岗位职责: 1. 使用专业软件开展结构受力计算与分析； 2. 编制并审核建造、吊装、运输方案及重量控制、称重相关程序，协助处理现场技术异常； 3. 解读客户技术文件，开展与客户的工程技术沟通与对接； 4. 提供项目投标阶段的技术支持，并为公司其他部门提供必要的技术协助。 任职要求: 1. 具备力学分析基础知识，了解相关领域国际标准与法规要求； 2. 熟练操作结构分析软件，完成受力计算任务； 3. 能独立编制建造、吊装、运输方案以及重量控制和称重作业程序。

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，江苏省内已竣工项目优先考虑。 需主持完成过符合以下要求的工程业绩至少2类，全程参与比例不低于70%，满足下列4项中任意2项即可： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项， 或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程1项， 或建筑面积5万平方米以上工程2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩满足其中两类即可。 施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台）中须明确体现该人员为项目经理（建造师），通常正规报建项目可在相关系统查询到项目经理信息（项目备案信息可查）。 若上述平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。 需主导完成过以下工程业绩中的至少2类，且全程参与比例不低于70%，满足4选2： 1. 完成地上12层及以上民用建筑项目1项， 或地上8至11层民用建筑项目2项。 2. 完成高度50米以上构筑物项目1项， 或高度35至50米（不含）构筑物项目2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项， 或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩中，满足任意两类即可。 相关项目须在施工合同（备案合同或住建系统四库一平台）中明确体现该人员为项目经理（建造师），正规报建项目一般可在项目备案信息中查询到相应记录。 若上述平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸

勿打电话，如有需要，请投简历QQ邮箱，@QQ.com

拥有一级建造师证书，从业社保满8年。有业绩平台可查。

岗位内容： 1. 持有机电专业一级建造师资格、具备高级工程师职称，且有机电工程相关领域管理经验者优先（可在四库一平台查询验证）； 任职要求： 1. 具备大专或以上学历，专业方向为安装工程现场管理等相关领域； 2. 累计5年以上同岗位工作经历，具备完整实施并成功交付的安装项目管理案例； 3. 具备良好沟通协调能力，擅长团队组织与管理，能够有效对接建设单位及政府监管部门并解决实际问题； 4. 适应长期驻守施工现场，能承受高强度工作压力，薪酬待遇优厚。

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。 需主持完成过不少于2类符合以下要求的工程业绩，全程参与比例不低于70%，满足下列4项中任意2项即可： 1. 承建地上12层及以上民用建筑1项， 或地上8至11层民用建筑2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 负责建筑面积6万平方米以上工程项目1项， 或建筑面积5万平方米以上项目2项。 4. 实施钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）、钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩满足两类即可。 施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台信息）中须明确体现该人员为项目经理（建造师）。常规正规报建项目均可通过系统查询到对应项目经理信息（项目备案信息支持查验）。 若上述平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸。

负责土建及水电施工现场全流程管理，统筹进度、质量、安全及班组协调，保障项目推进： 1、核对施工图纸，完成技术、安全、质量交底，负责前期测量放线、标高复核。 2、统筹钢筋、模板、砼、砌体等土建分项施工，调配人、机资源，把控施工进度与工序衔接。 3、现场质量巡检，落实问题整改，配合监理、甲方完成隐蔽及分项验收，减少返工。 4、落实安全文明施工，排查安全隐患，管控现场扬尘、材料，杜绝耗材浪费。 5、编写施工日志，收集签证、变更资料，对接班组、监理、甲方，处置现场突发情况。 6、参与工程竣工验收，督促整改销项，配合工程量核对、班组结算。 任职要求 1、有安全员B证，有现场施工经验，无重大安全事故记录； 2、可驻场，接受工地加班赶工，吃苦耐劳，具备现场统筹、班组管理及沟通应变能力。

1.负责建筑项目全周期管理； 2.设计、预算、施工、验收一站式服务； 3.确保工程质量、进度、成本三控； 4.协调各方资源，解决工程难题； 5.持续跟进，保障项目完美收官。

驻场开标及中标后驻现场施工

黎里附近招聘5名焊工，要求熟练掌握氩弧焊和气保焊，持有相关证书者优先考虑。年龄限制在25至60周岁以内。薪资结算方式灵活可选：月结模式为39元/小时，周结模式为37元/小时。工时稳定，但无论任何原因，若被辞退、旷离或淘汰且工作，则每小时薪资减少2元。保险为每月100元，月结可预支工资，人走账清。名额有限，有意者请尽快报名。

