岗位职责： 1、负责电气设备领域的技术指导与维护维修工作的统筹管理； 2、及时分析电气系统运行数据，并编制专业分析报告； 3、快速识别设备运行中的潜在风险并有效处置，突发故障时迅速提供解决方案，对异常事件进行根因分析，撰写技术报告，制定预防策略并推动落实，确保问题闭环管理； 4、制定电气专业领域的预防性维护计划，并监督实施全过程； 5、负责相关专业承包商的管理与工作监督，完成维修保养任务的最终验收； 6、为班长及技术员提供电气专业知识与技能方面的培训支持； 7、结合设施运行实际，定期提出节能优化建议，经审批后组织实施并跟踪成效； 8、保障重点实验室稳定运行，推进EMS系统优化及能源管理体系完善； 9、承担重点电梯、UPS、ATS、EPS、光伏发电等关键系统的运行支持与保障工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气类相关专业； 2、具备5年以上大型工厂电气设备运维及相关岗位工作经验； 3、具有三年以上变压器总容量超过10KVA的供配电系统、发电机、UPS等项目的运行维护与工程管理经验，熟悉与供电部门的对接协调流程； 4、熟练掌握大型工厂供配电系统的工作原理与运行机制； 5、具备系统性分析能力，可独立完成节能管理、小型电气改造方案的设计、预算编制及施工管理工作。

1、电气工程及其自动化相关专业，大专及以上学历; 2、3年以上现场电气维修经验 3、持有高、低压电工证，了解常用电气元器件特性 4、熟悉PLC变频器等电气控制系统 5、有污水厂工作经验，能处理高压、自控问题者优先; 6、具有良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责： 负责外出进行设备的安装作业。 任职要求： 1、机电相关专业大专学历，优秀应届生可考虑。 2、具备设备维修经验者优先，有设备装配经验者优先。 3、能够接受出差安排。

岗位职责： 1、负责智能仓储项目在施工现场的安装与落地执行； 2、负责系统所需设备的备料、采购及物流安排，并对施工方进行现场安装指导； 3、具备现场设备运行问题的分析与故障处理能力，可提出有效的技术优化方案； 任职资格： 1、电气、自动化、机电一体化等相关专业背景，具备2年以上相关工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力，工作态度积极主动，具有较强的统筹与组织能力； 3、时间管理能力强，责任心强（熟练掌握CAD者优先考虑）； 4、能够接受出差安排。

岗位职责： 1、负责公司产品的安装、调试及故障排查工作 2、与客户沟通并提供产品技术培训支持 3、承担已交付项目的后续维护任务 4、参与产品设计优化及相关技术文档的编制 5、具备责任感和进取心，能够良好融入团队协作 任职要求： 1、具备基本计算机知识，掌握计算机网络设置及常用办公软件操作 2、熟悉常用工业通信协议，如Modbus、CAN、Lora、Profibus等 3、掌握PLC及触摸屏编程技术 4、电气自动化、电子电工、机电一体化等相关专业优先考虑 5、具有一定的非标自动化设备调试及问题处理能力

工作描述： 1.可独立完成图纸拆解与绘制，熟练使用CAD及3D设计软件； 2.掌握钣金加工相关工艺流程（如数控冲压、折弯、焊接等）；擅长钣金图纸制作、工艺方案制定，熟悉各类表面处理技术； 任职资格： 1.机械设计制造及其相关专业背景；具备电气、自动化或机械产品开发相关工作经验； 2.精通CAD及三维设计软件操作； 3.具备2年以上钣金结构设计工作经历； 4.具有良好的沟通能力，工作效率高，工作态度积极主动；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-02 岗位职责： 1.负责机电工程项目的现场施工管理及协调工作 2.监控项目施工进度，保障工程按计划推进 3.解决施工过程中遇到的各类技术问题

工作职责: 成为技术专家，把握食品行业技术发展的最新动态，推动工厂智能化与智能制造的转型升级。 任职资格: 2025届应届毕业生，本科及以上学历，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 具备较强的学习能力，热爱技术钻研，踏实肯干，态度积极，具有良好的执行能力和沟通协作能力。

