公司直收，当天安排住宿，岗位可以选择！ 招聘简章：岗位一：市内跟车卸货，月薪8000至13000， 岗位二：仓库装卸，月薪8000至12000，货物主要为百货，服装，鞋子，酒类，饮料，吃的，用的等，重量一般在5至20公斤左右， 岗位三：分拣，质检，理货，打包，（岗位可自己选择）做六休一，十小时左右，活比较轻松，通通小件，薪资至7000至9000包吃住， 工作时间：做六休一，十小时，白班夜班可选择，包吃住，工资按月发放，入职七天可预支，我公司上海区域共有二十多个仓库！ 仓库分布：上海宝山，嘉定，青浦，普陀，闵行，金山，奉贤，浦东，松江，月结，正式工， 16岁以上，60 岁以下

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发货，理货，需要使用pda，，熟悉wms系统

上海各大区域都有岗位

标准化电商云仓，管理规范，可以带手机，长白班，，年龄20~50岁之间，长期工20元每小时，有奖金提成，能吃苦，愿意多劳多得的，诚邀加入。 长期工每天随时面试，试岗19元每小时 仓库有冰箱，微波炉，可以带饭 工作内容：食品粮油牛奶，日化百货，理货，打包 工作地点嘉定区华亭镇嘉行公路2806号亦盛云仓

会电焊会开车会干活

公司主要生产芯片 ，工作环境好，恒温车间 1：月薪8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 2：班次：长白班居多，个别人员需倒班，可根据自身意愿选择班次招 聘要求：学历不限，经验不限早报名早上班 4：每月10号准时发放薪资，纯工价小时工 300元一天一个月8000 300元一天 一个月8000 300元一天一个月8000 月薪保底7500-8500 [工作岗位] 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，测试，组装，质检 [福利待遇] (2)设施：公司生活区设有网吧，超市，洗衣房，健身房，球场免费娱乐 (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游多种文艺活动，大型抽奖活动等 (4)节假：享受节假日，婚假，丧假，产假，带薪年假15天 (5)年假：过年过节(带薪休假） [衣食住行] (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素：另提供面食，水果等提供挑选 (3)住：公司免费包吃住4-6人间

岗位要求： 分拣类：18-53周岁，18-48周岁 装卸类：18-50周岁 身体健康，无刑事犯罪 薪资待遇：分拣类普工6500-8500，卸车工7000-9000，装车工7500-10000 ①园区内吃住，包住，每月饭卡400餐补（园区食堂7块一餐，刷饭卡吃饭，饭卡入职公司出钱充） ②底薪+计件+补贴，底薪2900，2740，有全勤奖200，工龄奖（每年涨100，封顶500）等补贴 岗位和时间（自选班次，不倒班，固定班次） ①夜班19.30-7.30 ②夜班21.00-9.00 ③大夜班1.00-13.00（大夜班每月300补贴） ④白夜（上午+晚上）7.30-13.00+19.30-1.00 面试地点： 上海市青浦区重固镇赵重公路1888号申通快递1号门(进门右转1号电梯4楼人事办公室，面试当天可安排住宿） 面试时间：9.00-11.00，13.00-17.30

食品包装工日结工资220元/天包吃干一天也可以 日结工资220元/天包吃干一天也可以 日结工资220元/天包吃干一天也可以 日结工资220元/天包吃干一天也可以

特别提醒：此招聘为安能物流公司直招，在招聘、培训过程中，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。 “我们欢迎曾在安能任职的优秀员工回家” 岗位要求： 1、18-45周岁，认识字，身体健康，吃苦耐劳； 2、能适应夜班，无不良嗜好领导安排。 薪资待遇： 1、底薪+补助+提成综合薪资5500-8000元，薪资按时发放，每月打卡，不拖欠工资、公司提供员工宿舍（内有24小时卫浴、空调，饮用水、wifi网络）； 2、工作时间10个小时、每周都有休息，享受各类带薪休假（法定假日、年假等）节日礼品福利、员工有事可以调休。员工生日有生日礼物，每月举办员工活动聚会； 3、工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/月，多一年再多50元/月，上不封顶； 4、员工享有夜班补贴、高温补贴、绩效奖金、内部介绍奖金、专业技能培训等各项福利政策； 工作内容： 1、移动转运仓库内货物，把货物运送到相对应货区； 2、保持仓库货区通道顺畅，货物流通正常； 3、整理工装器具，保证货区形象达到标准化； 4、新人入职有老员工带，有无经验均可。 公司直招，不收取任何费用！

上海市黄浦区招通风安装/维修

A2驾驶员

上海黄浦区招聘室内电梯司机1名。因宿舍原因，仅限54岁以下司机。加班较多，每天工作十小时。月薪4800元，加班费每小时18元。需提供体检报告。生活费采用方式，约3000至4000元，剩余部分。

黄埔区招聘夜班大理石技工，要求精通石材护理与翻新，年龄58周岁以下。工作时间晚21:00至06:00，薪资4500元/月，领班薪资5000元/月，做六休一，国定假日另有补贴300元/天。工作地址位于黄浦区马当路。

上海黄浦区招聘室内电梯司机1名。因宿舍原因，要求司机年龄在54岁以下。加班较多，每天工作十小时。月薪4800元，加班费每小时18元。需要提供体检报告。生活费约3000至4000元。有意者可报名。

招聘本公司发展需求现招聘以下人员员工:电商打包2名工资5200以上，年龄在25-40岁左右，表现优越者年底有红包福利。地址:星海街道滨海15路3道3839号一栋4楼联系电话:王先生

