岗位职责： 1、协助部门销售总经理开展客户关系管理：整理客户资料，发掘潜在合作机会，搭建项目流程体系，提供客户服务支持，跟踪销售线索，促进售前对接，维持日常沟通，完成销售数据的汇总与分析；负责部门业务文档的编制与迭代更新； 2、配合完成投标文件的撰写，搜集、归整并优化标书所需材料；参与投标过程及商务谈判等相关活动； 3、跟进项目全周期执行情况，整理销售合同与订单信息，落实合同履行及后续追踪工作，涵盖合同签署-监督项目执行进展-推动验收确认-回款跟进-维保到期提醒等环节； 4、协同部门销售总经理推进各项目运作，与项目负责人保持对接，协调处理相关事务； 5、承担部门日常运营中的其他辅助性工作。 任职资格： 1、2026届本科及以上学历在读学生，国内外正规院校统招背景，计算机、市场营销、管理类专业优先考虑； 2、需提前到岗实习，实习表现合格者可获得转正机会，能适应全国范围内的出差安排； 3、做事严谨细致、态度积极主动，具备较强的抗压素质及良好的沟通表达能力； 4、熟练操作Word、Excel等办公工具，擅长数据分析与PPT汇报材料制作； 5、具备团队协作意识，沟通协调能力强； 6、拥有较强的学习领悟力和环境适应力，对工作富有热情与投入感。

岗位职责： 1、从事销售类工作，在主管的指导与监督下按时完成既定工作目标，并能独立应对和推进所承担的工作任务； 2、维护客户关系，达成销售指标； 3、挖掘并了解客户的实际需求与购买意向，独立讲解公司产品的核心优势与特点； 4、为客户提供专业化的解答与咨询服务； 5、整理和积累潜在客户信息； 6、跟进并回收相关应收款。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析判断能力，有经验且业绩优异者优先； 3、性格开朗、思维灵敏、语言表达清晰，具备优秀的服务意识； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏。 公司提供客户资源，提供不低于行业平均水平的薪酬待遇，高比例提成+多项奖励政策，舒适的工作环境，配备系统的培训机制，欢迎优秀人才加入。

综合薪资1.5W+，上不封顶 薪资结构：底薪+开单奖励+个人绩效+提成 1.无责任底薪8500元 2.提成比例15%—45% 3.实行师徒带教模式，全程指导助力快速成长 4.公司晋升通道透明清晰，学徒→顾问→主管→部门经理 （各职级晋升标准明确，管理层岗位均从内部择优提拔，达标后次月即晋升） 工作内容 1.通过电话或微信对接公司平台推送的意向客户 2.沟通了解客户实际需求与合作意愿，具备意向则安排邀约 3.客户到司后进行面对面交流，核实其资质及具体需求 4.由主管协助制定个性化解决方案

公司业务： 注册公司、代理记账、公司变更、公司注销、资质办理等一站式企业服务 岗位职责： 1. 洞察客户实际需求，挖掘潜在合作机会 2. 维持客户联系，达成既定销售目标 3. 建立并维护长期稳定的客户合作关系 必备技能： 1. 具备良好的沟通与表达能力 2. 自我驱动性强，有责任心，能承受工作压力 3. 具备团队协作意识，乐于接受挑战 4. 具备基础市场分析与判断能力 薪资待遇： 1. 无责任底薪 2. 行业内具竞争力的提成比例 3. 周末双休 4. 工作时间早9晚6 5. 当前人均月薪15k，最低不低于10k 6. 生日福利庆祝 7. 每月组织团队建设活动 8. 每季度安排集体出游 9. 提供话费补贴及全勤奖励 10. 资源开发奖励机制 11. 全年停车费用实报实销

岗位职责： 1.主动挖掘潜在客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 2.维护现有客户关系，跟进订单执行 3.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力 4.定期提交销售报表与市场反馈，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有销售意愿和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3. 学习能力强，愿意深入了解产品与行业知识 4.具备团队协作精神，执行力强 5.学历不限，有销售经验者优先

岗位职责: 1负责收集潜在客户的资料，并通过有效沟通拓展新客户资源； 2定期与客户保持联系，了解其需求并推动销售达成，建立稳固的长期合作； 3持续维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，提升客户价值贡献； 任职资格: 1年龄25-38岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2热爱销售工作，具备积极主动的工作热情； 3有较强的学习能力及良好的人际沟通技巧； 4意志坚定，反应迅速，具备优秀的应变能力和抗压素质； 5具备敏锐的市场感知能力，事业心强，责任心强，态度积极，有相关从业经历者优先考虑。 工作时间： 可全职兼职工作时间您说的算！！！

