【工作内容】 - 开展供应商的寻源、资质审核及日常管理，保障供应链运作平稳高效； - 联动采购、品质、生产等相关部门，协同优化供应资源布局与合作机制； - 实施市场信息收集与分析，发掘具备潜力的优质供应商并推进合作实施； - 组织开展供应商绩效考核工作，持续完善供应商管理体系。 【任职要求】 - 本科及以上学历，专业不限，供应链、物流、工程类相关专业优先考虑； - 具备较强的沟通协作能力与清晰的逻辑分析能力； - 对供应链运营有强烈兴趣，乐于学习并能适应高强度工作节奏； - 具有良好的责任意识和抗压能力，可独立承担工作任务。

【工作内容】 - 参与产品开发阶段的技术研发与系统测试，保障产品性能与质量符合标准； - 协助开展产品设计、调试及优化工作，增强产品的稳定性与可靠性； - 编制测试用例与测试报告，推进测试流程的规范化与标准化； - 与团队协同配合，参与项目技术讨论及解决方案的制定。 【任职要求】 - 电气工程及其自动化等相关专业，硕士及以上学历； - 具备优秀的逻辑思维与问题分析能力； - 掌握电路原理与电子技术基础知识，有软件测试流程经验者优先； - 学习能力强，具备良好的团队协作意识，能适应快节奏的工作环境。

岗位要求： 1. 本科及以上学历，工程类相关专业； 2. 掌握电子产品组装工艺流程，熟练使用工艺标准及CAD、pFMEA、DOE、DFx等工具，具备图纸识读能力； 3. 能独立承担产品工艺方案的设计与评审工作； 4. 有电子装配、锂电行业工作经验者优先考虑。 岗位职责： 1. 编制微观工艺文件、pFMEA、控制计划（CP）、作业指导书（SOP）等工艺文档； 2. 配合制造端推动工艺方案落地，跟踪试产及批量生产中的问题并推动闭环改善； 3. 具备新工艺、新制程的开发与导入能力。

任职要求： 1、机械工程及自动化、机电一体化、液压传动控制等相关专业，本科及以上学历； 2、具备2年及以上相关工作经验，掌握机械设计原理、齿轮传动设计、液压控制等专业知识； 3、了解材料性能、机械加工工艺及热处理基础理论； 4、熟悉液压泵、液压阀、液压马达的结构组成及液压系统运行原理； 5、能熟练操作CAD、ProE、INVENTOR等制图软件以及常用办公软件。 岗位职责： 1、承担液压泵、液压阀、液压马达等液压元器件的研发工作； 2、编制零部件加工工艺文件，开展工装夹具设计，优化现场加工质量； 3、持续推进产品性能优化与改进； 4、提供液压系统应用过程中的技术支撑； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。

岗位职责 1、针对内外部出现的质量问题，组织开展原因分析与调查工作，制定并推动改进措施落地；配合上级协调相关部门开展问题溯源，提出有效改善方案，及时向客户反馈处理进展，并跟进验证整改措施的执行效果； 2、负责内部质量过程的监督与检查，发现作业与标准不一致的情况，及时指出并督促责任部门完成整改； 3、建立健全内外部质量记录台账，按时准确提交各类质量数据报表； 任职资格 1、21届、22届毕业生，具备相关专业背景； 2、具有1-3年及以上质量相关工作经验； 3、掌握IATF16949、vda6.3体系要求，接受过相关培训者优先。

