从事铝镁锰图纸深化节点

画图员 拥有2 - 3年以上工作经验者优先，年龄23 - 40岁，本科学历或以上，身高1.75米以上，身高1.65米以上。可以熟练使用画图软件，完成集团交代的图纸任务

广东深圳招聘钢结构桥梁深化工程师，薪资范围在10,000到15,000元每月。应聘者需熟悉桥梁技术深化和方案制定，具备钢箱梁图纸深化的经验，并全面了解钢箱梁生产制造安装的整套流程。

招聘：钢结构拆图建模排版员 薪资：5000-10000元/月 招聘拆图建模也要会排板工艺的技术员

招聘：三维美术工程师 薪资：4000元以上/月 岗位职责：1.参与对作品在3D环境中的整体效果设计；2.能很好的理解3D效果需求，并与建模人员进行模型资源交接；3.依据视觉需求可完成三维模型的整合与优化；4.制作材质贴图等美术资源；5.在虚拟现实引擎中完成产品的最后效果呈现，为虚拟产品赋予生命力。任职要求：1.视觉传达、数字媒体、艺术设计、环境艺术等美术类专业；2.可对模型UV进行处理，并利用照片或其他素材处理纹理贴图；3.熟悉使用主流3D建模工具（3DMax、Maya、Zbrush等）；4.熟悉使用美术资源制作相关软件（Photoshop、SubstanceDesigner等）；5.简历请附作品。职业晋升：1.建模工程师-美术工程师-项目经理-项目总监；2.建模工程师-美术工程师-产品经理-产品总监；3.建模工程师-美术工程师-策划经理-创意总监；优先录用标准：1.有虚拟现实行业工作经验2.有大型场景制作，设计及整体美术效果制作能力3.有界面设计工作经验4.有虚拟现实行业项目管理经验

CAD绘画图，配合工程师试产跟进，原意加班

深圳宝安松岗招聘一名会ET或者CAD板房师傅，懂算料，有高周波电压经验最优！包吃包住，买社保，联系方式，刘生！

岗位职责 负责工程制图设计，包括施工图、深化图、竣工图等，需符合国家标准（如GB/T50001）‌ 独立完成项目施工图的细部设计及大样节点制图，具备深化设计能力‌ 跟踪设备加工进度，参与现场安装指导或施工配合‌ 与客户、设计单位或施工方对接，审核图纸并确保数据准确‌ 处理施工现场变更，解决技术问题，完成图纸整改‌ 整理工程资料、图纸归档，参与技术交底及项目验收‌ 任职要求 熟练使用CAD、Photoshop等制图软件，部分岗位需掌握3D软件（如SolidWorks、Pro-E）‌ 熟悉工程制图规范、施工工艺及材料特性‌ 具备团队协作精神、抗压能力及沟通能力‌ 能吃苦耐劳，适应短期出差或现场工作‌

