岗位职责: 1. 负责家装方案的效果图设计，确保创意表达与风格定位满足客户实际需求； 2. 运用专业设计工具完成建模与渲染，优化设计方案的呈现质量与视觉表现力； 3. 与客户及项目执行团队保持有效对接，保障设计理念准确传递并落地实施。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底和创新意识，可独立承担设计任务并输出完整成果； 2. 精通常用设计软件，包括SketchUp、3ds Max等，能高效完成建模与渲染工作； 3. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够协同团队推进项目顺利进行。

1、负责抖音、小红书、西瓜、百度等新媒体平台的内容撰写与发布，开展账号运营，提升粉丝量并实现用户引流与转化； 2、对接达人探店及博主合作，推进内容推广与流量引入； 3、策划各大优惠促销活动方案，并推动落地执行； 4、拓展异业合作伙伴，拟定合作策略，策划联合营销活动； 5、参与新老门店的选址评估与决策支持； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。

岗位职责： 1、参与或协助上级制定部门核心目标与执行方案，推动相关政策与制度的落地实施； 2、统筹部门日常运营，对团队成员进行管理、指导、培训及绩效考核； 3、协同设计师及其他职能部门沟通协作，研判市场动态与客户实际需求； 4、落实公司各项管理制度，持续提升部门整体管理效能与工作标准； 5、主导团队建设与业务推进，确保业绩指标的达成与优化； 任职资格： 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、三年以上设计团队管理经验，拥有自主组建团队者优先考虑； 3、具备出色的视觉审美能力，熟练使用CAD、3D等专业设计软件； 4、目标导向明确，具备优秀的团队领导力，能有效带领团队完成月度业绩任务，持续优化绩效表现；学习意愿强，热爱设计行业，富有创新意识； 5、具备良好的沟通表达能力，能精准洞察客户需求，掌握高效谈判技巧，负责部门客户资源的全流程管理，包括对接、分配、跟进及促成签约； 6、创意丰富，品味出众，执行力强，工作责任心强。 福利待遇： 1、无责底薪+团队绩效提成+团队奖金（现金）+月度激励+年度奖励+带薪培训+其他福利，综合年薪25万以上； 2、提供广阔的职业发展平台，享有公平、公正、透明的晋升通道； 3、享受国家法定节假日、节日福利、生日假、带薪病假、年度体检、年休假及超长春节假期（25-30天）； 4、公司提供专业系统的岗前培训，涵盖理论与实践，助力快速成长。

岗位描述： 1.账号现状：全网千万级IP——黄栗子，内容聚焦两性情感、商业认知等知识付费方向。 2.协助操盘手完成IP商业号的内容生产与运营工作。需深入理解IP人设定位，对两性关系、职场社交、商业认知等领域有浓厚兴趣，能结合热点话题，在项目负责人的指导下，通过vlog、素材混剪、访谈等多种形式，输出具有IP鲜明风格的短视频内容。 3.对标账号：陶陶子、olga姐姐 岗位职责： 1.负责账号选题策划与脚本撰写，并依据日常安排进行创意内容输出。 2.根据账号属性对视频主题及创作素材进行整体评估、筛选整理与再创作。 3.熟悉平台内容趋势，洞察粉丝需求，结合用户偏好、流行风向、市场变化和受众特点优化脚本内容。同时开展数据收集、分析统计，按计划推进并达成运营目标。 任职要求： 1.不强制要求行业背景，但需为深度短视频用户，网感强、脑洞大，熟悉短视频爆款机制与平台规则，具备用户视角，能快速捕捉行业动态、社会热点及新兴内容玩法。 2.性格外向开放，乐于尝试新事物，思维活跃富有创意。 3.岗位需长期与IP直接对接协作，要求具备良好的沟通表达能力。 4.有个人短视频运营经历，曾独立运营短视频账号者优先考虑。 5.社科类、中文类专业背景优先，长期使用AI工具者优先，对社会学、心理学、哲学等领域有兴趣，知识面广，具备强烈自主学习意愿、高效学习能力与深度思考习惯。 【我们能给你的】 薪资待遇：个人能力突出、技能复合且成果显著者可面议。 晋升：拥有公开透明的晋升通道，团队所有管理岗位均从内部选拔培养，只要你优秀，就有舞台发光。 氛围：团队中80%为九五后，人人擅长造梗，沟通同频无代沟。 培训：配备系统化成长体系，涵盖专业知识、心理学基础、职场通用技能等内容，助力职业路径清晰发展。 定期心理沙龙活动：内设专业心理咨询师，关注员工心理状态与工作体验。 五险、年终奖、定期组织月度、季度、年度团建，丰富员工活动及固定下午茶福利。 【上班时间】 弹性打卡9:00-18:30/10:00-19:30 单双休，无加班文化，调休可按小时累计 【福利待遇】 底薪+绩效+奖金，团队成员实际平均综合收入7k-15K