1、负责海外车型研发项目的统筹管理，对接现场实际需求，收集并推进问题整改，将变更内容纳入管理流程，把控项目整体进度，确保量产前无设计类遗留问题。

岗位职责 1、全面负责上海研发团队的日常管理，构建高效研发梯队，涵盖人员配置、技能培训、绩效评估及职业发展路径规划，统筹团队运作，保障研发工作有序开展。 2、依据公司战略方向、市场需求及行业动态，制定年度与季度研发规划及项目方案，明确技术路线，主导新产品立项、配方设计、工艺改进、小试中试及量产落地全流程推进。 3、牵头核心技术攻关，聚焦风味调配、口感提升、产品稳定性优化与成本控制，解决研发及生产转化中的关键技术瓶颈（如风味衰减、保质期延长、工艺匹配等），打造具备市场竞争力的核心产品。 4、跟踪市场趋势、竞品动态及新兴原料（香辛料、食品添加剂、功能性成分等）应用，整合客户反馈与市场信息，挖掘创新机会，推动现有产品升级换代，完善产品体系。 5、联动生产、质保、采购等部门协同作业：支持生产端完成新产品的规模化落地，指导车间调试工艺参数，解决产线适配问题；协助质保部门建立检测标准，开展合规性审查；配合采购部门评估研发用原料，优化采购策略。 6、主导研发项目全过程管理，制定项目计划与预算，监控执行进度，确保质量达标、按时交付，有效控制研发支出；建立研发记录与技术文档体系，沉淀技术成果，促进成果转化与知识积累。 任职要求 1、学历及专业 本科及以上学历，食品科学与工程、食品研发、调味品工艺、应用化学等相关专业；具备5年以上复合调味品研发经验，3年以上研发团队管理经历，熟悉复合调味品完整研发流程及量产转化者优先。 2、技能要求 1）精通复合调味品研发原理、风味调控技术及生产工艺，擅长餐饮定制调料、预制菜配套调料等1-2类产品的开发，能独立承担核心产品研发与技术迭代。 2）掌握各类香辛料、食品添加剂及功能性原料的应用特性，能够精准把控产品风味、口感与稳定性，具备良好的成本意识，可在保证品质基础上实现配方优化与降本增效。 3）熟悉食品安全法规、SC认证、ISO22000等管理体系要求，能够建立并完善研发管理制度与流程，确保研发活动合规，规范撰写研发报告、工艺文件及产品标准。 4）具备出色的团队管理能力，可搭建研发人才梯队，组织实施培训与考核，提升团队专业水平与执行力；具备较强的项目统筹能力，能协调资源解决技术与协作难题。 5）具有敏锐的市场感知力与创新思维，能结合行业趋势与客户需求制定研发策略，发掘产品创新方向；有预制菜调料或餐饮定制类产品研发背景，或持有相关专利者优先。 素质要求 1、身体健康，能适应实验室操作、车间现场调试及阶段性加班，具备良好的抗压能力。 2、原则性强，责任心高，工作严谨细致，重视实验数据的真实性与完整性，严守食品安全红线。 3、具备优秀的沟通协调、组织管理和决策能力，能高效联动各职能部门，推动项目实施与技术落地；具备强烈的团队合作精神与敬业态度。 职位福利：五险一金、绩效奖金、出差补贴

工作职责 1. 承担保险杠系统（包括保险杠、底护板）的设计与开发任务。 2. 负责零部件的系统选型、断面设计、结构布局、方案制定、接口规划、造型可行性评估及工艺性分析等工作。 3. 统筹零部件开发进度，推动成本、质量、性能目标的有效落实与达成。 4. 编制并完善零部件相关的技术标准、试验规范、数据文档及图纸等技术资料。 5. 主导SOR的编写与发布，参与供应商的技术开发与日常管理。 6. 精通保险杠系统（保险杠、底护板）设计原理，具备问题识别能力，能够解决实车装配及售后环节中的技术问题。 7. 推进新技术的研究与实际应用。 任职资格 1. 教育与专业：本科及以上学历，汽车工程或机械类相关专业； 2. 工作经验：需具备5年以上相关领域工作经验，完整参与过2款及以上车型项目开发。 3. 熟悉整车厂设计开发流程； 4. 掌握保险杠系统（保险杠、底护板）相关法规、设计规范及开发流程，了解生产制造技术（如模具、工装等）的详细知识； 5. 具备实物验证与虚拟验证经验，熟悉DVP编制内容及相关标准要求； 6. 了解CAE仿真分析工具，熟练操作CAD软件（CATIA）。