招聘：其他工程技术人员 薪资：5000.0-6666.67 职位详情： 对公司计算机软件设备进行调试与维护，完成上级领导安排的相关事务。

岗位职责： 1、施工深化图绘制：基于项目总设计图纸，牵头完成土建（基础配筋、墙体节点、设备基础等）、钢构（构件连接节点、檩条排布、支撑体系等）专业的施工深化设计，出具尺寸精准、工艺清晰、规范的深化图纸，确保图纸可直接指导现场施工；协调设计院、现场施工班组解决深化过程中的图纸矛盾（如土建与钢构衔接冲突、工艺可行性问题），保障深化图纸的合理性与落地性。 2、采购材料清单管理：依据项目总设计预算及深化图纸，精准拆分材料明细（含钢构H型钢/檩条、土建钢筋/混凝土、围护彩钢板等），核算材料用量（含3%-5%合理损耗，根据材料类型调整），确保用量不超预算；编制标准化采购清单（明确材料名称、规格型号、数量、技术标准、交付时间及质量要求），提交采购部门并同步对接，协助采购方确认材料参数、解决采购过程中的技术疑问，保障材料采购与项目进度、质量要求匹配。 3、技术协同与支撑：参与项目技术交底会，向施工班组、采购团队清晰传达深化图纸要点及材料需求；跟踪深化图纸落地情况，收集现场反馈，及时优化调整图纸或材料清单；配合质量部门核对进场材料与清单的一致性，确保材料符合项目设计及施工要求。 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、钢结构工程、建筑工程技术等相关专业。 经验要求：3-5年EPC项目施工深化相关工作经验，有工业厂房（含土建+钢构）深化经验者优先；熟悉EPC项目流程，了解总设计预算与材料采购的衔接逻辑。 技能要求： 熟练使用AutoCAD绘制施工深化图，掌握Revit等BIM软件者优先，能独立完成土建、钢构专业深化设计； 精通土建、钢构施工规范及材料特性（如钢材材质、混凝土强度等级、彩钢板参数等），能精准核算材料用量； 熟练使用Excel等办公软件编制、整理采购材料清单，具备基础的成本控制意识； 具备良好的沟通协调能力，能高效对接设计、施工、采购等多部门，解决跨环节技术问题。 素质要求：责任心强，细致严谨，能承受项目进度压力，具备较强的问题解决能力和团队协作意识。

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【薪资福利】 •小时工：28元/小时（保底280个工时），综合月收入约8000元 •正式工：税后8500元/月，底薪3450元＋加班费+岗位补贴+全勤奖+绩效＋工龄奖＋超产奖 【岗位职责】 •工厂岗位生产较新上市电子产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料等 【职位要求】 •男女不限，身体健康，无大面积纹身 •有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 •无刑事犯罪前科 •无需工作经验，生手熟手均可 【工作时间】 •长白班坐班，平均每天上10-11小时左右 •包吃包住，宿舍配备空调、WIFI、热水器等

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懂CAD、画图，现场测量等

画图 学历不限，1 - 3年工作经验 薪资福利:7000~12000元 招工人数:10人 长按二维码识别 工作地址:河北省石家庄市裕华区

岗位名称：设备技术员； 岗位要求：1.负责产线设备改机换刀；2.键合ADA设备一般故障维护与产线维稳；3.具有团队精神，积极向上，吃苦耐劳；4.善于学习，具有较强的沟通和交际能力；5.有相关半导体封装和测试经验者优先。 薪资待遇：月薪7000元以上。公司提供五险一金和住宿。

熟练操作及懂别墅布局，地基，建施图绘制！三年以上经验，人必须在钦州市区，兼职！自己有工作电脑！长期合作，按单结算，具体面谈！

工作职责: 1.负责新技术、新材料、新设备及新工艺的前瞻性技术预研工作； 2.参与新产品设计方案评审，运用系统化分析工具识别潜在的设计失效风险； 3.主导整机生产工艺方案制定，设计实验验证（DOE）方案，完成工艺参数确认，确保装配便捷性与防错能力； 4.梳理工装治具与生产设备需求，组织相关设计方案评审，并主导其导入与验证工作； 5.主导部门技术文档体系搭建，完善DFM检查清单及失效案例数据库建设； 6.负责产品不良问题分析，试产及量产阶段验收问题闭环管理，开展出货风险评估并推动对策实施，达成良率与成本目标； 7.参与部门技术发展方向与规划制定，解决产品装配过程中的复杂技术难题，持续提升装配技术水平。 任职资格: 具备消费类电子或机器人行业工艺开发相关工作经验

