无锡市梁溪区招绿化种植(绿化工长)

应届本科/硕士毕业生，计算机、软件工程、电子信息、自动化、通信工程、电气工程等相关专业。 岗位方向： 1. 嵌入式软件开发 2. 硬件开发 3. 前端开发 4. 后端开发 5. 硬件测试 6. 3D视觉建模 7. 电源研发 基本要求： 1. 985/211/双一流高校毕业者优先考虑； 2. 专业基础牢固，具备项目实践或实习经历者优先； 3. 掌握C/C++/Java/Python/JavaScript等至少一种编程语言； 4. 具备较强的学习能力、逻辑分析能力和团队合作意识； 5. 对工业智能化、物联网、新能源等行业有高度热情。 培养计划： 1. 深度参与实际项目，迅速提升实战技能； 提供转正机会，明确的晋升发展通道。

岗位职责： 1、负责聚合物电芯新规格产品及新技术平台的研发，涵盖产品结构设计、制程工艺开发等内容。 2、搭建新型电芯的材料与工艺体系，配合生产单位提高产品量产可行性。 3、开展现有产品线中各型号产品的性能提升与成本降低相关技术工作。 4、提供必要的技术支持，协同推进市场拓展相关事务。 5、参与技术团队组建，完善技术研发管理体系的建设。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子材料、电化学、电芯研发等相关专业优先考虑 2、具备5年以上锂电池研发或生产企业工作经验，具有软包电池开发及工艺经验者优先 3、精通锂电池制造流程（特别是聚合物体系），具备扎实的理论基础和实际操作能力 4、能带领或协助团队开展日常技术攻关，推动技术创新，持续提升本地团队技术水平 5、有团队搭建经历，具备独立组建技术队伍的能力，可主导本地研发团队实施项目开发并达成既定目标 工作地：苏州/无锡

主要职责： 1、承担高压瓷柱式断路器产品的开发任务，参与企业产品战略及技术路线的制定； 2、开展电网客户技术需求研究，参与市场分析、业绩动态监测与竞争格局评估，保障技术方案具备市场竞争力； 3、识别新兴市场机会，提出创新性产品解决方案； 4、深入调研客户应用场景与核心痛点，提炼产品关键需求，推动配套部件的技术规划与实施落地； 任职要求： 1、学历：本科及以上，专业方向为高压电器、机械设计、电力系统或电气自动化等相关领域； 2、工作经验：具备5年以上高压电气行业从业经历； 3、专业知识技能：掌握敞开式断路器、罐式断路器、GIS组合电器、HGIS（T）等相关业务知识； 4、能力素质：具备良好的跨部门协作能力，富有团队意识和沟通协调能力； 工作地点：西安、南京、南通如皋可选

1.在航空、半导体设备、医疗器械等精密制造领域，具备3年以上外资企业从业经历，擅长产品管理、项目推进及需求分析相关工作； 2.精通高精度复杂零部件的加工流程，拥有扎实的数控加工与柔性制造实践经验； 3.熟悉多品种、小批量装备生产模式，具备国际协作背景者优先考虑； 4.具备优秀的沟通表达、逻辑分析、问题应对及归纳提炼等综合素养； 5.本科及以上学历，理工类相关专业背景。

2025年应届毕业生（或2024年毕业者），大专以上学历，理工科、模具设计、汽车工程等相关专业，具备基本CAD操作能力。 职位福利：餐补、提供住宿、节日福利、五险一金

任职要求： 1、本科及以上学历，机械、液压或相关专业背景； 2、3年以上液压系统设计及现场施工协作经验，可独立承担液压系统的方案设计与设备选型，掌握三维建模技术，具备较强的现场安装指导、调试及故障排查能力； 3、工作地点：南京 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补贴、餐费补贴、通讯补贴、带薪年假、免费班车、节日福利

工厂储备干部 岗位职责: 1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作 2.组织并协调各职能部门协作，保障生产流程高效运行 3.参与工厂战略规划的制定与具体实施 4.服从上级管理安排，踏实肯学，稳定性强 任职要求： 1.具备优秀的沟通与组织协调能力 2.能够高质量、高效率完成领导交办的工作任务 3.拥有良好的团队协作意识，快速融入团队环境 4.管理类或工科相关专业优先考虑

