下午2:30开始上班 2:30-3:40 店内卫生清理及培训 4:00-5:30 前往幼儿园门口开展团队推广 5:30-6:30 休息及用餐时间 6:30-9:30 在商场发放宣传单并添加微信

叫叫阅读-市场推广 [岗位职责] 1、在校园、商超、居民区等客流密集区域开展目标用户挖掘，负责少儿阅读类低价课产品的现场推广（家长支付9.9元即可获得1个玩具+5本实体图书+1个写字本+12支铅笔+5节线上体验课），产品内容丰富，家长接受度高 2、结合数据表现与上级交流复盘，持续优化个人展业策略与执行效率 3、负责兼职人员的带教与团队管理，协助提升整体执行效果 [岗位要求] 1、大专及以上学历，专业不限；具备地推相关经历者学历可放宽至高中或中专 2、欢迎零基础新人加入，需具备较强的学习意愿和上进心（支持兼职与全职） 薪资待遇: 1、无责任底薪3500~6000元（根据试岗表现定薪）+提成，综合收入11~20k，提成不设上限（多劳多得，业绩领先者月薪可达25~35k） 2、入职即缴纳五险一金 3、晋升机制公开透明，业务团队扩张快，成长机会丰富！ 职级晋升：每3个月一次职级评定，通过后底薪上调 职位发展路径：专员→主管→城市经理→区域经理 4、配备行业头部水平的带教导师，主管专业扎实且沟通亲和 5、团队氛围开放融洽，定期组织趣味团建、竞赛激励活动 [公司概况] 专注儿童阅读领域15年，总部位于成都，在职员工超4000人。旗下拥有小鸡叫叫IP系列、原创绘本、分级阅读体系等多条成熟产品线。行业排名领先，市场占有率超过50%，用户口碑优异！自2022年5月起，人民网联合叫叫共同发起儿童阅力计划！以北京、成都为双中心，逐步拓展全国推广网络，目前已覆盖17个城市，内部发展空间广阔！

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

！！！市场推广岗位，弹性工作，当地有团队，外勤打卡，不需要到公司。 一、负责“KOO钱包”APP的新客地推陌拜，主动挖掘分析客户的需求，向客户展示产品的价值，激发客户的兴趣，为客户提供优质的金融分期服务，保证销售目标的达成； 二、贯彻落实公司制度要求，维护良好的客户关系，提高客户满意度。 三、职位要求 1、接受出差，有意向从事地推销售工作； 2、良好的自驱力、市场拓展能力和沟通能力； 3、良好的客户服务意识，为人正直诚信、责任心强； 4、有金融服务、地推、市场推广等相关从业经验优先。 四、薪酬福利 1、综合收入预估：入职2个月以内10-15K，入职2个月以上15-20K（每季度根据业绩调整底薪），全国月收入平均为15000-40000，上不封顶。 月工资构成=底薪+提成+团队业绩激励＋带教新人激励+内推奖 （1）底薪：3500-5800 （2）提成：借款提成约1.5-2.34个点，复贷提成约1个点； （3）团队业绩激励：每月会针对精英销售做奖励金额1000-15000不等，如：戳额奖、业绩达标奖、早鸟奖励、夜猫奖等； （4）带教新人激励：一般在1000~8500元不等，根据带教师傅职级和带教数量而定； 2、福利待遇： （1）入职缴纳五险一金； （2）带薪年假15天； （3）年终奖； （4）节日礼品和红包； （5）定期组织团建活动和旅游。 五、晋升发展 1、晋升岗位： （1）销售管理路线：BD专员-储备主管-主管-城市经理-大区经理 （2）销售专家路线：BD专员-BD专家 2、晋升机制：以内部培养选拔为核心； 3、成长机会：公司设有组织发展部，拥有完善的人才培养体系，赋能员工和业务快速健康发展。 六、关于产品： 1、用户群体：支付宝芝麻分600以上22-55岁大陆公民； 2、产品额度：5千-20万，平均额度5万； 3、产品利息：4厘-9厘之间； 4、使用便捷：秒批秒用，随借随还； 5、产品期数：3-6-9-12期； 6、安全可靠（正规金融持牌机构，合作银行放款） 七、关于公司： 信也科技，成立于2007年，2017年在美国纽交所上市，代码FINV，是一家金融科技集团。信也科技力图通过大数据、人工智能、区块链等先进技术实现“科技，让金融更美好“的使命，推动金融服务从可获得进一步向可负担、可信任和可享受进化，致力于成为最受用户欢迎，最受伙伴信任的金融科技平台。信也科技前身是拍拍贷，业务是小额贷款，2019年开始转型消费金融助贷； 2019年4月，信也科技推出了一款助贷APP“KOO钱包”，我们本岗位事业部就是推广这款APP的。