岗位职责： 1.参与变电站二次系统项目，独立承担技术实施工作。 2.掌握变电站各类设备的结构原理、运行机制及维护检修规范，能够独立管理指定站点的运维任务。 3.持有相关专业操作资质证书，同时具备二级建造师（机电工程）证书及对应B类安全考核合格证。

设备机电人员, 3500-5000, 1、中专以上学历，机械制造/电气自动化/机电一体化等专业，45岁以下；2、身体健康，可胜任高空作业；3、有从事机电设备安装、调试或者维修工作经验，应届或往届机电专业大专毕业生。

杭州临平超山风景区！有没有闲着的司机！7000加25不忙！

招聘招聘 速写男装 工作地点：理想银泰 岗位一：导购1名 基本要求： 1. 年龄：18-35岁，初中及以上文化程度 2. 热爱销售，有亲和力，有耐心，普通话标准，善于沟通，有销售经验优先 3. 待遇：底薪4000＋提成+法定三薪+ 6.氛围：整个团队年轻，朝气有活力，较灵活性，思想创新，超前，够勇敢，够胆识，够实力，绝对的晋升空间！ 7. 工作时间：早晚班 联系人：（）

品牌：伯希和（户外品牌） 招聘岗位：店员 工作地点：金沙天街 工作时间：排班 薪资待遇：基本薪资（底薪+补贴+绩效）+提成（3%-5%）+ 店长综合税前6k-11k 招聘要求： 1.年龄：25-40岁 2.对户外运动感兴趣，有1年以上服装销售经验 3.有运动及户外服装零售经验优先录取。 4.形象气质佳，思维敏捷、应变能力强、执行力强，对待工作积极热情，有一定抗压能力。 联系电话：

招聘！招聘！招聘！ 品牌：Mitti童装 地点：杭州西湖银泰 职位：导购 导购:做一休一 薪资：底薪3100➕ 店效奖金0-800元+提成➕ 岗位要求：20-40 沟通能力强，做事积极，富有团队精神，有销售经验者优先 综合工资4000-10000 联系方式：王女士 电话： ()

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！啤酒厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底8000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底8000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市潍坊 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

高速收费站机电工程专业人员

高速收费站机电工程专业工人

一、招聘对象：2026届大专及以上学历应届毕业生 二、需求专业： 电气工程及其自动化、机械工程、暖通空调、建筑智能化、自动化、给排水科学与工程、消防工程、安全工程及其他相关工科专业 三、任职要求： 需具备电工证、低压电工证或特种设备作业操作证书 四、岗位职责： 作为公司“储备工程师”培养计划的重要成员，您将通过系统化轮岗与实际项目参与，逐步开展以下工作： 1、协助开展机电类工程（含电气、管道、暖通等）的现场管理、技术支撑及质量管控工作。 2、参与建筑智能化系统、安全技术防范系统的方案辅助设计、设备调试及竣工验收环节。 3、学习并参与设施设备的维护保养、检修计划制定，以及大型维修工程实施，涵盖电梯、消防系统等特种设备的运维管理。 4、参与新能源相关项目（如充电桩）的现场踏勘、施工组织协调及交付过程支持。 5、在导师带领下，掌握项目执行中的成本控制、流程管理及团队协作基础方法。

具备新产品开发能力，熟练掌握三维设计与伺服系统应用，拥有五年以上非标自动化设计经验。

1.负责机电工程项目开工前的筹备工作，如审阅设计资料，编制机电监理实施细则，参与施工图优化调整等； 2.针对机电设备的选型、配置与布局提供专业技术建议； 3.对机电工程施工全过程进行监管，涵盖现场进度、质量、安全等方面，发现问题及时反馈并提出整改方案； 4.组织协调各专业分包单位作业，保障机电工程按设计标准及合同条款顺利推进； 5.审查进场机电设备与材料的质量状况，并开展验收工作，确保其满足规范及合同规定； 6.执行施工进度管控，确保机电工程各阶段进度处于可控状态； 7.参与处理工程变更、索赔及争议事项，提供必要的技术支持与专业判断。