1.年龄21至33岁，五官端正，气质良好，形象大方得体； 2.大专及以上学历，具备相关经验者学历可适当放宽； 3.熟悉计算机基础操作，能熟练使用办公软件； 4.有销售工作经验者可直接电话联系，优先安排面试！ 薪资待遇： 1.薪酬构成：无责任底薪+提成+绩效奖励+团队活动+员工聚餐； 2.收入上不封顶，曾在体检机构从事过销售岗位者薪资可单独面议，享受北京五险； 3.工作时间：上午8:00—下午17:30，中午休息90分钟，法定节假日正常休假，年假从15天起； 4.每月组织员工聚餐，不定期开展团建活动，工作氛围轻松，办公环境优越，诚邀有能力的人才加入，期待你的挑战与共创！

确定为公司直招岗位。 公司成立17年，专注于高端4S店渠道运营知名按摩器材品牌，产品系出名门，品质可靠，市场认可度高；合作汽车品牌涵盖保时捷、奔驰、宝马、奥迪、雷克萨斯等一线车企；客户群体优质，工作氛围良好；入职即享系统化专业培训，配备清晰的晋升路径与激励机制，助力员工实现长期职业发展。 特别说明： 瑞多祥源坚持内部培养管理人才！所有管理层岗位均从基层销售岗位通过内部竞聘产生，不对外招聘管理人员，学历及过往经历不限，我们始终相信——“双手创造未来”。若您认同这一理念，欢迎加入瑞多祥源团队，携手共进！ 工作节奏规律，早9晚5，无加班要求；中午享受4S店员工用餐福利；工作地点结合居住地就近分配，也可根据个人能力意向选择对应门店。 岗位要求： 1、年龄25-40岁； 2、具备良好沟通能力，稳定性佳，有基础销售经验，富有团队协作意识，思维清晰，观察力敏锐，亲和力强； 3、有志于在健康养生领域长期发展。 薪酬待遇： 试用期三个月，无责底薪4000元+1000元开单奖+提成（4%—12%），上不封顶；转正后第四个月起：无责底薪3500—6000元/月（每季度可参与职级晋升）+高比例提成+月度现金奖励+季度旅游计划+年终分红；2024年员工月均收入超1万元，能力强者收入无上限。 福利体系：提供午餐+带薪培训+社会保险+带薪年假+法定节假日+活动奖金+职级补贴+每月团建活动+季度及年度国内外旅游奖励 岗位优势：无需加班、定期组织团建、提供工作餐、享受带薪年假、作息规律朝九晚五 工作时间：早九晚五，每周安排一天调休。 面试地址：北京朝阳区常营天街东区商业街E223，地铁6号线常营站E口出，联系人刘女士***********（微信同号）。 面试时段：周一至周五上午9:00—下午18:00可直接到场面试，建议提前联系确认。 工作区域：来广营、西北旺、清河、褡裢坡、亦庄经济开发区、金盏、望京等百余个4S店服务网点，统一按住址或意愿就近分配。

北京市朝阳区高碑店招风机盘管安装大工，需熟练使用套丝机及安装整套流程，400一天

北京市朝阳区招腻子/大白/墙漆

北京市朝阳区招150陈手挖机、60陈手挖机司机，另招15微挖二把刀一年往上的！

北京市朝阳区招150陈手司机、陈手60挖机，另招一位二把手微挖司机！

北京市朝阳区招工地小工/杂工

小酒馆推销酒，工作简单轻松自由，会聊天能喝点啤酒就可以了，工作可以周结，月结，没有任何套路

招募兼职 会销售的优先 工作地址：沙井文化艺术中心 年龄：18-45岁 工做时间：本周六08-18点 吃苦耐劳优先 手机党勿扰 工资180。

工作内容： 1、根据阿里巴巴(1688)提供的精准商家资源大数据库与客户沟通合作意向； 2、根据客户在阿里巴巴平台店铺情况、生意规模等，针对不同种类客户推荐购买相应电子商务服务内容； 3、店铺年费续约等。 任职要求： 1、性格外向，开朗自信； 2、较强的服务意识和沟通能力; 3、熟练使用办公软件; 4、服从管理，能创造性的开展工作。 福利待遇： 1、小白：底薪+单量提成(阶梯式提成)+阿里激励； 有经验/有资源：底薪可谈。 2、跨行不要紧，刚毕业不要紧，带薪培训，师傅一帮一带你快速融入，优秀者可获得阿里总部培训机会。 3、90后团队、领导Nice、氛围极佳、节日福利，生日红包，周年礼，带薪年假、旅游、团建......应有尽有。

