1. 学习自动化设备的装配与调试 2. 学习机床的操作与应用

1、掌握PLC编程技术，能独立完成主流PLC程序开发（现阶段公司主要应用200smart）及电气线路布局 2、了解常用通讯协议，具备串口与网口通信的调试能力 3、可完成威纶通、昆仑通态等触摸屏界面及相关上位机程序的编写 4、熟悉常见组态软件操作，如力控、winCC、intouch等系统的基本应用 5、具备一定的现场图纸识读与理解能力

1，掌握低压配电（电控柜）设计相关规范。 2，能够独立开展配电接线作业。 3，熟练使用三菱PLC，并具备程序编写与调试能力。 4，具备1年以上现场维护与调试经验，了解电气产品的安装、维护及软硬件调试流程。 5，自动化、电气、机电等相关专业背景，从事过相关技术工作。

1、掌握PLC编程技术，具备主流PLC程序开发能力（现阶段主要使用200smart）及电气线路设计经验 2、了解常用通信协议，熟悉常规串口与网线通信方式 3、能够独立完成威纶通、昆仑通态触摸屏等人机界面程序的编写 4、具备组态软件应用基础，熟悉力控、winCC、intouch等常见组态工具 5、具备一定的现场图纸识读与理解能力

1.学习自动化设备组装调试2.学习机床使用

工作时间：8:00—17:00上六休一 岗位职责： 根据图纸完成非标自动化设备的装配与调试工作 任职要求： 1、具备3年以上非标自动化设备装配相关工作经验； 2、熟悉铣床、磨床等加工设备操作者优先； 3、能够识读机械图纸，包括二维图纸； 4、具备良好的团队协作意识，可配合加班，接受出差安排，服从工作管理

岗位职责： 1、确保DCS系统稳定运行，诊断故障成因，落实处理措施，并提出优化建议 2、保障DCS数据的准确性，参与软件与数据的备份相关工作 3、参与技术改造项目，完成软件编程任务，推动技改方案落地执行 4、负责SAP系统基础信息录入及备品备件的申报工作 5、按时执行PM维护计划 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、测控技术与仪器、通信工程等相关专业 2、具备3年以上DCS/PLC实际工作经验，持有SIMATIC、HONEYWELL或ABB＆DCS相关认证，且熟练使用上述软件不少于2年 3、具备良好的沟通表达能力，较强的学习意识以及逻辑清晰的分析判断能力

1，掌握低压配电（电控柜）的设计标准与规范。 2，能够独立承担配电接线任务并完成实施。 3，熟练运用三菱PLC进行程序编写与调试操作。 4，具备1年以上现场维护与调试经验，熟悉电气设备的安装、维护及软硬件调试流程。 5，从事自动化、电气、机电一体化等相关领域工作。

任职资格 1、大专及以上学历； 2、具备四年以上自动化设备、钳工类作业或五金模具装配与维修相关工作经验； 3、能熟练识读2D/3D图纸，具备独立依图作业能力，熟悉治具、机械设备及机台的组装与调试流程； 4、精通钻床、铣床、磨床等加工设备操作，熟练掌握铣刀、钻头等刀具的研磨技术； 5、具备良好的跨部门协作意识，善于协调工作关系，具有团队合作精神和集体荣誉感。 工作内容 1、负责生产线机台与治具的日常维护、故障维修及配件加工，参与制程异常分析，完成设备的组装与调试任务； 2、协同相关部门开展新机型开发阶段的验证与调试工作，针对自制品治具及设备提出可行性优化建议； 3、熟悉自动化产线布局与架设，具备灵活应对现场问题的能力和应变思维； 4、在机台组装与调试过程中如遇异常情况，须立即向上级主管汇报，严禁隐瞒或延误处理。

1.具备自动化流水线编程相关经验 2.具体事项可面谈

，40岁以下，初中以上学历，会玩智能手机，工作地点在徐州，工资300+多劳多得

招聘：车间缝制主管1名，车间巡检1名，外发跟单员1名，工资面议 1.熟悉家纺服装生产流程，AQL质量标准，熟知工艺/品质要求等 2、有独立处事能力，拥有现场独立解决问题的能力，沟通能力强 3、有吃苦耐劳的精神并能经常出差 4、原则性强，工作态度严谨，能与他人和睦相处并能时刻维护公司利益和品质信誉。 5、对工厂出现的问题能够迅速提供处理和解决方案，及时反馈，及时解决。 6、身体健康，能适应必要的现场巡检工作 工作地址：盐城市射阳县 联系方式：

