裁判，包吃，接受新手可教学

岗位职责： 1.负责高温布类材料（如四氟布）的精准裁剪与下料，确保尺寸、形状符合保温衣工艺要求 2. 根据图纸或样板进行放样、划线及批量裁剪，保证裁剪效率与一致性 3.协同缝制、粘合等工序，及时反馈材料适配性及工艺优化建议 4.妥善保管裁剪工具与余料，保持作业区域整洁有序，落实安全生产规范 5. 配合质检完成首件确认及过程抽检，确保裁剪质量达标 任职要求： 1. 有设备保温衣、工业防护服或类似高温材料裁剪经验者优先 2.熟悉四氟布、硅胶布、陶瓷纤维布等耐高温材料特性及加工要点 3.动手能力强，具备良好的空间感知力与手工精度控制能力 4. 工作认真细致，责任心强，能适应车间作业环境 5.学历不限，接受踏实肯学的新人带教培养

岗位职责： 1.根据生产计划和工艺要求，精准裁剪各类布料、皮革或复合材料 2.核对纸样、排版图与面料规格，确保裁片尺寸、数量及方向准确无误 3. 定期保养与校准裁剪设备（如直刀、圆刀、自动裁床），保障裁剪精度与效率 4.配合质检人员完成首件确认及过程巡检，及时反馈裁剪异常问题 5.做好余料整理、标识与归仓，保持工作区域整洁有序，符合6S管理要求 任职要求： 1.有服装、鞋帽、箱包或汽车内饰等行业裁剪实操经验者优先 2.熟悉常用面料特性及裁剪工艺要点，能识别布纹、正反面及对条对格要求 3.动手能力强，细致耐心，具备良好的空间判断与手眼协调能力 4.能适应流水线节奏，服从生产安排，具备基本安全操作意识 5.学历不限，接受踏实肯学的新人带教培养

昌宏手袋招聘车位，计时计件都行 工厂地扯：沙田镇大泥市场对面。

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运动器械厂急招！！平车/高车/花样机/贴皮手 综合薪资5500起！ 急招：贴皮手（技术岗）10人，花样机3人，平车工、高车工30人 长白班！！早8—晚9！贴皮手和花样机接受无经验者！！ 综合薪资5500-8000元（底2265+技能补贴（0-200）+超产奖（0-3000）+加班费） 贴皮手（技术岗）综合薪资：6000-10000元 工作时间： 每周5天/8小时，超出时间依照国家法定标准支付加班费，平常加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍 六险+福利奖金：养老保险+工伤保险+医疗保险+生育保险+失业保险+意外险+在职激励奖金 用餐：公司食堂免费提供二餐（午餐+点心） 岗位要求：需要识字！！无刺身纹身及耳环；沟通良好；精神正常，身体健康，18-45周岁

长期有活，不压工资，不拖欠工资

缝纫工/早8晚5/时... 4000-6000元/月 全职 砀山城区 招6人 职位要求 经验不限|学历不限 工作福利 加班补助。节日福利 工作地址 宿州市砀山县惠泽园南门往东50米 职位详情 岗位职责； 1。负责缝纫工作；任职要求 1。熟悉缝纫工艺，具备一定操作技能； 上班时间：早8晚5可+班，计件工资，多劳多得，工价透明，可接送小孩，时间自由，每月25号准 发工资，具体请打电话联系； ，

9000-12000二保焊 18-45岁 身体健康，十指健全，无大面积纹身和伤疤，无骨折手术史，无三高，可提前安排住宿

招聘：通协路268号、招聘保洁员保洁员，55岁以下做五休二，7:30-16:00。工资待遇:3700元/月有需要的请联系、杨主管

上海市长宁区招装修木工

上海市嘉定区江桥镇日永路招聘开荒保洁人员，今天下午1点开始工作。双人4小时开荒保洁，薪资为280元，另有20元吸尘器和10元好评奖励。要求自带吸尘器、除胶剂、清洁剂、双面玻璃擦等专业开荒工具，工具需齐全，并完成核销。

岗位名称：钳工（包食宿）。 工作地点：上海市。 薪资待遇：9000-10000元/月，月结，可预支生活费。 岗位要求：掌握设备日常保养与点检流程；具备一年以上同岗位经验，能独立上岗作业；会使用常用量具与辅具，能看懂简单作业图纸。 福利待遇：带薪培训与技能提升，工龄工资逐年递增，高温补贴与夜班津贴。

