岗位职责: 1. 负责社群售后运营的日常管理，保障服务质量与客户满意水平 2. 协同团队成员，共同优化社群运营流程与执行成效 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及协作意识 2. 能够高效维护社群秩序，具备较强的应变与问题处理能力 8.30-5.30 月休4天 六险

保险行业新星岗位，等你发光！！ 我们中国人寿在保险领域处于领先地位，坚持专业、诚信、创新的服务理念，致力于为客户提供全面的保险解决方案。随着业务不断拓展，现面向社会诚招英才，携手共创保险事业新篇章！！ 人事招聘专员 岗位职责 1.根据公司发展需要，科学制定并高效落实招聘方案，精准匹配岗位需求，引进高素质人才，推动团队建设与目标实现！！ 2.主动搜寻潜在候选人，持续扩充人才资源池，定期维护意向人选关系，提升人才储备水平，为组织成长注入源源动力！！ 任职要求 1.年满21周岁，中专及以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业优先考虑！！ 2.性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能够有效整合内外部资源！！ 3.学习能力强，心态端正，愿意主动提升自我，适应快节奏工作环境！！ 售后客服 岗位职责 1.通过电话、微信、面对面交流等方式，定期联系现有客户，深入了解其保障需求，及时解答保险相关问题，增强客户信任感和满意度！！ 2.提供专业的保单服务支持，涵盖信息更新、缴费提醒、理赔指导等内容，切实维护客户权益，同时识别客户需求推进后续服务转化！！ 3.汇总客户建议与市场动态，第一时间向相关部门传递信息，为产品迭代和服务升级提供真实有效的参考依据，助力企业持续优化运营！！ 4.组织开展客户关怀行动，如节日问候、生日祝福、专属活动邀约等，深化客户情感联结，塑造温暖可靠的品牌形象！！ 任职要求 1.年满21周岁，中专及以上学历，专业不限；有保险、客户服务或销售从业经历者优先录用！！ 2.具备优秀的语言表达能力和客户服务意识，善于倾听客户诉求，快速响应并提供高效解决方案！！ 3.熟练使用常用办公软件，能准确记录客户资料与业务数据，具备基础的数据分析能力，可从信息中提炼改进方向！！ 4.性格阳光，亲和力强，抗压性好，面对客户异议或突发状况能沉着应对，妥善处理，维护企业良好声誉！！ 薪资福利 1.具有竞争力的薪酬体系：底薪3000元+业绩提成，综合月收入3000-8000+元，上不封顶，多劳多得！！ 2.完善的培训机制：入职即享系统化岗前培训，涵盖保险专业知识、服务技能等内容；在职期间持续提供能力提升课程，助力职业进阶！！ 3.舒适宜人的办公环境，如果你渴望在保险行业施展才华，追求个人成长与职业发展的双重突破，那就赶快加入我们！！！

工作内容： 依据平台规范提供相应问题处理方案，如遇到退货情况需协调运费退还事宜 薪资： 3700-8000 工作时间： 固定9:00-18:00 学历： 中专高中及以上学历 年龄： 21周岁-35周岁 福利： 入职免费体检，五险，节日福利，生日会，不定期团建 晋升： 质检-组长-主管-经理 职位福利： 绩效奖金、餐补、全勤奖、不加班、员工旅游、定期体检、五险、节日福利

招聘：360客服 无销售 要求：沟通能力佳，****以下 岗位职责：处理客户投诉及相关事宜 工作时间：9-6，月休8天，可调休 薪资：3000

平均月薪7000+五险一金双休 1、上班地点：长安区/桥西区/均可就近安排！ 2、福利：本地五险一金＋带薪年假＋婚假＋产假＋丧假＋病假＋节日福利＋生日福利＋国内外旅游＋每月团建 3、薪资范围：薪资7k-1W3，Top1薪资1W8左右：新人入职第一个月薪资大概在5000-7000 4、工作内容：通过电话与逾期客户沟通还款事宜，岗位性质类似客服接听，非销售类岗位，无需外出，接受零经验、应届毕业生及实习生 5、要求：不限经验，新手易上手，入职配备系统化培训，提供标准话术资料及实操指导。客户资源全国覆盖，分配随机，确保公平公正 6、平台优势：全国性企业，运营合规、案件稳定、管理制度健全、工作效率高，具备良好的纵向晋升与横向发展通道 7、福利优势：法定节假日均享福利发放，享有年假、婚假等各类带薪假期 8、晋升体系完善：每3个月开放晋升通道，晋升空间广阔，坚持公平、公正、公开的竞聘机制，杜绝任人唯亲，晋升路径为员工-组长-主管-经理，为表现优异者提供更多发展机会

得物在线客服 工作内容：通过文字形式处理客户问题，无需销售，无需接听电话 工作时间：每日8小时倒班制，每月休息4至6天，排班轮休 岗位要求：年龄20至35周岁，高中及以上学历，可接受夜班安排 无相关经验也可报名，提供带教支持，培训期间享受50元/天带薪学习 薪资待遇：底薪+全勤奖+补贴+绩效奖金=综合收入3000—5000元，多劳多得