招液压工程师 液压制图师

苏州市常熟市招安全员/安全负责人 如果要发信息，请留电话号码 年龄25-45岁

招A2驾驶员工资10000-12000.跑太仓周围，联系陈总

苏州市太仓市招氩弧焊，能焊接薄壁卫生级不锈钢管道，充氩单面焊接双面成型

昆山日月同欣半导体 普工 需求：年龄18-36岁（18周岁需非学生证明）。身高1.55米以上。初中以上，会背写26个英文字母，两位数以内的简单算数。纹身烟疤可见处不行。 入职至 6月份（5.26—6.25号）薪资：242元/天（周预支） 7月份（6.26—7.25号）薪资：242元/天（周预支） 8月份（7.26—8.25号）薪资：242元/天（周预支） 9月份（8.26—9.25号）薪资：242元/天（周预支） ️70小时以后每周四最高可预支1000元。 9月份开始薪资按照同工同酬计算！ 发薪日在职直发，发薪日不在职同工同酬！可长期做（政策提前告知）工资包括所有奖金和补贴。 员工政策:底薪2660，加班2660，品质奖0～200，奖工0～1400，夜班津贴19！做的越久工资越高（适合长期干，第五个月开始薪资折合小时不低于22/h） 最少5个月，。点对点算薪11个小时 站班为主，需穿无尘服。工作餐免费 住宿：面试当天住宿。住宿费100元/人/月，水费不收，电费自理。四人间，有空调，住宿在厂区内，走路上班不到3分钟！商保：75元/人 面试当天体检，面试需身份证原件（有磁），黑色水笔1支

氩弧焊工工作地址:中运路222号，马涧附近工资面议，不低于35/小时焊接管道，小口径会焊鱼鳞纹，会焊鱼鳞纹要有焊工证

考勤（每月22天，每天不低于4小时），参加例会、验收，需要有证

目前在做的项目有高标准农田及灌溉引水项目

岗位职责: 1、专注于矿山运营，开展矿产资源开发相关的技术研究，结合行业发展动态，为公司矿权获取及矿山项目扩展提供采矿技术支持与专业意见； 2、参与矿产勘查、采矿设计等项目的技术评审工作，审查采矿方案、施工组织设计等技术文件，确保矿山运营的技术可行性与安全合规性； 3、关注国内外采矿领域先进技术、工艺流程及装备发展动向，系统梳理行业技术难点与发展机会； 4、协助组织实施矿山项目技术调研与实地勘查工作，撰写技术分析报告，为项目决策提供可靠的技术支撑； 5、推动公司内部采矿技术知识的积累、共享与传播，组织开展技术培训，提升团队在矿山运营方面的专业技术水平； 6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，主修资源勘查工程、矿物学岩石学矿床学、采矿工程等相关矿产专业，硕士学历者优先考虑；具备扎实的采矿学、地质勘查与矿床理论基础，熟悉矿山开采技术规范及相关行业标准； 2、具有5年及以上采矿行业工作经验，曾在地质勘察单位、矿山企业或矿产开发公司从事技术岗位者优先；具备矿山采矿设计、现场技术管理或矿产项目技术评审经验者优先。

岗位职责： 1. 全面负责露天煤矿工程技术管理工作，统筹技术方案编制、审查与实施 2. 组织开展地质勘探、采剥计划、边坡稳定、爆破设计等关键技术工作 3. 监督施工质量与安全技术措施落实，及时解决现场重大技术难题 4. 编制并优化生产技术规程、作业指导书及应急预案，推动标准化建设 5. 协调设计、施工、监理及监管部门技术对接，保障项目合规高效推进 任职要求： 1. 大专以上矿业工程、采矿工程或相关专业背景；采矿专业中级以上职称证书 2. 具备露天煤矿5年以上技术管理经验，有技术负责人或总工岗位经历者优先 3. 熟悉《金属非金属矿山安全规程》《露天煤矿安全规程》等法规标准 4. 责任心强，具备良好的组织协调能力、应急处置能力及团队领导力

1.要求5年以上同岗位任职经验，至少独立担任过1个以上完整项目总工或技术负责人。 2.持一级建造师或中级及以上工程师职称优先。 3.薪资面议，工作地点：百色田阳。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书，安全员证书 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范（GB/T 50319等） 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排 5. 有房建、市政类项目监理经验者优先