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裁剪工    2名会自动手动裁剪优先、薪资待遇6000~7000 岗位职责： 1.根据生产计划和工艺要求，精准裁剪各类布料、皮革或复合材料 2确保裁片尺寸、数量及方向准确无误 3. 定期维护保养裁剪设备（如直刀、圆刀、自动裁床），保持刀具锋利与作业安全 任职要求： 1.有服装、鞋帽、箱包或家居软装行业裁剪工作经验者优先 2. 熟悉常用面料特性及裁剪工艺，能识别经纬向、对条对格等基本要求 3.动手能力强，操作细致，具备良好的空间判断力与手眼协调能力 4. 身体健康，能适应站立作业，服从生产安排，责任心强 5.学历不限，接受踏实肯学的新人带教培养

招聘岗位明细 【薪资福利】 • 薪资：计时综合薪资约 5000‑7500元/月，多劳多得；技术岗（缝纫、焊工）薪资上浮可谈 • 食宿：厂区食堂提供工作餐；可安排宿舍（费用自理，水电公摊） • 福利：购买商业险，定期岗位培训 • 发薪：每月固定日期发放工资 【招聘岗位】以下岗位均为站班。 1. 裁床｜3名 岗位描述：汽车座椅面料裁切、铺料、物料整理，核对面料规格。 任职要求：男女不限，做事细心，能适应站立作业，有无经验均可，两班倒。 2. 高车 / 平车缝纫工 岗位描述：汽车座椅面套缝纫缝制，操作高车、平车设备。 任职要求：有缝纫、高车/平车实操经验优先；手速稳，做工细致；接受两班倒。 3. 缝纫检验｜2名（） 岗位描述：座椅面套缝纫成品外观、尺寸、线头、瑕疵检查，不良品标识区分。 任职要求：，视力良好，细心耐心；有质检、缝纫相关经验优先；两班倒。 【任职条件】 1. 年龄：18‑45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应车间生产环境。 2. 服从车间排班管理，能接受12小时两班倒 3. 踏实稳定，服从班组长安排，遵守厂区安全生产规范 4. 缝纫类岗位优先录用有缝纫经验人员 【工作时间】2班倒 早班8:00‑20:00 晚班20:00‑8:00 【工作地址】麦格纳座椅(南京)有限公司-江苏省南京市溧水区天印集团江苏天恒包装有限公司(南京视觉艺术学院东)

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工作职责: 1、负责女装裁床裁剪工作，进度跟进，确保订单按期、按量交付； 2、产前核对生产单、纸样、唛架、尺码配比、面料色号/缸差，把控松布、拉布、排版、开裁、编号、分包、交接全流程； 3、精通女装针织、梭织、雪纺、蕾丝、西装料等面料特性，严控拉伸、变形、色差、层差、错码、混色问题； 4、负责对条对格、顺毛、定位花等特殊工艺裁剪，做好裁片自检抽检，杜绝不良裁片流入缝制工序； 5、优化排版、精准算料，严格控制面料损耗，做好每日用料登记、余料管理、损耗复盘； 任职要求： 1、5年以上大货、女装裁剪实操经验；熟练操作自动裁剪、自动拉布机设备； 2、懂纸样唛架、排版算料、损耗控制、裁片品质标准，熟悉女装时装、快反订单生产流程； 3、熟练操作电剪、拉布机、裁床设备，能独立解决现场裁剪质量与进度问题； 4、做事细致负责、执行力强，有成本意识、品质意识，能吃苦耐劳、配合车间生产安排；

岗位职责： 1. 对样品及生产环节中的品质问题实施预防性管控，开展大货生产前的风险评估，并为工厂提供技术支持与解决方案； 2. 确保样衣、产前样、大货样等各阶段样品符合公司规范及质量标准，并进行有效评估； 3. 协同业务部门完成各类样品确认及工艺文件的审核工作； 4. 优化并维护本部门与供应商之间，以及跨部门间的协作流程体系，保障日常沟通顺畅； 5. 跟进QC验货报告及工艺交流情况，确保信息传递及时、沟通高效。 任职要求： 1. 了解品牌服饰在质量管理方面的基本要求； 2. 能够独立解读并处理工艺单中的技术要求，具备样衣制作流程经验者优先； 3. 掌握服装制作工艺，具备工艺指导能力； 4. 熟练使用办公软件，能操作AI绘图工具者优先考虑； 5. 精通各类服装的生产工艺与版型技术，熟悉成衣版型结构及人体尺码数据； 6. 熟知面料特性，能够完成生产资料统计及面辅料用量核算； 7. 具备印花修正类工艺的风险预判能力。

