职位描述电销招商 1、通过电话与意向客户沟通加盟流程相关事宜； 2、利用电话及微信方式邀约意向客户到总部实地考察并参与培训； 3、全程协助接待来访客户，完成销售洽谈、谈判以及意向合同、正式合同的签署工作； 4、负责已签约客户的后续执行与持续沟通服务。 职位要求： 1、年龄38岁以下； 2、具备1年以上销售经验，有电话销售或招商销售经历者优先考虑； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，掌握基本销售谈单技巧； 4、具备较强的抗压能力。 工作时间：朝九晚六，做六休一，周日固定休息 试用期无责底薪5500，转正后固定6000，开单即转正。提成5%-10%，采用阶梯制上不封顶，另设多项奖金（出票奖、签单奖、回款奖、多单奖、销冠奖等），综合收入平均一万五起

岗位职责： 1、通过电话与企业客户取得联系，沟通电视节目合作事宜（包括资讯、专题片、宣传片、纪录片等制作服务）； 2、深入交流以掌握客户实际需求，积极发掘销售机会并达成既定业绩目标； 3、持续维护现有客户关系，提升合作深度，激发客户潜在需求； 4、定期与合作客户保持互动，巩固信任，促进长期稳定合作关系的建立。 任职资格： 1、年龄要求——22-45岁（能力突出者可适度放宽）； 2、狼性特质——目标感强，对收入有强烈追求，拒绝安逸，热衷于挑战与突破； 3、抗压体质——心理韧性足，即便多次被拒仍能迅速调整状态继续推进工作； 4、成交高手——表达流畅，精准洞察需求痛点，善于推动决策、锁定订单，注重实效； 5、实战派风格——大专及以上学历（能力优异者可放宽条件），需具备强烈销售进取心，有相关销售经验者优先考虑。 工作时间：周一至周五，早9晚6，周末双休，法定节假日正常休假 郑重声明：本岗位为公司直招项目，不向求职者收取任何费用，面试地点即为办公地址，请安心参与！

职位详情律所/第三方销售性质电销 岗位内容: 1、依据客户需求推荐匹配的专业律师，并配合律师完成案件沟通与办理； 2、定期开展客户回访，做好客户关系维护，建立稳定持久的合作关系； 3、负责案件相关资料的收集与整理工作； 4、公司提供充足案源，无需自行开发客户 任职要求: 1、专科及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、有销售工作经验者优先； 3、对洽谈及销售类工作有积极意愿； 4、具备良好的沟通能力、执行力以及团队协作意识； 5、有律所、营销、保险、房产等行业销售或电话销售经验者优先，其他销售背景亦可接受，无经验者也可培养 薪酬和福利: 立即沟通

交社保!!! 正规金融助贷岗，每天实时数据，三天上手!欢迎小白!想挑战 高薪，有负债想清债的，随时滴滴! 1.无责7千+3千绩效+40%提成+奖金，新人2-3万，转正5-8 万，销冠25w+只要肯努力，高薪等你拿。 3.带薪培训，一对一指导，接受无经验。 4.室内办公无需外出，高规格办公环境。 5.工资透明无套路住宿无需押金 6.上海同行业TOP1实时数据开单率高，(新人三天上手) 7.定期团建，生日聚会，节假日礼品.年会送(红包/平板/电脑/小 米su7) 8.公司发展迅猛，晋升公开透明，三月一晋升. 9.90后同事，公司氛围好，老板多金人性化管理10.下午茶.水果. 零食.福利待遇好

岗位职责:1.精通各类电话邀约技巧，能够有效地与客户建立联系。2.通过电话沟通，准确理解客户需求，并提供相应的解决方案。3.保持专业形象，具备良好的沟通能力和服务意识。4.及时处理客户咨询，确保客户满意度。5.积极参与团队会议，分享经验和反馈。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识。2.能够在压力下保持冷静，处理复杂情况。3.有责任心，能够独立完成任务。4.具有团队合作精神，能与同事协作完成工作。5.对工作充满热情，有强烈的成就动机。