盯信息，派单子。

售后客服岗位 1.服务老客户，提升客户满意度。 2.帮老客户在APP上办理手续，给老客户发放生日福利、年货等。 3.系统单量的录入手续。 要求： 1. 21-50周岁，性格开朗。 休息情况： 因为双休+法定休+每天工作5小时 报酬基本情况： 1.基本3000-3500，提成另算。 2.宽松的工作环境，轻快的工作内容。 唠叨一下：有什么想了解的，随时可以联系我哦，我在线等你~

空调售后，会电脑，填表抄用户地址，

岗位职责 1.处理客户退保工单，了解客户问题进行处理； 2.针对退保用户进行沟通挽单； 3.挽单失败用户进行退保操作处理及指引。 薪资待遇 工作时间： 9:00-18:00周日单休 薪资架构：基本工资＋全勤＋绩效+奖金 综合工资3500-6000

可日结/月结 18-60男女不限 月入6100左右 日结14/小时 月结15/小时 长白班10-13小时 工作轻松不累 包住，福利餐厅，一天三顿在15左右

廊坊市三河市招电焊 包活，会做楼梯，会算料，长期有活合作

推荐 【建议注册简历进行投递】 ✅景县微宏不锈钢管件 职位名称：招聘数控车床操作工2名，半成手2名电话：

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百世生活用品库房 不用体检直接入职 工作内容: 库房装车卸车，整理货物，最重的一提矿泉水的重量。 要求:能吃苦的有点力气，春节留年的 年龄:30～50大龄工可干 工作时间: 早7到晚7，长白班 薪资待遇: 180～350/天，计件模式0.072/件，每天打底3500件，多劳多得没有上限，保底每天180元 管两餐管住，平摊水电费 联系电话：（同）

工作容很容易上手，公司提供客户资源，带薪培训，有师傅主管带。 售后客服职责 1.对公司购买保险的老客户（寿险，车险，医疗保险，团体保险……)提醒保单续费，接受咨询。到访客户接待。 2.保单体检帮助老客户老保单信息检查，答疑解惑，变更资料，保险知识宣传，家庭保单检查，提醒红利领取，公司新资讯以及客户福利权益的通知， 3.过年过节生日代表公司给客户送祝福，送福利

提前扎根储备管理人员！ 1，新团队筹建后勤管理岗位：人事助理2名，售后专员2名。 2，双底薪模式+绩效+奖金+旅游+保险等各项福利，收入上不封顶！月入5位数很常见！详细情况请来当面了解！ 3，要求：人品端正，诚信可靠，脚踏实地，有耐心。年龄25-45岁，大专以上，有经验者可高中中专以上。 招聘：株洲市 名额2名 岗位：售后客服 人事专员 培养菁英 月入过万 火热招募中，新人入职福利待遇丰厚 周末双休，过年过节公司有福利 [太阳]招募条件: 年龄 25-45周岁大专学历及以上 ​男女不限

工作内容： 负责平台工单的售后处理，无销售性质，操作简单，快速上手。 岗位要求： 年龄18-35周岁，具备基础电脑操作能力 薪酬： 薪资参考范围：5000---8000元；缴纳五险

朝九晚五不加班，双休法休，提前完成工作提前下班绝不加班 【岗位介绍】 1、 为公司老客户提供售后服务，解答客户疑问、活动告知等； 2、 协助处理保单相关事务，维护客户关系 ； 3、通过售后服务了解客户需求，配置相应产品（无硬性业绩要求） 4、公司提供培训，安排师傅带 5、公司有非常多的学习机会，如岗前培训、进阶培训、潜优培训等，来提高专业和管理能力；公司还会定期邀请大咖为专业赋能 6、晋升机制公开透明，达到条件自动晋升，一年提供4次晋升机会 【职位要求】 年龄23周岁—50周岁，大专及以上学历（可适当放宽学历和年龄），具有亲和力，有一定的语言表达和沟通能力 【待遇】 公司提供完善的医疗保障+养老、不定期团建 上不封顶的收入模式：服务津贴+新人津贴+全勤+提成+奖励，综合5700++ 工作时间: 朝九晚五9:00 -12:00 14:00-17:00 ；周末双休

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后解决方案 2.处理退换货、维修、补发等售后流程，确保服务时效与客户满意度 3. 登记并反馈客户问题至相关部门，推动产品与服务持续优化 4.维护客户售后档案，定期回访重点客户，提升复购与口碑 5.协同销售、物流、技术团队，高效闭环处理跨部门售后事项 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力好 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 能适应轮班制，具备基础电脑操作能力