1. 独立承担住宅装修设计任务，涵盖创意构思、方案规划到施工图纸绘制全过程。 2. 对接客户，深入了解其需求与偏好，提供定制化设计解决方案。 3. 统筹设计阶段的成本管控与进度安排，保障设计品质及项目按期落地。 4. 联动材料供应商与现场施工队伍，确保设计意图准确执行与落地效果。 任职要求： 1. 具备优秀的美学素养与创新思维，对家庭装修设计充满热情。 2. 精通各类专业设计工具，可独立推进并完成整体设计流程。 3. 拥有良好的交流技巧与服务意识，能精准把握客户真实需求。 4. 具备团队协作能力，善于与同事进行高效配合与信息同步。 5. 熟悉常用家装建材特性及行业趋势，能为客户提供专业建议与指导。

满足公司业务发展需求，现面向社会公开招聘微信公众号新媒体运营专员1名，负责公司某平台、企业、政府等相关项目的新媒体营销推广工作，具体信息如下： 一、岗位职责 内容策划与创作：负责公司项目核心文案工作，重点聚焦某平台相关内容创作。包括行业媒体宣传内容策划，围绕长尾流量与细分场景覆盖，结合行业趋势分析及某平台“设备共享”“政策补贴代办”等竞品优势撰写宣传内容；负责微信公众号等自媒体平台原创图文内容创作及排版，开设菜单栏并撰写服务、资讯、产品等介绍内容；同时完成活动策划方案、新闻通稿、宣传软文等各类文案素材的收集、撰稿和编辑。 平台运维与增长：以微信公众号为核心线上阵地，负责账号内容排版与视觉优化，确保内容符合政务宣传规范；承担公众号日常更新、维护与管理工作，策划线上活动提升账号影响力及粉丝数；监测平台阅读量、点赞量、转发量、粉丝增长等数据，分析用户画像与互动行为，优化内容选题、发布时间、互动形式等运营策略并形成报告。 广告投放与效果转化（负责对接、制作投放内容）：根据目标用户特征制定定向广告投放策略，覆盖朋友圈、视频号、搜一搜、腾讯新闻、腾讯视频、公众号、小程序等渠道；负责投放全流程管理，构建“曝光-互动-转化-分享”的闭环推广体系，确保服务周期内累计实现百万阅读量；跟踪投放数据，结合效果分析优化投放策略。 行业媒体合作与投流（负责对接、制作投放内容）：负责经济、科技等行业垂类媒体及流量科普博主的合作对接，开展内容植入与投流工作，确保服务周期内实现长尾流量积累与细分场景覆盖目标。 执行管理：根据项目进度开展客户需求对接工作，制定详细的项目进度计划，推进项目执行落地，及时跟进客户反馈并落实优化调整。 团队协作：紧密配合设计及其他相关团队，统筹内容生产全流程，协调解决内容创作、视觉设计、推广执行中的衔接问题，提升内容传播效果。 其他工作：完成领导安排的其他与新媒体运营相关的工作任务。 二、岗位要求 具备新媒体运营思维和政务宣传素养，拥有扎实的文字功底和宣传策划能力，能够独立策划选题、搜集并整合资料，熟练完成行业趋势分析、产品优势对比、宣传稿件及各类文体写作。 熟练掌握基础设计工具（如创客贴、可画）和排版编辑工具（如秀米、135编辑器）等，能独立完成高质量的视觉内容设计与图文排版工作。 熟悉微信公众号后台操作流程与运营规则，了解朋友圈、视频号等腾讯系广告投放平台的操作逻辑，了解政务新媒体及行业垂类媒体的传播特点与规律；能运用微信公众号后台数据、百度统计等数据分析工具，精准分析运营及投放效果并优化策略。 具有较强的项目执行能力和计划能力，能独立完成项目方案撰写、活动策划、广告投放等全流程执行工作，可高效推进6-12个月周期的长期项目。 熟悉政务媒体、宣传策划及相关行业情况，善于独立思考和洞察行业动态，能敏锐捕捉甲方需求及市场痛点，结合某平台优势制定针对性推广策略。 具备良好的职业素质和综合素质，拥有极强的工作责任心、优秀的抗压能力、沟通协调能力、语言表达能力和快速学习能力，能适应项目推进中的多任务处理需求。 具有企业或政务系统2年以上新媒体运营、媒介运营、宣传策划等相关工作经验；新闻、汉语言文学、广告、市场营销等相关专业毕业者优先考虑。 三、其他说明 试用期：1-2个月，试用期内表现优异者可提前转正。 工作要求：能接受项目推进关键节点的加班安排。 薪资福利： 每年一次调薪机会、社会保险、节假日/生日福利、带薪年假等； 上班时间：9:30-18:00 周末双休、节假日正常休息（如果排到值班，可调休）

