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服装设计师经验不限学历不限现场办公
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化 任职要求: 1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
服装设计总监
1.8-3万元/月
服装/纺织设计10年以上本科服装设计风格审美能力
1、制定产品设计策略与执行方案:(包括风格定位与把控;各类配料配比;色彩搭配等规划,具备出色的审美判断力) 2、统筹开展市场调研,解析服装设计流行趋势与行业动态。 3、对接销售团队及客户,深入沟通并精准把握需求要点; 4、结合公司整体战略方向,明确年度产品发展目标、策略及市场布局。 5、主导部门日常管理,推动服装设计方案实施,并协调内外部资源与跨部门协作。 任职要求:年龄在30-40岁之间
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理现场办公PS有校服职业装工作经验服装
岗位职责: 1、结合团购客户实际需求,提供职业装(校服)个性化定制设计服务方案; 2、与版师协作沟通样衣版型工艺细节,全程跟进打样进度,严控样品质量标准; 3、组织客户量体及归码下单工作,对接生产部门,保障大货按时交付并符合品质要求; 4、处理客户收货后的相关售后事宜,提升客户满意度与服务体验; 5、参与商品企划制定,开展供应商开发及日常维护管理; 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装纺织设计相关专业,具备3年以上职业装(校服)设计或运营管理经验; 2、具备较强的沟通协调能力与亲和力,细致严谨,责任心强,重视团队协作,工作积极主动,能适应较高工作压力; 3、熟练操作各类服装设计软件及ERP、聚水潭等数据化办公系统,精通Excel函数、数据透视等数据处理技能; 4、熟悉短视频内容制作流程,掌握AI辅助工具应用者优先考虑; 5、公司位于武汉经开万达附近沌口南太子湖创新谷,居住地为汉阳、武汉经济技术开发区、蔡甸区者优先录用。
服装/纺织设计3-5年大专童装设计类男装设计类女装设计类
工作职责: 1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态; 2、承担产品开发与设计工作; 3、每季主导面料及辅料的开发与整合; 4、统筹安排设计团队日常事务,协调推进各项工作执行; 职位要求: 1、大专及以上学历,服装设计相关专业; 2、具备2-3年男/女/童装设计领域工作经验; 3、具备敏锐的市场感知能力,能精准捕捉市场变化与潮流方向,拥有良好的沟通协作能力,责任心强,富有团队意识; 4、能够独立完成产品开发,并具备整盘货品策划能力; 福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台大,发展机会多,周末双休; 外地候选人可安排线上视频面试,复审阶段公司承担往返机票/高铁票; 薪酬结构为底薪+提成奖金(每年两次现金发放),底薪标准如下: 设计师底薪:7-10K 主设师底薪:10-16K 设计管理岗底薪:16-24K
服装设计专员
8000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科男装服装潮牌设计师服装设计师男装设计师潮流趋势调研
1. 具备创新意识,可独立完成设计构思,对时尚潮流具有敏锐感知。熟知服装制作全流程,掌握面料特性、工艺技术及版型设计等专业知识,重视细节把控。同时需深入了解潮牌服饰市场动态与流行方向,拥有系统的品牌服装设计思维。 2. 需具备良好的交流表达能力,能与团队高效配合,推动设计方案顺利实施。富有团队协作意识,适应高强度工作节奏。 3. 熟悉服装生产各环节,对面料应用与工艺实现有一定认知,可根据成本控制及市场实际需求灵活优化设计方案。 4、年龄:******
服装设计师
工作内容: 1.负责公司面向欧美市场的家居家纺类印花产品的图案创意与设计 2.运用手绘能力,结合产品主题与风格定位,独立完成原创图案绘制 3.收集亚马逊平台竞品信息,研究欧美市场家居纺织品的图案趋势,协助搭建公司图案素材库 任职要求: 1.美术设计类或纺织相关专业背景 2.具备扎实的手绘基础,熟练操作PS、AI软件,能熟练使用手绘板进行创作 3.擅长平面印花及图案设计,可驾驭多种手绘风格,包括写实、卡通、花卉、动物等类型 4.对家居装饰有热情,具备良好审美,能把握流行趋势,关注欧美市场偏好 5.本岗位需到岗办公,暂不接受兼职人员 应聘时请务必附带个人作品集,谢谢 加分项 具备电子商务行业相关经验者优先
女装毛衫设计师
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公毛织品牌女装周末单休服装设计初稿毛衫设计针织五险潮流趋势调研
岗位职责: 1. 设计开发:依据品牌定位与市场需求,独立完成具有创新性与市场竞争力的毛衫针织类产品的设计与开发工作,涵盖上衣、连衣裙、外套等多种品类。 2. 趋势研究与预测:结合季节更替开展市场调研,围绕品牌目标人群特征提出创意构思,配合设计总监制定毛衫针织品类年度及季度企划方案,并提供关于市场定位、流行风格、搭配建议以及面料、色彩、款式亮点等完整说明资料。 3. 样品制作跟进:与成衣开发团队密切协作,确保设计意图准确传递,参与样衣制作过程中的细节优化与调整沟通。 4. 供应商管理:协助成衣开发部门筛选和评估新型面料及针织技术供应商,保障原材料品质达到品牌要求,协同控制成本,提升产品综合性价比。 5. 设计文档与展示:编制完整的设计图稿、面料描述、工艺规范等技术文件,参与产品审样会议的展示筹备工作。 6. 团队协作与沟通:关注上市商品销售表现,针对销售过程中出现的问题,与运营、供应链、生产等相关职能部门保持顺畅沟通,确保设计成果兼具市场适应性与生产可实现性。 任职要求: 1. 专业背景:具备服装设计或相关专业本科及以上学历,对毛衫针织品类设计有浓厚兴趣并拥有独到理解。 2. 工作经验:三年以上毛衫针织类产品设计经验,曾主导或参与过市场反馈良好的产品开发项目。 3. 设计能力:具备优秀的毛衫针织设计实力,能独立完成从概念构思到成品落地的全流程设计任务。 4. 市场敏感度:对行业趋势具备敏锐感知力,能够及时捕捉市场动态,输出契合消费者偏好的设计方案。 5. 技术知识:掌握针织工艺原理、熟悉各类面料性能及成衣制作流程,了解服装生产环节中的质量管控关键点。 6. 沟通与协作:具备良好的团队意识,善于跨部门协作,高效推进项目执行。