公司运营模式相比他行优势如下： 1.数据精准、高效匹配 2.客户资源来自银行渠道，主动对接且需求明确（无需电话推销、无需迎合客户、无需盲目拓客） 3.提成比例行业领先，最高可达总业绩的40%，团队含新人在内人均月收入3.5万起，普通操作月入五万，用心经营月入十万，全力以赴收入上不封顶！ 职位详情 急聘高薪主管/经理，月收入可达十几万至几十万 福利待遇 1.底薪7000元（无责任底薪） 2.晋升机制公开透明，成长速度快 3.每周三下午茶，提供多种水果、饮品 4.团队年轻化，氛围融洽，凝聚力强（以90后、00后为主） 5.工作内容轻松，环境舒适，办公区配有背景音乐 岗位职责 1.办公室坐班制，负责回复客户咨询 2.接听客户来电，解答相关问题 任职要求 1.年龄***** 4.学历高中及以上，能力突出者可适度放宽条件！！！

不是贷款但更挣钱（精准数据新风口行业）回归本质搞钱，一个月快速上岸！月收入无上限，人均10万+秒结提成50%，最高可达63% 行业背景：2023年12月29日国家颁布《新公司法》，明确要求所有企业须在五年内完成注册资本实缴，自2024年7月1日起正式实施（信息真实可查）。政策推动下，行业迎来全新发展机遇，市场规模预计超六千亿，全国大量企业亟需合规支持。 资源来源：客户为通过抖音、腾讯等平台后台主动留言咨询的精准需求企业 一、【销售产品】 向企业推荐使用知识产权技术方式完成注册资本实缴服务（符合国家政策规范） 二、【成交方式】 采用“电销+网销”结合模式。公司提供已在抖音或腾讯后台主动留资的企业名单，你负责通过电话联系企业法人、股东或相关负责人，宣导知识产权实缴方案；后续通过线上沟通跟进，进行产品讲解并促成签约成交 三、【工作模式】 面向全国范围内的海量企业客户，无需线下邀约或上门拜访，全程线上操作，工作灵活高效 四、【任职要求】 1.不限学历，有销售经验者优先； 2.热爱销售工作，具备良好的沟通能力和成交意识； 3.责任心强，有强烈的赚钱动力！！！ 新人开单率高达90%，入职即配精准客户数据。高薪热门赛道，晋升通道畅通，福利待遇优厚！ 五、【行业优势】 适合长期稳定发展。因政策覆盖所有企业，每成交一位客户，往往能延伸其背后人脉资源，形成持续转介绍，客户池越积越大，后期无需频繁开发即可稳定月入5万以上 六、办公地点位于上海核心商圈，无需强制坐班打卡，无通话时长考核，周末双休，业绩提成直接按50%比例日结发放！！！

每天提供高质量资源精准对接客户，无数据成本！无工位费用！公司承担话费补贴！ 任职要求： 1.心态稳定，有冲劲，有明确目标感！ 2.具备良好沟通能力，性格谦和不自负！ 3.熟悉贷款相关业务，包括个人信贷或抵押贷款优先 4.有电话销售或销售经验者优先考虑 5.年龄要求：18-35岁 6.学历要求：不限 岗位职责：（以电销为主，结合面谈） 成长路径： 1.首月为适应期，新人由专人带教培训 第二个月薪资突破万元 第三个月转正享奖金＋额外激励 2.主动拨打公司提供资源，挖掘意向客户 3.安排客户线下洽谈时间并跟进推进 薪资结构： 底薪5000元＋20%-50%高比例提成 全员业务人员月收入区间为3-5万元 提成不拖欠，当日结算发放 工作时间： 周一至周五：上午9:00-11:50，下午13:50-15:30，15:50-17:50，晚上18:30-20:00 周五17:50准时下班 周日：上午10:00-11:50，下午13:50-15:30，15:50-17:50 周六固定休息，法定节假日正常休假 不强制加班，到点下班 晚上18:30后以客户回访及内部培训为主 岗位福利： 1.提成比例行业领先，最高可达50% 2.初期由资深人员指导，晋升通道顺畅，提供一对一反馈支持 3.公司每周安排下午茶、生日会，节日礼品不断，每月组织近郊团建活动，团队氛围轻松融洽

