工作认真，态度端正，服从安排!

岗位职责:热爱幼儿教育工作，喜爱孩子，具备良好亲和力，普通话流利，专业技能扎实，注重团队协作。 任职要求: 1:大专及以上学历，持有幼儿教师资格证。 2:富有爱心、耐心与责任感，能够踏实肯干。 3:具备较强的沟通表达及人际互动能力。 4:有幼儿园教学经验者优先考虑。 有意向请电话联系，电话联系，谢谢！电话联系、电话联系，谢谢！

年保薪12w起考研公共课教师 岗位职责： 承担考研公共课（数学/英语/政治）的教学授课任务，严格执行七步教学法，确保授课质量稳定高效； 负责日常学习答疑，快速响应学生在学习过程中遇到的问题；积极进行学员关系维护，跟进学生学习进度与状态； 参与讲义研发、习题设计及课件制作等教学内容建设工作； 持续追踪学生学习表现与考试成绩，结合反馈动态调整教学方案，提升教学适配性； 积极参与教研交流与课程优化活动，推动教学质量与个人专业能力的双重提升。 任职要求： 学历背景：双一流院校硕士及以上学历； 专业能力（满足以下任意一项即可）： 英语方向：英语相关专业毕业，持有专八证书或雅思7.5+成绩，考研英语成绩达80分以上；（专八良好者可免除笔试考核）； 政治方向：考研政治科目成绩70分以上（75分及以上可免笔试）； 加入我们，你将获得 1、【薪酬待遇】平均月薪15-20K，薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金（含高分激励等），通过不断提升教学水平，可显著提高课时收入。同时提供月度保底薪酬（6k起）和年度保底薪酬（12w起），助力顺利过渡成长期。试用期内薪酬标准不打折！ 2、【全面福利】入职即缴纳六险一金，节日享有礼金或礼品，除法定假期外额外享受带薪休假，提供员工旅游、灵活考勤机制、年度免费健康体检、亲属报班课程优惠，凭工牌可享多行业合作优惠权益等； 3、【晋升通道】转正后可参与内部竞聘，每年开放晋升机会，采用公开透明的选拔机制实现职业发展（公司管理岗主要来源于内部提拔）； 4、【教师成长体系】设有完善的教师职级晋升制度，配备师训导师团队全程带教磨课，定期开展考核与晋升评定。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建良好的教学交流平台； 5、【系统培训】除全面的新员工通识培训外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师成长项目，提升综合素养与教学理论水平；定期参加iTeacher工作室组织的线下专项培训，强化专题教学能力； 6、【丰富活动】与优秀且富有激情的同事共同协作，参与博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内部推荐奖励、福利发放及不定期团建等多样员工活动，让职场生活更具活力与趣味！

岗位职责： 1. 根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4. 学历要求：不限（根据实际教学岗位需求可放宽至中专/技校及以上，但须持证上岗） 5. 经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有志于教育事业的跨行业人才加入）

工作周期：全职或者长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 岗位职责： 1、运用专业测评工具，深度解析学生性格、兴趣、能力、价值观，为高考志愿填报提供精准指导； 2、根据学生特点、爱好及职业发展方向，制定个性化的志愿填报方案，并进行持续跟踪服务； 3、熟悉各大高校及专业信息，为学生提供详尽的院校及专业介绍，帮助学生做出明智选择； 4、掌握科学填报高考志愿的理论和技巧，为学生提供专业的填报策略和建议； 5、定期与学生及家长沟通，了解学生进展，解决志愿填报过程中的疑问，提升客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，沟通表达流畅，自带气场者优先； 2、具备课程顾问、规划师、学管师、咨询师、教务等相关工作经验者优先； 3、拥有出色的逻辑思维、分析判断及沟通能力，能够准确把握学生需求； 4、热爱教育行业，有较强的责任心和服务意识，能够接受一定程度的视频拍摄工作。

