。从汉高祖刘邦，到朱元璋，再到抗美援朝的彭德怀，再到如今我们所熟知的很多公司；刘邦是亭长，朱元璋是乞丐，彭德怀是放牛娃。所以往往厉害的公司并不是1-2个本身就厉害的人做起来的，而是靠一帮人以快速成长而建立起来的。这大概能解释学习能力的重要性，但这里说的学习能力并不是仅仅书本中的学习，而是在任何一个维度的学习。就比方你是否是老是犯错，还是说不二错，还是说能看到别人犯错，你自己就能从中汲取到教训。这是我们对学习能力的部分理解。或者你最近是否有学习新技能？你是否在一件事情上，精益求精？ 【工作内容】 A、媒体主对接岗 目标成果：入职1年内，开发或者激活已有达人/KOL，满足现有需求，并完成规定业务目标。参与搭建公司达人方向为主的知识库，案例分享以及组织培训并取得良好的成效。辅线为参与公司各方面的建设并提出可行性方案。 具体工作内容： 1、负责发掘和建联优质媒体（各平台网红、达人、KOL），并进价值评估，完善公司媒体库； 2、同时谈判档期和价格，满足 B 岗品牌投放需求供应，助力多方共赢； 3、维护媒体主日常关系，协助媒体主提升广告变现能力，并签约有潜力的媒体主； 4、参与公司发展建设，搭建体系； 工作乐趣: 1、任何媒体能做到有一定量的粉丝；那必然背后是有自己很强的专长，所以在对接媒体的时候，我们向他们学到很多东西，开拓认知边界。可以各式各样不同的人打交道，合作，甚至还会产生矛盾和斗争，提高你的人际理解力，也能了解普罗大众的心态，但这就是乐趣所在。 2、在合作的过程中，能够了解不同的品牌、产品以及特性，在通过大家的创意，将其展现出来，并取得好的效果。在执行投放的过程也能锻炼我们细心谨慎、全盘考虑的能力； 3、在团队协作的过程中，遇到的问题，等都是我们需要去拓展的； 4、因为我们也是极力在打造一个优秀的团队，和优秀的人一起共事本身也是一种乐趣。 专研方向: 1、通过数据收集和分析等各种方式，对达人进行发掘和价值评估； 2、同达人深度合作，达成长期合作关系，甚至签约，提升更好的变现方式； 3、建立完善的媒体库，进行数据分类和特质标注，增加适配效率，降低适配成本，让客户满意，也让我们满意； B、品牌主对接岗 目标成果：主线为1年内完成1-2个稳定大客的合作，并完成业务目标。参与搭建公司品牌方向为主的知识库，案例分享以及组织培训并取得良好的成效。辅线为参与公司各方面的建设并提出可行性方案 。 具体工作内容： 1、负责调研筛选趋势品类，通过各种手段公关优质/潜力品牌【公司会视情况分配客户】 2、服务好客户，吃下预算，助力品牌完成甚至超越 ROI 目标，促成长期合作。 3、研究客户需求以及品牌产品分析，适配优质达人，产出优质内容。 4、参与公司发展建设，搭建体系； 工作乐趣：对于品牌而言，市场推广是重中之重，所以基本上负责市场推广的同学都是品牌负责人或者营销总监等，与他们愉快的合作对我们的综合能力的考验，亦是更多的机会。同客户一起成长，能让我们学习和涉猎到行业之外的很多经验、知识、运作方式等，能够打开你的世界。 专研方向： 1. 研究独立品类的特性以及上下游，成为行业专家 2. 当然，除了做好自身业务外，还会涉及到其他团队相关的事情，会一项团队架构必备的能力，组织能力、技术能力、商务沟通能力、人事活动能力等；这将会是未来我们发展的储备力量。大致可以这样理解，公司的问题是员工的机会，并把事情做正确。 【会遇到的一些基础情况】 会遇到很多你意想不到的情况，比如被拒绝、不守信、效果差、能力限制、沟通很困难等。 