岗位职责： 1、专科及以上学历，具备1年以上自动化设备电气相关工作经验； 2、掌握自动化设备运行原理，有电脑、监控系统、网络、LED显示屏等设备操作经验者优先； 3、具备较强的责任心，工作积极主动，拥有良好的沟通能力与团队协作意识，善于与人合作； 4、曾参与国家单位设备运维保障或有驻场维护经验者优先考虑； 5、持有C1驾驶证，能驾驶手动挡工程车辆，具备电工证、登高作业证等特种作业资格者优先； 6、需服从驻场运维工作安排；

能力突出者薪资可面议 岗位要求： 1、具备大专或以上学历 2、掌握五金制品的生产工艺流程 3、熟悉模具制作及样品试制相关环节 4、有机械设备制造经验者优先考虑 工作内容： 1. 负责生产技术工艺的制定与持续优化 2. 参与打样过程并完善相关工艺方案 3. 开展新产品工装夹具的研发与改进，推动半自动或自动化设备的应用 4. 承担生产设备的日常维护、保养及故障维修 5. 进行机械设备的设计与改造（含制造环节） 6. 推进车间工艺提升，提供技术支持，协助各班组完成高技术要求产品的生产 7. 完成上级交办的其他工作任务 8. 落实本组安全生产管理，执行现场“6S”规范

招聘研发工程师要求 大专或以上学历，自动控制、电机、机电一体化相关专业。 熟练操作office办公软件及各类制图工具。 掌握有刷与无刷电机的设计开发及产品结构设计； 承担电机设计图纸绘制、新产品开发、工装夹具设计，ERP系统中产品资料维护及相关技术文档编写等工作。

岗位职责： 1、开展气动及阀门类产品的技术培训工作； 2、参与气动系统的方案设计与性能优化，提高系统运行效率； 3、为客户提供现场技术支持，及时响应并解决技术难题； 4、编制各类技术资料，如使用说明、保养规范等文档； 5、关注行业前沿动态，推动产品迭代与技术服务升级。 任职要求： 1、具备机电一体化、自动化或相近专业基础，熟悉气动技术的原理及其实际应用； 2、具备较强的故障分析与处理能力，能独立完成技术问题排查； 3、学习能力强，动手实践能力突出，能够迅速适应新技术环境； 4、具备良好的协作意识，可与不同部门协同推进项目实施； 5、沟通表达流畅，能准确向非技术人员传递技术信息。

岗位职责： 1、负责工业仪表产品的结构改进与设计方案制定； 2、参与技术路线规划，提供专业支持，及时解决现场技术难题； 3、开展产品测试与性能评估，持续优化设备运行效率，提高生产效能； 4、对接客户需求，收集使用反馈，推动产品迭代与功能升级； 5、编制各类技术资料，如操作说明、维修指导等，确保信息清晰准确传达。 任职要求： 1、掌握工业自动化相关基础知识，了解主流工业设备的运行机制； 2、具备机械装置维护及故障诊断能力，可独立应对常见技术问题； 3、熟练操作CAD等设计工具，具备规范的技术文档撰写水平； 4、具有良好的协作意识和客户导向思维，能适应现场作业环境； 5、对新兴技术保持学习动力，能够迅速吸收并应用于实际工作场景中。

岗位职责： 1、负责电气设备领域的技术指导及维护维修工作的管理与支持； 2、及时分析电气系统运行数据，编制专业技术分析报告； 3、准确识别设备运行中的潜在风险并有效处置，突发故障时迅速提供解决方案，开展事故原因调查，形成专业分析报告，制定预防对策并跟踪落实，确保问题闭环处理； 4、制定电气专业领域的预防性维护与检修计划，并监督执行过程； 5、统筹管理相关专业承包商的作业活动，对维保任务完成情况进行验收确认； 6、为班长及技术员提供电气专业知识与实操技能的培训指导； 7、结合设施设备实际运行状况，定期提出节能优化建议，经审批后组织实施并跟进成效； 8、保障重点实验室稳定运行，持续优化EMS系统功能及能源管理体系； 9、为重点电梯、UPS、ATS、EPS、光伏发电等关键设备提供运行技术支持与保障。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气类相关专业； 2、具备5年以上大型工厂电气设备运维及相关岗位工作经验； 3、具有三年以上变压器总容量超过10KVA的供配电系统、发电机、UPS等项目的运行维护与工程管理经验，熟悉与供电单位的对接协调流程； 4、熟练掌握大型工厂供配电系统的运行原理与技术要点； 5、具备系统性分析能力，可独立完成节能管理、小型电气改造方案的设计、预算编制及施工全过程管理。

制造机器

1、在单船管理过程中听从单船总管安排，参与由单船总管主持召开的各项会议，及时传达并执行会议决定； 2、做好与总管小组其他成员之间的协作与信息互通； 3、组织本车间开展单船工程勘查，核实工程内容及工作量，进行工程统筹规划，编制施工进度计划，提出人力与设备配置需求； 4、落实单船8S管理相关要求； 5、协助单船总管，与各车间负责人、船东代表及检验人员保持有效沟通与协调； 6、具备良好的英语能力，能够熟练进行听说读写及翻译工作