要求四十五岁以下。

岗位职责： 承担考研（政治/英语/管综）课程的教学工作，严格执行七步教学法，确保授课质量稳定高效； 负责学生日常学习答疑，快速响应并解决学生在备考过程中遇到的问题； 做好学员学习过程管理，持续跟进学习进度与状态，提供个性化辅导支持； 参与讲义研发、习题设计及课件制作等教研相关工作，保障教学内容的专业性与实用性； 记录学生阶段性学习成果与考试表现，结合反馈数据不断优化教学方案； 积极参与教学研讨和课程打磨会议，持续提升教学水平与专业能力。 任职要求： 学历背景：双一流高校硕士及以上学位； 专业能力（满足以下任意一项即可）： 英语方向：英语相关专业毕业，具备专八或雅思7.5以上水平，考研英语成绩达80分以上者优先（专八良好可免笔试）； 政治方向：考研政治科目成绩不低于70分（75分及以上可免笔试）； 管综方向：管理类联考成绩突出，具备扎实的学科功底。 加入我们，你将获得： 1、【薪酬待遇】平均月薪15-20K，薪资结构包含底薪+课时费+绩效奖金（如高分激励等），通过不断提升教学能力可获得更高收入。同时提供月度保底薪资（6k起）与年度保底薪酬（12w起），助力顺利过渡成长期，试用期薪酬全额发放！ 2、【全面福利】入职即缴纳六险一金，节日享有礼金或礼品，享受法定假期外的额外带薪休假，定期组织员工旅游，实行弹性考勤制度，提供年度免费健康体检、亲属报班优惠、凭新东方工牌享有多领域合作折扣等福利。 3、【晋升机制】转正后可参与内部竞聘，每年开放晋升通道，采用公开透明的选拔流程实现职位跃迁（新东方管理者主要来自内部提拔！）。 4、【教师成长】设有完善的教师职级体系，配备师训导师团队全程带教磨课，定期开展考核与晋升评估。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建良好的教学交流平台。 5、【系统培训】除全面的新员工通识培训外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师成长计划，提升教学素养与理论基础；定期参加iTeacher工作室线下专项培训，精准提升教学技能。 6、【丰富活动】与优秀且有趣的同事共同成长，参与博饼大会、好声音比赛、读书打卡、内部推荐奖励、福利发放及不定期团建活动，让职场生活充满活力与乐趣！

会玩抖音小红书等新媒体平台 每天有灵活空闲时间，在哪都能做，不需要到公司。 适合大学生、宝妈、上班族、实习生，只要你平时刷抖音、有自己的号，就可以做。

岗位职责：1.负责共享充电宝的日常补宝工作 2.处理充电宝断电 3.处理充电宝撤机 薪资待遇：无责底薪3500+绩效 上班时间：早十晚七月休四天 要求：有电动车 认真负责 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合 2.有较强的责任感和应变能力，可独立应对突发状况并妥善处理 3.学习能力强，能迅速掌握新流程并适应不同工作场景需求

1. 开展日常教学及班级管理工作 2. 喜爱孩子，有爱心、耐心、责任心 3. 具备良好的家长沟通能力 4. 有幼教相关工作经验优先

棋牌室招聘工作人员工作制度：上四休二，排班轮休薪资待遇：基础工资加业绩提成，多劳多得工作内容：场地卫生打扫、茶水接待、桌面整理、简单收银，工作轻松简单。要求：30岁以下，，做事勤快有耐心，讲卫生，待人友善，能遵守排班制度工作地点：东城有意者可联系面谈