园博园苏宁军仓日结工白班开始报名啦大量要人，男女不限！！！保险每天2元车接车送:男女不限车接12/小时自行1元上班时间:（不管饭，自带吃的）白班:08:30——20:30（男女不限）男女不限，男18--50岁女18--50岁男生染发不要仓库内只能带透明水杯必须自己本人实名制工作内容：叠衣服分拣衣服小件包装、扫描贴标签全部是轻活！！！活轻好干、干过的人都知道，比较轻松1是（）。

招聘仓库招配货人员，男女均可，活简单好学，地址：邱家庄

仓库打包招临时工：2人20元/小时日结，上班时间：上午9:00-12:30下午1:30-6:30工作内容:电商贴标、封箱打包，手脚麻利，有经验者优先（无经验勿扰）地址：锦绣华城A区（华为地铁站B出口）联系人手机∶（，可以的话，联系）鸽子勿扰！没有时间观念者勿扰！偷懒摸鱼者勿

商平庄网店招人，拆退货，叠衣服（摇粒绒），员工，18-55岁，长期有活，有的加我

常州刚开的新厂，管吃住，包教包会，工作岗位简单轻松 年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名

岗位职责： 1、负责辖区内外卖配送业务的骑手拓展招募、站点日常监管及人员排班调度管理； 2、落实外卖配送渠道政策在区域内的执行，制定实施计划，跟进过程与结果，联动市场与物流团队协作，确保目标达成； 3、为辖区站点管理人员提供支持、培训与指导，优化配送效率与用户服务体验； 4、促进外卖运营团队与配送执行团队的协同合作，提升订单规模与服务质量； 5、基于数据洞察与深度分析，开展配送行为的质量管控与监督； 6、配合总部推进新业务落地及试点项目的实施； 接受异地调动及出差安排

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招小时工:工价28元一小时，280一天，日结，周结，月工资保底8000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 招小时工:工价28元一小时，280一天，日结，周结，月工资保底8000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 招小时工:工价28元一小时，280一天，日结，周结，月工资保底8000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

工友们，稳定长期有活，环境干净整洁 月综合工资在7500-8000左右的， 男女不限的，来了就上班的，工作简单轻松 长白班，在室内上班 工作地点在安徽合肥

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招包装看机器的普工，地点在常州， 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

岗位职责： 1. 运输管理 -统筹安排国内及国际出口运输（海运、空运、快递、铁路），实时跟踪货物在途动态； -对接各类承运方（船公司、航空公司、快递服务商）进行运价比对与资源评估 2. 出口执行 -编制报关所需文件（商业发票、装箱单、合同、提单等）； -协同报关代理推进清关流程，跟进查验、税费缴纳及放行进展； -管控配送订单全流程，保障货物准时交付客户 3. 单证与数据维护 -制作并核对物流相关单据（提单、运单、报关材料等）； -更新并维护CRM物流系统中的运输信息； -定期生成运输分析报告（包括时效、成本、准点率、异常情况等指标） 4. 成本管控与流程优化 -梳理物流费用构成，提出可行性降本方案； -审核运输账单准确性，协调处理运费争议事项 任职资格： 1、大专及以上学历，物流或供应链相关专业；具备1年以上国际物流从业经历，熟悉化工品/危险品海运头程及美国本地末端配送流程。 2、掌握海运、空运、陆运、铁路等多种运输模式的操作规范与时效特性；可独立完成订舱操作、拖车调度、在途追踪及到货通知处理； 3、了解主流承运商（如DHL、顺丰、UPS）的服务标准与计价机制；能够熟练编制各类报关单证（商业发票、装箱单、合同、提单、原产地证明等）； 4、知晓海关监管政策（如AEO认证要求、RCEP原产地规则、危险品申报规定）；具备与报关行协作处理查验、缴税、放行等环节的能力； 5、能运用Excel开展物流数据整理与分析工作 依法依规开展运营工作。

甘肃地区岗位，城市负责人及区域负责人岗 岗位职责： 1、负责辖区内外卖配送业务的骑手招募拓展、站点日常运营监管及人员排班调度管理； 2、落实辖区内配送渠道相关政策，制定执行方案，跟踪实施过程与成效，联动市场与物流端口协作，保障目标达成； 3、为辖区内各站点管理人员提供支持、培训与指导，强化团队管理，提升配送运作效率与用户满意度； 4、推动外卖运营团队与配送执行团队的协同合作，持续优化订单履约能力与服务体验； 5、依托数据监测与深度分析，开展配送服务质量管控与行为规范监督； 6、配合总部推进新业务落地及创新项目试点运行； 接受异地工作调动及出差

岗位职责： 1、负责管辖区域内补货人员的统筹管理及客户关系维护，确保公司各项制度与经营目标在区域内的有效执行； 2、负责所辖区域补货团队的日常管理，包括区域划分、人员招聘、培训指导、作业质量监督及绩效考核； 3、持续维护区域客户关系，增强客户对产品与服务的认可度，提升客户留存率； 4、结合线下运营反馈与数据洞察，识别业务流程中的痛点，提出并落地优化运营的可行性方案； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备快递、物流运力或配送人员管理相关经验，有客户开发或客户维护经验者优先； 3、对数据敏感，执行力强，具备良好的资源协调能力和跨部门协作意识，能承受一定工作压力； 4、熟练掌握EXCEL、PPT、WORD等常用办公软件