
机电项目经理/技术负责人
7000-12000元/月
项目经理5-10年大专及以上有大型项目经验优先
公司上饶市信州区,项目是学校机电安装,地点长沙,要求带证技术负责人或项目经理,有现场经验,沟通能力强。
岗位职责:
1. 负责建筑项目给排水、电气系统的图纸审核、施工技术交底及现场指导
2. 监督水电安装工程进度、质量与安全,协调解决施工中技术问题
3. 参与设备选型、材料验收及隐蔽工程验收,确保符合规范及设计要求
4. 配合竣工验收,编制水电竣工资料,完成系统调试与交付
5. 协助处理运营阶段水电系统运行维护及改造优化建议
任职要求:
1. 学历不限,具备水电相关专业背景或从业经验者优先
2. 具备3年~5及以上施工现场水电技术管理或安装工作经验
3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和质量安全条例
4. 能熟练识读施工图纸,具备基本CAD操作及现场问题解决能力
5. 责任心强,具备良好沟通协调能力与团队协作意识
一建,二建
1-3万元/月
项目经理经验不限本科及以上
岗位内容:1.独立负责新建和改建工程项目的设计和施工管理,对建筑方案进行审核、进度计划制定2.协调各专业之间的合作,推动施工进度,确保工程质量及安全3.组织召开现场会议,及时处理问题,解决施工中出现的技术、质量、安全等方面问题。4.汇报项目进展情况,与其他部门协调处理项目进展中的变更或问题。任职要求:1.建筑工程或相关专业本科及以上学历,具备相应行业资质证书;2.具有建筑工程项目管理经验,熟悉国家政策法规和标准规范;3.具有较强的组织协调能力、沟通协商能力及团队合作精神;4.抗压能力强,能够适应出差或加班工作;
项目经理本科及以上
岗位内容:1.独立负责新建和改建工程项目的设计和施工管理,对建筑方案进行审核、进度计划制定2.协调各专业之间的合作,推动施工进度,确保工程质量及安全3.组织召开现场会议,及时处理问题,解决施工中出现的技术、质量、安全等方面问题。4.汇报项目进展情况,与其他部门协调处理项目进展中的变更或问题。任职要求:1.建筑工程或相关专业本科及以上学历,具备相应行业资质证书;2.具有建筑工程项目管理经验,熟悉国家政策法规和标准规范;3.具有较强的组织协调能力、沟通协商能力及团队合作精神;4.抗压能力强,能够适应出差或加班工作;
建造师
9000-10000元/月
建造师一级建造师1-3年大专及以上房屋建筑施工单位一级注册建造师
任职要求:
持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位须可变更;
一级市政工程建造师
1000-2000元/月
一级建造师经验不限学历不限其他市政工程经验一级注册建造师施工单位
岗位职责:
1、全面负责市政工程项目从前期策划至竣工交付的全过程管控与技术指导,保障工程的质量、安全及工期目标实现;
2、参与市政基础设施项目的施工组织设计,编制科学合理的施工技术方案;
3、对施工现场实施有效监管,及时处理施工中遇到的技术问题,确保工程进度按既定计划推进;
4、统筹协调各参建方与政府相关部门的工作关系,办理项目所需各项手续,确保项目顺利实施。
任职要求:
1、具备市政工程类相关专业学历背景,持有国家一级建造师执业资格证书;
2、拥有扎实的市政工程项目管理实践经验,熟知市政工程施工流程及相关技术标准;
3、具备较强的团队领导能力,能组织团队高效达成项目建设目标;
4、具备出色的沟通与协调能力,可快速响应并解决现场问题,推动项目有序开展。
项目经理
8000-9000元/月
项目经理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控
2.组织编制项目施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行
3.协调建设单位、设计、监理、分包及政府监管部门等多方关系,及时解决现场问题
4. 主导项目成本动态分析与风险预控,确保项目盈利目标达成
5.落实安全生产责任制,
项目经理 带证上岗
8000-9000元/月
项目经理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控
2. 统筹协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方单位,确保项目按期优质交付
3. 编制并落实项目实施计划,定期组织召开工程例会,及时解决现场重大技术与管理问题
4. 主导项目风险识别与应对,落实安全生产责任制,杜绝重大质量安全事故
5. 负责项目资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.持有国家一级或二级建造师资格证书,具备有效的安全生产考核合格证(B类)
2.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及EPC、总承包管理模式
3.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,责任心强、执行力突出
4.大专及以上学历,土木工程、工民建、工程管理等相关专业优先
一级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师经验不限大专及以上市政工程房屋建筑其他单位市政工程经验房屋建筑经验
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;
2. 主持项目技术交底与图纸会审,解决现场重大技术难题,确保施工符合规范及合同要求;
3. 编制并动态管控项目成本、进度计划及资源调配,协调设计、监理、分包等多方单位;
4.组织编制工程资料、结算文件及审计配合材料,保障项目合规性与可追溯性;5.落实安全生产责任制,定期开展隐患排查与应急演练,杜绝重大安全责任事故。
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位须可变更;
2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先;
3. 熟悉国家及地方建设法规、工程标准与EPC/施工总承包管理模式;4.具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,能适应项目驻场工作;
5.无在建工程限制,信用良好,近三年无不良执业记录或质量安全事故责任。
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【小时工】
1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资)