总而言之，这些仅仅是冰山一角，工作中遇到的各种阻碍都是我们前进的磨刀石，但事实上，没有你想象的那么难，也没有你想象的那么简单。人生的本质是追寻自我的提升。包括思想、能力、意志等等。这些发展好了，一切随之而来。偏偏大多数人追求的是短期的公司、职位、薪水，运气好的能有所发展，运气差的会迷失方向流于平庸。事业发展的过程是一个不断了解自己，探索自己，超越自己，成就他人的过程，在这个过程中，我们探究事物的规律，追求真理，实现自我的真正成长。 【其他基础要求】 如果你没有相关工作经验的话，也可以考虑，我们更看重个人的品质和对行业的热情；请务必理性考虑清楚是否特别想在这个领域深耕或者是想踏踏实实的大干一场，请对做充分详细的了解之后再来沟通； 并且价值观、自我定位、驱动力、认知边界、人格特质等才是决定是否能成事的隐藏因素。它们难以捕捉，不宜测量。不想轻易错过一位人才，望您尽情展现。 1. 真心想成就一番事业，喜欢从0到100的过程，缺一个机会； 1. 热爱广告营销行业，励志在其中深耕，实现自己的理想抱负； （如上2项满足其一即可） 2. 注重个人品格的塑造和修养，为人正直诚信，乐于助人，敢于担当； 3. 积极主动，眼里有活儿； 4. 喜欢专研和分析，研究和发现事物的规律，具备一定的开创能力； 5. 做事情有韧劲，不浅尝辄止，能够不断地迭代，比如每日优化0.1%; 6. 有极强的企图心，愿意为实现目标不断地学习和改变； 【你能收获什么】 人生的本质是追寻自我的提升。包括思想、能力、意志等等。这些发展好了，一切随之而来。偏偏大多数人追求的是短期的公司、职位、薪水，运气好的能有所发展，运气差的会迷失方向流于平庸。 长期内你可以收获一个志同道合的团队，一个让你实现自我追求和自我提升的平台。（能够把自己的想法落地，把自己的长处发挥出来）；丰富自己的体验，有更多的自由；超额的长期回报（如果可以让我们财务自由吧） 【我们愿意放弃什么】 当然有得有失。这里我摘录大疆创始人的一段话"事实上，没有不需要埋头苦干就能获得的成功，没有只靠夸夸其谈就能成就的事业，没有从天而降的好的产品服务。追求卓越，需要无数苦思冥想的深夜，需要愿意向前一步的担当，需要看见真相的智慧，更需要敢于大声说出真相的勇气" 【薪资待遇】 1、基础的五险一金、不定期户外团建、当月完成目标有假期 2、薪资构成：正式收入=固定底薪4000无责（含500全勤）+提成+团队绩效奖金+年终+激励；若是有对口的行业经验岗位薪资1000-5000。 提成：阶梯式业务提成 团队绩效：个人行为表现+团队目标完成度 激励：这里主要是专项激励，成员在关键任务或者难题上有突破，会及时颁发丰厚奖励。 年终：公司年度经营情况+个人年度绩效 （平均年入在12万+，最高20+,当月最高35K；仅做参考，不代表以后，事在人为） 3、工作时间：上班时间：09:30-18:30（午休80分钟小时），大小周休，其他法定节假日正常放；完成月度目标有额外2天自由安排时间的假期。 4、公司地址：成都市锦江区时代1号3204。距离东门大桥地铁站步行1分钟。 5、试用期3个月，试用期工资=正式*0.8，全勤同理。试岗期5天。 PS：我们的薪酬设计是以贡献定报酬，凭责任定待遇；没有论资排辈的说法，力求公平公正，不断完善。因为我们也是一个十分小的团队，所以需要更多志同道合的成员加入，一起发展。对于价值观一致且在未来能给公司带来长期贡献的人员欢迎成为我们的股东并且有更大的发展空间。长期看请不必担心自己的付出得不到回报，肯定会有委屈和误会，之后也一定会予以纠正和追溯奖励，这是我们所恪守的本分。 【只想找个工作，找个班上的请勿投递】