招CNC操作员, 薪资8000元以上/月, 有经验者优先! 联系束亚珍

盐城锅炉换管还缺几个师傅，工期一个月左右，去的报名

货车司机持A2驾照，月薪范围在7000至10000元之间，工作地点位于盐城并有提成分红福利。

岗位名称：布线工程师；电工装配工程师；PLC编程工程师。 岗位要求：1. 有三年以上非标自动化行业设备的电工装配调试经验；具备扎实的电气知识和实操能力。2. 能根据电所原理图完成设备布线，对IEC81346标准及布线要求有深入理解。3. 优先考虑懂PLC编程的候选人，能够熟练使用EPLANHarnessProDProPanel、EPLANP8软件工具。 薪资待遇：月薪8000元以上。

[岗位职责] -负责自动化设备调试、装配、接线 -零基础小白可由师傅带学，20天左右上岗 [职位要求] -年龄18-40岁 -有本人二代身份证，在有效期内、有磁性-无刑事犯罪前科，无大面积纹身 -身体健康、 [工作时间] -前期早九晚六 -上岗后早八晚八 -长白班包吃住 [薪资福利] -中大工薪资37-42元/h，保底12000+，月综合工资12000-17000+ -小白起薪8-9K，包吃包住，可预支 -五险一金、加班补助、年底双薪有补贴、有保底待遇好

自动化设备岗位: 1.按照生产工艺要求进行设备的启动、停止、调整等操作。 2.实时监控设备的运行状态，观察设备的各项指标是否正常。 3.定期对设备进行巡检，检查设备的各个部件是否正常运转。 4.严格遵守安全生产规章制度，正确佩戴和使用个人防护用品，确保自身安全。薪资待遇及福利待遇: 1.实习期间薪资待遇:26一小时，1个月自动转正，考核通过提前转正，综合薪资6500左右，每月15号发新。 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 技术岗4800底薪，住房补贴(40%)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(500/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合8000-10000左右。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时，自愿加班 其它薪资福利保险公积金节日福利转正双休8小时工作制带薪年假健康体检餐补/工作餐年终奖每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级

自动化设备操作员，男女不限，18-30岁， 本科学历，机械/机电/数控/自动化专业/工业机器人等专业，要能接受倒班，走动式站班 工资待遇：全日制本科3500元，加班按劳动法,提供公寓宿舍，4-6人/间,配有空调,洗衣机,热水器和免费的wifi，白班餐补22元/天，夜班餐补24元/天，上夜班20元/天补助，年薪8-10万 福利待遇:1.试用期2个月,有培训津贴100-300元/月,绩效奖励200-300元,二个月后有工作绩效500-2000元,每月20号左右发工资. 工作地点：龙岗中心城

薪资待遇及福利待遇： 1.实习期间薪资待遇：28-30/小时，一个月左右直接，综合薪资8000左右，每月15号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周未加班 2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班）平均每天加 班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗5000底薪，住房补贴(300/月）+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合8000-13000左右 其它薪资福利 保险 公积金节日福利 双休8小时工作制带 薪年假 健康体检 餐补/工作餐年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工 程师助理-工程师等 岗位职责：设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准： 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 【福利待遇】： 1、免费提供早中晚三餐，设有川菜、湘菜、粤菜等之外，为迎合南北饮食差异，饭堂有米饭套、面条、水饺漫头、面包牛奶水果等； 2、免费提供住宿、电梯宿舍，洗衣房、24小时热水供应、独立阳台及卫生间、标准4人间空调房、宿舍有无限WiFi覆盖、；3、免费提供工作服、工作鞋各两套/年： 4、正式员工享有国家法定假11天享有工伤假、 婚假、丧假、产假

