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主播要求： 热爱二手车，想在直播领域大展身手？机会来喽~ 我们是专业的二手车团队，现招聘主播~ 在这里，你将畅聊车市风云，为观众挑车解疑。 无需经验，团队助力成长，待遇优厚。 加入我们，让二手车在直播间绽放魅力！ 有意者速联系~ 岗位职责： 1. 负责二手车直播讲解，介绍车辆性能、配置、市场行情及选购要点 2. 实时互动答疑，提升观众信任感与直播间转化率 3. 配合运营策划直播主题与话术，参与选车、验车、拍摄等前期准备 4. 维护粉丝社群，定期输出用车、养车、二手车知识内容 5. 协同销售团队跟进潜在客户，推动直播引流至成交闭环 任职要求： 1. 热爱汽车行业，对二手车有基本认知或浓厚兴趣 2. 表达清晰流畅，具备镜头表现力与亲和力 3. 学习能力强，愿意接受系统化直播与汽车知识培训 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人加入 5. 具备基础手机操作与网络使用能力，稳定性强

招主播！招主播！tiktok平台团播！ 接受新人，接受应届毕业生，无责底薪8k 要求： 1.五官端正，形象气质佳，要试镜看效果哦 2.性格活泼开朗，互动能力强，善于调节气氛 3.热爱直播事业，工作态度积极主动 4.经验学历专业不限，公司有专业人士指导，直播也有专业运营团队带领，放心大胆尝试。 福利待遇： 1.公司提供无责保底8k，收入没有上限，没有才艺没关系哈，公司有舞蹈老师安排教学。带薪培训，快速成长。无试岗期，带薪试用。 2.薪资构成：底薪8000+房补500+饭补260 3.定期组织团建活动，提供生日礼物，节日礼品等福利。 4.可开实习证明 5.无违约金，不加公会，。

宝妈，全职兼职都可以，年龄45岁以下，不收费，零基础，有运营陪跑

1.线上娱乐聊天直播，主要和进入直播间的观众轻松互动聊天，活跃直播间氛围，绿色合规直播，不需要唱歌跳舞，不用才艺表演，正常沟通交流即可，居家手机就能开播 2.年满18周岁，表达自然，愿意开口交流；能保证稳定开播时长，有基础手机和稳定网络；有无直播经验都可以，零基础新人会安排培训 3.稳定开播达标就有保底，不用完全靠礼物提成。流水高拿提成，流水低保底线，收入有基础保障，降低新人开播压力。薪资准时发放，正规合作，无任何克扣 4.开播时段可自主选择，每月完成规定开播天数，每日6小时时长，可拆分时间段，适合做长期副业。 岗位靠稳定开播获取收入，试播体验无强制任务，感兴趣可以投递简历沟通

岗位职责： 1. 按时参加公司组织的舞蹈演出及直播任务，充分展现个人舞蹈实力； 2. 根据团队规划，完成各类舞蹈节目的排练与准备，保障演出效果； 3. 主动与团队成员交流协作，提出优化建议，共同提升舞台表现水准； 4. 配合公司安排参与直播出镜，积极投入抖音、小红书等社交平台的内容制作。 任职要求： 1. 外形条件良好，身高需达到165cm及以上； 2. 具备良好的舞蹈功底，擅长中国舞或爵士舞者优先； 3. 能接受直播出镜安排，乐于在短视频及社交平台展示自身舞蹈能力； 4. 公司为员工提供永久性食宿支持，配备独立单身公寓，水电费用全免。

招聘拖车调度一名，要求年龄在20至35岁之间，熟练使用手机，普通话标准，有责任心，有耐心。 另招聘B证驾驶员两名，负责全国范围内的拖车驾驶工作。工作地点在省徐州市刘集镇。

【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【薪资福利】 ·综合工资保底8000元/月 ·小时工28元/小时，280元/天，离职随走随结。 ·包吃住， ·缴纳五险一金，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 ·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。 【岗位职责】 ·包装，仓管等 *贴标签，QC，品保，巡检，物料员，普工， *坐着干活，不穿无尘服 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资280/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手保底8000+元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:保底8000 现在是旺季加班比较多，工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!!