岗位一【品宣/拍剪师】6-10k 岗位职责： 1. 负责公司产品、会议、活动及人物相关的视频拍摄与后期剪辑工作； 2. 管理新媒体平台账号，完成内容采集编辑及日常运营维护； 3. 开展线上引流工作，熟悉各平台运行逻辑，助力企业精准触达目标客户； 4. 参与文案撰写，并依据文案内容制作配套短视频，实现引流与获客目标； 5. 管理岗需具备团队组建与体系搭建能力，具备数据分析思维，统筹团队数据与资源管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）； 2. 能独立完成内容策划与拍摄执行； 3. 熟练使用premiere、AE、剪映等剪辑与特效软件； 4. 影视制作、动画设计、广告设计等相关专业背景者优先考虑； 5. 具备良好沟通能力，工作踏实肯干，有较强的责任心与执行力。 岗位二【小红书运营】6-8k 一、岗位目标 聚焦“雷霆教育”小红书账号的品牌塑造、内容生态构建与客户线索获取，全面提升平台营销效能。 二、工作职责 1. 内容策划：制定月度内容规划，独立产出高互动笔记，建立专属素材库，紧跟热点打造爆款内容； 2. 账号运营：负责内容发布与用户互动，提升笔记曝光量，确保发布内容符合平台规范； 3. 用户与社群：推动公域流量向私域转化，回复用户咨询并分发高意向线索，持续运营粉丝社群； 4. 数据分析：跟踪浏览量、转化率等核心指标，定期复盘并优化运营策略，关注竞品动向； 5. 跨部门协作：协同教学与市场团队，提炼课程亮点，优化引流与转化链路。 三、任职要求 1. 大专以上学历，市场营销、新媒体、中文、教育等相关专业优先； 2. 具备1年以上小红书运营经验，有教育/K12行业经验或从0到1运营账号、打造爆款案例者优先； 3. 熟悉平台机制，擅长文案写作与基础视觉设计，具备数据洞察与分析能力； 4. 热爱教育事业，理解家长需求，富有创意，抗压性强，具备良好的跨部门协作能力。 四、工作时间 早九晚六，周末双休（周日周一休息），享受法定节假日及寒暑假