职位描述：给自己打工佣金全拿周末双休 兼职：可接收日结/周结/月结，可签协议。 全职薪资：无责底薪+绩效奖金+成单提成，综合薪资6000-18000上不封顶 上班时间：无固定要求 工作地点：上班自由安排（自由开拓，不限区域不限地点） 模式：因建筑行业在资质审核、资质提升时需要足够数量的持证专业技术人数，但招 聘正式员工成本很高（含工资、），故需要持证的兼职人员。公司只 从而降低成本。 项目优点： ，每个月节省500+的费用，每年节省6000+元。 工作内容： 目标群体： 个体工商户、自由职业者、网约车（出租车）司机、外卖员工、电商工作人员、新媒体人员等 职位要求： 1、有无工作经验均可； 2、有过地推、相关销售经验者优先考虑； 3、沟通能力强，具备亲和力且有责任心。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-21 代理主要职责：推广学术论文期刊服务，挖掘有发表需求的客户群体，客户撰写论文主要用于职称评定、毕业申请、留学深造、保研申博、奖学金申报等用途。 1、服务涵盖领域包括：教育类学术论文发表、建筑类职称论文发表、医学类论文发表等，覆盖建筑、医学、教育、经济、管理、农业、畜牧、艺术、文学、美术、音乐、档案、会计、财务、金融等多个专业方向。 2、为有论文发表意向的客户提供专业技术支持与业务指导培训。 3、优先考虑具备研究生背景、教师身份或拥有高校、医疗机构资源的人员，薪酬待遇优厚。只要您具备兴趣与积极性，即可加入团队。 工作内容轻松，回报可观，欢迎有意者咨询了解，长期面向全国招募组稿代理人，支持专职人员合作。 充分利用您在教育、医疗等相关行业的人脉网络与社会影响力，主动发掘存在学术论文辅导、语言润色、发表咨询等服务需求的潜在客户。成功引荐后，由公司专业运营团队完成后续对接与高质量服务交付。

1、流量运营：负责抖音、百度、快手、小红书、加盟网等渠道的推广预算规划，统筹各渠道日常投放及复盘分析工作，包含报表整理、账户结构搭建、素材需求制定、人群包优化等内容，持续提升付费广告投产比； 2、流量策略：借助云图、罗盘等数据分析工具进行诊断与评估，制定抖音平台闭环投放方案，对直播间、短视频等闭环环节的流量规模与转化效果全面负责； 3、市场洞察：主动关注行业动态及竞品投放动向，追踪新型推广工具与热门投放模式，开展定期监测与总结分享，积极探索创新推广手段，通过优化流量渠道组合推动业务增长； 4、团队管理：主导团队组建与人员管理，涵盖运营、助理、客服等岗位，优化整体投放协作流程，提升团队专业能力与执行效率； 5、媒体对接：保持与广告媒体的日常沟通与关系维护，熟悉媒体运作机制，高效推进媒体协调与资源争取，确保投放支持到位； 6、投放策略制定：设计公司广告流量通道分配方案，实时监控转化数据，对整体投放成效承担责任； 7、合作方管理：维护广告商、代理商及代运营方合作关系，落实政策确认与合同审核工作； 8、账户运维：完成各渠道广告账户搭建，解决投放过程中的技术与执行问题，合理规划投放预算； 9、数据管理：按日、月、年度进行数据汇总与报表输出，开展问题诊断并确认优化对策。

老旧小区加装电梯，意向客户资料收集。周结＋提成

工作详情 1.包吃（员工餐）住（宿舍） 2.上班自由（多地点工作） 3.底薪+提成 4.师傅可1对1教学（接受小白） 5.内容简单上手超快 要求 1.性格外向大方 2.想要赚钱的 3.长期的听话的