普陀区铜川路699弄招聘值班员，做一休二，工作时间8:00至次日8:00。薪资4000元。要求男性55岁以下，女性45岁以下，持有高压证。

值班员岗位，工作地址位于浦东新区银城中路（时代金融）。做一休二班次，工作时间7:40至次日7:40。薪资4200，要求2年以上工作经验，持有高压证。

值班员岗位，工作地址位于虹口区广粤路。做一休二，工作时间8:00至次日8:00。薪资4000元。要求有高压值班工作经验，年龄59岁以下，持有高压证。

值班员岗位位于青浦区澳朵，实行做二休二制度，分为日班和夜班，日班时间为7:00至19:00，夜班时间为19:00至次日7:00。薪资为3800元。要求应聘者具备高压值班工作经验，年龄在55岁以下，并持有高压证。

值班员岗位，工作地址位于浦东新区新金桥路。做一休二，工作时间7:00至次日7:00。薪资4000元。要求有相关经验并持有高压证。

岗位职责： 1. 根据公司发展需要，接受轮岗培训及工作安排，逐步承担管理或专业岗位职责； 2. 参与基层业务实践，积累一线工作经验，提升综合业务能力； 3. 定期完成公司组织的专项学习 任职要求： 1. 吃苦耐劳，有上进心

[發][發][發][發]招聘职位：驻厂人员 综合工资：5000-8000月薪=能力！ 1.年龄20-30周岁， 高中及以上学历，表达沟通能力强，会开车 2.性格开朗，责任感强，服从安排 ，

岗位要求： 1、27届大三实习生，电子 、机电、通信、模具类等理工科专业毕业（其他专业有意向可联系）； 2、能承受一定的工作压力，部分岗位需要两班倒即需上夜班； 3、能操作基本办公软件，学习能力强，热爱学习； 4、期望未来能够成长为公司的管理者或技术类人才；  主要工作内容： 根据不同的岗位分配，主要从事设备操作、测试类、品质管理、设备维护、生产管理、生产培训、多能功等相关的岗位。 实习福利： 1、资深导师带教，手把手实操教学； 2、实习考核优秀，可直接转正，可参与公司的现场工程师培养计划，减少校招竞争压力；

工坊技术管理员｜温州肯恩大学（瓯海丽岙） 工作时间：8：30-16：30，中间午休大概一小时 周末双休 法定节假日放假 有寒暑假的，暑假一个月，寒假半个月，大概是这样具体按照学校安排 薪资：试用期 1个月 4500 / 月，转正 5100 / 月，五险 工作内容： 工坊规划建设；指导师生操作激光机、3D 打印机、CNC、木工设备；设备耗材预算、采购、维保、出入库管理，配合教学科研 要求：中专及以上 / 相关中级技工证 / 5 年相关经验；懂木、金属材料加工，会数控加工；熟悉各类工具设备安全操作；英语优秀可放宽技能 工作地址:温州瓯海丽岙肯恩大学

由于广州产线还在准备中，需要先来珠海厂区面试入职培训一段时间，熟悉之后再调回广州。 岗位职责: 1. 参与光伏组件的技术组件与基础工作 2. 协助开展光伏系统发电性能的数据收集与分析 3. 配合完成组件相关技术文档的整理与更新 4. 支持新型光伏组件的测试与性能验证工作 任职要求： 1. 工作认真负责，具备较强的学习能力和执行力 2. 能适应团队协作环境，积极配合完成各项任务

上海长兴岛造船厂招聘长白班岗位，外地人员可持续招聘。提供免费工作餐，包住宿。招聘岗位包括电焊、管子（需持证），熟练后薪资7000-18000以上，组长年薪15-20万。打卡满7天可预支工资。招收条件：18-50周岁，身体健康，手指齐全，大面积纹身不要，小面积纹身需拍照确认，肯吃苦，能正常沟通无障碍，初中及以上学历，无案底。银行、征信有问题者不要。住宿为四人间，卫生间、空调、热水器齐全。面试流程：面试通过后安排住宿，进行职业病体检和查案底。面试时间为下午1点20之前到达。