银行电话销售岗位 银行电销（不是贷款） 岗位职责： 1.外呼意向客户，为客户办理相关业务，提高客户满意度； 2．提供意向有效名单，不用自己找客户。 薪资待遇：试用期两个月底薪6000，，如果底薪+提成>7000取其高 上班时间9-7点，银行岗位，8点系统关闭，电话打不出去，月休5天，法定正常休息，入职当月缴纳上海本地五险一金，公积金按照上年平均收入缴纳，入职享受积分落户政策，符合要求人员可协助落户帮助，提供可持续发展的的岗位晋升机制，带薪培训，享受法定节假日，带薪年假 【作息时间】 9:00-20:00，晚上银行系统会关闭，无法联系客户 无需加客户微信，下班后不用再管工作了，可以做到工作与生活的平衡 法定节假日正常休息(元旦、春节、清明、端午、五一、中秋、国庆) [福利待遇] 1.晋升空间广泛最快三个月可以参与竞聘 2.根据当年度绩效表现发放丰厚的年终奖励、年度明星员工表彰等 3.入职即缴纳上海五险一金 4.带薪年假，工龄越长享受越多的年假 5.员工活动:定期举办各类精彩活动:如烘焙、健身、萌宠、K歌、电子竟技等 工作内容：公司提供筛选好的精准客户（都是近半年还最低客户和多次点选我们备用金申请客户）每天的新名单100个左右，成功客户一天15-25个左右，日均交易额度30-45万左右，帮客户分期1万块提成20元左右，一天提成基本在400-800，一个月提成大概在8000-15000元，收入比较稳定，浦发不是催收，不是催人还钱，他是分期，比如用户刷信用卡购买了一部手机，想分期还款，我们只需帮忙办理好分期业务就行，客户不懂，我们教他办理的流程，每办理好一笔都会根据金额获得提成

公司核心优势：拒绝中间环节，专注直接服务客户 【业内顶尖提成比例高达45%】 底薪8000+高提成（20%-45%）+高额奖金（3000~3.5万） 法定节假日照常休假，入职即缴社保，享受带薪年假 【试用期薪资全额发放】 1、无需自主拓客，不拨打白名单！ 2、每日提供3-5条独家客户资源，人人具备开单机会！ 3、工作模式灵活自主，可根据个人特长选择电话沟通、网络推广或微信运营等方式； 4、试用期间薪资待遇不打折！ 5、资深员工一对一指导，操作流程简单易懂，快速上手，助力高效出业绩。 【岗位职责】 1、对接公司线上渠道主动提交贷款申请的客户（由公司分配意向资源，无需外出开发，当天即可跟进）； 2、收集并分析客户需求，制定个性化融资解决方案，协助完成贷款申请； 3、负责客户邀约、洽谈、签约及后续进度跟踪，办理相关手续； 4、提供全流程贷款服务支持，涵盖贷前咨询、贷中协调与贷后维护，提升客户满意度，推动复购转化。 员工福利：团队拓展活动、集体旅游经费支持、生日礼金、节日礼品、下午茶点、开单奖励红包 办公环境：甲级写字楼办公场所，配备空调、冰箱、微波炉、休闲区，营造舒适宜人的工作空间，氛围轻松愉悦，快乐上班，高效创收。 晋升通道完善：销售经理→团队主管→团队区长→分公司总经理 【任职要求】 年龄18-40岁，思维敏捷，性格外向，富有激情，渴望高收入； 乐观积极，勇于挑战，具备一定抗压性；拥有良好的表达能力、应变技巧和客户服务意识； 公司现正广纳贤才，岗位真实可靠，薪资透明可查，不苛求过往履历，但需有进取心，职位名额有限，欢迎希望突破自我的你加入！ 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款金额计提 奖金补贴：话费补贴，节假日福利