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+新人奖励包+老员工激励包+新老客户流量分润+资深/星级津贴 2、营业额持续参与分成，单月最高可达8000元，全年累计最高可享96000元 3、基础工资4600元，入职即办理五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 4、阶梯提成机制，每单提成300-600元，上不封顶；新员工达标奖励最高2400元，老员工季度奖励可达3000元 5、多重激励政策，奖金丰富，收入可观，轻松实现高收入 6、工作时间早9点至晚18点30，享受国家法定节假日正常休息 7、节日福利、生日礼物、团队建设、年度聚餐等关怀活动齐全 二、岗位职责 1、顺丰旗下孵化的新零售项目——丰e足食，通过实地拜访、陌生拜访、逐层走访等方式拓展企业客户 2、达成公司设定的业务拓展目标，按指定场景模式对接企业客户，推动合作落地，完成销售任务并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，年龄20-39岁 2、具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优 4、具有一定的市场洞察力和判断力，善于发掘潜在客户资源 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，目前业务覆盖全国84城，是国内规模领先的无人零售运营品牌 产品：智能货柜、自动售货机免费入驻，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超4000人，服务场景涵盖CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 发展：业务已布局全国84个城市，2026年将新增12城，发展空间广阔，最快3个月即可晋升调薪 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

投影仪地推业务员岗位描述 1.职位基本信息 ·职位名称：地推业务员/地推销售专员/线下渠道推广专员 ·工作地点：郴州市（及周边市县区域），主要酒店，民宿，旅游地集中区域 ·招聘人数：2名 ·工作性质：全职/兼职/实习 2.岗位职责 ·核心职责：负责在指定城市进行线下推广，直接面向酒店，民宿，公寓，客栈等场所。实现品牌曝光与产品销售的落地。 ·具体工作： ·执行线下地推计划，进行陌生拜访，主动开拓潜在客户。 ·熟练操作和演示公司各型号投影仪产品，通过场景化展示，体验，突出产品优势。 ·解答客户疑问，根据客户需求提供专业的购买建议，促进现场成交。 ·收集有效的客户线索与市场反馈，并定期整理汇报。 ·完成团队制定的个人销售及推广目标。 3.任职要求 ·硬性条件： ·高中/中专及以上学历，专业不限。 ·能适应弹性工作时间（包括周末及节假日），能接受户外走动式工作。 ·经验与能力： ·有经验者优先：有地推、快销、家电/电子产品线下销售经验者将获优先考虑。 ·核心素质：具备出色的沟通表达能力和极强的抗压能力，性格外向，富有激情。 ·学习能力：能快速学习并理解投影仪等相关科技产品的技术参数和卖点。 ·团队协作：具备团队合作精神，服从管理。 ·加分项： ·对投影仪、影音娱乐或科技产品有浓厚兴趣。 ·自备交通工具（如电动车），方便在不同点位间移动。

招聘岗位：            长沙机场候机楼推广航司联名卡 1、 工作内容：在机场航站楼负责现场指引，协助旅客值机已及升舱；询问旅客是否持有该航空公司会员，为旅客办理航空公司会员卡； 跟合作单位配合营销航空公司银行联名信用卡（一卡双会员） 2、职位要求：18-35周岁，容貌姣好、仪表端正形象气质佳、亲和力强，有导购、驻点、场营销等销售经验者优先 3、性格开朗、积极向上、表达及沟通能力强，抗压且有团队合作精神 4、工作待遇：无责任底薪3000+业绩提成+各种激励+节假日加班补助； 5、福利：提供员工宿舍，班车接送，五险一金.不定期员工活动，良好的晋升环境 .年会团聚，月底聚餐，换场景学习的机会； 6、薪酬：月综合收入：7000到20000元 上不封顶，综合年薪10万+ 7、工作时间：一天2班倒（早班、下午班），上六休一，公休4天 职位福利：出国游、全勤奖、定期团建、包住、绩效奖金、五险一金、多次晋升机会、优秀员工奖金 联系方式：（同微信号）