黎里附近招聘5名焊工，要求熟练掌握氩弧焊和气保焊，持有相关证书者优先。年龄限制在25至60周岁以内。薪资结算方式可选：月结模式为39元/小时，周结模式为37元/小时。工时稳定，上班时间固定。无论任何原因，辞退、旷离或淘汰不满月者，薪资将减少2元/小时。保险为100元/月，月结可预支工资，人走账清。名额有限，有意者请速报名。

东桥贴装岗位正在招聘，下午3点前均可安排面试。

金港精密制管厂招聘正式工，周二面试。 岗位1：CDC自动化设备员工，年龄23-45岁。 岗位2：新厂质检员，要求大专学历，年龄25-40岁。 岗位3：行车工，要求持有行车证，年龄48岁以内。 生产产品为钢管，属于体力活，自动化生产。 薪资待遇：试用期白班235元，夜班250元，1-3个月转正，转正后个人计件，综合工资税后7000-8000元/月。 工作时间及福利：上班可带手机，车间干净无异味，非流水线，不过安检门。提供免费工作餐，节假日有福利发放。 用工地址：苏州张家港金港。

连云港市连云区招泥瓦工

岗位职责： 1、负责建筑工程项目的整体规划与实施，确保项目按时、按质完成； 2、协调各相关部门和团队，解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题； 3、参与工程项目的招标、投标工作，编写相关技术文件和标书； 4、负责施工现场的管理，监督工程质量，确保符合国家相关标准和规范。 岗位要求： 1、必须持有国家一级建造师执业资格证书；

1、变电站项目建设11月初开工(赣州，鹰潭， 上饶) 2、需要持证执业，一级建造师(机电) 3、工资等其他问题私聊 4、工作简单，有无工作经验都可以。

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

岗位职责： 1、负责建筑工程项目的整体规划与实施，确保项目按时、按质完成； 2、协调各相关部门和团队，解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题； 3、参与工程项目的招标、投标工作，编写相关技术文件和标书； 4、负责施工现场的管理，监督工程质量，确保符合国家相关标准和规范。 岗位要求： 1、必须持有国家一级建造师执业资格证书；

岗位职责： 1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调，确保工程按期优质交付 3.组织图纸会审、技术交底及竣工验收，解决施工中重大技术问题 4.领导项目团队，统筹分包单位与监理单位协作，落实各项规范标准 5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料，确保合规可追溯 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备工程项目管理经验，熟悉国家及地方建设法规与行业标准 3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力 4. 责任心强，具备良好的职业道德与团队领导力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性外派

招聘C2安全员持证上岗人员1名，要求人证合一。 招聘二建证书人员1名，要求人证合一，到现场工作。 工作地点在徐州邳州市。 有意者可报名。

南通通州湾项目诚招C1安全员证书，有土建结构工作经验。欢迎自荐或转介绍，有意向可以：。

招聘工地安全员地址:苏州省常州市工资：6500-7200，包吃住年龄：18-50岁工作时长5--8小时，每月28号发工资有工地经验者优先，能吃苦耐劳，无重大疾病，工作岗位轻松，主要工作内容，以监督工地工人安全为主联系电话：

淮安市金湖县招安全员/安全负责人 现场安全员 1、持有专职安全生产管理人员C证（机械C1类），有工地、汽车厂设备安装经验优先。 2、负责施工现场安全巡查、隐患排查、动火监护、登高监护、用电监护。 3、负责工人班前安全交底、安全教育、台账记录、违规整改。 4、管控动火作业、高空作业、临时用电、交叉作业安全。 5、熟悉汽车主机厂安全规章制度，能对接甲方安全部门。 6、责任心强，反应快，能及时制止违章作业，规避安全事故。 年龄要求：18-45周岁

苏州市虎丘区招工地安全员/安全负责人

【岗位一】公司探伤本工人员（到岗时间随时）2-3年探伤经验，需要有证书地点：南通开发区【岗位二】刚毕业大学生，英语有基础。【岗位三】安全员。有安全2年左右经验【岗位四】压力容器检验员（到岗时间随时）三年以上压力容器检验经验地点：张家港项目时间：半年左右联系：非喜勿喷非诚勿扰

岗位职责： 1. 负责高空作业现场安全巡查与风险评估，及时发现并消除安全隐患 2. 落实高空作业安全要求 3. 辅助高空作业人员完成施工 任职要求： 1. 责任心强，原则性强，具备良好的沟通协调和现场 管理能力 2. 能独立应对突发安全状况 3. 身体健康，无恐高症，能适应施工现场环境