上海宝山高铁项目现需要替班指挥人员一人200/天。要做长期也可以。电话

招 针织平车两名 四线二名 量大工艺简单 大山工业区A11二楼 浩易成 电话

上海工作地普陀区上班时间标准8小时包吃住宿舍就隔一条街薪资7500每月20号准时发中餐附带4个菜上班轻松事不多

明天宝山大华要一位小挖机反手代班附近的联系

上海市长宁区招专业贴砖，点工

本岗位专注于商用智能洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业食堂 一、招募职务名称：区域经理 二、岗位职责： 负责餐饮门店、食堂等客户群体的拜访开发、市场拓展及客户关系维护工作 三、任职要求： 1.具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力特别突出者条件可适当放宽； 2.拥有市场开拓及销售实操经验者优先考虑； 四、薪资福利：意见反馈 1.薪酬结构为底薪4000元+高比例提成+长期流水收益+公司额外奖励，一线员工中80%综合月收入区间为9000-15000元，表现优异者月薪可超20000元！ 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.可享受国家规定的带薪年休假及法定节假日休假权益； 4.工作时间安排： 采用钉钉系统进行日常考勤管理，需按时完成每日签到任务

公司直招，无需经验，入职即缴纳上海社保 本公司与32家银行建立合作，为第三方企业贷款服务平台 底薪：无责任8000元，提成40%统一计提不打折 奖金范围：3000-30000元 新人1个月内必定出单（最快1周，最晚3周） 工作时间：9:00-19:00（含2.5小时休息），无需加班 上海共设5家分公司，在职业务人员400人

薪资待遇：13薪、全勤奖励、年终奖金 享有法定节假日及带薪年假 销售工作主要对接公司提供的客户资源 无责任底薪6500元 提成比例高 月收入范围5-8万元

郑重承诺：公司直招，不收取任何费用！！！ 工作性质： 1、工作内容较为轻松，办公室内办公，无需外出经受风吹日晒。 2、全程线上操作模式，无着装要求，不涉及酒局或应酬。 3、主要负责系统内客户提交资料的处理，审核客户资质并完成信息录入。 薪酬福利： 1、固定底薪6000元+提成（17%-40%）+开单奖励500元+年终奖。公司现有员工两百人，其中超半数月收入过万。 2、每日朝九晚六，不强制加班，休息时间自由安排，享受国家法定节假日带薪休假，入职即享带薪年假、婚假、产假，并按规定缴纳社保。 3、节庆福利丰富，端午、中秋等传统节日均发放节日礼品！ 4、每月举办抽奖活动，奖品包含电子产品及高额现金奖励。

公司直聘！不收手机！！！ 大品牌企业，目前上海设有8家分公司，现招聘电销与面销相结合岗位。 招聘要求：品行良好，踏实肯干，有无电销经验均可，不限学历，不限年龄。 福利待遇：底薪9500元+高提成（20%～45%）起，综合月收入50000～100000元，月度团建活动，奖金激励机制，季度组织旅游，福利丰富多样！！！ 工作时间：9:00～18:00，中午休息两小时，无需加班。 每月稳定开单，提供优质客户资源，办公地点临近地铁站，交通便利，室内办公配备落地窗视野开阔。 不定时供应水果及下午茶，法定节假日正常休假，享受带薪年假十五天。 员工福利： 生日福利 节日福利 免费Wi-Fi 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