工作内容: 1、公司在商超等人口密集地点有固定驻点(避免风吹日晒雨淋)在驻点门店中进行进行宣传讲解； 2、在驻点外寻找适合的地点（社区、商圈、学校、企业、小区、菜市场等）人群密集地点开展地推、摆点、派单，发放口腔宣传资料、优惠券、体验券（洁牙、检查、矫正、种植等）； 3、 现场讲解口腔项目优势、活动内容、到店福利； 4、主动挖掘意向客户，登记姓名、电话、口腔需求（洁牙、补牙、矫正、种植、儿童齿科等）； 5、电话/微信跟进意向客户，邀约到店检查/体验; 6、维护良好客户关系，进行回访，提供优质服务。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与服务意识； 2、有较强的责任心与团队协作精神，能适应快节奏工作环境； 3、对医疗或健康行业有热情，有销售经验者优先； 4、具备基本的客户服务与销售技巧，学习能力强。 工作时间与待遇: 1、工作时间：周一至周五 8:30-17:30，周六、日8:30-18:00，月休4天（自行安排）；与众多大型商超合作，工作地点可就近分配，宝妈方便接送和照顾小孩，用业绩说话，上班时间自由工作轻松。 2、薪酬:底薪+阶梯式高提成，上不封顶; 3、社保:； 4、包住

1、工作内容 负责在抖音发布合规健康的短视频，用现成素材剪辑发布，单条制作不超3分钟。 日常筛选素材、发布视频、自查合规，按时完成发布任务。 2、岗位要求 熟练用手机剪辑发布视频； 线上兼职，时间灵活，宝妈，上班族都可以做。 无需经验，会基础网络操作即可。

爱依服雨花吾悦急招优质销售小姐姐[憨笑][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][庆祝][庆祝][庆祝]有销售经验可以优先选择底薪:3100+提成，8小时制，月休4天，免费提供住宿，有能力可晋升副店，工资也是杠杠滴综合工资：7500～10000以上1.收入是不封顶的2.培训是免费的3.晋升是不靠关系的 4.边工作、边成长是势不可挡的5.要求：自信，活泼开朗，23～36岁，有工作经验且稳定性较好优先考虑录取简单点：你要钱，我要人[憨笑]联系电话

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长沙市芙蓉区招外墙/滑板、防水工，外墙滑板需要有高空证，可以先安排试工，合适的签约后长期合作，有意电联

长沙市芙蓉区招泥瓦工、家具修复、美缝、贴砖、石材翻新，派单模式，不要每天来公司打卡，就近安排工作，不包吃住，能自己干活的优先，纯包工头勿扰！

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东莞市石排镇盲人按摩店因业务发展招聘中医推拿师二名，视力不限，各一名或者夫妻也可，提成40元至90元，包吃住，工作时间上午十点到十二点，要求：手法沉稳渗透，有一定沟通能力，有意者请联系谢谢

要求人品端正，吃苦耐劳，会推拿，艾灸，整骨，经络等技术特长，年龄40岁以下！

中医理疗师、保健推拿技师

熟练掌握 推拿、按摩、足疗、刮痧、拔罐、艾灸 等手法。 熟悉 人体经络、穴位、肌肉解剖 及 中医基础理论

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公司直招，不收取任何费用！ 我司提供： 1、企业重视工作与生活的协调，实行人性化的工作时间安排； 2、企业关注人才成长，提供可与公司一同成长的事业发展平台。 我司集团主营业务领域：高德旺铺、本地生活服务（运营方案）、腾讯企业微信运营等多元化项目，专注解决产品（项目）落地“最后一公里”，助力伙伴实现创业梦想的“最后一公里”。 我司提供： 1、企业重视员工生活质量，配备灵活且人性化的作息制度； 2、重视团队建设与个人发展，打造共同进步的事业共同体。 岗位职责： 1. 负责新产品的市场推广、客户拓展及售后维护等相关工作； 2. 协助上级完成团队日常管理与任务推进。 职位要求： 1、具备积极的心态和良好的服务意识； 2、拥有较强的学习能力和沟通表达能力； 3、富有事业心、责任感以及主动进取的工作态度； 4、学历不限，欢迎应届毕业生报名。 薪资待遇： 平均收入6000-8000以上 1. 综合底薪3200～4800+奖金+提成+绩效工资； 2. 提供免费住宿，配备洗衣机、热水器、空调等齐全生活设施； 3. 享受带薪年假、培训假及法定节假日正常休假； 4. 定期组织旅游会议，不定期开展国内外团建活动，节日发放红包/礼品及额外福利； 5. 工作时间：早上8:30-下午17:30，周日固定休息，法定节假日照常放假。