沛县地区招聘家装腻子工人，工作地点在沛县。有意者可报名。

大黄上附近招聘打墙板老手，负责打内外墙板并铺设岩棉。工作时间为每天九小时，不提供餐饮，薪资为380元一天。附近人员优先考虑，有意者可报名。

徐州大型企业招聘A2驾驶员5名，驾驶新车。年龄要求53岁以内。工作长期稳定，薪资发放可靠，缴纳社保，提供住宿及食堂。综合薪资为11000—15000。工作地点在徐州铜山区。有意者可随时面试，非诚勿扰。若未接听电话，可能正在开会或面试，可稍后再联系。

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容并有效互动，提升用户停留时长与转化率 2. 策划直播脚本、选品搭配及话术优化，配合运营完成主题活动与销售目标 3.维护粉丝社群，及时回复评论与私信，增强用户粘性与品牌好感度 4. 配合拍摄短视频、图文素材等多渠道内容，支持账号矩阵运营 5. 定期复盘直播数据（观看量、互动率、成交额等），提出优化建议并落地执行 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力与临场应变能力 2. 热爱直播行业，熟悉主流直播平台规则及用户偏好 3.具备基础控场能力与亲和力，能持续输出有感染力的内容 4. 学习能力强，可快速掌握产品知识与行业动态 5.学历不限，有直播、电商、传媒等相关经验者优先 岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，真实展示产品/内容，实时互动提升用户停留时长与转化率 2.独立或协同策划直播脚本、选品组合及高转化话术，配合运营达成主题活动与销售目标 3.主动维护粉丝社群，及时响应评论与私信，持续增强用户粘性与品牌信任感 4.协同拍摄短视频、图文等内容素材，支持账号矩阵多渠道内容分发与曝光 5.定期分析直播核心数据（观看量、互动率、成交额、复购率等），提出可落地的优化方案并执行 任职要求： 1. 形象端正、表达清晰、镜头感强，具备良好的临场应变与情绪感染力 2. 熟悉抖音/快手/视频号等主流平台规则与用户行为特征，有直播热情与职业认同感 3. 具备基础控场能力与亲和力，能稳定输出有温度、有信息量的内容 4.学习能力强，能快速掌握产品知识、行业趋势及平台新功能 5.学历不限，有直播、电商、传媒、MCN机构等相关经验者优先

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.策划直播脚本，配合运营完成主题场次、促销活动等直播任务 3.维护直播间氛围，及时回应粉丝提问，引导点赞、关注、下单等行为 4.配合团队完成短视频拍摄、素材准备及账号基础运营工作 5.定期复盘直播数据，优化话术与表现力，提升转化效果 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，有较强的学习能力与抗压能力 3.具备基础控场能力，能灵活应对直播突发状况 4.有直播、短视频、电商等相关经验者优先 5.学历不限，热爱表达、乐于沟通者均可投递

岗位职责： 负责在抖音等平台直播、产品讲解、获取客户线索，日常视频拍摄！ 兼职：每天晚上至少固定一小时直播，每个月一两次视频拍摄，每次拍一个小时也算直播时间，时间自由安排，有事没空来提前打招呼，虽然是兼职，但也不能太随意！ 学习适应期间35元一小时，熟练稳定后50元一小时，获取线索成交一单提成200元起至500元不等！ 感兴趣欢迎咨询！ 最好在深圳龙岗同乐地铁站附近

招聘全职主播两位，工作时间八小时，无需露脸直播，薪资待遇面谈...

岗位职责: 1.参与抖音平台的直播项目，为用户带来高水准的互动体验与才艺展示； 2.在抖音平台上展现个人艺术特长，持续吸引并运营粉丝社群； 3.协同团队完成音乐会、演唱会等相关活动的筹备与落地执行； 4.根据观众实时反馈优化直播内容，提升观看体验与用户粘性； 5.提供专业观众服务，包括及时回应提问，保持良好的互动氛围。 任职要求： 1.外形条件良好，具备出众的个人形象与职业气质； 2.毕业于艺术类院校，接受过系统声乐训练，拥有扎实的音乐功底； 3.适应镜头前表现，具备一定直播或舞台演出经验； 4.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通、高效配合。

你敢来挑战，我们就敢为你兜底，无责任保底8000元/月 薪资待遇：普通直播月入8K-10K，认真播20K-30K，全力播30K-50K，收入上不封顶，多劳多得。不加入公会，不签合约，无违约金，无押金，无业绩考核。 工作内容：参与舞蹈团体直播，内容为简单的抖音风格小舞蹈，轻松易学，配备专业舞蹈老师一对一指导，零基础也可快速上手。 优势：项目正处于起步阶段，属于行业红利期，竞争少，压力小。无论是否有经验都能胜任，公司提供带薪培训，全程无任何费用扣除，每周安排3-5次下午茶，团队氛围融洽，同事关系简单，无内卷无纷争。 工作时长：每日直播2场，每场2-3小时（结束即可离开）。 担心做团播被熟人刷到？这种情况我们也能帮你解决！

