1.利用公司提供的客户资源或通过自媒体渠道（如网络推广、发帖、论坛等），为客户解答财税相关问题，提供代理记账、公司注册等专业咨询服务并协助办理 2.通过电话与客户高效交流，了解客户需求，引导添加微信，动态维护意向客户信息，并持续跟进直至签约及回款完成 3.邀请客户到公司面谈或实地走访企业，掌握客户实际经营状况，结合需求制定个性化、合规可行的财税解决方案 4.推进意向客户完成合同签署，落实回款流程，整理客户资料移交后台启动业务处理，配合会计团队解决客户财务疑问，确保服务品质 5.充当客户与公司之间的沟通纽带，推动业务高效运转，维护长期稳定的客户关系，助力达成个人及团队业绩指标 任职要求： 1.大专及以上学历，财经、市场营销等相关专业优先考虑 2.熟练操作Excel、Word等办公软件，掌握基础财务知识 3.具备优秀的表达能力和谈判技巧，有代理记账行业销售经历或互联网电销经验者优先，接受财会类应届生应聘 4.性格积极乐观，目标感强，乐于沟通，充满热情，具备团队协作精神，踏实肯干，服从公司管理规定

职位要求： 1、具备良好的沟通亲和力与社交能力，工作踏实认真，具有较强的责任意识 2、大专及以上学历，年龄不超过40周岁 3、有环保设备行业或大客户销售背景者优先，若具备相关销售经验，需曾从事生产制造、加工装配、项目施工安装类岗位 4、持有C1驾驶证 5、能适应短期出差安排 岗位职责： 1、完成所辖岗位的销售任务指标 2、开展售前对接工作，包括客户拜访维护、需求收集、报价及促成成交 3、负责合同签署、开票及回款等相关业务流程 4、落实上级安排的临时性工作任务 岗位薪资待遇： 缴纳六险、享带薪生日假、年度组织两次大型团建（含旅游）、每周单休、免费提供中餐、享受法定节假日福利、不定期开展小型团队活动 作息时间： 1．冬季作息：上午8:00-11:50，下午13:00-18:00 2．夏季作息：上午8:00-11:50，下午13:30-18:30 职位福利：加班补贴、节日慰问、六险保障

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招聘 1、职位：销售+文员 2、文化要求：中专及以上。 3、能力要求： 会电脑办公软件，视频制作，抖音发布，不会者可以学习。 4、素质要求：工作积极踏实好学，性格开朗大方。有销售、行政工作经验优先。 5、工资待遇：3000-4600（或加提成）， 6、假期：一周休假一天。

有经验者优先

岗位职责： 1、开展市场推广工作，拓展新客户资源，维护现有客户关系； 2、深入理解客户需求，提供专业的解决方案与产品服务支持； 3、达成既定销售任务，定期反馈销售进展，并提出优化建议； 4、参与销售策略规划，配合团队共同完成业绩目标； 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调及谈判能力，能独立推进销售流程； 2、工作积极主动，结果导向，对市场动态有较强洞察力； 3、具有良好的团队协作意识，适应一定强度的工作节奏； 4、熟练操作常用办公软件，有相关销售工作经验者优先。

全屋定制，门窗，窗帘，衣柜微改，要求销售员具备相关工作经验。

该岗位可签订实习协议及三方协议！！！ 《公司优势》 1、成长平台：我们是一家集团型互联网企业，重庆设有分公司； 2、丰厚收益：无责任底薪+提成+奖金，能力越强，收入越高； 3、团队氛围：年轻化的团队配置，充满正能量的工作环境； 4、带薪培训、专人指导：即使你是行业新手，从未接触过相关产品也无需担心，公司配备HRBP与专业讲师提供带薪培训，并安排资深员工作为导师一对一辅导，助你快速掌握岗位技能； 5、办公配套齐全，微波炉、无线WIFI、冰箱、饮水机、下午茶等一应俱全，为员工日常办公提供便利。 欢迎渴望自我提升、追求稳定发展、锻炼综合能力的小伙伴加入！ 《其他福利》 1、福利保障：六险、带薪年假、节日礼品、定期团建活动、员工生日会、带薪旅游等； 2、培训体系：健全的培养机制，配备专属导师全程指导，助力你高效掌握专业知识与实操技能； 3、晋升机制：晋升路径清晰明确，入职满3个月即可参与主管岗位晋升考核！ 《双通道晋升》 晋升制度公开透明，实习生享有与正式员工同等的晋升评选资格 实习生/商务代表（初级—资深）——主管——经理——总监——体系负责人——分公司总经理 《工作内容》 1、负责公司互联网软件产品的市场推广与客户开拓，借助产品工具帮助客户企业提升品牌影响力； 2、在主管或经理指导下分析市场数据与用户反馈，持续优化推广方案，提升转化效果； 3、协同产品、技术及运营团队，在资深同事带领下结合客户需求制定个性化产品解决方案、报价及案例展示。 《任职要求》 1、大专及以上学历，欢迎应届生及在校实习生报名； 2、具备良好亲和力，表达沟通顺畅； 3、熟练使用常用办公软件； 4、专业不限，跨专业亦可。 《福利待遇》 1、公司统一缴纳六险，未毕业实习生可签署实习协议、三方协议，实习期间出具实习证明，毕业后可由实习合同/三方协议直接转为正式劳动合同，工龄连续计算； 2、薪酬结构：无责底薪+提成+奖金，实习生实际到手收入可达7k+，学习能力强且表现积极的新员工，前三个月月薪已突破万元； 3、公司员工中80%以上为95后与00后，团队氛围轻松融洽，无职场内耗，同事间既是伙伴也是朋友！