南通市海门区招安全员/安全负责人

招聘施工现场安全员技术员，薪资为7300元。 工作内容： 1. 落实施工现场全流程安全管理，常态化开展现场安全巡检，排查各施工环节的安全隐患，督促落实隐患整改要求，纠治各类违规作业行为，保障现场施工符合安全管理规范。 2. 依托自身施工技术实操经验，配合项目团队推进施工技术环节的落地执行，梳理归档施工安全、技术管理相关的项目台账资料。 3. 配合招聘单位完成本人持有的有效建筑施工安全员证书的单位调入备案手续，确保证书执业状态合规有效。 任职要求： 1. 持有合法有效的建筑施工企业专职安全生产管理人员证书，熟悉建筑施工安全管理相关法律法规及行业规范。 2. 具备10年以上建筑施工现场安全管理工作经验，掌握施工技术实操要点，能够独立开展现场安全管控及技术协同相关工作。

【岗位职责】 1.检查各项安全技术措施的落实，每天进行安全生产检查，及时对生产中存在的安全事故隐患和违章作业问题提出整改要求； 2.按照检查要求参加安全文明施工综合检查，对检查指出的问题有处理意见。 3.协助项目技术负责人做好安全技术交底工作，保证安全管理工作的有效实施。 4.负责和项目经理共同组织，进行安全生产教育培训和考核，教育有记录，负责督办各种手续证件。 5.按照安全文明施工要求，建立安全内业资料管理台账。 6.负责对所用安全防护用品的进场质量把关。 7.发生重大伤亡事故后，立即保护事故现场，组织抢救，并及时向上级部门汇报事故的真实情况，协助搞好事故调查，按照“四不放过”的原则查明事故原因，责任，认真吸取事故教训。 8.完成上级交办的其他工作。 【岗位要求 】 1.本科及以上学历，工民建、建筑和安全类相关专业，必须持有安全员C证 ，3年以上相关工作经验； 2.具有较强的工作热情和责任感，执行力强，为人正直，责任心强、工作仔细认真，抗压能力强，具有较强的团队协作能力及沟通协调能力； 3.能接受公司异地项目派遣，不能接受的勿扰； 【加入天诚鑫的7大理由】 1.始终保持创业激情，做受人尊重的事业，不止于一份工作 公司以“树立行业标杆，做受人尊重的企业”为使命，以“实现自我价值，回报家庭，回馈社会！成为受人尊重的施工企业”为愿景。 在这里，你不仅是工程建设者，更是价值创造者，共同成就一份值得骄傲的事业。 2.核心管理团队源自大型企业，专业过硬、高标准严要求，助力3倍速成长 以制度为纲，以标准为尺，将高标准、严要求贯穿于每一个项目、每一个环节。 以体系化管理和专业化运营为根基，致力于打造经得起时间检验的组织能力，而非依靠经验与关系的传统作坊式运作。 3.追求卓越，以奋斗者为本，以事为本，让实干者得实惠 简单务实的团队文化：坚持“客户第一、正直诚信、艰苦奋斗、知识驱动、追求卓越”的价值观，拒绝内耗，领导层开放包容，鼓励实干。 项目无忧保障：项目人员包吃包住，额外购买商业意外险，让你安心驻扎一线。 人性化待遇：五险一金齐全，还有餐补、节日福利、带薪年假、结婚红包、贫困家庭补助、生日福利等多种福利，兼顾奋斗与生活。 4.远高于市场水平的薪酬，上不封顶，让奋斗与回报成正比 高固定高浮动的薪酬结构：高固定保障生活无忧，高浮动激励价值创造，让每一位奋斗者都能获得与贡献相匹配的回报。 透明科学的分红机制：经过2年考核期，优秀员工可进入合伙人激励，与公司共享发展成果，实现“为自己创业”。 5.企业级大平台，与行业巨头同行，业务量充足 头部客户资源：长期与中电建、中交、中广核等大型企业直接合作，作为“中交集团AA级红名单供应商”，为你积累含金量超高的人脉与经验。 资质实力雄厚：拥有水利、市政、公路、房建总承包二级资质，业务覆盖多元领域，平台稳定，发展空间广阔。 6.国际化市场，拓宽职业视野 海外机会加持：公司积极开拓国际市场，目前已参建苏丹世界第一长土石坝、一带一路巴基斯坦高速、贵州世界最高的升船机、云南世界第九的水电站、四川世界第一高坝等大项目，优秀员工有机会参与海外项目，拓宽职业视野。 项目分布全国：目前项目遍布四川、广东、海南、贵州、青海、江苏、山东、河南等地，让你有机会在不同区域历练成长。 7.看得见的成长路径，从新人到骨干快人一步 双通道晋升机制：明确技术线和管理线双路径成长，让你的职业规划清晰可见。 培训资源倾斜：公司定期组织走出去，开展岗位专业培训，鼓励员工自我素质开发，对成绩优异者给予薪资晋级、职位晋升等实质奖励。