工作周期：2025-09-17~2025-09-25 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-09-17 岗位职责： 1.快速掌握并融入品牌产品的风格调性，独立推进每季商品的设计开发方案，清晰制定商品主题设定、品类布局、价格策略、色彩搭配、面料选用计划。 2.结合设计方向，配合开展市场调研，整理流行趋势及面辅料动态信息，根据项目需求搜集并整合相关设计参考资料。 3.运用绘图软件完成款式图与图案的创意设计及打样输出工作。 4.负责面辅料样品的采买，建立面辅料信息档案、色卡清单及相关资料汇总。 5.依据产品设计的具体要求，与供应商保持有效对接，跟进图稿中涉及的面料、颜色、版型及样衣成品的落实情况。 6.配合产品推广环节，参与撰写产品风格说明、款式亮点解析等图文内容及特色文案介绍。 任职要求： 1.具备4-5年少淑装品牌相关岗位工作经验。 2.服装设计专业大专或以上学历，国内外本科背景者优先考虑。 3.熟知面辅料市场行情，掌握服装制作工艺流程，有ODM/OBM模式实操经验者更佳。 4.熟练操作Ai绘图软件，可独立完成款式结构图绘制，并能使用Photoshop进行定位图案、循环纹样、四方连续类图形设计。 5.具备较高的艺术审美能力，设计理念与品牌调性相符，思维敏捷，理解力强，拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识。

诚聘：服装生产跟单/服装外贸跟单/服装营业担当 工作内容： 1）跟进样品开发，确保样品质量 2）面辅料发注 3）大货交期和品质管理 4）和客人确认回款 岗位要求： 1）大专及以上学历（本行业资深者学历不限）纺织品和服装相关专业优先 2）有2-3年外贸公司生产管理经验，熟悉服装生产流程，一定要有日本单经验 3）需要有一定日语基础，日常基础日语可以和日本客人确认订单信息等 4）具备良好的沟通能力，责任心强，有团队精神，能承受一定的工作压力 备注:公司福利待遇非常正规，朝九晚六，周末双休，不加班

岗位职责： 1、依据公司年度经营目标，协同品牌季度产品开发节奏，制定各季及月度商品开发规划； 2、研究国际国内流行趋势，结合市场需求与历史销售数据，制定系统化的季度企划方案，涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款式设计、尺码分布、定价策略、数量配置、上新节奏及成本控制等完整内容； 3、与版师、样衣工紧密配合，推动服装从创意构思、版型制作、样衣产出、成衣拍摄到新品上市的全流程执行； 4、全面掌握产品成本构成与生产工艺要求，有效跟进并把控样版制作进度； 5、负责优质商品的选款、议价与采购工作，跟踪大货生产进度、到货时间及品质状况，如实监督合同履约情况； 6、基于门店销售数据进行分析，动态调整商品结构与配货数量，提出切实可行的营销策略与折扣优化建议，助力门店业绩提升，降低季末库存压力； 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品市场定位、流行风格导向、搭配建议以及色彩、材质、版型、款式等方面的卖点说明资料； 8、关注同类型品牌及行业竞品的商品动向与潮流变化，结合品牌自身定位与特点，定期收集有助于品牌发展的市场信息，并形成分析报告； 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或艺术类相关专业，具备5年以上女装设计工作经验； 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计软件； 3、拥有良好的审美能力，具备敏锐的市场洞察力与独立创新意识； 4、具备较强的沟通协调能力，工作态度认真细致，心理素质佳，抗压性强，富有团队协作精神； 5、对时尚趋势有精准把握能力，具备前瞻性预判力，风格品味出众，眼光独特，经验扎实； 6、有独立主导女装设计项目经历者优先考虑。