工作职责： 1. 熟悉抖音平台运营规范，独立管理投流账号，确保投放ROI达成目标 2. 根据抖音直播推广策略，完成广告计划的搭建与日常操作 3. 有效控制投放成本，制定合理投放方案，并对投放计划持续跟踪与优化 4. 监控并分析抖音投放数据，及时调整投放策略与运营方向，按日、周、月输出数据复盘报告 任职要求： 1. 具备电子商务行业背景者优先考虑 2. 拥有抖音千川、小店随心推、抖+等工具一年以上实操经验 3. 具备一年及以上直播广告投放实战经历 4. 工作态度严谨，具备较强的数据洞察与分析能力

一.岗位职责： 1. 负责对零售终端导购人员进行产品知识及营养健康相关内容的培训； 2. 协助经销商组织面向消费者的线下健康沙龙或专题讲座； 3. 支持各地经销商建立培训队伍，指导培训讲师的培养与成长； 4. 参与课程与讲解话术的研发制作，持续完善培训体系。 二.任职要求： 1. 医学、药学、营养学、食品等相关领域从业者或相关专业应届毕业生优先考虑； 2. 具备良好的表达能力、沟通协调能力、应变能力及亲和力，工作积极主动； 3. 能够独立完成课件设计，熟练操作各类办公软件； 4. 适应阶段性出差安排，每年省内出差不少于15天；（上班地点：湖南） 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、专业培训、弹性工作

岗位职责 1.负责公司提供居住地1-10公里内精准商户名单，无需自行开发客户； 2.按规范与商户预约时间，上门完成扫码提交操作，流程简单易上手； 3.配合完成业务数据记录，及时反馈商户沟通情况。 任职要求 1.年龄18-45岁，男女不限，有销售、地推经验者优先； 2.具备良好沟通表达能力，态度积极，有责任心； 3.需自备代步工具（两轮电动车或汽车均可，汽车可提升展业效率）； 4.接受灵活工作模式，能自主安排工作时间。 薪资待遇 1.薪资构成：按单结算，一单80-90元，日均10-20单，综合日收入700-1000元+，多劳多得； 2.结算方式：佣金日结，当日22点前完成结算，绝不拖欠； 3.培训支持：提供免费线上培训，包教包会，配套独立后台及全套技术指导，后期全程答疑； 4.发展路径：外勤专员（月入15000+）→团队经理（月入30000+）→直营代理（月入50000+），晋升透明； 5.工作优势：时间自由，不打卡、不坐班，无需到公司办公。

工作地址:长沙上班21:00-03:00日结不压

【业务简介】 只要和美团／抖音／小红书／大众点评，以上4个任意一个平台有合作团购或者外卖的商家，均可邀请加入。 ·商家不限行业，不限城市。 ．商家入驻零门槛·零抽佣，千亿红包火爆引 流。 ．地推一家商家佣金300元。 【工作内容】 1．通过线下扫街或者线上直播等方式，推广商家 入驻 2．给商家开通华为账号、完成入驻及备案工作 所有操作流程和业务话术每天都有培训，业务很简单，一天5-10家没问题，收入1500-3000元／天，熟悉操作流程，一家店完成时间10分钟左 右。 【华为平台优势】 1．商户全程无任何费用，零成本入驻，后期平台，也不会和商家收取佣金服务费，是目前国内唯一一个不和商家收服务费的平台。 2．华为派发千亿红包为商家引流，平台影响力巨 大。 【结算方式】 300元／单，，业务很简单，完成培训后，一天1500-3000元／天。 感兴趣的和我联系报名，无任何收费。 员工福利 全勤奖 绩效奖金

1. 面试当天提供住宿安排，单人间或双人间可自由选择； 2. 覆盖长沙各区（天心、雨花、岳麓、芙蓉、开福、望城、星沙），门店就近分配，真正实现家门口上班； 3. 新员工入职配备店长带教，全程指导，享受带薪培训； 4. 工作时间：8:30-18:00，中午休息（12:00-14:00）两小时，作息规律，时间宽松。