岗位名称：信息联络专员（货运订单对接）; 咨询顾问（司机对接与洽谈）; 业务拓展专员（司机联络与价格谈判） 岗位要求：1. 负责在平台联系货主发布订单；2. 能够与司机主动沟通，对接货主洽谈价格赚信息差；3. 年龄在18-40岁之间，男女不限。 薪资待遇：薪资业绩超过6000按照业绩提成55％结算，每日有奖金，综合月薪4000-12000，无上封底。不压工资，。上班时间固定，不加班，工作轻松，上手快，手机办公。有买卖二手房或货运方面经验者更佳。接受小白培训。

岗位名称：仓库发货员；销售顾问及门店导购； 岗位要求：仓库发货员：1. 执行货物操作：准确执行货物的收货、入库、盘点、出库、堆垛整理等操作；2. 维护仓库秩序：保持仓库干净整洁，合理规划货物存放空间；3. 基本能力：具备最基本的计算机操作能力，有仓库工作经验者优先，有C1驾照也优先考虑。销售顾问及门店导购：1. 产品讲解和方案设计：负责瓷砖产品讲解、方案设计及客户跟进；2. 渠道维护：维护设计师、装修公司等B端渠道；3. 活动策划与执行：参与门店活动策划及执行。 薪资待遇：仓库发货员（试用期3500元/月，包吃住，转正薪资面谈；具体待遇根据面试和试用期表现确定）。销售顾问及门店导购（底薪4000-8000+提成，上不封顶，试用期3500元/月，月休息4天）。

岗位职责： 1.负责开发客户资源，开展国内及国际机票的销售工作； 2.主要通过线上沟通、新媒体平台等方式与客户联系，利用多种渠道拓展新客户，开辟新市场； 3.定期关注行业市场变化，收集并反馈客户需求，配合优化服务流程； 4.深入了解市场行情，按时参与业内重要展会，代表企业持续提升品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.熟练使用计算机及常用办公软件； 3.拥有较强的市场洞察力和团队协作能力； 4.对机票销售领域具备一定认知，并持有积极投入的态度。 岗位福利： 1.提供行业内具竞争力的薪资水平和福利保障； 2.为员工配备系统化的专业培训与职业发展支持； 3.设立奖金与提成机制，表现突出者可获得优厚激励回报。

在这里，你能收获的不仅仅是高薪，还有技能、知识和家人！收拾行李，寻找新的自己吧！注：不是贷款不是贷款！！！！！ 中工信融集团专注于企业服务领域，致力于推动中小企业工业化与信息化的深度融合，汇聚电子商务行业顶尖专家，是国内首家“中小企业电子商务外包服务中心”，为中小企业提供面对面、本地化的专业外包服务。集团成立于2013年，历经11年发展，现已在北京、上海、合肥、无锡、苏州、厦门、南京、长沙、天津、河北、长春、济南等40多个城市设立分支机构，员工规模逾2000人，已成为中国规模最大的企业电子商务外包服务机构。 信融实力： 作为“军民共建单位”及“北京市朝阳区72党支部”，被工信部认定为“国家中小企业公共服务示范平台”；北京市政府定点采购单位；中国政法大学科技成果转化基地；中业外包服务开创者与领军者，构建覆盖全国近百城市的本地化服务网络，业务遍及20多个省市，服务客户涵盖外资、、民企等多种类型，覆盖50余个行业；率先推出“三位一体”运营模式，保障服务品质，拥有多项自主知识产权核心技术，建立信融五星级服务标准；累计服务企业超二十万家，客户续费率持续保持在85%以上。 工作职责： 1 负责市场拓展，为企业客户提供专业的电子商务解决方案，挖掘并维护潜在客户资源，推广互联网产品与服务。 2 通过电话沟通、上门拜访、客户沙龙等多样化方式开展销售工作，完成既定业绩目标。 3 根据客户需求，量身定制匹配的产品与服务方案，完成合同签署及回款流程。 4 达成个人月度销售计划，并协同主管推进团队整体业绩达成，争取荣誉表彰！ 任职要求： 1. 年龄18-38岁，热爱企业服务行业； 2. 具备较强抗压能力，能吃苦耐劳，拥有强烈的成功欲望； 3. 意志坚定，具备良好的语言表达与人际沟通技巧； 4. 工作敬业，服务意识强，执行力突出，富有团队协作精神。 【薪资福利】 1、薪酬结构：底薪5000-8000 + 高额提成（8%-23%）+交通补贴（业绩的1%）+精英留任奖+年终绩效奖=综合年薪20-35k 2、设置新人激励、个人与团队奖励、月度销售冠军奖、团队月度奖项等多项奖金机制！ 3、每年两次及以上国内外旅游机会，地点包括上海、青岛、杭州、海南、云南、泰国、韩国、马尔代夫等任你选择！ 晋升空间： 销售代表 → 销售经理 → 销售总监 → 区域总监！ 收入逐级提升！ 我们持续招聘，并非缺人。 只是希望传递一个信息：一支优秀的团队，始终在等待志同道合的你。我们不只招人共事，更寻伙伴同行！ 认知局限、热衷内耗、持有打工心态、畏惧高收入的人请勿打扰！ 在该拼搏的年纪选择安逸的人，我们不需要！