招聘拼多多长期直播过款主播及助播，有相关经验者优先，要求形象端正、工作态度积极、精神饱满。 工作地点位于铂翠城西门公交站旁小区内。 事务繁杂，无意向者请勿打扰！

招聘电商主播【花草茶类目tpo商家】品类：花茶/组合茶/谷物代餐粉/麦片任职要求：有一年以上的电商带货直播经验，年龄25岁以上，能够接受夜班！成型帐号-纯平播。薪资待遇：6-7k+提成（销售额1%公司长期稳定。联系方式：（微信同步）地址：市区泰山路（彭祖园对面）

【职位概括】 年龄18-35岁之间，线上直播，有直播手机，会上网，可全职，可兼职！直播时长3-8小时即可（时间自己选） 【福利薪资】 无责任保底4k~10k，具体看直播时长，你越优秀保底越高！（接收小白，全程免费带薪培训） 以此类推，选择一个时间，4k~10k，4k~10k，4k~10k，日结，日结，日结 4k~10k，4k~10k，4k~10k，日结，日结，日结 4k~10k，4k~10k，4k~10k，日结，日结，日结 【公司承诺】 不收取任何费用，全程免费培训，收益每天日结，当天可自提，直播全程运营老师陪伴，一对一细心指导， 公司负责，短视频，照片，形象，音乐翻拍指导制作，才艺培训，视频录制，发布，热门推广！ 【任职要求】 1、热情开朗，乐观自信，有上进心； 2、语言沟通能力强，乐于与人互动交流、唠嗑； 3、有无才艺均可，会唱歌跳舞更佳 4、会化淡妆，（有强大美颜功能） 【公司提供】 1、专业运营团队协助内容运营 2、高保底、高提成，上不封顶，平均工资过万； 3、免费全程直播培训，1v1专业指导小白 4、公司2000多人团队，全面策划包装，打造网红艺人，提供精准稳定流量支持； 5、短视频原创设计，才艺指导，账号打造；

岗位职责： 1.负责直播带货全流程执行，包括选品、脚本策划、现场直播及粉丝互动 2. 熟悉产品卖点与目标用户需求，精准传达品牌价值并提升转化率 3.配合运营团队优化直播话术、节奏与活动玩法，持续提升直播间人气与成交额 4.定期复盘直播数据（观看时长、互动率、GMV等），提出改进方案 5. 维护粉丝社群，增强用户粘性与复购意愿 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力与感染力 2. 热爱直播行业，对电商趋势、平台规则及用户心理有一定理解 3.具备良好的应变能力与抗压能力，能适应灵活直播排期 4.有成功带货案例或相关经验者优先，无经验但潜力突出者亦可考虑 5.具备基础的数据分析意识和团队协作精神

高薪招人！薪资结构：底薪+提成或总营业额分成带货主播年龄18-35岁，有经验者优先我们希望你：吃苦耐劳吐字清晰应聘热线：

时间灵活，不限职业，在家即可开展工作，无需外出 兼职或全职均可，适合待业人员、前台、自由职业者、文职、行政、客服等岗位人群 视频主播岗位： 日播4小时，月薪3000保底+40%提成，月结不拖欠 日播6小时，月薪4000保底+40%提成，收入稳定发放 1. 每日工作时长可选4小时（兼职）或6小时（全职），时间段全天自由安排 2. 年龄要求18至34周岁，普通话流利清晰 3. 本岗位不收取任何报名费、入会费、押金或保证金，全程零费用入职 4. 无需到岗坐班，在家或在宿舍均可完成工作 5. 入职配备线上导师一对一指导，全程远程教学，零经验也可快速上手

岗位职责: 1.负责在抖音平台进行内容制作及直播输出 2.积极与观众交流，建立并维护稳定的粉丝互动关系 3.持续提升内容创意水平，确保内容具有吸引力和传播力 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力与镜头表现力 2.可独立完成直播内容的构思、策划及现场执行 3.熟悉抖音平台的内容生态与基本操作流程