4,不压工资,人走账清。
郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路,
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⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
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招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
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【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
饮料厂区:生产普工,搬运,质检,包装,贴签,仓库,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
家具打磨
全屋定制工厂诚聘以下岗位人员 :
熟练打磨工3名。
地址:广丰洋口,联系电话: 刘
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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需要本地带证机电建造师一名,长期
1-1.2万元/月
建造师一级建造师5-10年大专及以上机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师二级注册建造师安全员证驾驶证
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;
2. 主持项目技术交底与图纸会审,解决现场重大技术难题,确保施工符合规范及合同要求;
3. 编制并动态管控项目成本、进度计划及资源调配,协调设计、监理、分包等多方单位;
4. 组织编制工程资料、结算文件及审计配合材料,保障项目合规性与可追溯性;5.落实安全生产责任制,定期开展隐患排查与应急演练,杜绝重大安全责任事故。
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位须可变更;
2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先;
3. 熟悉国家及地方建设法规、工程标准与EPC/施工总承包管理模式;4.具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,能适应项目驻场工作;
5.无在建工程限制,信用良好,近三年无不良执业记录或质量安全事故责任。
天津一级机电建造师1名能出现场,有风电工作经验优先。二级机电建造师2名 ,带安全员证,能出现场。
6000-10000元/月
建造师一级建造师3-5年学历不限国内派遣机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师二级注册建造师
一级机电建造师1名能出现场,有风电工作经验优先。
二级机电建造师2名,带安全员证,能出现场。有风电方面优先。
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师1-3年大专及以上
【岗位职责】
1.负责工程项目的设计、施工及管理工作,确保工程质量和进度。
2.参与EPC项目的全过程管理,协调各方资源,确保项目顺利实施。
3.负责工程预结算、招投标等工作,合理控制工程成本。
4.对施工现场进行监督管理,确保施工安全和质量。
【任职要求】
1.具备一级建造师资格证书,土木工程等相关专业本科及以上学历。
2.至少5年以上的建筑行业工作经验,有丰富的现场管理经验。
3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。
4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
【福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待遇,年薪范围为20-30万元。
2.按照国家规定缴纳五险一金。
3.提供年度体检、带薪年假等福利。
4.提供专业的技能培训和职业发展机会。
一级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师学历不限市政工程机电工程其他单位一级注册建造师二级注册建造师
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术方案论证与优化,协调设计、监理、分包等多方单位推进实施;
3.编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证、进度款支付及结算资料;
4.落实国家及地方建设法规、标准规范,确保项目合法合规、安全文明施工;
5.组织项目团队建设与日常管理,指导技术人员开展技术交底与现场问题处置。
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位可配合变更;
2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先;
3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程,熟练使用广联达、CAD、Project等工程管理软件;
4.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力,无在建工程限制或信用不良记录;5. 学历不限,持有中级及以上工程类职称或PMP、一级造价师等复合资质者更佳。
武汉新洲区一级房建注册建造师,年龄性别不限、带B证,需长驻项目现场。有相关装饰装修工作经验者优先。
6000-9000元/月
建造师一级建造师3-5年大专及以上国内派遣房屋建筑施工单位房屋建筑经验一级注册建造师
一级房建注册建造师,年龄性别不限、带B证,需长驻项目现场。有相关装饰装修工作经验者优先。
开发报建主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上住宅小区报批报建地产开发商
工作职责:
1、配合开发总监向政府规划主管部门申办《选址意见书》,明确开发项目规划设计要求,协同工程部调研市政配套设施现状;
2、协助开发总监办理《建设用地规划许可证》《建设工程规划许可证》《施工许可证》《土地证》《备案证》等相关证件手续;
