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要求：，身高最低152，对化妆不过敏，能适应穿高跟鞋。能听出公司的安排，有无经验均可，无经验者公司可提供免费培训上岗。 二、待遇: 1,全职8000起+提成+包吃住五险一金；月综合收入在1.5万以上。 2,签正规劳动合同，工资待遇会写进劳动合同，保障员工利益 3,月休4天，可以连休，每天工作6小时直接安排宿舍，住宿1～2人一间，配备wifi空调洗衣机热水器

【岗位职责】 · 负责酒馆日常接待与服务工作 · 协助KTV区域顾客点单及现场维护 【职位要求】 · 有服务员经验者优先 · 熟悉KTV服务流程 · 普通话标准，沟通顺畅 · 工作认真负责，能适应轮班制 【工作时间】 18：00-2：00 【薪资福利】 · 综合月薪6500-10000元，月结 · 包住、包吃 · 年底双薪

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动观察顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、交接班记录及简单基础的设备检查工作 5. 积极参与门店组织的服务培训与团队协作，持续提升服务意识与专业能力 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 热爱服务行业，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 3. 无不良从业记录，服从管理，具有团队协作精神和学习意愿 4. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训

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1.负责运营所需的备货、出品、收银、清洁等 2.月休4-5天、每个月15号发放伙伴饮品卷 3.岗位晋升路线，初级调饮师-高级调饮师-值班经理-副店-店长-高级店长-区域经理 4.目前门店招募初级调饮师：综合薪资5000-6000 高级调饮师：综合薪资5600-6500（需要具备一定的带训技能） 详情可面谈，经验丰富者可以面试其他职级

·热情、礼貌地迎接和引导顾客，并熟练进行点单、传菜服务。 ·确保用餐区域的整洁与舒适，为顾客营造良好的就餐环境。 ·积极回应顾客需求，及时处理餐间服务，确保顾客满意。 ·熟悉菜单与酒水，能为顾客提供简单的介绍和推荐。 ·与后厨及团队成员紧密协作，确保服务流程顺畅高效。 服务员可接受无经验 领班要求：有一年以上同岗位工作经验，

开放职位： ❶长期稳定的兼职加 ❷储备店长：欢迎26届有赚钱欲望、挑战自我的优秀毕业生加入瑞幸大家庭 薪资： 新人培训期20/时，80h内获取咖啡师资质26/时，每月理论工时上满29/时，每月封顶工时200h 任职要求： ︎❶工作日期：周一周二周三周四周五周六周日 ︎❷工作时间：6:30-22:30（周一至周日） ︎❸有相关餐饮行业工作经验者优先！无工作经验有赚钱欲望第二优先 ︎❹积极主动、有想法、有目标、有上进心、有意愿转全职发展 ︎❺门店非常忙，需要手脚快的伙伴，太慢了跟不上门店运营 ︎❻根据门店运营需求排班，服从门店管理和安排 ︎❼只能上早班/中班，只有周末两天有空的不招，只招长期1年以上及有意愿晋升的兼职伙伴 年龄18-35岁，高中以上学历 工作内容： ︎●咖啡/小鹿茶/瑞纳冰等饮品制作 ︎●对顾客提供优质服务，有食品安全意识和服务意识，严格遵守及服从公司的规章制度 ︎●高要求高标准的清洁工作，保持干净舒适的工作环境 员工福利： ︎●上满4小时有一杯员工饮，每天上限两杯员工饮 ︎●根据达标工时享受【瑞幸礼盒福利】 ︎●国家法定节假日三倍工资【端午节/劳动节/中秋节/国庆节/春节等】 发展路径： 咖啡师-值班主管-副店长-店长-运营经理 时间宝贵，以上任职要求和工作内容没问题再发信息沟通