岗位职责： 1、负责产品机械结构设计，完成工程图绘制及BOM表编制，确保设计准确性和可制造性。 2、负责项目设计输入输出资料的整理与编号，确保项目文档规范完整。 3、针对现场反馈的问题，提供优化方案及技术支持，确保问题高效解决。 4、参与新产品开发设计工作，从概念设计到量产全程跟进，推动产品创新与优化。 5、完成部门负责人交办的其他任务，支持团队整体目标的实现。 岗位要求： 1、年龄40岁以下，机械设计及相关专业背景，熟练使用2D及3D设计软件（如SOLIDWORKS）。 2、具备独立非标设备设计开发能力，5年以上非标设备开发经验。 3、本科及以上学历（能力优秀者可适当放宽学历要求）。 4、具备较强的逻辑思维能力、沟通能力及抗压能力，能够高效应对挑战。 5、愿意接受出差安排，适应项目需求。 福利待遇： 绩效激励：年底目标达成后，设有阶段性绩效奖金及研发奖金。 准时发薪：每月15日准时发放薪资。 团队活动：每月一次团队聚餐，员工生日聚餐，增强团队凝聚力。 五险一金：入职即办理，保障员工权益。 住宿：可提供住宿。 股权激励：优秀员工有机会获得股权激励，共享公司发展成果。

岗位职责: 1.确保生产运作符合公司规范及行业标准，监督各环节流程，保障产品质量与生产效率。 2.制定并执行生产计划，合理安排生产任务，优化生产工艺与流程。 3.负责生产团队的日常管理，包括人员指导、培训、绩效评估与工作协调。 4.实施全过程质量管控，确保产品达到既定质量标准。 5.协调跨部门合作，保障生产顺畅运行，及时应对和解决现场突发问题。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队领导能力，能高效带领生产队伍完成目标。 2.精通生产作业流程及品质控制方法，可科学规划生产排程。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与各部门及一线员工顺畅交流。 4.具备较强的应变与问题处理能力，能快速响应并解决生产异常。 5.深刻理解安全生产管理，具备构建和完善安全管理体系的能力。 6.10年以上生产管理经验，具有日资或台资企业工作经验者优先。 7.熟悉标准化生产体系与管理模式，具备出色的团队管理与跨部门协调能力。 8.责任心强，抗压性好，能适应高强度、快节奏的工作环境。

文员： 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、熟练使用Word、Excel等常用办公软件及相关办公设备； 3、工作认真负责，态度积极，细致严谨，踏实肯干； 4、具备良好的语言表达能力和沟通协调能力，能够适应一定强度的工作节奏； 5、有行政或文职类工作经验者优先录用； 6、本岗位欢迎应届毕业生投递。

岗位职责： 1、根据生产计划安排合理的线体和人力进行生产并进行时段别的管理。 2、随时监控各线体的产能及产品品质,及时做出合理的调整。 3、生产日报表及产线产能和品质异常及处理，车间6S的管理，处理异常事件。 5、每日的晨会，人员的调配，新员工培训辅导。 6、上级领导安排的其它工作。 岗位要求： 1、高中或中专及以上学历； 2、有两年以上电子厂现场管理经验(插件-后焊-测试-包装)； 3、能熟练使用办公软件，懂MES者优先; 4、吃苦耐劳,能适应小量多样生产切换,能独立带领一条生产线，执行力强;

研发工程师 1.熟练使用PRO/E，AUTOCAD软件；2.有2-5年机械结构设计相关经验，或模具设计相关经验；3.懂基本的材料应用，加工工艺等；4.机械设计及自动化、机电一体化、机制、自动化、模具等相关专业；5.大专及以上学历全日制。年龄不超过48岁 薪资福利:8000-20000元/月 招工人数:1名 招聘截止日期：2026年3月25日 工作地址:龙华区龙华街道玉翠社区狮头岭和平工业园