一、岗位职责： 利用公司提供的资源，通过电话、企业微信、APP等方式进行产品销售及续费外呼服务，为客户提供个性化保险方案配置，并在保单年度内完成客户关怀与持续服务。工作无需外出，客户资源由公司统一支持。 二、岗位要求： 普通话流利，具备良好的沟通表达能力，认同企业文化，具有较强的敬业精神与责任意识。 三、薪资待遇： 1. 综合收入7000-15000元，上不封顶 2. 入职即办理五险一金，享受带薪年假 四、工作时间： 上午9:00-下午6:00，周末双休，法定节假日正常休息

职位描述： 1. 参与客户交流，结合客户需求，提供专业的公关策略支持； 2. 独立推进日常公关工作及各类公关项目的具体执行； 3. 协助总监开展新业务拓展，维护并深化客户合作关系； 4. 在项目实施过程中，承担与客户及外部合作方的信息对接与关系管理； 5. 对所负责项目进行质量把控与成本管理； 6. 监督并协调各执行节点，保障服务品质达到高标准。 任职要求： 1. 本科及以上学历，日语或市场营销相关专业优先，需具备日语一级水平（有日本留学背景者优先）； 2. 具备3年以上服务外企客户（含日资企业）的全媒体传播经验，熟悉PDCA管理模式； 3. 具备优秀的策划整合方案撰写能力，熟悉SNS、PR等传播渠道，有世界500强企业服务经历者优先； 4. 能够积极面对工作挑战与压力，目标导向明确，具备良好的团队协作意识； 5. 拥有较强的沟通表达能力，出色的组织协调与应变处理能力；

电话销售 主要负责接听来电并邀约客户 工作内容简单直接 提供住宿安排 不夸大承诺不搞精神洗脑 只要踏实认真稍微用心投入 人人都有机会获得收入

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，具备独立推进并完成项目销售的能力； 2、维护现有客户关系，协调沟通，积极参与客户问题的解决与跟进； 3、收集市场相关信息，掌握客户动态及实际需求，及时反馈调整策略； 4、按时完成上级交办的其他临时性工作任务； 5、有北京地区工作经历者优先考虑，具备食品行业销售经验者优先； 6、具有一年及以上农副产品消费帮扶相关工作经验者优先录用； 7、自带稳定客户资源者可优先安排面试； 8、年龄范围要求在20至45周岁之间。

产品：全线产品 科室：大普外科（胸外，普外-胃肠/肝胆，泌尿，妇科） 岗位职责： 1.按照公司年度销售计划，达成既定销售指标； 2.负责区域内的任务分解、经销商布局规划及日常管理，制定并落实市场支持方案； 3.收集并整合所辖区域市场信息，识别潜在客户机会，拓展新客户资源； 4.协同市场部门，推进学术会议及推广活动的策划、执行、组织与协调工作； 任职资格： 1.具备2-5年销售工作经验，有外科领域药品或器械产品背景者优先； 2.拥有医院渠道开发经验及经销商运营管理能力； 3.具备较强的进取意识，良好的沟通表达与学习吸收能力； 4.能适应高强度工作压力，具备良好的抗压素质。