1.有独立运营化妆品体系规定、记录等文件的经验 2.应对市场局的检查以及客户的验厂 3.熟悉最新法规，及时更新体系内容并能一直依据最新法规更新而更新

1、工序结束后报工登记表格； 2、制作生产进度日报和周报； 3、要求熟练掌握EXCEL，会熟练应用常用函数； 4、可接收应届毕业生，会CAD优先。 5、工作餐、宿舍、社保。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等） 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门，保障生产流程顺畅高效 5.编制日常生产报表，汇总产能、交付、返工等关键数据供管理参考 任职要求： 1. 具备生产跟单或文职类相关工作经验，熟悉制造业运作流程 2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格与文档 3.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4.具备基本的数据分析意识和逻辑表达能力 5. 学历不限，有生产管理、供应链或文控经验者优先

【工作内容】 1、负责冲压车间日常运营管理工作，确保生产任务按期交付； 2、指导并监督冲压设备的操作与维护，保障生产过程的安全性与高效性； 3、统筹生产计划安排，优化工艺流程，持续提升产品质量与生产效能； 4、针对生产过程中出现的异常问题进行分析，并制定有效的改善方案。 【任职要求】 1、大专及以上学历，汽车、机械类或相关专业优先； 2、具备3年以上生产管理相关工作经验，掌握冲压、焊接工艺及设备操作； 3、具有较强的责任意识和抗压能力，良好的计划、组织、协调能力及应急处理能力。

【工作职责】： 1. 对研究相关文档进行审阅并提供专业反馈，涵盖方案、统计分析计划、表格模板、病例报告表、数据管理计划、数据核查计划及数据传输计划等。 2. 负责撰写或审核 SDTM 与 ADaM 数据集的说明性文件。 3. 构建并验证符合 CDISC 标准的 SDTM 和 ADaM 数据集，并产出项目所需的表格、图表及数据列表（TFLs）。 4. 编制电子化数据提交包，包括 aCRF、xpt 格式数据集、define.xml、审阅者指南、程序代码及相关支持性文档。 5. 完成递交资料及其辅助文件的归档工作。 6. 与团队程序员密切协作，保障任务按时高质量完成。 7. 确保各项工作严格执行公司标准操作规程（SOP）要求。 8. 积极参与流程优化，或提出建设性改进意见。 【任职资格】 教育背景： 统计学、数学、计算机科学、生命科学或健康相关专业本科及以上学历；有制药、生物技术或 CRO 行业从业经历者优先考虑。 相关经验： - 熟悉数据结构特性，能运用 SAS、R、Python 等编程语言进行数据处理与分析；掌握 Visual Basic、Java、C# 或 Perl 者优先。 - 语言能力：具备良好的英语书面表达与口语交流能力； 其他技能： - 具备较强的自主学习能力、独立思考能力及问题解决能力。 - 拥有良好团队合作意识，适应高强度工作压力。 - 具备优秀的人际交往和沟通协调能力。 【能力要求】 1. 掌握 SAS 软件应用，熟悉 SAS/STAT、SAS/Graph、SAS/SQL 及 SAS 宏语言；取得 SAS 认证（Base & Advanced）者优先。 2. 具备扎实的统计学基础，了解临床药物研发流程及相关法规要求。 3. 熟知 CDISC 数据标准体系。 4. 熟悉 Windows 操作系统及 Microsoft Office 基本操作（Word、Excel、PowerPoint、Outlook）；具备 Visual Basic、Java、Python 或 Perl 编程经验者优先。