因为做过主播，所以我比主播更懂得主播真正需要什么？ 因为做过星探，所以我比星探更懂得怎么去跟主播沟通？ 因为做过运营，所以我比运营更懂得主播的问题应该怎么解决？主播应该怎么带？ 所以不管你是相关从业人员或者即将准备进入直播行业的新人小白， 如果你有耐心看完此文，就对这个行业有个清晰的认识或对自己有个明确的职业规划， 关于直播行业现象 目前大部分直播公司的运作模式是招带一体，就是运营自招自带主播，从表面看是节省了公司的用人成本，但最后做着做着就做不下去了为什么?因为运营的工作就是带主播怎么样做好直播，如果你的时间都用来招主播了，你招的主播哪有时间带?人的精力毕竟是有限的。 所以我认为，这种运营虽美其名曰叫“运营”但不算一个合格的运营，还是一个半拉子经纪人，不专业。所以带主播就带不好、主播没有好的收入，当然就赚不到什么钱了，最后就不播了，主播不播了公司也就相当于提高了主播流失率，如此反复没有从根本上解决主播的问题，所以也就倒闭不做了。 还有一点就是很多老板听说这个行业很赚钱，自己有点钱，然后召一堆人，想在这个行业里分一杯望、首先连老板都不懂这个行业，只听到这个行业比较赚钱，老板懂的都没经纪人、运营多。你所招来的人也不怎么懂直播，只是白嫖了一些所谓业内人士的做法来做，最后这群人包括老板在内懂的都没主播多、试问你怎么带主播赚到钱?靠主播自己去猜测吗？？ 那人家主播加入你公司的意义在哪里?靠发一堆资料去让主播学习?如果主播光看资料，就能把直播做好，那请问上学的时候，老师的谍本跟学生的课本也是一样的，为什么老师还要在讲台上教，而不是直接发了课本自己回去看？然后考试的时候直接考试呢？ 在经纪人看来，招主播就是圈大饼，反正就是骗呗，动不动一万两万的保底，动不动我给你多大流量，作为一些新主播来说，不太懂，一看保底这么高，自然而然就去了，最后这些公司因为不专业，所以没有把主播带起来，主播没赚到钱，所以公司也没赚到钱，最后公司就以各种理由来跟你说，保底给不了，也就兑现不了当初的承诺。 那对于某些已经接触了直播的主播来说，也很容易上当，本身自己播的不好。这个时候有人找你，说给你多大流量。多高的保底，再加上人家的花言巧语，就直接去了，最后啥也没有。然后呢，主播就觉得所有直播机构都不靠谱，其实不是不靠谱，是因为“贪”害了自己、总会这山望着那山高，其实这样是很容易在直播行业吃机构的亏的。有些线上主播可能也根本就不知道有些公司就是个皮包公司，所谓的老板、运营、经纪人其实是一个人(有几个微信而已)，对于他们而言，就是一个劲儿的拉主播，然后再说点好听的跟主播签个合同，也不用担心你播还是不播，你要是不播，就以合同的名义起诉你，让你赔付天价违约金，你说你敢断播？那就赔钱。哈哈哈。那什么是“保底”呢？ 关于保底与底薪 OK，现在既然已经把问题的本质给说清楚了，那么我们接下来说说这个行业里边主播保底到底是什么？大家平常应该听得最多的是底薪。而不是保底，那么底薪跟保底之间到底是什么样的区别?所谓的保底，也就是说我给你多少钱保底，保证你每个月能够通过自己的提成赚这么多，这叫保底。举个例子，如果你我之间约定好一个数值，你没有赚这么多、差多少，我给你补多少，那么如果说超过这个了。我就不用给你钱，这叫保底。 那么底薪是什么？底薪是固定死工资。但在直播行业里边来说，是不存在底薪制的，都是保底制的，因为底薪是对主播不合理不公平的。比如举个例子，我一个月给你5000底薪，那么你这个月直播收入3万，那么我只需要给你5000底薪，顶多给你一点奖励，剩下一万多都是我的，所以说对主播来说不公平也不合理。 而且这个行业一直以来也都没有固定底薪制，都是保底制，这就是底薪跟保庭之间的区别。所以说在直播行业里边，主播靠的是提成，而不是说所谓的保底。做过主播的大家都知道，其实保底是没有任何意义的。因为做过主播的，你们每个月赚的肯定也都比保底高，前提是你们都有一个有能力的运营，所以说在直播行业里边，保底真正意义上来说就是能保证你最基本的生活、并不是说靠保底来发财的。所以说，大家不要去相信那些所谓承诺给你高保底的公司。凡是给你承诺高保底的公司，十个里边基本九个骗。动辄张嘴就是万儿八千的、一万两万的、还有高的离谱的甚至三五万的，搞的钱好像不是钱样，凡是在他们嘴里能给你开出来的高保底其实他们也就没想着给你。在他们眼里，保底只是一个数字而已，因为他们所承诺的并不会给你兑现。 有些人可能会说，哎呀，那我就一点保障都没有吗?那我可以跟他签合同呀，恭喜你入坑了他就巴不得跟你签合同呢签了合同之后，就相当于把你绑的死死的，合同里面的条款都是律师审过的，也是有很多陷阱的， 因为在这个行业里面，主播限公司之间是合作关系，只有把主播当成朋友。