目前接受无经验，提供专人一对一指导，全程带教直至能够独立服务客户~ 一、工作内容： 1.主要在室内办公，非强制性外勤 （涉及房屋租赁、二手房交易相关业务） 2.通过网络平台整合房源信息，对接客户需求 3.协助客户看房，推动成交并完成签约流程 二、工作时间：8小时制 上午9:00～12:00 下午13:30～19:30 每月安排休息5-6天 三、福利待遇： 1.入职即享带薪培训，培训首日可办理宿舍入住 2.依法享受法定节假日，春节假期长达15天，另设年假、婚假等各类休假制度 3.统一投保商业保险，提升员工保障 4.提供配套齐全的单人宿舍（配备热水器、空调、独立卫浴、无线网络，支持烹饪），根据高新、武侯、华阳等区域就近安排住宿 四、任职要求： 1.对工作有热情，对生活积极向上 2.具备良好的沟通表达能力 3.学习意愿强，适应快节奏成长 我们团队年轻富有朝气，门店成员平均年龄23岁，主力为90后与00后，氛围开放、协作高效，期待同样敢拼敢想的你加入~

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万达咖咖火锅【招聘】 元旦兼职1名 有意者电话咨询：（）

有没得想挣过年钱的来开几个月压路机。

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武汉购房荟地产媒体商务顾问（房企营销方向） 一、核心职责 1. 深耕武汉房企营销端，开拓并维护核心客户，精准对接开盘推广、节点促销等广告投放需求。 2. 依托平台资源定制营销方案，全流程跟进合作落地，保障客户满意度与业绩目标达成。 3. 洞察武汉楼市及竞品营销动态，输出市场分析报告，反哺业务策略优化。 二、任职硬要求 1. 1-3年房企广告销售/媒介合作经验，手握武汉本地房企资源者优先。 2. 熟稔武汉楼盘营销节点及广告需求逻辑，具备独立谈单、方案撰写能力。 3. 目标导向强，抗压能力突出，擅长客户关系深度运营与复购转化。 三、高激励福利 底薪+高额提成+业绩奖金，综合薪资上不封顶 五险+带薪年假+节日福利+定期团建 定制化岗前培训+行业资源赋能，助力职业进阶

公司总部在杭州，26年在蚌埠有咨询项目，需要商务在蚌埠对接项目细节，协调各方，推进项目进度，偶有应酬，偶有出差，

一、平台简介： 平台成立于2006年，专注于家装建材批发20年，拥有遂宁和重庆两大批发仓，仓储总面积8000平米，服务团队总人数40余人，服务门店总计3000余家。 二、平台主营品牌： 辅料类：三棵树 卫浴类：九牧卫浴、欧度卫浴 管道类：联塑管道、公元管道、欧度管道 厨电类：百得厨电、超人厨电、博乐克厨电 电工类：欧普照明、天之蓝照明、塔牌电缆 三、平台文化（使命、愿景、价值观） 1、平台的使命： 追求全体周氏人物质和精神双幸福； 为客户提供省钱、省事、省心的服务； 为社会的进步与发展做贡献！ 2、平台的愿景： 成为一家有爱、有温度、受人尊重的百年企业！ 3、平台价值观： 努力、谦虚、反省、感谢、利他、乐观！ 四、招募合伙人岗位： 渠道事业部（阿米巴）合伙人 五、平台的优势： 1、平台自带客户； 2、平台自带销量； 3、价格自己掌控； 4、利润一起分红； 5、代理品牌众多； 6、价格有高有底； 7、后勤保障完善。 资金、仓库、配送、售后、采购、财务都由平台提供！ 六、合伙人条件： 1、年龄：25～40岁； 2、认同平台的企业文化； 3、有从事过渠道销售工作经验2年以上（必备条件）； 4、有强烈的创业欲望和挣钱欲望； 5、具有团队的带动能力和独立协调问题的能力； 6、人品端正，思想积极向上，无不良习惯，做事脚踏实地，执行力强，愿意付出； 7、具有家装建材（管道、厨电、洁具、照明）经验者优先考虑； 8、入职后保底工资3个月，考察期6～12个月。 欢迎有志之士加入周氏兄弟创业平台！ 有意者请把你的过往简历发过来审核！ 非诚勿扰！非诚勿扰！非诚勿扰！