公司没有繁文缛节，不收手机，无需正装 上班时间：9:00-18:30 工作地址：北京市朝阳区大羊坊路新华国际A座7层（十里河） 【工作内容】 公司提供企业贷款精准客户资源，无需外出拓展，也无需自行寻找客户，你只需在办公室内，享受空调、下午茶和小零食，通过电话邀约客户即可，工作轻松简单 【任职要求】 性别不限，经验不限，欢迎小白及应届毕业生加入，入职即享专业培训，资深同事一对一指导，只要踏实肯干、愿意学习、执行力强，能适应快节奏，有强烈收入提升意愿，公司助你快速成长！ 【公司优势】 1、专注企业贷领域，正规运营，合规安全，稳定可靠 2、管理岗位全部从内部选拔晋升，职业发展通道畅通，适合有志于带团队、冲管理层的你 3、拥有长期稳定且优质的客户数据支持 4、定期组织团建活动，下午茶畅享，免费高端旅游等你来体验 在这里，每天都能快乐赚钱，收获满满！ 还在等什么？ 立即加入我们！ 国字头背景企业，出单率高，提成全额发放，无数据费、工位费等任何扣款 奖金福利：话费补贴、全勤奖 苹果手机、电动车、笔记本电脑、平板、霸王餐、团建基金、开单红包雨等多种奖励月月不断 试用期薪资：5500元/月 + 高额提成 + 工龄奖金 + 多项福利

国庆带薪休假7天，全北京就近分配！！！ 工作内容： 主要从事商业办公选址服务，覆盖全国核心城市CBD区域的商务写字楼、办公楼及商铺的租赁与买卖业务 为创业者、企业家及企业管理者匹配理想的办公空间 曾服务中国电信、伊利、万达集团、平安银行、太平洋保险、百度等多家知名企业 就近分配！非传统房产交易！ 就近分配！不涉及个人住宅买卖！ 就近分配！非民用房屋租赁！！ 岗位职责： 1.聚焦高端商业写字楼领域，为企业客户提供专业的办公场地选址解决方案 2.熟悉掌握所在区域内优质写字楼项目信息 3.负责线上渠道的日常维护，定时发布房源动态 4.深入了解客户需求，精准整理并推荐匹配的办公选址方案 5.组织客户实地考察房源，开展商务沟通，推动项目顺利成交 6.开拓新客户资源，维护长期合作关系，提升客户粘性 7.提供全流程售后支持，确保客户满意度 8.主动协同团队成员完成协作任务，高效执行上级安排的工作 福利待遇： 1、底薪5200-6700+15%―35%提成； 2、五险+商业意外险，法定节假日正常带薪休假； 3、带薪年假； 4、半年一次国外旅游机会； 5、实行师徒制培养模式； 6、拥有系统化的培训成长体系； 7、业余生活丰富多彩（定期组织篮球赛、足球赛、英雄联盟竞技、企业联谊活动等）； 8、办公环境舒适，团队以90后为主，氛围轻松有活力； 9、定期开展“远行·爱公益”活动（涵盖环保、帮扶、助学等多种公益形式）； 10、晋升机制完善透明； 11、企业运营公开化管理； …… 在这里，只要您有能力，我们将为您提供无限发展空间，具体福利待遇将根据个人能力在合同中最终确认。 任职资格： 1.年龄20―28周岁 2.大专及以上学历（退伍军人持退伍证可放宽至高中学历），男女不限，市场营销、房地产评估等相关专业优先 3.具备良好沟通能力，亲和力强，品行端正，形象气质佳 晋升通道： 员工-师傅-主管-经理-区经-城市总 面试时间： 上午：10:00-11:00 下午：14:00-16:00 ！！！工作地点按居住地就近分配，公司总部统一面试！！！ 乘车路线： 北京国家广告产业园区B座7层 地铁1号线大望路B口出，向西步行约700米 官网：www.yxdc.top 温馨提示：建议着装整洁，保持微笑与自信，有助于展现最佳状态，预祝面试成功！ 最终以实际签订合同为准！