工作内容： 1.协助拉长根据生产计划，分配组装工位的生产任务，指导一线操作工规范完成电子烟烟杆、雾化器、烟弹等部件的组装、拼接、检测等工序；及时补充产线所需的物料（如雾化芯、电池、外壳、密封圈），监控物料消耗，避免断料停工。 2.巡检各工位的组装质量，对照产品工艺标准检查组装精度（如部件贴合度、螺纹松紧度），挑出外观瑕疵、组装不良的半成品/成品；发现质量问题或设备故障时，立即反馈给拉长，并协助临时调整生产流程，降低不良品率。 3.维持产线的5S现场秩序，督促操作工保持工位整洁、工具归位；协助拉长填写生产日报表，记录每班的产量、不良品数量、物料损耗等数据；统计操作工的出勤与工时，辅助完成班组考勤核对。 4.配合拉长对新入职操作工进行岗前基础培训，讲解电子烟组装的基本流程、操作规范和安全注意事项；在产线人手紧张时，顶岗完成简单的组装工序，保障生产进度。 5.协助落实电子烟生产的合规要求，确保产品符合相关标准；监督产线操作工遵守安全操作规程，避免因违规操作导致的设备损坏或人员安全问题。

职位要求： 需要有从事手机充电器生产组装经验 1.初中以上文化 2.有电子厂拉长年以上工作经验，有6S管理经验者优先考虑。 3.按照主管安排的工作任务，协调和组织拉线员工配合安排，保证生产质量和生产效率。 4.责任心强，公平公正，有良好的沟通协调能力，具有一定的组织协调能力和团队精神，积极的工作态度，抗压能力强。 岗位职责： 1.安排拉线员工工作任务和人员调配 2.负责拉线生产物料的跟进及产品的质量及成本的把控； 3.有效地执行生产过程管理、现场生产管理及生产安全管理，确保拉线工作环境整洁； 4.控制车间生产成本，完成上级交办的其他事务。

一、工作职责： 1、承担无人机机箱的机械结构设计任务，依据产品需求完成结构方案构思与设计。 2、制定结构布局与连接方式，合理选型运动机构，并匹配适用的材料及加工工艺。 3、结合仿真分析数据、可靠性反馈信息及生产工艺要求，持续优化结构设计方案。 4、参与产品开发过程中的技术问题排查与解决，开展验证与改进工作。 5、为生产与测试环节提供技术支持，包括装配难题处理、组装流程优化、生产工装改进等。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料、力学、飞行器等相关专业，具备2年以上结构设计工作经验； 2、具有结构开发及批量生产落地经验，熟悉消费类电子常用塑胶材料及其成型工艺，可独立完成产品模块结构设计； 3、具备扎实的力学与结构设计基础，掌握结构设计相关规范及开发流程； 4、熟练使用主流3D设计软件（如Pro/E、Creo、SolidWorks等）进行结构建模并输出2D工程图； 5、对机械结构设计有浓厚兴趣，具备良好的学习能力和实践操作能力。 福利：周末双休，午休1.5h，节假日福利，下午茶，团建，年会等各种福利等你来 团队年轻化有活力，工作氛围好，办公环境好，深圳北站地铁站，交通便捷，无人机集群领域top，公司晋升空间大

岗位职责： 1、依据公司下达的任务目标编制生产计划，保障生产节奏平稳及产品准时交付。 2、统筹原材料供应、设备布局与人员安排，合理配置各项资源，提升运作效率。 3、牵头制定工艺规程与品质控制标准，全程监管产品从打样到批量生产的质量状况，快速处理制程中的异常问题（如品质波动、设备故障），推进标准化作业优化，确保满足客户标准。 4、组织实施员工培训、绩效评估与激励方案设计，增强团队凝聚力与工作效率，监督劳动纪律，营造公平有序的工作氛围。 5、建立设备保养规范，贯彻“使用者即维护者”原则，确保设备稳定运转，落实安全防护措施（如防火、防爆）和7S现场管理要求，降低安全事故发生概率。 任职要求： 1、高中或以上学历，具备3-5年相关工作经验，专业为管理类、机械类、数学类优先，有AOC、jumper、Mpo光纤跳线类产品生产经验者优先考虑。 2、掌握生产流程改善方法与质量管理体系（如ISO）知识，具有一定的数据统计与分析能力。 3、执行力突出，善于跨部门协作沟通，能够有效应对突发情况。