岗位职责： 1. 参与变电站二次系统项目，独立承担技术实施工作。 2. 熟知变电站各类设备及其运行机制、维护检修要点，能独立管理单一站点运维。 3. 持有相关作业资格证书，同时具备二级建造师（机电工程）证书及B类安全考核合格证。

1. 制定生产工艺流程及设备方案，开发生产测试工装工具 2. 为生产环节提供技术支撑，及时处理并解决现场技术问题 3. 具备自动化系统设计、程序编写及机械设计相关工作背景 4. 持有机电类、电气类、自动化类等相关专业本科及以上学历 5. 具有3年以上相关行业工作经验

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因扩大生产，诚聘：喷漆师傅1名，50岁以下，技术过硬，最好是会刮原子灰的优先考虑。公司主要生产电柜类型产品。大件。 待遇：每小时35-40元，工作餐+奖金，每个月15号准时发薪。 另招喷漆学徒一名， 地址：余姚市，黄家阜 联系电话：王

岗位职责： 1.负责机电设备的安装、调试、维护及故障排查，保障系统稳定运行 2. 参与项目前期技术方案设计与可行性分析，提供专业机电支持 任职要求： 1.学历不限，机电工程、自动化、电气工程等相关专业优先 2.具备机电类岗位工作经验，熟悉PLC、变频器、低压配电等系统者优先 3.具备良好的图纸识读能力与现场问题解决能力，责任心强、执行力佳

岗位职责： 1、负责现场自动化设备维修，保养，调试 2、进行设备机械零部件及电机电气备料、组装、总装工作； 3、负责设备的正常运行及故障排查； 任职资格： 1、能吃苦耐劳； 2、能看懂基本机械图， 电路图， 电器接线图优先； 3、有良好的人际沟通表达能力 4、有相关工作经验的优先考虑 长白班不上夜班 上班时间： 早上8:30~下午5:30，视生产情况可能会安排1~3个小时的加班 岗位福利： 1.免费包吃住，公寓式宿舍 2.可预支工资 3.技术岗位，管理人性化

要求矿山机电维修安装5年以上经验，要下井

工厂直招机电一体工程师，懂机械，擅长电气，懂 PLC 更佳，长期干，细心耐心有学习能力

任职要求： 1. 机电一体化、电气工程、机械自动化等相关专业背景 3. 具备良好的图纸识读与现场协调能力 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和执行，特种作业操作证者优先

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招聘：铆焊工 招聘二保焊工，铆工 。氩弧焊暂时已满 1.月薪资：9-11k，按月发放，组成为：基本工资+月度绩效+加班费，具体试工后面议 焊接产品5-20mm都有，钣金、低碳钢、不锈钢等等，如锅炉板、锅炉管道法兰。 2.焊工要求：会看图纸，有焊工证，熟练立焊，年龄50以下 铆工要求：熟练开图纸，有焊工证，年龄50以下（对图纸要求较高，待遇更好） 3.面试方式：工作时间直接前往厂区➡到达8号后联系陈先生 4.待遇福利： 1.工作时间：8.5小时、单休，需接受加班，没有夜班；； 2.入职即缴纳五险 3.年终奖1-2个月、免费工作餐、宿舍（独立卫浴双人间、24小时热水器、无线网络、空调）、年度体检、年休假、节日福利 （春节、端午节、中秋节、生日、三八节）、高温补贴等。 联系地址：浙江省温州市龙湾区永中街道龙江南路5555号

乐清正泰电器面试需求:年龄（18-45） 零部件9：磐石冲压工2，白班），注塑工5（男女不限，初中两班倒），搬运工1人 组件板:涂漆工1，两班倒，二次体检 后勤：保洁2（男女不限） 待遇：计件工资，交五险，体检（），有宿舍，有食堂（自费） 注：正泰不可预支工资！！！！ 面试时间9:00-11:00下午13:00-16:00。

招工 本厂专业生产电焊机，现需招收： 电焊机调试工一名，学徒也可以，工资面议 老化.试焊.，打机壳，丝印，包装等若干名，工资个人计件，月工资6000左右，按月发放！ 地址：西塔二路37号五楼明博机电 电话：

招工 1: 招生产排单一名 2: 办公室文员一名（环沉工业园区） 3：熟练退卷工 数名 4：熟练缝头工 数名 5: 叉车工2名 6: 搬运工2名 机修工一名 地址：父子岭共富工坊.(原祥鑫磨毛)联系电话：

非标门厂诚聘以下岗位 表面车间 挂钩工 1名 保底5200+计件 喷 工 1名 保底8000+计件（喷漆带喷塑） 拉 丝 1名 保底7500+计件（带 描 金） 联系电话

荣刚传动招聘 1.文员1名，月薪5000元左右，年龄40岁以下。 2.熟练滚齿、剃齿调试师傅1名，月薪11000元左右，有五险，年龄45岁以下。 3.质检员2名，月薪5500元左右，会齿轮检测设备优先，年龄45岁以下。 4.装配工2名，月薪6000元左右，年龄50岁以下。 5.包装清洗2名，工资5000左右，年龄50以下。 6.倒角1名、珩齿1名、滚齿3名、剃齿2名，月薪工资6000-11000元，年龄50岁以下。 联系方式： 工作地址：坦头工业园区台州荣刚传动有限公司

招点焊调机，零件调机各1名，包脚接脚1名，搭架1名，点酒杯点球各1名，

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