今天面试，明天上班，免费住宿 薪资待遇： 新人开单率80%以上，平均薪资2-3万！ 本职位提供专业培训，业绩3万就能月薪过万！ 还有月度奖金+带薪各种法定节假日+不定期团建！ 公司提供精准数据1.无责底薪＋提成最高40％＋奖金(1w-3w)＋最新苹果手机，最新苹果笔记本电脑＋年终奖＋开单红包奖 2.纯无责底薪9000（1000房补） 3.免费提供住宿，离公司二十分钟很近4.午休2小时，法定节假日正常休息，带薪年假 5.新人最快上升期为1个月，从新人到团队管理者6.无需经验，接受实习生，应届小白，有培训主管亲自带 7.每周都有下午茶，想吃什么随便说。工作氛围，家庭式工作团队，超多亲切地可爱的小哥哥小姐姐不定时团建，旅游，聚餐 工作内容： 1.根据客户资料办理并审核业务 2.无需自己开发客户，公司提供意向客户，工作手机，手机卡，外呼系统 3.全程办公室办公，轻松愉快工作气氛· 4.不看学历不看学历！！！

市场独家项目！！！想挑战高薪的来~~ 【工作内容】 1、公司提供高净值客户资源，通过线上方式沟通维护，建立稳定联系； 2、邀请客户到公司实地考察项目，负责接待并协助经理完成洽谈及签约流程； 工作内容清晰易上手，全程有经理一对一指导带教 【公司介绍】 1、公司依托自有券商（远大证券），专注筛选国内优质企业，提供赴美上市辅导服务，所有业务持牌合规运营；同时面向符合条件的优质企业，开放一级市场合格投资者招募； 2、服务范围覆盖全国； 3、客户资源来自多渠道高资产人群，数量充足，持续供给； 4、办公模式为固定坐班，可自由选择适合自己的客户沟通方式，无需自行开发客户； 5、薪酬结构：无责任底薪+提成+奖金，团队成员平均月薪3w起，另享全勤奖、年终奖、节日福利及各类红包激励； 6、具备健全的晋升机制，公司注重人才培养，所有管理岗位均从内部员工晋升产生，只要具备进取心，即可拥有广阔发展空间； 7、工作时间：9:30-18:30，午休1.5小时，不加班，法定节假日正常休息 【任职要求】 1、具备网络销售相关经验； 2、逻辑清晰，表达流畅，具备良好沟通能力； 有影视、股权、新三板领域网销经验者更易上手，公司提供系统化培训；性格外向开朗优先，内向也不用担心，团队氛围活跃，自然带动交流互动 每月15日准时发薪，遇节假日提前发放，绝不拖欠，助你收入稳步提升

我们专注于中高端清洁、养护、消毒及抑菌产品的研发与销售，品牌由谭维维代言，荣登央视榜单，产品远销全球32个国家。公司拥有投资达5.2亿元的现代化生产基地，并设立企业大学商学院，为团队成员提供系统化学习与成长支持。产品通过美国FDA、瑞士SGS、十环认证及绿色之星等多项权威认证。 世界很大，脚步不要停下；走出去，才能看见更广阔的天地！现诚邀热爱拼搏、充满激情的你加入我们，一起公费出差，边工作边旅行！ 薪资待遇：6000底薪＋高额提成+各类奖金，上不封顶，多劳多得 1、差旅费用全额报销，团队同行，出行不孤单； 2、提供带薪岗前培训，入职即享专业指导； 3、奖励丰富多样：日奖、周奖、月奖、新人奖、季度奖、进步奖等持续发放，实物奖励涵盖服饰、鞋包、手机、手表等； 4、免费提供住宿（配备电视、冰箱、空调、沙发、厨房设施等，生活便利，水电费均摊），可自主烹饪 任职要求： 1、热爱销售工作，态度积极，责任心强，具备良好的自我驱动与团队合作意识； 2、不甘平凡，勇于挑战目标，具备较强竞争意识和突破精神； 3、学历与经验不限，有能力者皆有机会，欢迎新人加入； 4、能适应外出展业的工作节奏，具备良好的身体素质和抗压能力； 5、性格开朗，善于沟通，无严重健康问题 工作内容： 1、前期由资深导师一对一带领，面对面开发新客户，维护老客户关系； 2、外派出差，结合旅游形式开展业务，在实践中成长并实现收入增长 晋升机制： 1、晋升路径：销售专员→销售主管→业务总监→经理，每三个月一次晋升评估，过程公开透明； 2、公司搭建广阔发展平台，只要你敢想敢拼，持续创新，晋升空间无限 郑重声明：本公司直招，非中介！ 不收取任何费用！