上海开利空调厂招聘普工和技工。 普工岗位要求年龄18-42岁，不穿不看，在职率高，不过安检门，可带手机。工作内容为空调机组装、包装等。要求有打螺丝经验或汽配厂经验，不要短期工。薪资为25元/小时，支付6个月。第一个月可能分三班倒，每天8小时，第二个月开始稳定加班。 技工岗位包括钎焊、铜焊、焊工、焊工持证学徒、行车工、调漆工、高级质检员，薪资为32元/小时。焊工持证即可，不要求技术，持证焊工年龄可放宽至45岁。 每月25号发放上月工资，工作餐免费，住宿300元/月，前期提供免费班车一周，稳定后协助租赁电动车，每月有车补100元，连续补贴3个月，保险50元/月，职业病体检费166元，做满2个月后报销。离职需提前15天申请，急辞或旷自离总价为27元/小时。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 执行定期维护计划，更换易损件，润滑关键部件，确保设备稳定运行 3.参与设备安装调试及技术改造，配合生产部门优化设备性能 4.填写维修记录与保养台账，及时反馈设备异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成普通车床、铣床、磨床等设备的维护与检修 3.动手能力强，具备基本钳工实操能力者优先 4.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.中专/技校及以上学历，持钳工操作证者优先

包进，满18周岁就可以了长白班肖塘吴塘路新开电器公司招员工，满18岁就可以了，做装配之类的活18一38岁，每天12小时左右，22一小时，做满一年后25一小时招熟练接线工，33一小时招检验40以下，看外观，电子厂机械做过检验的最好，22一小时，做满1年后25一小时，招焊工，有证50以下，会氩弧焊，40一小时，月10000左右最少做10天，要长干的人喷涂，会点的25一小时，熟练的30一小时明天上午9点环城东路吴塘路集合面试可以安排住宿300一个月报名电话

岗位职责: 1. 负责公司自主产品的结构设计、优化升级及工程技术方案制定，涵盖泵类、阀门类、过滤设备、分油机以及主机辅机易损件等备品备件。 2. 基于实物样品开展逆向研发工作：完成结构分解、三维建模、尺寸测绘、材质分析，并输出可用于生产的工程图纸与物料清单（BOM）。 3. 参与新产品的可行性分析：协同供应链与业务团队，评估制造工艺、材料选用、成本构成及生产交付周期的合理性。 4. 支持外协厂商的技术开发，针对加工方法和装配规范提供专业建议，协助处理生产环节中的技术难题。 任职要求: 1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业毕业； 2. 具备3年以上机械设计工作经验，有船舶零部件设计背景者优先考虑； 3. 掌握机械设计基本原理、公差配合标准及制图规范，熟悉加工工艺与装配流程； 4. 热爱制造业，具备较强的学习意愿，面对问题积极应对、主动承担； 5. 身心健康，工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 6. 熟练操作UG、Solidworks、CAD等设计软件及Microsoft Office办公工具

岗位职责: 1、负责机加工艺规程的编制工作，涵盖工艺流程设计、工序划分、加工方式确定、工艺参数设定及刀具选型等内容。 2、根据产品需求选定适用的加工设备与工装夹具，并编制相应的工艺卡片和作业指导文件。 3、解读产品设计图纸，参与工艺评审和技术会签，对产品结构与制造工艺提出可生产性优化建议。 4、持续改进加工工艺方案与关键参数，通过材料合理选用、工序整合优化、减少加工环节等方式提升效率降低成本。 5、针对生产过程中出现的技术难题，快速响应并解决现场加工异常或质量偏差问题。 6、参与新产品试制及样件加工过程，组织实施工艺验证，跟踪工艺变更实施效果，确保改进措施落地有效。 7、建立并维护工艺标准体系和技术规范文件，配合品质部门开展质量问题分析，参与质量提升项目。 8、联动研发、品控、采购、制造等多部门协作，保障各业务环节高效衔接，提供必要的工艺培训与技术支持。 9、负责技术资料的整理归档与动态更新，包括工艺图纸、工艺文档、变更记录等，参与BOM清单、工艺流程图等技术资料的管理维护。 任职要求: 1、大专及以上学历，机械制造、数控技术、自动化等相关专业背景。 2、具备5年以上机加工业务实践经验，精通各类机加工艺方法及常用设备性能。 3、熟练操作主流工业软件（如Autocad、Solidworks、UG等）进行工艺设计与编程处理。 4、熟悉车削、铣削、钻孔、磨削等常规加工工艺者优先考虑。 5、具有加工设备选型及产线布局规划经验者优先录用。 6、具备良好的技术分析能力与现场问题解决能力。