我们是一家专注于海外休闲游戏研发的公司，团队实力强，发展空间广阔，诚邀你的加入！ 【主要职责】 1、负责游戏买量视频素材的创意策划及制作团队的整体管理； 2、主导海外游戏推广视频的设计与执行，独立完成创意构思、脚本撰写及全流程落地，制定标准化生产流程，指导团队高效产出优质素材； 3、洞察海外市场动态及休闲游戏玩家偏好，把握流行趋势，持续优化素材策略并推动创新； 4、密切关注行业广告表现及AI视频技术发展，探索多元化的视频制作技术，提升内容质量与生产效率； 5、理解投放端的创意需求与测试目标，结合数据反馈及时调整素材方向与创意方案，实现与投放、产品团队的高效协同。 【职位要求】 1、热爱游戏行业，具备3年以上游戏买量素材团队管理经验，有成功项目案例者优先； 2、具备出色的创意策划能力与镜头语言表达能力，熟悉海外主流广告平台特性及用户画像； 3、熟练掌握主流平面与视频设计工具，了解AI相关技术应用，对团队输出成果全面负责； 4、具备较强的复盘与分析能力，能基于投放数据优化素材策略与创意方向； 5、拥有良好的沟通协作意识和组织协调能力，擅长团队运作与资源调配。 【其他】 -公司专注休闲游戏赛道，团队精良，发展潜力大，致力于打造一家小而美的企业；“小”意味着精干高效，“美”体现为高人均产出； -倡导目标导向与结果驱动，注重工作效率，期待你具备自驱力、注重细节，保障工作高质量交付； -实行扁平化管理与弹性办公机制，充分释放每位成员的创造力； -本岗位希望找到将工作视为事业、学习意愿强烈、富有责任心与进取心的人才；更重视态度、成长潜力与责任感，而非单纯过往经验； -综上，期待与愿意踏实付出、共同创业、携手成长的伙伴同行！

岗位职责： 负责新媒体平台（如抖音、小红书、闲鱼等）的内容发布，进行引流获客。前后期都有老师一对一手把手带！不外出地推，不打电话。纯线上工作模式！！接受无经验的小伙伴和应届生！！师傅一带一，工作简单，好上手 【朝十晚五绝不加班】不打电话的梦中情岗！ 一个电话不打！当天面试出结果，有任何问题都可以直接问我！！我没有kpi，放心call我！感兴趣的宝子请直接私聊！ 薪资待遇： 底薪4500+高提成+晋升 工作时间： 10:00-17:00，中午休息1.5小时。绝不加班，周末双休节假日正常休息 都是真实的，不用重复询问！ 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台使用 2.具备较强的分析意识和沟通协作能力，责任心强

招聘：打杂 学校食堂需要二位打杂大姐,明年初八上班,工作地址:四川-自贡

自贡市贡井区招工地小工/杂工

长河邮政白班补人，打包价250/人，小件集包分拣，16～56，男女不限，联系熊

自贡市区找长期厨师一名

文创公园铂禾森林酒店 岗位：洗碗工 待遇：3000元左右，包吃住，月休4天 工作地点：文创公园铂禾森林酒店 联系电话：

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

聊城找一个会用酷家乐软件做效果图的，工资按提成

干过万达精装的优选

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

TikTok运营专员（可培训无经验+年轻团队） 我们是谁？ 一支由95后、00后组成的活力团队，实行扁平化管理，工作氛围轻松融洽。拒绝内卷，崇尚协作共进，期待你的加入！ 岗位要求： 1. 年龄18-28岁，专业不限（欢迎应届生/实习生投递） 2. 熟悉微信/WhatsApp/Telegram等常用社交工具操作 3. 性格外向、沟通顺畅，具备良好的团队合作意识 无需经验！提供7天带薪岗前培训 薪资福利： √ 底薪保障+阶梯提成（人均综合收入7k-2w+，凭实力拿高薪） √ 免费下午茶与零食供应 √ 每月团建+不定期集体活动 √ 明确晋升机制（专员→组长→主管→合伙人） 核心职责： 1. 负责海外业务的对接与沟通协调 2. 开拓并签约TikTok国际主播资源 3. 落地执行运营方案并优化流程效率 4. 参与海外市场拓展专项任务 办公时间： 早8:00-17:00（含1小时午休） 每周双休，法定节假日正常休息 成长型岗位优势： - 触达跨境电商新兴赛道 - 快速提升跨文化沟通能力 - 配备专属导师全程指导 - 每月业绩领先者享额外奖励 加入我们，你将收获： → 同龄人聚集的社交圈层 → 全球化视野拓展机会 → 工作安排灵活自主 → 清晰可见的职业发展路径 简历投递：请附个人近照及简要自我介绍 联系方式：*********** 面试须知：携带身份证+学历证明

