薪资福利：底薪+绩效+补贴综合薪资5000-7000. 购买五险一金，带薪年假、产假、等等。 岗位优势: 无试岗期，不限经验，师傅一对一带教，入职带薪培训。 岗位职责： 文职岗位，无销售性质，不内卷，没有业绩考核压力。 工作时间: 月休8--11天，8小时工作制，绝不加班，到点下班

不是贷款，不是销售，八小时工作制！ 岗位职责：负责后台工单处理，无销售类任务 综合薪资：稳定4000-8000，缴纳五险 要求：中专及以上学历 福利待遇： 1、享受带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设有优秀员工奖、年终奖金、节日福利、生日会、下午茶

岗位职责： 1、借助公司提供的资源，通过电话、微信及其他线上沟通工具与客户互动，推动交易顺利完成； 2、负责全网车源的销售工作，维护并跟进目标客户，促成到店试驾及成交； 3、利用线上线下多元渠道开发潜在客户，拓展产品市场，达成各项销售任务； 4、为客户提供专业咨询，深入了解客户需求，打造优质的线上购车服务体验； 5、本岗位包含夜班安排，无法接受夜班处理客户线索者请勿投递。 任职资格： 1、年龄18-40岁，优秀应届生条件可适度放宽； 2、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理承受力强； 3、品行端正，遵守规范，工作踏实，能吃苦耐劳，抗压性佳； 4、具有较强的团队合作意识和客户服务意识； 5、有汽车行业相关经验者优先，具备4S店工作经验者优先（欢迎应届毕业生应聘）； 6、事业心强，工作主动积极，敢于迎接挑战，对汽车销售工作充满热情。 福利待遇： 1、免费员工餐＋无责任底薪＋高比例提成＋奖金补贴； 2、为员工定制专属职业发展路径与培养计划； 3、公司始终坚持员工利益优先，只要有能力、愿意踏实付出，薪资水平均高于同行业标准；

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职手续办理，维护人事档案； 2. 协助处理劳动关系相关事宜，确保公司合规； 3. 参与组织内部活动及会议的筹备工作； 4. 协助进行日常行政事务的安排与管理。 任职要求： 1.具有人事行政相关工作经验者优先； 2. 工作认真负责，具有较强的服务意识和团队精神。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪资待遇； 2. 按规定缴纳社会保险； 3. 提供良好的职业发展机会和培训资源； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假。

地铁5/8号线直达公司楼下 工作内容：主要负责行政后勤相关事务，审核客户资料并及时做好提醒工作，经验不限，提供带薪培训+住宿支持 工作时间：早九晚六，法定节假日正常休息 薪资待遇：新人月薪5000-6000元，转正后7K以上，缴纳五险一金 工作地址：成都市武侯区航利中心3-2-801 有意向者可直接联系安排面试！！！

工作简单，容易上手

岗位职责： 1.负责公司日常资料整理、归档及电子文档的录入与核实 2.信息无误后对接到后续部门即可 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

一日未脱贫，打工绝对不能停！！！欢迎无经验小白加入，非销售岗！无业绩考核！ 新型工作模式： 不用担心劳累，公司贴心准备咖啡助你开启每一天； 无需闹钟，可自然醒后从容上班； 【枯藤老树昏鸦，上班下班尽早回家，发薪日到账9800】 打工人必备福利大招：入职即缴五险一金＋高额年终奖≥20000（工资之外额外发放） 主要职责为线上处理客户账单信息 【人生三大期待】 1：等下班 2：等休假（培训期间双休，正式上岗后休息时间可自行灵活安排） 3：等发薪（新人入职前3个月月薪6500；3个月后薪资7500+；6个月以上老员工普遍收入8500-15000+） 努力固然重要，选择更为关键；选对当下刚需领域，至少节省45%的盲目奋斗时间； 工作难免有压力，我们在线承诺将压力感降至最低，让回报收益达到更高水平； 所属行业：正规且处于红利发展阶段

岗位名称：客户成功顾问；（2026届可投递） 岗位描述： 1、岗位核心职责：聚焦服务国内大中型景区、文旅集团及大型旅行社等客户群体，通过新客户开发、存量客户关系维护以及目的地运营支持，推动旅游目的地整体运营能力升级，融合运营专业知识与商务拓展能力，实现客户价值持续增长； 2、老客户维护：对所辖区域内的景区、文旅集团、旅行社等客户进行分级管理，针对不同层级制定业务提升目标，明确运营路径与规划，定期开展客户沟通与关系维护，及时响应客户需求，保障客户运营成效； 3、新客户拓展：持续深化对目的地运营业务的理解，以专业能力赢得景区、文旅集团等潜在客户信任，协同输出定制化解决方案，推动合作落地； 4、目的地运营服务：深度参与国内领先景区及文旅目的地的运营支持工作，协助客户高效使用运营平台工具，解决系统应用中的实际问题，对运营成果承担责任； 5、组织能力提升：在日常工作中积累实战经验，提炼可复用的运营方法论，反哺产品优化与迭代，助力解决行业共性运营难题，提升团队整体作战效率。 任职要求： 1、旅游类相关专业大专及以上学历； 2、具备相关实习或社会实践经历者优先； 3、具备一定商务素养，热衷客户开发与谈判工作，主动性强，结果导向意识突出； 4、语言表达清晰流畅，学习能力强，踏实肯干，具有较强的自我驱动力； 5、能够适应高频次出差安排。 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、餐补、节日福利、周末双休、带薪年假