叉车工岗位，工作地点位于上海临港新元南路。每天工作10-12小时，月工时数250-330小时。周一至周五时薪27元，周末时薪30元，国定节假日时薪54元，月工资7500-8500元。根据表现，入职满半年后，周一至周五时薪28元，周末时薪31元；满一年后，周一至周五时薪29元，周末时薪32元。能接受夜班，夜班津贴80元一天，含甲方应缴纳的社保。高温费另计。有仓库经验，使用过扫码枪和打包机者优先考虑。年龄20-37岁以内，高中以上学历。

自编自操，广数系统，40和50机床

岗位职责： 1、负责公司轴承及配套产品在售前、售中、售后环节的技术支持与服务工作； 2、协同区域销售团队处理客户提出的技术问题，及时响应并反馈处理进展，建立客户技术档案并实施定期跟踪回访； 3、协助客户掌握产品正确使用方法，解答常见技术疑问，普及相关技术知识，并汇总整理客户使用反馈； 4、配合销售部门完成客户设备信息的采集与归档； 5、从专业技术层面辅助销售团队识别潜在合作机会，助力达成公司年度销售目标； 6、根据客户需求承接特殊订单，协同销售同事提供全过程技术支持； 7、结合产品特点及操作指南，有针对性地组织面向客户、销售团队及内部运营人员的技术培训与交流活动； 8、高效完成公司及上级主管交办的其他工作任务。 9、工作地点：全国 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2、具备两年以上轴承行业技术岗位工作经验，或机械类专业优秀应届毕业者亦可考虑； 3、身体状况良好，性格积极乐观； 4、具备扎实的机械图纸识读能力，熟练操作AUTO CAD等常用绘图工具； 5、具备较强的口头表达与书面撰写能力，沟通顺畅，应变灵活； 6、具备良好的思想品德修养，作风严谨，品行良好，诚实守信，踏实敬业，责任心强，具备较高的职业操守与团队合作意识； 7、能承受工作压力，接受短期出差安排。

上海市崇明区船厂招二保焊/气焊

任职要求： 1. 本科及以上学历，机械电子工程相关专业，有液压方向背景者优先。 2. 具备3年及以上挖掘机液压系统设计相关工作经验。 3. 熟练掌握Office、AutoCAD及CERO（Pro-E）等常用设计与办公软件。 4. 熟悉挖掘机液压系统的工作原理与技术架构。 5. 具备良好的自主学习能力与问题分析解决能力。 6. 具有较强的文字表达能力，能独立完成各类技术资料的撰写与整理。 岗位职责： 1. 负责挖掘机整机液压系统的性能调校，确保各项指标满足设计标准与规范要求。 2. 参与或牵头开展液压系统的设计任务，涵盖液压元件选型、管路布置等内容。 3. 对新研制样机的液压系统进行测试、调试，及时排查问题并实施性能优化。 4. 结合市场调研结果和用户需求，提出系统改进措施，并融入新产品开发过程。 5. 编制和维护液压系统相关的技术文件，如设计说明、使用手册等文档资料。

长白班油漆工32/小时包吃有住50岁以内有喷漆经验刮腻子打磨12小时考勤11月薪10000有喷涂过大件的包吃工作餐住宿200/月