【岗位职责】 1. 协助项目现场施工管理，协调各方资源确保工程进度； 2. 负责施工图纸的查阅与理解，配合完成相关施工资料整理； 3. 完成上级交办的其他工作任务，保障项目顺利推进。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应短期出差； 2. 有责任心，工作认真细致，能承受一定工作压力； 3. 持有市政相关证书者优先，具备一定施工现场经验者优先。

职位描述 1、电气工程相关项目管理岗位，需具备二级机电建造师资格证书 2、能够独立完成强电与弱电布线的现场施工工作； 或持有相关证书的商务文员亦可考虑 工作地点为前黄镇或湖塘创研港

安徽二级水利建造师，施工放线

【岗位职责】 1. 了解项目合同详细内容，确保工作的顺利开展； 2. 做好图纸会审，落实施工计划，并及时与有关单位商核确认； 3. 负责项目现场的安全生产、文明施工等管理工作； 4. 负责监管、控制施工进度及工程量确认，确保工程按质按时完成； 5. 负责与工程各相关单位的沟通协调工作。 【岗位要求】 1. 有职称证书、二级建造师证书（暖通、热力相关行业）。 【福利待遇】 1. 五险、节日福利、工作餐； 2. 具体薪资面议。

任职要求： 1. 持有二级建造师执业资格证书（市政公用工程+建筑工程双专业） 2. 熟悉国家及地方相关建设法规、技术标准与行业规范

任职要求： 1. 持有二级建造师（机电工程）注册证书 2. 熟悉机电安装相关规范及标准，具备现场实操经验 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

现场全职，工资面议

1、能上项目，接受出差外派。 2、从事过相关市政项目。 3、能接受驻项目，适应出差者优先 任职要求: 1.具备专科及以上学历，有二级建造师证书，机电专业 2.具有3年以上相关项目管理经验； 3.遵守公司制度规范，能服从管理； 4.工作需有韧性，踏实肯干，有责任心，能承受较大的工作压力。 职位福利：绩效奖金、五险一金、带薪年假、带团队、出差补贴

1返聘退休建造师2有责任心3有建造师证书

1. 对接业主查看现场。 2. 根据业主需求，出具工作量清单。 3. 核算成本。 4. 施工管理，包括人员协调、材料采购安排等。 5. 服从安排，配合加班，可以接受出差。 加分项有以下行业经验：工程施工

镇江市扬中市招门窗安装/塞缝

江苏泰州砌墙，师傅，瓦工师傅接单，附近的打电话，远了勿扰，二把刀勿扰，

镇江市丹徒区招贴砖，1600平方酒店所有地面全部贴瓷砖，房间里面是60乘1米二的，卫生间是40×40的，现在就可以进场，低于6个大工的不要联系，

[玫瑰]梅村小厂[勾引] 员工，18—40岁，5天后日结，， [玫瑰][玫瑰]不穿不看两班倒 [握手][握手]工作轻松简单！ [得意]谢绝烟疤纹身， 白班8.00-8.00==240元 白班8.00-8.40==255元 夜班270包含夜班补贴。。 ，压60小时，不要旷离。。。。保险每个月80 [玫瑰][玫瑰]有厂车接送，住宿200水电费均摊工资里扣，随走随退；[庆祝][庆祝] 单间，双人间，四人间，， [红包][红包]面试看车间！免费两顿工作餐！

4个小时的工作，青旅太空舱楼梯组装，需要带工具，电转就行。再带个打孔的。

岗位职责： 1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3. 监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目验收、资料归档及竣工结算相关工作 5. 协助处理施工现场突发问题，保障工程顺利推进 任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应项目现场工作环境，责任心强、执行力好 5. 无在建工程限制，证书可配合注册及继续教育

1、负责公司结算资料的编辑报送，文员相关工作。 2、负责人员考勤管理。 3、能适应公司管理干 4、年龄在40岁内，不需工作经验，。

江苏省二级建造师建筑工程专业（房建专业） 要求持有江苏二级建造师房建专业证书 带安全B证用于项目，工期半年内 项目很简单，为室内玻镁板安装经验不要求，男女不限，购买五险，费用从优