招聘B2驾驶员一名线路保山——江浙沪6.8高栏有意向的联系工资一万块一个月联系电话

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生活照料与关怀： 负责孩子的日常事务，如按时进餐，休息，穿衣洗漱等，为孩子提供生活上的帮助与照料，保障孩子日常生活的顺利运转。 成长知识与引导： 根据孩子子的年龄，发展水平和兴趣设计并实施个性化的成长陪伴活动，还盖阅读，绘画，手工，英语，游戏等，促进孩子在知识，技能和思维等多方面的成长。同时，也会协助完成学术培养良好的成长习惯。 情绪陪伴与心理疏导： 关注孩子的情绪变化，及时给予情感支持和安慰，通过与孩子聊天，玩耍等方式，引导他们正确表达和管理情绪，增强心理韧性？ 兴趣爱好培养： 若孩子有音乐，体育等特长和兴趣爱好，陪伴师会协助培养相关天赋。如唯有音乐天赋的孩子筛选，比赛等。 江庭沟通与协作： 与家庭保持密切的沟通，了解家庭的育儿理念和期望，定期反馈孩子的生活，成长和情绪等情况，共同商讨成长方案。 记录与评估： 观察并记录孩子的成长和发展情况，对成长活动的效果进行评估，以此为套依据调整后续的成长计划，以更好地满足孩子的需求。 要求：年龄25—45，会开车，英语三级以上 优秀者薪资加码

本岗位主要负责幼儿园班级教育教学、幼儿日常保育管理、幼儿行为习惯培养、家园沟通及园内各类活动组织实施。遵循幼儿身心发展规律，以爱心、耐心、责任心开展保教工作，营造温馨、安全、优质的班级教育氛围，助力幼儿全面、健康、快乐成长。

岗位职责： 1.负责幼儿日常教学活动的设计与实施，涵盖语言、艺术、科学、健康、社会等领域 2. 关注幼儿身心发展特点，开展个性化保育与教育，促进其全面成长 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现，协同做好家园共育 4.参与班级环境创设、教具制作及园所各类活动组织与执行 5.遵守幼儿园各项规章制度及安全卫生要求，保障幼儿在园安全与健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2. 具备学前教育相关专业知识，有幼教实践经验者优先 3. 持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上 4. 具备良好的沟通能力、团队协作意识及基本艺术素养（弹唱跳画） 5. 身心健康，无传染性疾病及不良行为记录

薪资：3000–5000元/月 工作地点：黔东南州岑巩县 工作性质：全职、长期稳定 上班时间 上午08:00–17:30 不熬夜、不加班、不晚托 午休正常休息，时间轻松规律 福利待遇 每月缴纳社保（五险） 周末双休、法定节假日正常放假 带薪寒暑假、带薪节假日 园内包工作餐 节日福利、团建活动、年终福利 新人岗前培训、老教师带教 园内氛围和谐、工作压力小、适合长期稳定 岗位职责 1、负责幼儿园小、中、大班日常教学，开展绘本、游戏、音乐、美术、手工等幼儿教学活动。 2、负责幼儿一日生活照料、行为习惯培养、日常安全管理。 3、做好家园共育，及时和家长沟通孩子学习、生活情况。 4、负责班级环境创设、活动布置、园内节日活动组织。 5、按时备课、写教学计划、参与园内教研培训，服从园所管理安排。 任职要求 1、年龄18–35周岁，身体健康、形象端正。 2、学前教育、幼儿教育相关专业优先，学历大专及以上。 3、持有幼儿园教师资格证、普通话二甲证书优先。 4、有幼儿园带班经验优先，应届生、新手均可培养。 5、热爱幼教行业，有爱心、耐心、责任心，性格开朗。 6、品行端正，无不良记录，不体罚幼儿，服从园内工作安排。 岗位优势 本地稳定岗位、不用外出、作息规律、假期多、福利齐全，适合想在岑巩长期稳定发展的小姐姐。 应聘方式 岗位真实有效，随时可面试！ 直接投递简历，备注：幼师应聘+姓名，合适立即联系安排面试！