无需经验！轻松上手！ 岗位职责 1. 负责抖音、小红书、公众号、快手等自媒体平台的账号创建与运营 2. 负责抖音平台卡片号、口播号、活动号等从零到一的搭建及后续内容输出 3. 收集用户相关信息并整理反馈内容 4. 策划并组织本地线下社群活动 任职要求 1. 高中及以上学历，******，无经验要求，可带教培养 2. 对工作有热情、态度积极、踏实肯干，具备良好的团队协作意识 作息时间 10:00-19:00，月休4天，不连休，特殊情况如活动安排除外

岗位职责: 1. 负责短视频内容的创意策划与制作执行，保障内容品质与创新性，主要覆盖抖音、小红书、微信公众号等平台运营。 2. 对接广告公司，协调推进宣传物料的设计与制作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能高效推进并完成各项工作任务 2. 具备较强的学习能力，能快速适应短视频行业的动态变化 3. 热爱短视频运营工作，具备持续创新及优化运营策略的主动性 工作时间：9:00-18:00，大小周，入职购买五险，入职满一年享5天带薪年假

无需经验！轻松上手！ 岗位职责 1. 负责抖音、小红书、公众号、快手等自媒体平台的账号创建与运营 2. 负责抖音平台的卡片号、口播号、活动号等从零开始的账号搭建及后续内容输出 3. 收集用户信息并整理反馈内容 4. 策划并组织本地线下互动活动 岗位要求 1. 高中及以上学历，******，无经验要求，可带教 2. 对工作有热情、积极踏实，具备良好的团队协作意识 作息时间 10:00-19:00，月休4天，不连休，特殊活动时间除外

室内办公，接受零基础，享带薪年假，无业绩压力 工作氛围轻松，专人指导，晋升快速 每日工作六小时 包住福利 任职要求： 1、年龄18岁以上，学历专业不限 2、性格外向，态度积极，有协作意识、愿主动学习成长 岗位职责： 1、具备良好的语言表达能力 2、善于交流，配合团队安排

工作内容： 1、甄选公司重点产品及客户典型案例，完成视频拍摄、剪辑及产品图像精修处理； 2、独立撰写并编辑优质内容，涵盖产品文案、营销文案、软文等，确保内容真实可信、具备吸引力，并有效展现产品核心优势； 3、负责小红书、微信公众号、小程序平台、视频号的日常运营与维护：包括内容发布、互动管理，推动粉丝增长、提升阅读量与分享量等关键指标； 4、使用数据分析工具进行数据追踪与分析，依据数据反馈优化内容策略与投放路径，实现账号表现的持续提升； 5、开展同行业竞品分析与市场调研，持续关注行业动态与竞争格局，掌握对手策略与市场变化，辅助制定更具竞争力的运营方案； 6、筛选核心产品并同步上线至小程序商城，确保信息准确一致； 7、每月自主统计运营数据（粉丝数、阅读量、转发量、成交情况），整理形成总结性PPT报告。 职位要求： 1、25年网络与新媒体相关专业应届毕业生； 2、性格开朗积极； 3、具备良好创新意识，乐于探索新鲜事物，对热点敏感； 4、拥有一定的写作能力与文字表达基础。