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 任职要求： 1.持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业优先） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力高 5.学历不限，工作经验不限，持证上岗

岗位要求：施工负责人要求带建造师证书，最好带b证及职称，兼职全职均可。 岗位职责： 1. 负责工程项目全过程技术管理，包括方案编制、图纸审核、施工交底与技术指导 2. 组织解决现场技术难题，优化施工工艺，确保工程质量与进度达标 3. 编制并落实专项施工方案、安全技术措施及质量控制计划 4. 协调设计、施工、监理等多方技术对接，推动项目顺利实施 5. 参与工程验收、资料归档及技术总结，提升项目标准化管理水平

【高薪诚聘教师】共赴教育新征程 时间安排 ： 周一、周二 享双休 周三～周五 13:00-21:00 周六、周日 8:00-17:00 （规律作息，平衡工作与生活） 薪资福利 六险一金全覆盖，保障安心无虞 高课时费 + 绩效提成 + 季度奖励 + 丰厚年终奖，收入上不封顶 带薪培训赋能成长，解锁专业进阶快车道 岗位职责 设计个性化一对一及小班课程，激发学生学习动力，传递高效学习策略 实施阶段性测评与跟踪，科学评估教学成效 投身学科教研与集体备课，协同探索教学创新路径 全程关注学生打卡与疑问解答，夯实学习支持体系 以目标为导向，推动学员续报与推荐，共享发展成果 任职要求 认同 “客户第一、习惯困难、挑战自我、共创共赢” 的核心价值观 热爱教育行业，精通江苏中高考考纲考点，具备授课或辅导经验者优先 责任心强，语言表达清晰富有感染力，亲和力十足，恪守师德底线 善于与学生互动交流，快速构建信任关系 期待心怀教育理想的你加入，一起在热爱的领域熠熠生辉！

岗位要求： 1.普通话标准，形象端正，气质良好！ 2.专业基础扎实，品德优良！ 3.优先考虑具有大型教育机构或公办学校工作背景者 4.具备相关经验者优先录用 5.校区生源充足，课程安排稳定，无需担忧排课问题 6.我们尊重每一位教师的投入与贡献，视每位教师为事业伙伴！ 工作时间： 1.每周工作五天，休息两天 2.非授课时段为下午2点至晚上9点 公司福利： 1、健全的培训机制，多元化的晋升通道 2、享受带薪年假 3、员工子女享有报读优惠 4、每年组织两次集体旅游 5、定期开展丰富多彩的文体活动 6、缴纳五险一金 7、优秀员工可参与股权激励，助力实现财务自由！ 我们始终相信：高薪酬回报与能力成长，是对员工最切实的负责。 诚邀热爱教育事业、踏实肯干的你加入！我校薪资水平高于行业均值20%至30%。入职三年以上员工占比超60%。

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理，确保项目按计划进度、质量标准和安全规范推进 2.组织图纸会审和技术交底，解决施工过程中的技术问题，优化施工方案 3.配合项目团队完成工程资料编制、报建及验收工作，确保符合相关法规和行业要求 4.协调施工现场各方关系，包括甲方、监理、分包单位等，保障项目顺利实施 5.持证上岗，可承担二级建造师职责范围内的签章和技术管理工作 任职要求： 1.持有二级建造师资格证书，专业为建筑工程和市政工程等相关方向，有监理工程师者优先 2.具备1-3年及以上施工现场管理经验，熟悉测量及资料。

1. 能够胜任并完成本人所任教初中数学课程的教学工作。 2. 积极参与配合各项师训及教研活动，不断提升教学能力。 3. 定期参加教学服务培训，提升课后服务能力，积极完成相关课后服务工作。 4. 热爱教学工作并具备一定的沟通能力，与学生及家长及时沟通，保持良好的家校沟通关系。