工作内容 负责处理app后台内容 大小休 福利待遇 转正均薪5000-6500 车补餐补 五险一金

面试 领克高薪叉车工日结急聘！持证上岗，开叉车装卸汽车零件，摆货. 日结:20/小时，日结 周结:21/小时，每周五发上周工资 月结:23/小时，月结稳定，每周可预支500元！ ✅要求：18-50岁，有叉车证，工作轻松稳定 吃住：，，水电费全包 面试通过当天有。

长白班工厂直签正式工入职五险一金 上班时间：8:00-18:00 年龄要求 30-50 岁 安装的是人防门、门框，属于钢结构 薪酬福利：纯计件，平均6000-6500 定期体检、餐补、车补、过节福利、免费旅游、年终奖等 工作地点：成都及周边，当天能回家。

隧道项目安全员政策： 打卡15天600 隧道项目安全员 任职要求： 1.大专及以上学历，40周岁以下 持二建证或安全员类证书， 必须有隧道项目经验 薪资福利： 税前5000-7000元/月，入职五险，项目制派遣合同 不定时工作制（常规8:00-18:00），每月4天调休、每年6次单边 面试流程：现推简历→现场统一面试 ———————————— 井号公司承诺稳定结款（出名单当天转款） 井号即使上家没有给我们结款*我们也会给大家 井号诚信合作各位老板放心输送 ⏩名单王老师:

郫县红光川润上市企业 高薪｜管工（铆焊工） 供应商政策：2.0元/小时，打卡7天以上结费，结算3个月 【工作岗位】：管工（铆焊工） ✅【岗位要求】：男，45岁以内，会看图纸，有焊工证最好 【薪资情况】：35元/小时； ⏰【上班时间】：8:30-17:30，有加班、倒班，夜班补贴30元/晚，上六休一或者上五休二，根据订单安排 【吃住情况】：包住+免费工作餐，加班有免费工作餐 【体检安排】：特种岗位290元，做满3个月报销，其他岗位常规体检83元，做满一个月报销 ⚠【特别告知】：身份证和笔，无犯罪记录证明 【面试时间】: 9:30 【面试地址】: 红光港北六路85号 ------------------------------ 面试名单报备1：

供应商政策：打卡15天600➕ ，隧道项目安全员 任职要求： 1.大专及以上学历，40周岁以下 持二建证或安全员类证书， 必须有隧道项目经验 薪资福利： 税前5000-7000元/月，入职五险，项目制派遣合同 不定时工作制（常规8:00-18:00），每月4天调休、每年6次单边 面试流程：现推简历→现场统一面试------------------------------ 面试名单报备1：

海信售后部 【信息文员】 ：3名 4000元/月+ 男女不限 熟悉电脑操作，负责接电话或打电话联系客户反馈信息等电脑上的一些工作内容 注：（试用期2个月，具体面议） 【家电维修学徒工】： 数名 学徒期 3000元/月 40岁以内 三个月可以出师；！（出师后工资预计都在10000左右），淡季也有7000-8000） 白班 单休 社保 节假日福利 要求：必须有责任心。认真负责。 联系人：冯经理 地 址：金华市雅畈缸窑村

安全设备部维内勤岗位1人，熟悉电脑操作，要求有电工证，工资4000-4800元。 保洁1人，主要负责酒店公共区域、卫生间等的清洁，工资3000元。 某酒店招聘 后厨凉菜工1名，60 岁以下，50 岁以下，可接受学徒，工资3500元/月，月休4天。包食宿，福利待遇优厚 联系人：周老师

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公系统操作 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 5.遵守作息时间，能适应上午8:30-12:00、下午13:30-18:00的工作节奏 底薪+提成+绩效

工地招文员，，办理人员入职，档案整理。，20-35岁之间，能熟练掌握办公软件，工资5000-6000，包吃住！

招聘 阿迪达斯专卖店（五险） 店员 2人（3000元-5000元） 职位要求：38岁及以下，有销售管理经验者优先，月休四天。 底薪+提成+工作餐+晋升空间 收银：1人 职位要求：38岁及以下 办公室文员：1人 职位要求：大专及大专以上学历，男女不限，年龄：26-36岁 工作地址：丰荣大街90号鹏达体育（老年病医院对面） 联系电话：(同步）