岗位职责： 1、关注并深入了解幼儿发展特点，根据国家颁布的幼儿园课程标准，结合班级实际情况，制定并实施教育教学计划，确保教育目标的达成。 2、落实幼儿园各项安全与卫生保健规定，指导并协助保育员做好幼儿日常生活管理及健康护理工作。 3、持续与家长沟通交流，掌握幼儿家庭教养背景，共同探讨适宜的教育方法，协同促进幼儿全面发展。 4、积极参与专业培训及学前教育相关教研活动，提升教学实践能力。 5、定期向园长汇报工作进展，主动接受检查与指导。 任职要求： 1、学前教育或相关专业毕业，持有幼儿园教师资格证书； 2、具备3年以上工作经验，对幼儿教育工作充满热情； 3、仪态端庄，亲和力强，具备良好的沟通技巧； 4、语言表达清晰流畅，思维条理分明，具有进取精神； 5、抗压能力强，工作踏实坚韧，能适应较高强度的工作节奏。

云南保山明天需要两位兼职人员。工作时间为八点到六点。工资为一百元。

在潞江坝招聘一名带班人员。

招聘见习人员2名。要求拥护中国领导，热爱社会主义和卫生健康事业，遵纪守法，具有良好的政治素养和道德品行。离校2年内未就业的高校毕业生（2025年、2026年毕业生）或年满18周岁至24周岁未就业青年，并持有就业创业证。之前未在其他单位参加见习工作，未领过见习补贴。遵守国家法律法规、爱岗敬业，品行端正，作风正派。身体健康，具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力。见习时间为12个月。薪资福利：工资待遇不低于云南省最低工资标准；按相关文件规定购买人身意外伤害保险；见习期满，医院发放见习证明。工作地址：保山市隆阳区丙麻乡中心卫生院行政楼三楼办公室。

，年龄20至45岁左右。要求能吃苦耐劳，识字，勤快。不会的可以教。提供工作餐。长期工作。联系电话同。工作地址在保山新客运站。

招聘假期工1名，男女不限。工作时间：11:00至23:00。薪资为70元/天，效率较高者可达到80元/天。要求能够工作至8月23日，无法满足此条件者请勿联系。

招聘见习人员2名。招聘条件：拥护中国领导，热爱社会主义和卫生健康事业；遵纪守法，具有良好的政治素养和道德品行。离校2年内未就业的高校毕业生（2025年、2026年毕业生）或年满18周岁至24周岁未就业青年，并持有就业创业证。之前未在其他单位参加见习工作，未领过见习补贴。遵守国家法律法规、爱岗敬业，品行端正，作风正派。身体健康，具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力。薪资福利：工资待遇不低于云南省最低工资标准。签订见习协议后，按相关文件规定购买人身意外伤害保险。见习时间：12个月。医院发放见习证明。所有见习生带教老师为各科室负责人，实施一对一带教。工作地址：保山市隆阳区丙麻乡中心卫生院行政楼三楼办公室。

明天10点要两个18～45以内打包旧衣服，160，只负责打，其他的不用管，有可能会提前，可供两顿饭，休息一小时，如果超外加班，25一小时工资下班，我给到八点半位置，明福路，打电话，

招聘员工1名，，45岁以下。薪资待遇为2700-3500。工作地址在同仁街。

招聘工作人员1名。要求政治立场坚定，拥护中国领导，热爱社会主义，遵守国家法律法规，品行端正，身体健康，无违法犯罪记录。能严格遵守单位的有关工作制度和管理规定，自觉履行应尽的职责和义务，组织纪律观念强。好学上进，爱岗敬业；吃苦耐劳，作风扎实；服从工作安排，维护团队合力，热爱茶叶行业。年龄35周岁以下（1991年12月31日），高中及以上学历。有茶艺师资格证、熟悉茶叶冲泡、视频拍摄及剪辑、有一定的文字写作和语言表达能力。文秘专业或有相关工作经验者优先。薪资福利：双方签订劳动合同，试用期一个月，工资2000元/月，外加奖金，用工方提供吃住，每月休息四天。工作地址：昌宁县漭水镇茶叶协会。

招聘全职兼职人员，性别不限。薪资为3000-12000，无需到公司上班。联系电话与同步。工作地址：兰城路246号7楼。