售后保单员 1. 负责售后保单的审核与整理，确保信息准确无误 2. 跟进保单售后问题，及时协调解决客户诉求 3. 协助客户办理保单变更、续保等相关手续

1. 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周休2天（排班制） 2. 薪资标准：底薪+绩效+饭补+其他补贴，综合收入4-5K 3. 培训：提供1-2周带薪岗前培训 4. 晋升路径：职级由初级→中级→高级 职等从客服→工单→主管逐步发展 5. 福利待遇：石家庄本地缴纳五险一金 享有带薪年假、婚假、产假、病假等假期 6. 工作地址：石家庄市裕华区谈固街神农大厦9楼906室 职位描述： 1、主要职责：接听来电、线上问题回复、工单信息录入等，岗位为专业客服类，无销售任务 2、任职资格： 1）具备中专或高中及以上学历，有电话客服相关工作经验者优先； 2）普通话清晰流利，能熟练操作基础Office办公软件，表达顺畅； 3）具备较强的服务意识与临场应变能力； 4）打字速度不低于40字/分钟。 团队介绍： 我们承接大型金融平台的客服支持工作，非催收岗位，无需主动外呼，主要处理客户来电咨询，包括账单查询、App使用指导、投诉受理等相关问题

工作内容：主要负责处理影院项目中的电影票退换票等相关问题 上班时间：每日工作8小时，享受双休待遇 有客服相关工作经验者优先考虑

4S店直招网络邀约客服，年龄18-40周岁之间，沟通能力强，服从管理，有吃苦耐劳精神，对自己的发展空间有欲望的人才

工作内容： 负责接听京东礼卡客户电话，协助客户通过蟹卡兑换实物，纯客服岗位无销售任务 时间：早九晚五 月休4天 薪资2500-3000

君和阳光保险【招聘】 电话客服： 要求：年龄25-40周（有工作经验的优先） 工资：3000-8000 上班时间：8:30-12:00 1:30-6-00 薪资待遇：每周日休息 节假日带薪休假 五险一金 工龄奖 父母津贴 过节费 奖金 地址：泰和家园底商（黄中后面） 联系电话：（直接打电话）

【工作时间】 1、工作日：8：30-17：30，午休一个半小时，实行7.5小时工作制 2、周末双休！双休！不安排加班！不安排加班！ 3、依法享受法定节假日，带薪休假！ 提供带薪培训、节日福利、生日礼品、五险、绩效奖金等福利待遇，欢迎咨询了解更多详情。

仅负责接听电话，处理客户关于停保、退保的相关需求， 按照标准流程完成合规操作即可。 无任何销售性质！纯客服类岗位。 工作时间：早9点至晚6点 / 早10点至晚7点 / 中午12点至晚9点，月休6-7天。 有客服工作经验者优先录用， 26届实习生可投递，需能稳定实习6个月及以上。 薪资待遇：首月3000元，次月3.5k-4k，第三个月起稳定收入3.8k-4.5k。

在线客服专员（日结/固定白班） 【岗位职责】 通过在线聊天系统处理客户咨询与售后服务 维护客户关系，记录并反馈服务数据 协助完善客服话术与常见问题库 完成每日工作报表与交接记录 【任职要求】 年龄18-35岁，打字速度40字/分钟以上 表达清晰有条理，具备基础电脑操作能力 能适应早八晚五固定班次（08:00-17:00） 接受零经验入职，提供带薪培训 【薪资待遇】 日薪100-200元（按绩效浮动） 工资按日结算，下班即可领取 免费提供客服专业技能培训

岗位职责： 1. 接听海外客户来电，细致回应客户各类疑问，提供专业且精准的解答与处理方案。 2. 及时处理国外客户的电子邮件，妥善解决咨询及售后事宜，保障客户满意度。 3. 提前告知客户货物配送时间，协助客户做好接货安排，优化服务体验。 4. 高效完成领导安排的临时工作任务，积极配合团队推进整体工作进展。 任职要求： 1. 大专及以上学历，英语相关专业背景优先；持有英语四级、六级、专四或专八证书者均可。 2. 英语口语表达顺畅，具备与客户进行基础对话交流的能力。 3. 思维敏捷，应变能力强，能快速应对并解决客户提出的问题。 4. 具备良好的抗压素质，适应快节奏工作环境。 福利待遇： · 工作时间：8:30 -12:00；13:30-18:00，周末双休；节假日正常休息，无需加班。 · 薪资待遇：底薪加绩效，具体薪资面议。 · 社会保险：缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。 · 带薪休假：入职满一年享5天带薪年假，另有国家法定节假日、婚丧假、产假、工伤假等。 · 其他福利：节日礼品、员工旅游、健身房使用权、私教健身课程、绩效奖金、无加班文化、团队氛围融洽、岗位稳定性强。 【我们期待这样的你】 · 热爱外贸与健身行业，有志于长期发展跨境电商业务。 · 沟通能力出色，抗压性强，能够高效完成岗位职责。 · 认同“品质为先、客户至上、协作共赢”的企业价值观。