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哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司，以下是我司简介，如需了解更多，可直接与我联系哟~ ↓↓↓↓↓ 【薪资提成】 1、全行业最高提成租一套提成当月房租60%-160%（按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300），平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看老人实际工资单 【我们的优势】 1、房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2、区域限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 6、上班自由早上9.30打卡，晚上不用打卡，不坐班 7、公司免费发放客户 【工作内容】 1、线上发布租房广告; 2、了解客户需求，匹配合适房源; 3、带客户实地看房； 4、促进交易，完成合约。 【岗位要求】 1、男女不限，学历不限，18-45岁； 2、具有良好的组织和沟通能力，有经验均可; 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 5、欢迎老伙计返岗 【上班时间】 1、早上9:30下午19:00； 2、每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1、业务伙伴---团队部长----合伙人； 2、公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资详情 薪资范围：8000-18000元/月 租房管家+高提成100%+就近分配+轻松月10K上

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岗位职责 1. 负责公司来访客户的接待、引导及登记工作，接听总机电话并完成转接与留言记录； 2. 负责快递、信件、报刊的收发登记与分发，保持前台及公共区域环境整洁有序； 3. 组织会议室预定、布置、设备调试及会后清理，协助处理日常行政事务； 4. 管理办公用品的申领、盘点、发放及台账维护，协调绿植养护、保洁服务、饮用水供应等后勤事项； 5. 协助办理员工入职与离职手续，进行考勤统计，管理工牌及门禁权限等人事实务支持； 6. 承担公司业务部门及职能部门招聘任务，涵盖销售、运营、产品及门店岗位招聘工作； 7. 负责固定资产全流程管理，包括登记、贴标、领用、回收、定期盘点及台账更新； 8. 整理行政类费用报销资料，提交单据并跟进审批流程与财务入账； 9. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，年龄23-28岁，具备1-3年行政或前台相关工作经验者优先； 2. 形象良好，气质大方，语言表达流畅，具备较强的服务意识，待人真诚有礼； 3. 熟练操作Office办公软件，工作细致认真，责任心强，具备良好的耐心与执行力； 4. 具备较强的稳定性，认同企业价值观，能积极协作开展各项行政管理工作。

招聘自如管家 【收房管家】 工作职责 1.新签-负责所属商圈/楼盘内的业主资源开发及渠道关系维护等，获取有效商机；为意向业主提供资产管理咨询和服务 2.续约-做好存量业主的资产管理，租期服务，维护良好的服务关系，提高业主满意度；向即将到期的业主解读续约产品讲解装修与出租方案，促成续约转化 岗位要求 1.统招专科及以上学历，专业不限 2.对营销和销售充满兴趣，乐于应对挑战 3.有较强的服务意识和创新意识 薪资待遇 1.无责底薪＋绩效＋餐补＋房补；综合薪资8K-13K 2.入职即缴五险一金，试用期薪资不打折。 3.工作地点全成都就近分配，外動打卡形式自由 【客户管家】 工作职责 1.通过自如App/平台客户推荐/自己拓客等方式，线上＋线下的工作模式，线上推荐合适的自如房源，线下带看自如客，促成签约 2.响应客户需求提供租期咨询，协调公司相关部门，为责任区域的自如客提供售后服务，提高客户满意度 3.建立客户关系群，组织自如客活动，营造属于自己片区的居住氛围 岗位要求 1.全日制统招本科及以上学历 2.较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及服务意识 3.性格积极外向，肯坚持，有激情 薪资福利 1.无责底薪＋绩效奖金+餐补＋业绩提成，平均月薪范围8K-13K 2.入职即缴纳五险一金，试用期薪资不打折 3.工作地全成都就近分配，外勤打卡工作形式灵活

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养 6.需要会开车 7.30岁以上

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，确保服务品质优良； 2. 完成日常前台行政事务，保持前台环境干净整洁； 3. 熟练使用办公软件，完成常规文书处理任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能妥善应对各类来访咨询； 2. 有较强的服务意识，能够提供高质量的客户支持； 3. 熟练操作办公软件，具备日常文档处理能力。

NO1【工作内容】 在舒适的室内办公环境中工作，冬暖夏凉，办公条件良好，每人配备独立电脑，主要负责资料登记等行政事务，工作轻松无压力，全程无需外出奔波，告别酷暑严寒下的户外作业！ NO2【工作时间】 每天工作8小时，每月享有8至11天休息时间。 NO3【人员要求】 需具备大专学历。 欢迎投递简历，阻碍你的从不是运气或时机，而是反复的犹豫与迟疑~

工作内容轻松，快速上手，欢迎应届生投递 岗位要求： 1、年龄18-40岁，性别不限（能力突出者可适当放宽条件） 2、接受应届毕业生 不加班！不加班！不加班！！！ 薪资待遇：底薪+提成＋奖金，月均收入约5000元，资深员工月均收入可达7000元 工作时间：9:00-18:30，午休1小时，每月组织下午茶、生日会等员工福利活动 公司配备微波炉、冰箱、零食柜，支持自带餐食或点外卖

泡茶、简单卫生、结单 上一休一 包吃 包住 有人带有人教 工作简单轻松，自己茶楼直招岗位