1. 负责无尘室的日常运行管理，确保各项环境指标符合标准要求。 2. 组织实施无尘室周期性维护作业，涵盖各类过滤装置、气体辅助系统及水循环管路的保养与监督。 3. 主导新装大型、中型设备的水电气能源配套建设工作； 4. 承担产线布局调整后的动力系统改造任务； 5. 负责车间电力系统的日常巡检、维护与故障修复，及时识别并消除安全风险； 6. 推动各类优化方案的落地执行，持续提升厂务设施运行效率； 7. 定期开展厂务系统稽查，保障设备合规稳定运行； 8. 推进降本增效措施，合理控制运维支出； 9. 应对突发厂务及洁净室异常事件，确保生产流程顺畅进行； 10. 完成上级安排的其他相关事务； 11. 参与厂房建设施工过程的审核，介入验收环节，确保工程符合规范要求。 岗位职责 1、本科及以上学历，专业不限，优先考虑管理类（如工业工程）、机电类（如电气工程及其自动化、环境工程、洁净室工程/建筑环境与能源应用工程）、环境类（如环境科学与工程、制冷与空调技术、安全工程）等相关专业 2、具备2年以上无尘车间（洁净室）运行维护或管理工作经验 3、掌握净化空调、过滤单元等无尘室设备的深度维保及故障诊断技能 4、熟练操作CAD软件，可独立完成工程图纸绘制与修改 5、精通Office办公软件，具备独立整理数据、编制报表及撰写文档的能力 6、责任心强，工作积极主动，具备良好的理解力、执行力和团队协作意识，能有效进行跨部门沟通，适应加班及临时任务安排

岗位职责 1. 承担中试GMP车间下游纯化环节的生产执行工作，涉及层析、过滤、配液等核心工艺步骤的操作实施。 2. 主导或协助开展下游纯化工艺的技术转移任务，包含工艺接收与输出，确保流程符合法规要求，具备高效性与可追溯性。 3. 负责编制与下游纯化相关的中试技术文档，如批记录、标准操作程序（SOP）以及注册申报所需材料。 4. 参与GMP生产区域的日常5S管理与维护，确保现场环境持续满足规范标准。 任职要求 1. 学历要求：本科及以上，专业方向为生物工程、细胞生物学、生物制药或相关领域。 2. 经验要求：具备本科5年或硕士3年以上抗体药物（基于CHO细胞表达系统）上游细胞培养中试生产或工艺研发经验；了解下游纯化中层析与过滤的基本原理，熟练操作主流下游纯化设备。 3. 能力要求：具有较强的分析判断与问题解决能力，能承受一定工作压力，思维条理清晰，执行能力强。 4. 协作沟通：具备良好的团队合作意识及跨部门沟通协调能力，能够有效整合资源推动中试项目及技术转移进程。

负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况，分析原因并制定相应改善措施； 定期组织操作人员开展技能培训、制度宣导及6S管理相关培训； 落实责任区域内人员管理与6S执行监督，确保现场规范有序； 交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及台账记录，保证账物相符； 实时掌握产线运行状况，及时处理并上报安全、质量、流程、纪律等方面的异常问题； 当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场异常，反馈并推动问题解决，保障生产连续性； 在维持产线稳定运行的同时，准确记录在线数据，为后续优化提供依据； 按时完成上级交办的各项临时任务。 岗位要求： 学历要求初中及以上； 具备基础的Windows办公软件操作能力（Word、Excel、PowerPoint）； 有制造行业管理经验，具备较强的组织、协调与沟通能力； 能适应倒班安排，积极进取，抗压能力强，执行力强，工作态度严谨； 能够指导任务拆解与整合，优化工作流程，简化复杂操作，协助现场实现账物一致。

岗位职责: 1.参与制造类相关工作，接受公司系统化培训与指导，具备管理岗位发展潜质 2.协同团队高效完成日常生产作业任务 3.主动学习并持续提升专业技能与综合素养 4.直接向总经理汇报工作进展 任职要求： 1.具备全日制本科或以上学历 2.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识 3.能够适应高强度、快节奏的工作节奏 4.有志于在制造业方向长期深耕与发展 5.具备较强抗压能力，拒绝心理承受力弱者

岗位职责： 1、承担变压器的设计、制作、研发及调试任务； 2、负责变压器生产工艺的制定、审查与优化改进； 3、开展技术资料的搜集、归档与分析工作； 4、完成变压器项目相关的其他技术性工作。 任职资格： 1、电子类相关专业，本科或以上学历； 2、具备5年以上变压器设计与研发领域工作经验； 3、熟练操作CAD等绘图软件； 4、深入理解变压器工作原理，掌握其结构设计知识，熟悉制造流程与工艺环节，具有非合金变压器研发背景； 5、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协作能力。 职能类别：变压器与磁电工程师