岗位职责： 1.根据学生特点制定个性化教学计划，针对性辅导学科知识 2.定期评估学习效果，及时调整教学方法与进度 3. 培养学生良好学习习惯与思维能力，激发学习兴趣 4.与家长保持沟通，定期反馈学习情况与成长建议 5.配合完成课前备课、课后作业批改及学习资料整理 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备所授学科扎实的知识基础和表达能力 3. 能独立开展一对一或小班教学，适应灵活授课时间 4. 有家教经验者优先，师范类专业背景更佳 5.普通话标准，具备良好沟通与应变能力

岗位职责: 1. 结合学生实际情况设计针对性的教学方案 2. 精心准备课程内容，保障授课质量 3. 定期向家长反馈学生的学习进展 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能按时完成领导安排的任务 2、具有团队协作意识，能够快速适应团队氛围 3、学习能力强，善于优化和提升工作方式

岗位职责： 1、负责专升本英语课程的授课、课后辅导、答疑解惑及阶段性测试等相关教学工作； 2、参与教研活动以及各类教学资源的开发与优化； 3、全年参与课程体系规划与讲义内容的编写与修订； 4、根据学员实际学习情况实施个性化教学，确保教学质量与学习成效 任职要求： 1、硕士及以上学历，考研英语成绩达75分以上或大学英语四级600分及以上、六级580分以上者优先；具备海外知名院校学习/生活/工作背景者优先；专业四级优秀或专业八级良好及以上者优先；英语类专业毕业者优先； 2、具备良好的语言表达能力和教学组织协调能力； 3、思维反应快，表述清楚，善于激发学生的学习主动性； 4、拥有较强的学习适应力，具备积极的职业态度，耐心细致，富有责任感；具备优秀的沟通能力、演讲与展示技巧，能适应高强度工作节奏； 5、有同行业培训教学经验者优先考虑； 6、责任心强，服务意识突出，注重教学过程管理与学员提分成果； 7、性格亲和，易于建立良好的师生关系，具备较强的学员维系能力； 8、口头表达能力强，发音清晰，普通话标准

岗位职责： 1. 主导培训机构日常运营管理，保障教学工作有序开展； 2. 拟定并落实机构发展战略，提高教学水平与学员满意度； 3. 统筹教师、学生及家长间的沟通协作，应对突发事件，维护机构声誉； 4. 监管教学环节运行，定期开展教学质量检查，提出优化方案； 5. 策划组织实施招生推广活动，提升机构知名度，拓展生源渠道。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学、管理类等相关专业优先考虑； 2. 拥有3年以上教育培训领域管理经验，熟知教学与运营体系； 3. 具备出色的团队管理能力，良好的协调沟通与问题处理能力； 4. 热衷教育行业，责任心强，具有较强担当意识和抗压素质； 5. 熟练操作办公软件，掌握基础数据分析技能。

（全职兼职） 岗位职责： 1.教授学生写试讲、说课逐字稿； 2.通过串讲教材帮助学生把握本学科重点、难点并灵活使用教学方法； 3.从教学的角度帮助学生就一节课能找出一到两个亮点，帮助学生获得高分 ； 4.解答学生试讲、说课或者教材里边的各种疑惑。   岗位优势：   1.赢师教育倡导练至考前，不计较课时的数量跟成本，所以授课老师课时多，不是一期课程结束不再安排课程，而是在一个地区合格之后一直带课到本地区课程结束。 2.赢师教育在山东、江苏、河北、安徽等多地开课，如果老师能出差全年有课。 3.学生可以接受优秀老师的线上辅导，老师可以跟学生协商时间在家采取线上形式指导，并且全年有课。   任职要求： 1.熟悉考编中试讲、说课流程，对教材熟悉和一定深度理解； 2.教学论方向高校教师，退休区县级以上学科教学骨干老师优先； 3.师范类本课，具有学科教师资格证，优先考虑学科教学（学科）教育硕士； 4.有其他机构任职工作经验并过关率超高者优先考虑；

督导学生学习，做到答疑和辅助ai教学