招聘长期通信光缆施工2人，年龄50岁到5 5岁。身体健康。工资待遇面谈，

1、充电桩安装、维修、维护 2、公司道闸设备、门禁设备的安装、维修 3、工资5000-8000，月结

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4.具备基础行政或文员相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

30到40一小时包吃住的，

岗位职责： 1.负责标书的编制、排版、装订及递交全流程工作，确保内容准确、格式规范、按时提交 2.协助整理项目资料、资质文件及业绩证明，建立并维护标书资料库 3.配合业务部门完成投标答疑、澄清及后续跟进工作 4. 负责日常行政事务，包括文档管理、会议记录、数据录入及基础报表制作 5. 协助处理内外部沟通协调事宜，保障信息传递及时、准确 任职要求： 1. 学历不限，具备文员或招投标相关工作经验者优先 2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备较强的文字表达与排版能力 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的时间管理与多任务处理能力 4. 具备基本的公文写作能力，了解标书结构及常见商务术语 5.沟通顺畅，执行力强，能适应阶段性加班需求

有愿意做设备日常运维值守的吗，不会也不要紧，有人带，要求，长期稳定，包住不包吃，工资每准时月付，5500元每月，上班环境十分舒适且，每月休息5至6天，有兴趣的电话详谈！

岗位职责： 1、针对在途温度异常（由GPS设备、冷机故障或区域因素引起）、运单完成率、准时送达率、到厂及时率、库房温度达标情况、运单生成率及准时发车率等指标进行问题分析与跟踪； 2、每日将前一日的绩效数据汇总并通报至相关主管及相关职能部门负责人； 3、监控运输车辆运单执行进度，确保任务闭环，并实时跟进途中温控情况； 4、负责项目组人员的任务传达、文件发布、账单审核等相关事务性工作； 5、配合完成项目主管安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备基础计算机操作能力，熟练使用Word、Excel等常用办公软件，具备良好沟通协调能力； 2、具有团队协作意识，工作认真负责，态度踏实，富有敬业精神； 3、入职初期有专人指导带教。 工作时间： 实行两班轮岗制（早班：08:00-20:00；晚班：20:00-08:00），班次间设有休息时段，采用上两天休一天的工作节奏。 工作地址： 东西湖区鑫斯特工业园2栋，不提供食宿，夜班享有相应补贴； 福利待遇：交通便捷、办公环境良好

武汉新洲市政路需要招可以开井盖的工人， 工作内容配合组长开井盖，拿工具，写点号等辅助工作，服从组长安排，对井盖开启复位，确保作业区域安全，日结，工作时间早上八点下午七点，中间有休息，需要2人，不要不靠谱放鸽子的人勿扰

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岗位薪资：上满7天，第8天开始，每天发200块钱的工资，每个月15号发上个月剩余的工资。综合到手工资7000-8000元，多劳多得，不体检，包住，宿舍步行5分钟 职位要求：20-57周岁，男女不限，视力良好，能吃苦，想找装卸工作的，之前做过装卸，分拣的，有意向的赶紧联系 工作任务：根据每天的任务量将转运单分类完成卸车。

武汉市飞浦通用设备有限公司，主要做变压器罩壳金属结构件焊接。长白班 工作岗位：探伤焊接工 5名 综合薪资：8000—10000元/月 发薪时间：每月30号，员工工资发放要求必需是建设银行卡。 薪资结构：50元/小时+稳岗补贴10元/小时 招聘要求：18-48岁，，持证，钢结构焊接（会水平角焊、板对接渗透焊）。1、具备全熔透焊接能力。2、能过UT检测合格 上班时间：上午8：00—12：00 下午：13：00—17：00（偶尔会有加班） 长白班 就餐情况况：免费工作餐，加班有晚餐 住宿情况：免费住宿(水电自理） 工作地点：武汉市新洲区金阳大道15号

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白班监控工作地址:淮海中路工资230/天，节假日三薪20～50岁以下，持有四级国网可查证书

夜班消控2人公司直招，270元/天，节假日双倍工资 19:00-次日7:00，45周岁以下，，身高170cm以上，有上海保安证和中级监控证，包住不包吃 给交社保，入职需要体检合格，工作地点普陀区真南路500号电话；联系汤经理

招聘：消控2名【职位要求】男女不限，年龄55岁左右，年龄50左右，有相关工作经验者优先。【薪资】持证(中级消防证书)【联系电话】【工作地点】平罗职教中心

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1、负责消控室日常值守 2、熟悉监控基本操作，存取回放 3、严格遵守监控室值班制度 男:55岁以下、女50岁以下 5、必须持中级证，月休4天 6、负责场点位的打卡巡逻

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控设备、消防器材及报警系统，遇突发事件迅速响应并上报 4. 协助处理客户咨询、纠纷及临时性安保任务，展现良好服务形象 5.按要求填写值班记录，确保信息真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录，能适应轮班制 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，具备基础应急处置意识 5.无纹身、无酗酒及不良嗜好，能长期稳定工作

招聘高压电工1名。基础条件：年龄22-40周岁，中专/高中及以上学历，电气、机电一体化、电力相关专业优先；身体健康，无色盲、色弱、高度近视，无恐高症。资质经验：持有国网可查、有效期内的高压电工特种作业操作证（硬性要求），具备3-5年工厂相关工作经验者优先录用。技能要求：熟练看懂高压一次/二次电气原理图，熟悉变压器、断路器、互感器等设备；可独立处理高压跳闸、设备发热、线路接地、绝缘异常等故障；熟知电气安全操作规范，熟练使用兆欧表、耐压测试仪等检测工具；掌握变频器、PLC基础知识，可兼顾弱电、消防配电相关工作。其他要求：能适应车间作业环境，接受夜班值守及突发应急抢修工作。工作内容：负责10kV高压配电室、光伏配电室、高压柜、环网柜、电缆线路的日常巡检、装表抄表及台账记录工作，保障厂区高压电气设备常态化稳定运行；严格执行停电、验电、挂牌、接地标准化高压作业，严格落实两票三制安全管理制度，严守安全生产规范；负责高压设备故障抢修、预防性试验、年度维保工作，全力配合供电局各项检测与验收工作；负责高低压配电、储能发电、UPS应急电源日常运维，快速处理突发断电、线路短路等电气故障；定期完成绝缘工具校验、电气备品备件管理工作，规范填写巡检、检修、隐患整改各类工作台账；配合厂区电气技改、线路改造、新设备安装调试工作，常态化排查厂区用电安全隐患，规避用电风险。薪资福利：薪资7000+。面试时间：本周四（7月23日）上午9:30。工作地址：瑞科美江北基地食堂。

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招聘会务员 薪资3500-4000元 岗位职责： 负责前台接待、会议前后准备与会后整理、设备与环境维护、展厅讲解、专项工作执行、服从工作安排。 任职要求： 28岁以内；，身高162～168cm，身材匀称，五官端正，可接受实习生。 工作时间： 08:15-12:00 13:00-18:00（冬夏令有调整） 月休6天（加班调休制） 工作地点：武汉市新洲区阳逻开发区汉东大道和青花路交叉口东北角中冶武汉冶金建筑研究院有限公司

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