RESPONSIBILITY 1 洞察并明确我所负责领域内的用户需求 调研市场动态，完成核心竞争格局分析 通过观察、访谈等方式捕捉用户在运动体验中的实际期望 梳理并确立我所辖运动领域的用户群体细分框架 提炼该运动领域内的创新方向与突破点 RESPONSIBILITY 2 协同打造可落地、可持续的全渠道解决方案，提升运动体验满意度 制定并传达我所负责产品线的战略发展方向 将战略方向转化为具体的目标产品组合及发展路径规划 协同推进路线图的商业可行性分析，并合理配置所需资源 监控产品方案实施成效，及时进行定性与定量复盘优化 向本地及跨区域协作团队同步本地化产品方案信息 RESPONSIBILITY 3 协同开发专属产品，强化运动体验独特性 结合本地项目目标，联合项目组完成产品立项文档 与项目团队共同推进产品设计与开发进程 主导并确认新产品在运动体验场景下的实测验证环节 参与撰写并共同审定每款产品的传播故事与准确信息说明

岗位职责： 1. 掌握运动服饰设计的流行趋势，开展市场调研，搜集主流运动品牌的产品信息及工艺特点，熟悉各类运动服装面辅料的性能与应用。 2. 对接品牌方与生产工厂，负责OEM及ODM产品的开发协调工作。 3. 独立完成运动服装工艺单的制作与处理。 4. 主导服装前期开发流程，并顺利移交工厂进入批量生产阶段。 5. 确保设计图纸准确无误地传递至开发部门，提供完整的开发资料，包括设计图稿、工艺单、面辅料清单等必要文件。 职位要求： 1. 具备约3年体育运动品牌或高端专业运动领域相关工作经验。 2. 大专及以上学历，服装设计或相近专业背景，或具备同等资历者优先考虑。 3. 熟悉英文或韩语者优先录用。 4. 精通PS、AI等图像处理软件操作。 5. 具有良好的沟通协作能力及团队合作意识。

梭织小流水熟练车位，有跑量的，也有精品组。 2.打工价，新款上手工价透明 3.八到晚九，休两天/月 4.包吃住，车间有空调

熟练操作平车机，拷边机，双针机。

职责描述： • 依据公司产品的定位与风格，结合市场需求开展帽子的设计开发工作 • 负责流行趋势及热门元素的信息搜集与整理 • 开展竞品、国际品牌以及时尚热卖款的市场调研与分析工作 • 对接供应商，跟进产品打样、修改与优化，确保样品符合设计预期 • 整理帽子的产品特点、面料材质及核心卖点等相关文档资料 任职要求： • 设计类专业背景，本科及以上学历，具备2年以上相关设计领域工作经验 • 熟悉帽子、头饰及小配饰的设计与生产工艺流程 • 熟练使用各类相关设计软件工具 • 具备良好的信息整合、分析与预判能力，掌握配饰搭配、色彩运用及美学知识，时尚敏感度高 • 沟通协调能力强，工作条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识

岗位职责: 1、依据公司产品的定位与风格调性，开展箱包、手袋、女包及配套配饰的设计开发工作 2、搜集整理流行趋势与时尚元素，并完成相应的产品企划方案编制 3、对接供应链资源，负责配饰类产品的打样执行、进度跟进及样品调整，确保成果符合设计预期 4、系统梳理包袋的功能特点、使用材质及核心卖点，形成标准化文档资料 5、统筹管理配饰设计团队的日常运作与任务分配 任职要求: 1、年龄24-38岁，设计类相关专业，本科及以上学历，具备3-5年品牌时尚女包设计经验并有团队管理经历 2、掌握箱包制作工艺流程及常用原材料特性 3、精通各类设计相关软件的操作应用 4、具备市场信息整合分析与趋势预判能力，熟悉配饰搭配逻辑、色彩运用与美学原理，具备良好时尚敏锐度 5、沟通协调能力强，工作条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识

嘉兴新果制衣 招工启事 【招聘岗位】 1. 流水组长：2名 2. 流水车位：50名 3. 整件车位：20名 4. 组检：2名 【薪资待遇】 实行计件工资，多劳多得，厂里订单长期稳定，收入有保障； 食宿福利：包吃包住，住宿补贴400元/人。 【应聘联系】 电话： 郑先生 欢迎各位工友前来应聘加入！