3、协助开发总监参与规划、建筑、环境等方案及施工图阶段的招投标与评标工作,参与相关文件的编制;
4、协助开发总监参与设计委托合同的签订,并协调推进各项设计工作的落实与执行;
5、向规划主管部门报送规划设计方案、扩初方案、管线综合、建筑设计、景观环境方案、施工图、建筑外立面及各类变更文件并跟进审批;
6、负责规划公示牌设立、规划验线、批后监管及规划验收等相关事务的办理;
7、申报公司建设项目年度计划,办理项目立项手续,签署土地出让或转让协议,完成项目审批流程;
8、协同工程部开展图纸会审、技术交底及图纸交接等相关技术支持工作;
9、申领《建设工程规划竣工验收合格证》;
10、承办房地产开发全流程相关手续及配套事项;
11、保持与各政府职能部门的良好沟通,协助公司及项目工程部推进相关事务处理;
12、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,工民建、房地产经营管理等相关专业,熟悉房地产开发流程及管理运作,具备5年以上开发报建工作经验;
2、掌握工程管理基础知识,了解施工流程、工艺标准及现场管理要点,熟练操作常用办公软件及系统;
3、具备房地产开发与管理专业知识,熟悉地产项目各类报建事项;清楚政府职能部门在项目审批中的条件、标准、限制及流程;
4、了解国家及地方相关政策法规;具备一定政府资源与人际网络,沟通协调能力强;具有较强的分析判断、问题解决能力,思维缜密,工作细致有序,作风严谨。
项目经理
岗位名称:机电安装项目经理
项目类型:18万㎡大型公共建筑/住宅(机电分包)
岗位职责
对外接口:代表公司对接中建总包、监理、业主,参加项目例会,辅助老板处理商务函件,维护客户关系。
进度与生产:制定并落实机电施工总进度计划,协调各劳务班组流水作业,确保预埋、安装、调试节点不延误。
技术指导:处理施工中的技术难题,对关键工序(如设备吊装、系统调试)进行现场指导。
成本控制(核心):
审核材料采购计划(材料自采),控制损耗率。
审核劳务分包工程量,控制人工成本。
主导现场签证、设计变更的索赔工作,及时办理进度款申请。
质量安全:落实公司质量安全制度,配合专职安全员进行现场巡查,确保不因安全质量问题被总包罚款或通报。
团队管理:领导现场技术员、施工员、安全员,协调内部工作。
招聘一级建造师二级建造师、一二级市政公路水利等等
1-1.5万元/月
建造师一级建造师学历不限房屋建筑
招聘一级建造师二级建造师、一二级市政公路水利等学霸大神
一二级建造师,市政水利机电各种大神学霸
1-1.5万元/月
建造师一级建造师学历不限
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术方案论证与优化,协调设计、监理、分包等多方单位推进实施;
3.编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证、进度款支付及结算资料;
4.落实国家及地方建设法规、标准规范,确保项目合法合规、安全文明施工;5. 组织项目团队建设与日常管理,指导技术人员开展技术交底与现场问题处置。
任职要求:1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位可配合变更;
2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先;
3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程,熟练使用广联达、CAD、Project等工程管理软件;
4.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力,无在建工程限制或信用不良记录;5. 学历不限,持有中级及以上工程类职称或PMP、一级造价师等复合资质者更佳。
一级,二级建造师
1-1.1万元/月
建造师一级建造师大专及以上市政工程机电工程工业建筑构筑物工程水利工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;
2. 主持项目技术交底与图纸会审,解决现场重大技术难题,确保施工符合规范及合同要求;
3. 编制并动态管控项目成本、进度计划及资源调配,协调设计、监理、分包等多方单位;
4. 组织编制工程资料、结算文件及审计配合材料,保障项目合规交付与合规归档;
5.落实安全生产责任制,定期开展隐患排查与应急演练,杜绝重大安全责任事故。
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位需可变更;
2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或基础设施类项目经理者优先;
3. 熟悉国家及地方建设法规、工程标准与EPC/施工总承包管理模式;4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识,能适应项目驻场工作;
5.学历不限,具备工程类相关专业背景及中级以上职称者更佳。
城乡规划项目负责人
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上
岗位职责:
1.统筹推进城乡规划类项目,保障各阶段工作有序开展;
2.负责项目前期调研、方案设计、落地执行及后续效果评估;
3.保持与客户及内部团队高效对接,推动项目目标按时达成;
4.跟踪行业发展趋势,结合实际提出优化改进策略;
5.协同政府相关部门,确保项目合规并符合政策要求。
任职要求:
1.具备优秀的协调组织能力及项目全流程管理经验;
2.熟练操作城乡规划及相关设计类专业软件;
3.具备良好的协作意识与沟通表达能力;
4.热爱城乡规划工作,能敏锐捕捉市场变化动向;
5.工作踏实负责,具备抗压能力并确保任务高效完成。薪资具体面聊
酒店装修改造项目经理
5000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上二级建造师外装可以长期出差或外派内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑连锁店面5年以上工作经验
工作内容
1、统筹酒店装修项目的整体方案设计与落地实施;
2、组织并管理项目团队,推进装修工程按时交付;
3、跟踪施工进度,把控工程质量与现场安全规范。
任职要求
1、具有较强的项目统筹与执行能力;
2、具备良好的沟通技巧,能高效整合各方资源;
3、熟悉建筑装饰行业运作流程及相关标准。
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