正而八经的去服务好主播，带好主播，让主播赚到钱了，这个主播自然而然会跟着你死心塌地的一直干下去，因为人家能赚到钱、这才是硬道理。所以，各位同行老板们，希望你们能明白这个道理。我没有喷你们的意思。只是说了个实话而已，也希望一些小白主播不要踩坑，找一个靠谱的公司。而不是说有给你多高保底的公司，任何事情都是离不开本质的。 关于经纪人与主播直播运营 关于保底的事情说完了，那么我们再来说说在这个行业里边，什么是经纪人？经纪人也叫星探，也就是相当于是充当了销售的角色，去找人向别人售卖自己的产品，那对于直播行业而言，我们是售卖自己的服务也就是说我们能够给你提供什么，不管是待遇也好。还是服务也好，还是其他什么东西，就是向别人介绍自己的公司。这个叫经纪人。 再说什么是运营?其实运营的工作要比经纪人的工作要复杂很多，因为运营的收入直接跟主播的流水是挂钩的，那么主播能不能播的好，主要看运营怎么去带主播，怎么去教主播， 成熟的运营是什么?如果这个主播她以前没有做过直播、那你应该先带她去介绍这个行业、怎么样入门，如举个最简单的例子，怎么样调整自己的状态。怎么样管理自己的表情，怎么样要礼物，怎么样找话题，怎么样给游客提供情绪价值，怎么样去维护消费者，也就是刷礼物打赏的人，怎么样去放一些比较合适的伴奏，比较合适的效果音乐。搭配自己的语言，那这个才是最重要的，也就是统称为一句话，提升主播的直播能力，运营带主播如何做好直播内容的建设，视频内容的建设，怎么样去做下播后的数据复盘，优化下一场直播的数据。也是为了下一场直播能够做得更好，这样主播才会得到一个更好的提升而不是天天在原地踏步走。这个行业虽然很赚钱，但是像我刚刚说的这些东西也是一个运营必须具备的一些基本功。因为只有这样去带主播，教主播，主播才能賺到钱，不然主播一定赚什么钱。 做直播需要什么？ 首先主播自己不能做，心态要好，按照运营的方法去学习、去做，肯定是能赚到钱的，而且一定比你上班的收入高很多倍，会颠覆你的认知。那作为主播来说，这些最基础的简单的东西你都不想学，你既想赚钱，你不付出学习的时间，这个行业肯定也不适合你。因为我说了，人都是将心比心的。网络上面的大哥虽然不少，但是他们之所以能成为大哥，他们的钱也是靠脑子赚来的，并不是大风刮来的。所以说，如果我们敷衍游客，游客也一定会敷衍你。这个是相互的。有些主播可能说啊，我没有才艺怎么办？其实在直播行业里边来说，大家看到的不管是有才艺也好还是没才艺也好。不重要，重要的是什么？重要的是互动、聊天。有才艺的主播，比如说唱歌，她能从一开播唱到下播吗?其实大部分的时间还是在聊天为什么?聊天其实就是沟通，有效的互动能够拉近游客与主播之间的距离感，从而转化成你的粉丝。所以说，我们的运营就是能够找到合适的话题，其实这个是有技巧的，去做拓展，去做延伸，把天聊好了，那么你一定会积累自己的粉丝，一定能够在直播上面积累属于自己的财富。你们平时应该也刷一些播的好的主播，不管是小主播也好，大主播也好，她们是不是特别会聊天，其实没有人从一生下来就会聊天，有些人可能说，我是社交恐惧症，我不会聊天，其实这个并不是理由跟借口，只是你能不能勇敢的去面对镜头，然后愿意打开你的心扉去跟大家聊天。因为只有聊天才能够走出第一步，然后慢慢去做进阶，做提升。首先得给别人认识你的机会，这样你才能做起来。如果说你都不愿意给别人认识你的机会，那就不要谈赚钱这个事儿了。如何去聊天?其实并不难，可以慢慢去积累。还有一点就是有些主播她可能确实没有了解过这个行业，在她们的认知里面，觉得直播一定穿的非常性感，一定得跟大哥发生点什么，其实并不是这样的。因为你们是一个外行，并不了解这个行业，你们看到的只是表面现象而已，举个例子，你为什么会经常看到这样的主播，你们为什么会经常刷到这样的主播穿着比较性感，其实现在还好因为直播平台越来越规范，穿着太性感的会被封号，现在很严，首先你刷到一个穿着比较性感的主播，可能你们比较感兴趣，然后就在那儿看主播，然后就在那儿看了一段时间，后面你每天都会刷到这样的主播然后你也会去看，所以造成了一定的停留时长，直播平台它是一个算法推荐机制，所以在你的眼睛里边可能觉得所有主播都是这样的，这叫算法推荐，就是你喜欢看什么直播，产生了停留数据，系统就会默认这是你喜欢的类型，就给你推这种类型的。就像你经常喜欢看美女视频，那系统经常会给你推美女，你经常喜欢看帅哥，他会经常给你推帅哥、一样的道理。 好了，写了2天才写出这篇短文，以便于给即将进入直播行业的你一个参照对比分析 福利待遇： 1、保底工资4000-8000k，阶梯式分成。 2、每月不定期团建、下午茶、生日会、旅游、 3、公司员工基本95后，团队年轻，氛围轻松活跃，你的加入可以给我们带来新的活力，我们同样也可以赠你无限的发展空间。