TikTok运营专员（可培训无经验+年轻活力团队） 我们是谁？ 一支由95后、00后组成的青春战队，管理扁平化，工作氛围轻松活跃。拒绝无效内卷，崇尚高效协作，期待志同道合的你加入！ 岗位要求： 1. 年龄18-28岁，专业不限（欢迎应届生/实习生投递） 2. 熟悉微信/WhatsApp/Telegram等常用社交软件操作 3. 性格积极乐于交流，具备良好的合作意识 无需经验！提供7天带薪岗前培训 薪资福利： √ 底薪保障+阶梯提成（人均综合收入7k-2w+，凭实力拿高薪） √ 免费下午茶&零食供应 √ 每月团建+不定期聚会活动 √ 明确晋升机制（专员→组长→主管→合伙人） 核心职责： 1. 负责海外业务沟通与协调对接 2. 拓展并签约TikTok国际主播资源 3. 落实运营方案并持续优化流程 4. 参与海外市场开拓专项任务 办公时间： 早8:00-17:00（含1小时午休） 每周双休，法定节假日正常休息 成长型岗位优势： - 深入跨境电商新兴领域 - 快速提升跨文化沟通能力 - 完整导师指导培养体系 - 每月业绩领先激励奖励 加入我们，你将收获： → 同龄人聚集的社交圈层 → 国际化视野拓展机会 → 工作自主灵活空间 → 清晰可见的职业发展路径 简历投递：请附个人近照及简短自我介绍 联系方式：*********** 面试须知：携带身份证+学历证明

【岗位介绍】 此岗位隶属于集团品牌营销中心，专注于新媒体平台的日常运营与内容推广，负责在各大社交平台发布图文、视频等内容，维护账号活跃度；提供成熟内容模板参考，无需从零创作。工作地点位于公司自贡分部，团队现有50余人，总部员工规模超3000人。无论你偏好安静专注的工作节奏，还是喜欢充满活力的团队互动，我们都能为你匹配合适的环境。欢迎无经验但追求稳定发展的求职者加入，公司提供系统培训与带教支持，岗位内容清晰易懂，上手快。具备新媒体运营、网络推广、SEM、SEO、信息流优化等相关经验者优先录用，有实习经历或个人账号运营成果者更佳。 集团核心业务为“无形资产服务”，涵盖法律咨询、广告投放、电商代运营、知识产权等面向企业及政府的ToB/ToG服务。你可能曾在抖音、小红书等社交平台看到过相关业务宣传或信息流广告，这正是我们通过线上渠道实现品牌曝光与客户引流的核心方式之一。 【工作职责】 1、负责公司在抖音、小红书、微信公众号、微博、知乎等主流社交平台的账号运营管理，持续输出图文、短视频等内容，推动品牌活动与产品信息的传播； 2、通过内容更新、评论互动、私信回复等方式增强用户粘性，提升官方账号流量与官网访问量，逐步打造具有辨识度的账号IP形象；具备出镜拍摄口播视频能力者优先考虑； 3、目标是扩大公司在各平台的曝光度、知名度和行业影响力，实现有效客户线索收集，并将获取的客资移交至后续服务团队跟进； 4、以结果为导向开展工作，制定合理计划，结合每日数据反馈及时调整运营策略，确保推广效果最大化。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，长期活跃于互联网，熟悉主流社交平台、资讯类APP及自媒体生态； 2、有抖音、小红书、贴吧等平台运营或网络推广经验者优先； 3、具有一年以上同类型岗位工作经验者优先考虑； 4、具备良好的模仿学习能力与创意构思能力，执行力强，善于独立思考，学习意愿高；富有团队协作精神，责任心强，表达流畅，思维灵活，能提出新颖创意； 5、拥有私域流量管理、社群运营或内容策划经验者优先。 【工作时间】 9:00–18:00，月休6天，周末实行大小周制度；午间休息1.5小时。法定节假日正常休假，春节享14-15天长假。 【面试流程】 由运营主管直接面试，当天反馈结果，支持周末面谈。 【薪资福利】 工龄奖+年假+多重员工福利：入职满一年可享带薪年假及工龄奖励； 试用/实习期： 首月：2000无责底薪+500部门补贴+额外有效奖励/奖金+实际成单提成 非首月：2000无责底薪+有效奖励/奖金+实际成单提成 转正/正式员工：2000无责底薪+有效奖励/奖金+实际成单提成+100全勤奖+200餐补，统一缴纳五险一金。 新人成长期收入可达4-6k，熟练后月薪8k以上，优秀运营人才收入可达1-2w。试用期一般1-3个月，表现优异可提前转正。*首月500元部门补贴为保障新人过渡期成本设置，不考核当月绩效，若留资量超出标准，另有额外奖励叠加。 所有奖励与提成均基于推广曝光量及客户线索数量核算，如【客资数×对应业务单价=有效奖励】，后续销售签单后还将返还【实际成单提成】至前端运营，收益与账号运营质量、投入程度直接挂钩，本岗位无需承担销售任务。