电话销售（写字楼办公环境舒适，无需外出跑动） 通过电话及微信沟通，了解客户需求并提供针对性服务，及时跟进客户动态。 负责初步审核客户资料的完整性和合规性。 对老客户进行定期维护，推动二次销售与长期合作。 年龄要求：20-30岁 薪资待遇： 无责任底薪7500！ 工作时间：早九晚六，单休 公司优势： 自2014年成立以来发展迅速，规模持续扩大，晋升通道透明完善； 享受带薪年假20天、节假日福利、月度团建活动、免费水果供应、新人专属福利等多项员工关怀……

【舒适工作】 公司提供精准客户资源，无需自行盲目外呼或外出奔波，全程室内办公，环境优越，免受风吹日晒 【简单操作】 客户通过平台主动提交需求，仅需进行基础电话沟通，确认意向后邀约到店办理即可。目前00后新员工入职首月收入达3W+ 【轻松氛围】 团队成员风格多样，有高冷御姐、甜美同事、呆萌新人、阳光型男，也有幽默段子手，工作氛围活跃，快乐满满。我们坚信，优秀的能力理应匹配丰厚的回报。不搞洗脑式管理！下班组队聚餐、轰趴、逛街、电竞对战、球类运动、啤酒配小龙虾，精彩不断~不仅有高颜值伙伴，还配备高端办公设备与高性能电脑，让身边人羡慕不已 我们为你提供的包括： 【薪资结构】 【常规表现】——月薪约10000（含试用期），无责任底薪6K-8K+10%-45%提成+各类奖金 【积极投入】——月入15000以上，享多重激励，现金红包、SPA放松、畅饮啤酒等福利齐全 【全力冲刺】——收入30000以上，团队前五名月均20W+，前十10W+，前二十5W+，远超行业水平，专为不甘平庸的你打造 【社保保障】 按规定准时缴纳社保，全程无忧，保障到位 【晋升机制】 以销售业绩为核心考核标准，不看资历、年龄与人际关系，能力达标即晋升 【工作理念】 公司不提倡、不强制加班，拒绝无效耗时，倡导高效工作与品质生活平衡 【团队活动】 定期组织聚餐、KTV欢唱、轰趴馆娱乐、电竞比赛、球类运动、剧本杀等丰富团建项目

销售提成多劳多得

春节放假15天左右，带薪7天。 无责底薪6000，无责底薪6000，无责底薪6000，提供住宿，每天8小时，单休，无需经验，配合销售，提成1~9.5阶梯式。每月免费旅游，团建 任职要求: 1.年龄35岁以内，积极正能量，男女不限。 2.有执行力，胆大心细，开朗热情，配合好销售。 3.具备团队合作精神，能与团队成员有效沟通 想赚钱发展的来! 感兴趣的马上打招呼吧！

高额底薪阶梯式提成社保，团建节日福利，六休一，公司数据，小白一对一带教

【建材销售岗位描述】 岗位职责： 1.负责公司装修材料产品（瓦工、木工、水电、油漆等）的市场推广与销售，积极拓展新客户资源，涵盖装修公司、项目经理及终端业主等群体 2.持续维护现有客户关系，定期进行回访，掌握客户最新需求，促进复购与推荐合作 3.向客户全面介绍产品的性能参数、规格型号、定价策略及相关优惠方案，提供专业采购建议，并协助完成报价、合同签署及回款跟进工作 4.主动收集市场动态与竞品信息（如价格调整、促销政策、新品上市等），及时向上反馈，助力公司优化销售策略 5.积极参与各类营销推广活动，提升品牌影响力并推动销量增长 任职要求： 1.有建材或家居行业销售经验者优先考虑，熟悉建材品类特性及市场运作机制者更具优势 2.具备出色的沟通协调能力与服务意识，能够准确捕捉并响应客户需求 3.拥有一定客户基础或渠道资源者优先，具备独立开发市场的能力 4.目标导向明确，抗压能力强，适应频繁外出拜访客户的工作节奏 工作亮点： -行业需求稳定，提成机制优厚，薪资与业绩直接挂钩 -可持续积累高质量客户资源，职业发展路径清晰 -公司提供系统化产品培训、销售辅导及市场支持 薪酬福利： 无责任底薪，高额提成，享受法定节假日，月收入轻松过万 公司坐标： 静安区云欣路208号亚龙创业园7#203室（彭浦新村1号线地铁站步行5分钟） 如果你对建材领域充满热情，擅长客户沟通与资源整合，欢迎加入我们，携手开拓广阔市场！