岗位福利： 底薪是无责的 底薪是无责的 底薪是无责的 重要事情说三遍 你没听错底薪就是无责的 1.底薪+铺机提成+流水分润% 月综合收入1-1.5w，表现优异者可达2w以上 2.公司配备外出用电动车，无需押金（支持免费更换电瓶） 3.每月休息四天，节假日按国家规定休假 4.工作时长8小时，时间安排灵活自由 （上班时在公司打卡，下班后打外勤卡即可，无需返回公司，固定周日休息，法定节假日正常放假） 负责拓展商场、餐厅、酒店等场所的合作商户，完成充电宝设备的铺设。 - 维护与商户的长期合作关系，及时处理运营中的问题（提供基础培训，零经验也可快速掌握） - 自主开展市场拓展，工作节奏自主把控，收入与业绩直接挂钩

接受零基础新人，无业绩压力 岗位信息真实有效，薪资待遇透明可靠 正在找工作的朋友欢迎加入！ 公司直招，全程不收取任何费用，工资按时发放，绝不拖欠 年龄要求：18-28岁，无需经验，入门轻松 只要你肯用心，月薪过万不是目标，而是常态，收入与付出成正比，团队年轻有活力 工作时间：8:30-17:30（无需打卡） 岗位职责： 本岗位承接国家高速公路管理机构直属项目，旨在扩大湖南地区ETC服务覆盖，提升客货运通行效率 第一阶段：学习掌握公司业务，通过系统后台精准查询，协助用户完成ETC办理 第二阶段：配合主管开展团队运营建设，参与新成员带教培训 第三阶段：逐步参与公司运营管理，包括平台优化、客服协调及发展方向建议 福利说明： 试用期：保底5000元+3000元绩效+超额奖励+奖金300-2000元（每周结算）上不封顶 综合月收入：8K~14K （本岗位非产品销售类） 1、年度优秀员工可享1-2次免费国内旅游机会 2、需住宿者提供精装修小区宿舍 3、每年开放2-3次调薪晋升通道，表现突出者均可获得晋升机会 晋升路径：业务员→储备主管→主管→副经理→经理→分公司负责人 （晋升机制公开、公平、公正） 5、入职即办理保险 面试条件： 年龄18-28岁 不限经验，但需具备良好学习能力 踏实稳定，短期做两三天离职者请勿打扰 目前在长沙，可快速到岗

叫叫阅读-市场推广 [岗位职责] 1、在校园、商超、居民区等人流密集区域开展目标用户拓展，面向长沙全市范围推广少儿阅读类低价体验课程（家长仅需支付9.9元即可获得1个益智玩具+5本实体童书+1个书写本+12支铅笔+5节线上试听课程），产品内容丰富，家长接受意愿较高 2、结合数据表现与上级沟通优化展业策略，持续提升个人转化能力与执行效率 3、负责兼职人员的指导与管理，协助团队整体业绩达成 [岗位要求] 1、大专及以上学历，专业不限；具备地面推广经验者学历可放宽至高中或中专水平 2、欢迎零基础新人加入，需具备较强的学习意识和成长动力（支持兼职与全职） 薪资待遇: 1、无责任底薪3500~6000元（依据试岗表现核定）+提成，月综合收入普遍在11~20k区间，提成不设上限（多劳多得，业绩领先者月薪可达25~35k） 2、入职即办理五险一金 3、晋升机制公开透明，业务团队快速扩张，发展机会充足！职级每3个月评估一次，达标即可晋升并上调底薪 职级路径：专员→主管→城市经理→区域经理 4、配备业内资深导师，主管专业扎实且带教耐心 5、团队氛围轻松融洽，定期组织趣味团建、竞赛激励等活动 [公司概况] 专注儿童阅读赛道15年，总部位于成都，全国在职员工超4000人。自主研发“小鸡叫叫”IP系列内容、原创绘本及分级阅读体系等多款核心产品。行业排名稳居第一，市场占有率超过50%，用户口碑优异！自2022年5月起，人民网联合叫叫共同发起儿童阅力计划！以北京、成都为核心，逐步拓展全国推广网络，现已覆盖17个城市，内部成长通道广阔！