此岗位没有销售性质！此岗位没有销售性质！ 可接受零基础、无经验！ 岗位职责： 1、负责公司新媒体平台（包括小红书、抖音、快手等）的内容策划、采编、发布、互动； 2、熟悉各个平台规则及用户属性，能结合公司业务、产品等策划相应内容及账号布局； 3、独立运营账号，负责账号选题方向、内容生产、付费推广策略等，并能通过数据分析、总结复盘不断优化 4、对数据敏感，有追热点意识，并能行之有效的进行落地； 5、负责通过账号运营寻找/挖掘潜在客户，获取有效客资给到咨询老师 任职要求： 1、熟练使用AI创作软件（deepseek、豆包）等文案工具 2、抖音、小红书等多个平台重度使用者; 3、创意好，脑洞大，网感强；具备较强的选题、内容写作、图片制作等能力； 4、熟悉网络平台运营推广、引流，思维敏捷，善于站在用户的角度思考问题， 5、目前可接受无经验者，对新媒体感兴趣有意向学习的都可以 【福利保障】 1、社保+带薪年假+法定假日+节日礼品+带薪培训+团建活动等； 2、快乐、年轻、激情的90、00后团队氛围； 3、提供微波炉加热（员工自带餐食）； 4、公司不断扩大中，晋升空间巨大，缺乏人才！缺乏人才！缺乏人才！ 5、工作时间：09：00-18:00、大小休，月休6天，法定节假日

无需经验！ 岗位职责 1. 负责抖音、小红书、公众号、快手等自媒体平台的账号创建与运营 2. 负责抖音平台的卡片号、口播号、活动号从零开始的搭建及后续内容输出 3. 收集用户相关信息并处理反馈事务 4. 策划并组织本地线下活动 岗位要求 1. 高中及以上学历，******，无经验亦可，可带教 2. 对工作有热情、态度积极、做事踏实，具备良好的团队协作意识 作息时间 9:00-18:00，月休4天，不连休，活动期间除外

你是否期待在蓬勃发展的直播行业中实现自我价值？TikTok娱乐公会诚邀优秀人才加入，这里有广阔的成长平台与富有吸引力的薪酬体系，期待你的到来！ 【任职资格】 1、专业不限，具备运营经验者优先 2、熟练使用各类网络沟通工具 3、性格开朗，沟通表达出色，工作主动进取，具备良好的团队融入能力 4、有相关从业背景者优先 【福利待遇】 1、无责底薪+全勤奖+阶梯提成+补贴+节日福利+绩效奖金=综合收入7K-12K 2、节日礼品发放，每月生日会（含生日红包），定期组织团建活动，每年不少于两次 3、入职即享年假待遇 4、下午茶自由享用，不限量不限次 【工作内容职责】 1、负责与海外人员进行对接沟通 2、在tiktok平台完成海外主播的签约及入驻工会工作 3、执行上级交办的各项任务 【工作时间】 8:00-15:30，单休（周六轮休），法定节假日正常休息 【平台优势】 1.TikTok是全球主流的短视频与直播平台，拥有海量用户基础和广阔发展空间。在此工作，你能接触前沿的直播技术与理念，与世界各地的创意人才协作共进！ 2.团队氛围年轻化 团队成员均为95后与00后，充满活力与创造力。公司内部关系简单融洽，无复杂人际，管理者同样年轻有为。在这里，你将体验积极正向的工作环境，彼此支持，共同成长！