公司提供： 1、公司在同行业里属于江浙沪最大的一家，大平台，稳定，靠谱，知名度高； 2、持续性提成，同行业提成点最高； 3、所有经理都是月入10万top级别，手把手教你上手并快速赚钱； 朝九晚六大小周休息 福利待遇: 1、高额提成＋(额外还有激励红包每月都发！）; 工资月均4W+以上，上不封顶，等你挑战; 入职1-2个月:月入2w-3W(经理手把手教，只要肯吃苦，就能开单)； 入职2个月以上:稳定3W-5W(公司平台稳定，收入稳定)； 入职半年以上:稳定7W+(公司发展迅速，管理岗位空缺，一个月晋升)。 以上收入支持看工资条，支持来公司真实确认。 2、新员工到岗立刻入职培训; 3、1个月可晋升，透明公开，只要你业绩够就升职！公司推着你往上走！ 4、管理层薪资超稳定!!年薪100W以上，公司2年内需要再开3家分公司，需要内部晋升几十个经理，3家分公司负责人，挑战百万年薪 5、公司90后团队。公司氛围特别好，活跃度超高!只为开心就好，尽情加入我们！ 我们希望遇见的你： 有负债没关系，只要你想赚钱！我们带你赚钱！！！还清所有负债！！！ 我司目前集团在线员工超过500人，有4家分公司，目前在南京、杭州、苏州、上海正在全力大力招募渴望赚钱的你，如果你想挑战自己拿高薪，那就联系我们吧~

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薪资待遇： 底薪5000元/月+绩效提成+奖金福利+五险一金； 周末双休； 严格执行国家法定节假日正常休假； 8小时工作制，不加班（9:00-18:30，午休1.5小时）； 完善的培训机制，成熟运作项目，客户资源数量与质量稳定，收入有保障，上手速度快，有经验者通常当周即可完成首单转化，现场人员月均收入稳定在1.5W以上。 岗位职责： 通过电话方式与车主进行沟通，讲解汽车维修补偿及延保服务内容； 回应客户咨询，提供专业、个性化的维修补偿与延保解决方案； 准确登记客户信息，持续跟进意向客户，推动合作达成； 协同团队完成销售任务及相关数据汇总汇报工作。 任职要求： 年龄******，大专学历，表现优异者可适当放宽条件； 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 责任心强，具有团队协作意识，能适应一定工作压力； 有寿险电销加保业务经验且业绩突出者优先考虑。 如果你热爱销售工作，渴望实现高收入并拥有长期职业发展机会，期待你的加入！

当前社会普遍关注“老龄化”、“少子化”、“医疗成本高”、“房价压力大”等现实问题，随着人们对生活品质的追求不断提升，养老规划与健康管理日益成为重点关切领域。作为世界500强国有保险企业，太平洋寿险积极构建“产品+服务”一体化模式，投入百亿元资金布局太保家园等高端养老服务项目。现诚邀有志于在养老与健康领域长期发展的优秀人才加入，携手共创价值，通过科学的保险方案设计，为客户匹配公司优质的中高端养老及健康资源。 1、协助客户了解当前养老行业发展趋势及公司养老产业整体布局，组织参观太保家园养老社区，提供个性化养老规划建议。 2、带领客户实地参访上海细胞治疗集团，深入解读CAR-T疗法技术应用，协助客户制定细胞冻存健康管理方案。 3、为客户提供全国范围内三甲医院专家门诊预约、多学科会诊等医疗服务支持，相关专业培训由公司统一标准化实施，薪酬待遇依据公司基本法执行，公开透明。