招募要求： 工作经验：5-10年 学历要求：大专及以上，电气工程及其自动化、机电一体化、电气自动化技术等相关专业毕业。 岗位要求： 1、需具备独立完成PLC控制系统设计、编程、调试及故障排查的实际项目经历，熟悉自动化设备的安装、运行调试及维护流程。 2、掌握电气控制、自动化原理与相关理论知识，理解PLC（可编程逻辑控制器）的工作机制及其实际应用。 任职要求： 1、PLC编程能力：精通西门子PLC系列产品编程语言及开发环境，可独立承担程序开发、现场调试与性能优化任务。 2、软件应用能力：熟练运用AutoCAD、EPLAN等电气设计工具绘制电气原理图、布线图等技术图纸，并能使用Office类办公软件编制项目文档。 3、硬件选型与调试：了解常用电气元件的选型方法与配置原则，熟悉伺服电机、变频器、传感器等关键部件的应用与调试。 4、系统集成能力：能够实现PLC与人机界面、工控机等设备的联动调试，掌握主流通信协议和工业总线技术。 个人素质： 1、沟通能力：具备良好的表达与协调能力，善于与机械工程师、工艺人员及客户对接，准确把握项目需求并推动落实。 2、学习能力：具有较强的技术钻研意识和自主学习能力，能快速掌握新兴技术与设备操作。 3、责任心与抗压能力：工作态度严谨，能在高强度环境下保持高效输出，保障项目进度与交付质量。

烘干及热处理设备设计

任职资格： 教育：机械、模具类相关专业，大专及以上学历 经验：5年以上精密冲压连续模设计与制作经验，具备锻压工艺经验者优先 工作内容： 1.熟练掌握AutoCAD、UG等模具设计软件，熟练使用Office办公工具 2.具备完整的模具项目管理经历，能独立完成试模报告编制 3.具有良好的沟通协调能力与表达能力，能够分析并解决常见模具问题 4.拥有连续拉伸、材料减薄等成型工艺经验，具备相应问题的判断与处理能力 5.熟悉SUS、CU等金属材料特性，尤其掌握0.06mm至0.2mm复合材料在成形过程中的变形规律

岗位职责： 1、负责制定公司设备管理相关制度，建立完善的设备台账及标准化操作规程； 2、掌握CMK指数计算方法，并对公司所有设备开展评估，完成CMK指数编制工作； 3、制定公司设备与设施的维修保养计划，并组织实施，有效降低设备故障停机时间； 4、针对水、电、气及各类设备突发异常情况，及时组织应急抢修，保障生产快速恢复； 5、了解行业技术发展趋势，就设备选型、自动化改造与升级提出可行性建议； 6、协同相关部门推进设备采购、安装调试及验收工作的顺利实施； 7、参与策划并落实设备管理类培训活动，提升团队专业能力； 8、负责本部门人员日常管理，科学安排工作任务，提升团队工作效率； 9、统筹设备备品备件的库存管理，按时发起采购申请，确保维修响应及时。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，机电、电气工程、自动化或相近专业背景； 2、具备5年以上机加工领域设备维修经历，其中3年以上管理岗位经验，熟悉设备运维与管理体系，有齿轮制造行业经验者优先考虑； 3、年龄在30至45岁之间，身体状况良好，工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协调和组织能力； 4、精通设备管理流程、维护技术及常见故障诊断手段； 5、拥有出色的团队领导与跨部门协作能力，能推动团队高效执行各项任务； 6、具有高度的责任意识和职业操守，适应一定强度的工作压力。

1、自动化制造、机械设计及制造类或机电一体化相关专业，大专及以上学历； 2、从事机械设备的结构设计、标准件选型及设计图纸绘制输出工作； 3、具备8年以上非标机械设计经验，能够独立完成设计任务； 4、参与设备的装配与现场调试工作； 5、熟练掌握SolidWorks、UG等绘图软件及常用办公软件； 6、工作态度认真负责，作风严谨细致，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 工作职责： 1.参与新产品NPI阶段各制程设备的可制造性评估，提出结构优化建议； 2.负责NPI阶段检具及自动化设备的机械设计工作。

1.工艺规划与研发 -依据产品图纸及技术规范，制定锻造工艺路线； -确定适用的锻造方式与生产设备； -设定工艺参数并完成模具设计规划。 2.生产技术支持 -处理现场工艺异常，持续优化流程以提升合格率； -跟踪材料使用率、能源消耗与制造成本，提出降本增效措施； -参与新产品打样，评估工艺实施可行性。 3.模具与工装维护 -配合模具技术人员开展锻造模具设计，分析模具磨损与使用寿命问题； -改进模具结构设计，提高金属流变性能与成形精度。 4.技术文件编制 -编写工艺流程卡、操作规程及质量检验标准； -推进工艺标准化建设与信息化管理（如PLM/MES系统应用）。 5.跨部门协同作业 -联动材料、热处理、机加等专业团队，保障全流程工艺稳定性； -协助客户技术沟通，提供锻造工艺专业支持。 任职要求： 1.大专及以上学历 2.材料成型及控制工程（锻压方向）、金属材料工程、机械设计制造及其自动化等相关专业； 3.5年以上相关领域工作经验