专业啤酒销售，要求会熟练骑三轮车

岗位职责： 1、负责所辖区域经销商的对接与管理工作； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与日常维护； 3、推进区域内终端形象标准化建设与优化； 4、策划并落实辖区内的促销活动执行工作； 5、收集市场动态信息，开展竞品分析与反馈； 职位要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，业绩突出者可适当放宽条件； 2、具有一年及以上快消行业销售工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应较强工作节奏； 4、具有团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】5k-9k+五险

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1，电商销售（年龄35岁以上），经验不限，兼职全职均可，工资日结200～1000元，当天上岗当天赚。 手机居家线上办公。 2.工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有限。 3.有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生活有目标有要求。 4.招勤奋有上进心的!能够自律工作的! 流量变现倍增! 工资日结! 工资日结! 工资日结!

职责： 1.开发并拓展客户资源 2.拜访新客户，日常客户维护及售后回访 3.熟悉公司产品，完成产品介绍与演示，掌握销售流程并处理客户疑虑 4.负责销售合同签署，跟进应收款回收及后续事项 5.提交销售报表、销售数据分析及相关统计资料 6.开展市场调研，进行市场分析与销售预估 7.完成上级安排的临时性工作 要求： 1.大专及以上学历； 2.有瓦楞纸包装行业纸板、纸箱销售经验者优先考虑； 具备良好的责任心以及沟通与协调能力。 双休五险一金年假国定假日 咨询电话:**************（微信同号）

岗位职责： 1.学习专业知识和营销技能：根据岗位的具体要求，需要学习专业知识和营销技能，以便更好地履行销售职责。 2.客户沟通与开发：通过多种渠道或方法与客户进行沟通，尝试开发新客户资源，并有效维护现有客户关系。 3.销售管理项目协助：协助完成公司销售管理相关项目的计划、组织、实施和监督工作，有助于全面了解销售流程和管理。 4.产品和服务了解：需要深入了解公司的产品和服务，以便能够准确地向客户传达产品的特点和优势。 5.销售技巧和策略学习：接受专业的销售培训，学习销售技巧和策略，提高与客户建立联系、了解客户需求和解决问题的能力。 任职要求： 1、大专及以上学历专业不限，医学、管理、营销专业优先。 2、具有良好的沟通能力，出色的分析思考能力，解决问题方面的技能。 职位福利：周末双休、五险、提供食宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游 薪资构成：底薪+提成+奖金 工作区域：四川省内 3、有较强的事业心，具有团队协作和管理能力。 4、抗压力强，能积极配合市场部经理运营团队和营销工作，善于学习。

（一）我们期待你具备： 1、大专及以上学历； 2、年龄在30周岁以内； 3、工作踏实肯干，积极主动； 4、拥有较强的责任心与风险防范意识； 5、自我管理能力强，具备良好的工作主动性； 6、能合理安排工作优先级，高效处理多项任务； ……………………………………………………………………………… （二）你的工作职责包括： 1、负责新旧卡车金融业务拓展，为卡车司机、物流公司及经销商提供资金支持； 2、面向B端客户（如卡车经销商、二手车商）和C端客户（如司机、物流企业），通过实地拜访、线下推广获取业务订单； 3、上门面签合同，并按公司规范整理、提交合同及相关证件资料； 4、定期进行客户回访，落实贷后管理，及时识别潜在风险，保障资产安全； ……………………………………………………………………………… （三）薪酬福利： 1、收入构成：底薪2000元+业绩提成； 新人阶段：月收入5000-8000元 熟练阶段：月收入15000元以上 ……………………………………………………………………………… （四）职业晋升通道： 客户经理→城市经理→区域经理→大区经理

销售人员待遇及要求： 1，无责底薪2000+全勤200+绩效工资1800+阶梯性目标达成奖励。 2，工作时间：8：30—18：00，周末单休。 3，出差：80-120/天包干，自有车可另议. 4，工作性质：开发新客户，维护老客户，上门拜访。 5，试用期3个月，。 任职要求： 1，高中以上学历 2，年龄不超过35岁。 3，持C照，有实际驾驶经验，自有车优先 4，踏实肯干能吃苦 5，有食品或快消品，B2B业务，上门拜访业务经验一年以上。

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