招聘电动车主播，工厂直播岗位 露脸或不露脸均可接受 每日固定直播4小时 熟练后可灵活安排时间 薪资待遇高，入行门槛低 性格活泼外向，表达能力强 有销售经验者优先考虑

提供线下直播场地及住宿安排 配备直播所需设备（手机、场景搭建） 设有休息区，方便主播日常休整 配备化妆间，享受零食、奶茶补给，享有节日福利待遇 专属内容运营指导，定制直播方案，全程精细化支持，综合收入达1w，提供保底薪资 直播收益提成比例为40% 工作时间： 每日6小时，月休4天（直播时段可自由拆分）

岗位类目：唐卡类目 餐饮快消品类目 岗位职责: 1. 负责在抖音电商平台开展直播销售，全面讲解产品特性、核心优势及选购建议，激发用户购买意愿。 2. 根据产品特点与目标受众特征，策划并执行直播脚本与互动环节，增强直播间氛围与参与度。 3. 实时跟踪直播过程中的各项数据表现，结合观众反馈优化直播策略，提升内容质量与转化效果。 4. 主动与在线观众互动交流，运用多样化方式提升观看感受，强化用户留存与粘性。 5. 积极融入团队协作，针对直播形式与内容输出提出可行性优化建议。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力与镜头表现力，能有效吸引并保持观众关注。 2. 熟悉电商直播基本模式，具备快速学习与应用直播技能的能力。 3. 喜欢与人交流，具备较强的团队意识与现场把控能力。 4. 具备高度的责任感与职业操守，确保品牌信息在直播中准确传递。 5. 能够适应直播工作的节奏与时间安排，对直播内容持续保持热情与创新动力。

工作内容 1.在办公室完成上级安排的各项工作任务 2.每日按时出勤，遵守基本考勤要求 3.允许适度放松，但需保持基本工作效率 4.工作期间可进食，但需合理分享食物 5.可适量饮水，避免频繁长时间离岗 工作时间: 周一至周六，每天工作六小时，时间可灵活安排 薪资待遇 具体面议，缴纳五险一金

接受小白!接受小白!接受小白! 新型娱乐直播是抖音的一个全新赛道，小白可来，对新人流量扶持大 1.零基础，无需懂直播的太多操作，配上直播背景音乐，敢开口和玩家互动 2.活跃直播间气氛、维护频道健康秩序 3.不擦边、不漏、想唱歌就唱、不跳、不加任何人微信、不需要维护大哥 4.专业运营团队跟播，成熟话术提供，手把手教学，下播后复盘，不断提升直播能力 5.无任何费用，无直播流水要求 工作时间:每天六小时，不加班，每月休四天，可自行调休，节假日正常放假 工作收益:满足时长，无责底薪+高提成，无上限工作优势:可根据自身能力选择居家直播办公，本公司不签任何无良协议，公会，不拖时间工作要求: 1.在校大学生、应届生、宝妈，有无经验均可 2.面对镜头敢说话，善于沟通表达，对外貌声音无要求，踏实好学 员工福利:不定时的聚会聚餐，上班有下午茶，可以边听歌边上班