任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上3D打印工艺研发或量产实践经验，有规模化应用案例者优先。 2.熟练掌握常用办公软件，能够独立撰写工艺规程、标准作业指导书（SOP）及技术文档。 3.具备良好的责任意识和跨部门协作沟通能力。 岗位职责： 1.负责增材制造（3D打印）工艺的研发与持续优化，涵盖FDM、SLS、SLM、SLA、DLP等多种技术路线； 2.参与产品设计初期评审，提供制造可行性评估及工艺优化建议； 3.承担打印参数调试、设备日常维护及打印异常问题的分析与解决； 4.开展材料性能测试、工艺验证工作，并制定相应的后处理方案（如热处理、表面处理等）； 5.编写工艺技术文件、操作规范及相关标准，推进工艺流程标准化建设； 6.协同研发与生产团队，提升打印效率、控制成本并保障产品质量； 7.关注行业技术发展趋势，推动新工艺、新材料在实际项目中的导入与应用。

岗位职责： 1. 负责与销售端客户进行技术沟通对接，完成订单报价及相关问题协调； 2. 持续优化生产工艺流程，处理生产过程中的工艺难题，保障工艺实施与产品质量符合标准要求； 3. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 统招大学本科及以上学历，机械类或其他工科相关专业； 具备3年机械设计领域相关工作经验； 熟练掌握SolidWorks、CAD等机械制图软件，精通钣金加工与机加工工艺； 掌握常见质量分析工具及问题解决方法。

岗位职能: 1，依据生产订单情况，制定科学的周计划与日计划，并完成生产数据的统计与报表整理。 2，结合物料库存现状及生产实际需求，追踪物料到货时间，保障生产连续不中断，确保出货供应，同时合理管控库存规模。 3，根据交付安排，实时跟进生产执行进度，配合解决来料及品质异常问题，推动产品按时入库，达成出货目标。 4，根据订单执行状态，管理工单的创建、关闭、物料申领等环节，支持准时交付，优化库存结构，减少冗余物料，满足财务成本核算需要。 5，面对突发的订单调整、品质问题或物料变更，迅速评估并汇总由此引发的呆滞库存情况，通知各生产单位及时退料、隔离，防止混用和浪费。 6，为保障工作高效运转，主动与其他部门对接，协调生产排程、物料供应及交付相关事宜，确保整体流程顺畅。 7，配合上级完成交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上PMC物控、采购或生产文员等相关岗位工作经验。 2、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，办事高效、应变能力强，细致认真。 3、熟练操作Excel及常用办公软件（掌握函数应用者更佳）。 4、学习能力强，善于沟通协作，有责任心和团队意识；工作积极主动，具备独立处理事务的能力。

工作职责： 1.生产计划：统筹车间各项任务进度，根据生产安排合理调配车间作业节奏。 2.产品质量控制：全程监控生产环节的质量管理，确保产品达到公司及行业规定的质量要求。 3.日常管理：科学规划车间工作任务分配，落实各项操作规范与制度，监督员工的工作质量和效率。 4.安全管理：维护车间安全作业环境，严格执行安全生产相关规章制度。 5.人员管理：负责车间人员的日常管理与技能培训，提升团队整体协作与执行能力。 6.问题解决：快速发现并处理生产过程中出现的各类异常情况。 任职资格： 1.学历：具备机械工程或相关专业大专及以上学历 2.年龄：30-45周岁 3.工作经验：具有3-5年以上的生产车间管理实践经验 4.个人素质： （1）具备优秀的沟通协调能力，能与各相关部门高效配合，妥善应对生产中的突发问题。 （2）拥有较强的质量意识和标准观念，能够保障产品品质的稳定性与一致性。 （3）具备良好的团队领导能力，能够有效组织并推动装配车间的各项工作开展