杭州市临平区招焊工，会氩弧焊和二保焊，会图纸，要求3年以上机电机柜薄板焊接经验。 有焊工证，认真负责，干活勤快，有质量意识。

杭州坚果厂招叉车工.20元一个小时.18-45岁.包吃包住，年底免费包车拉回南阳。人走账清. 定向招会开这类叉车的员工，有补贴300-400元，随时可面，尽快上岗！ 找吴姐电话:

45元/小时 临平望梅路机械厂招氩弧焊工若干名（长白班）（工期一个月左右） 待遇： 氩弧焊：45元/小时（含餐补） 厂里有食堂12元/餐 电焊工月综合工资：9000-12000元 要求：20-45周岁，，有应急管理局发放的焊工证，会操作行车，能长期稳定做； 上班时间：8：00-20：00. 做六休一。 工作内容：焊接

岗位名称：油压机操作工；机器点焊工；激光切割机操作工（有电焊工证学员）。 岗位要求：1.油压机操作工：年龄2050周岁，有多年油压机操作经验者优先。2.机器点焊工：需要具备一定的文化程度，愿意学习，并能接受经常加班。3.激光切割机操作工：需持有电焊工证，操作激光切割机。 薪资待遇：以上人员均有五险，具体薪资待面试后确定，公司会视工作表现给予相应的奖励和提升机会。

招聘单位： 杭州格灵斯工具制造有限公司 地 址： 浙江省杭州市萧山区楼塔镇管村开发区杨树塘贩1号楼（杭州萧山江丽减速机厂对面） 招聘负责人：吴先生 招聘岗位： 1、等锂子焊工：2名 ，年龄45周岁以下，高中学历，男女均可，有焊工证优先，工资面议。 2、丝印工2名，有印刷丝网板工作经验，年龄45周岁以下，男女均可，工资计件，具体可联系招聘负责人。 公司待遇：提供工作餐，参加五险，有节假日福利。

【工作内容】三层六道/两层三道，需做探伤测试 【薪资】保底450元/天，半个月后转计件，月入13000+ 【工作时间】8：00~20：00，含吃饭时间计薪 【要求】年龄需要48周岁以内， 【福利待遇】住宿免费（入职当天安排），吃饭有食堂餐补230，入职缴纳社保五险 【发薪日】每月18号

岗位名称：焊工；热处理工；其他岗位名称因未提及具体要求和薪资，暂不涉及。 岗位要求：1.学历：初中以上学历。2.健康要求：身体健康。3.年龄要求：年龄45周岁以下。 薪资待遇：综合收入范围为6000元至12000元。福利待遇包括五险、餐补、员工宿舍、生日福利、节日礼品、高温费等。推荐新人员入职还有高额现金奖励。

（） 二、招聘熟练叉车工7名电动（双叉）： 要求50岁以下（有证）吃苦耐劳有责任心 薪资300/天，提供住宿； 工作地址：岭后农夫山泉 联系电话：吴女士

岗位名称：檩托板机工（焊工）；机械工程师/技术员；设备操作员。 岗位要求：1.操作檩托板加工设备。2.完成产品加工任务。3.维护设备和工作区域清洁与安全。 薪资待遇：月薪5K~8K。

5⃣5⃣岁➕长白班➕包吃住➕人走帐清➕不体检 ⭕【杭州5⃣5⃣智能大龄】 ⭕【杭州长白班人走帐清】 打磨薪资：2⃣6⃣元/小时 焊工薪资：3⃣4⃣元/小时 普工薪资：2⃣3⃣元/小时 ✅招聘要求，年龄18-5⃣5⃣周岁以内，没有文化要求，简单认识字，身体健康，没有高血压，不需要体检。 ✅薪资待遇:打磨工26/小时，需要会打磨机 手劲大些的工人 不需要证，焊工34/小时，二保焊，需要有焊工证。工作时间：8点到8点，月休2-3天，月工资6800-8⃣0⃣0⃣0⃣元/月，每月15号发薪。 ✅工作岗位:普工成品件拿锤子敲下来，打磨工，焊工等等，食宿待遇:吃住方面：包吃工作餐两餐，住宿2-4人间都有，宿舍设备齐全，水电费平摊，吃住都在厂内，，当天安排住宿。 ‼‼，面试带身份证，离职提前3天打报告，不需要体检。下午1点正常面试。