服装/纺织设计3-5年本科服装设计初稿女装潮流趋势调研
【寻找时尚灵魂,共绘梦想霓裳】 在这个色彩斑斓的创意世界里,我们期待遇见那位以针线为笔、布料为纸,描绘梦幻与现实交融之美的服装设计师! 职位亮点: 创意无界:你的每一份灵感都可能点燃新的潮流风向,我们崇尚突破常规的构想,拒绝千篇一律,只青睐独具匠心的设计。 匠心独运:从设计草图到成衣呈现,全程见证你对美学的执着追求。配备优质面料资源与专业技术支持,助力构想完整落地。 团队力量:融入一群热爱时尚、富有激情的同行者,彼此激发思维火花,携手开拓创意疆界。我们坚信,协作能让灵感走得更远。 成长空间:提供个性化职业发展路径,链接国内外优秀设计资源,助你在实践中快速成长,成为行业中闪耀的新锐力量。 我们需要你: 具备敏锐的时尚感知力,能精准捕捉流行脉搏,同时敢于打破陈规,形成鲜明的个人设计语言。 熟练掌握服装设计相关软件及手绘表达能力,可清晰传达设计理念于图纸与数字媒介之中。 熟悉各类面料特性,拥有扎实的版型控制经验,保障设计方案顺利转化为高品质实物。 富有责任心与协作意识,能在高效紧凑的工作节奏中持续输出创意与专业表现。 加入我们,一起: 突破时尚的边界,让创意化作可穿戴的艺术之美。 定义潮流方向,做时代审美趋势的引领者。 在每一次创作旅程中,发现自我价值,缔造不凡成就。 应聘方式: 请同步发送个人作品集(含设计理念说明)及简历至沟通环节,让我们共同开启这场关于美的探索之旅! 期待与你在时尚的舞台上,共同绽放最耀眼的光芒!
管理培训生
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限本科裤装服装生产过程管理服装女装外套箱包衬衫西服
为满足公司快速发展对人才的需求,凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入企业团队,并实施系统的“管理培训生成长计划”,助力管理培训生顺利融入工作环境,掌握岗位所需技能,逐步培养为集团未来的中高层管理人才。 管理培训生职业发展路径: 1、业务类:实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类:实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类:实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类:实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力,公司将依据凯骏集团核心价值观与胜任力标准进行综合考察。 注意事项: 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用,请应聘者注意防范虚假信息,谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效,若发现与实际情况不符,集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写联系方式(包括E-mail邮箱、手机号码等),确保通信畅通,并按要求提交个人照片(标准证件照)。 4、公司保留根据实际招聘情况调整岗位专业要求的权利,并对本次招聘工作拥有最终解释权。(每位应聘者仅限投递一次)
服装设计助理
3000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限男装设计打版与样衣制作设计师助理全职潮流趋势调研
工作内容:1、辅助设计师配面辅料,收集图片,协助设计师出图。2、协助设计师完成款式开发3、跟踪打版、打样、修改进度
服装导购
Theory外资现代时装品牌-招聘销售【位置】:武汉SKP【任职要求】:35岁以内有稳定的两年及以上商场轻奢服装品牌导购经验【薪资待遇】:底薪4000+补贴+提成法定三薪+六险一金+15.2薪【工作时间】:做五休二早晚班相关人事:欢迎自荐和推荐
武汉
4月28日 00:36拨打电话
服装导购
361度招聘五一兼职1名地点:杉杉奥莱361度大装要求:有服装销售经验的,吃苦耐劳,反应灵敏。全天班,180元/天,提成2%时间:~电话:(先电话沟通或直接到店面谈)
武汉
4月28日 00:36拨打电话
武汉东西湖区高桥五路急招炉子一名工资8000-8500联系电话谭
8000-8500元/月
上什1-2人月结
东西湖高桥五路急招炉子一名工资8000-8500联系电话谭
武汉 东西湖区
4月28日 00:33拨打电话
服务员收银员
招聘服务员2名 晚班 ❤工招聘作时间 下午4.30到1:30 收银员,服务员若干 有工作经验者优先、工资面谈 ▶地址:阳逻德雅华发锋尚 ☎联系方式
武汉
4月28日 00:22拨打电话
湖北武汉招零时烫工,
小工
招零时烫工,
武汉
4月28日 00:18拨打电话
服装设计师
4000-8000元/月
服装设计师1-3年大专现场办公
岗位职责: 1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计效果精准落地与量产可行性 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货审核,把控设计品质与成本平衡 5. 持续关注行业动态、流行元素及可持续时尚技术,推动设计创新与环保实践 任职要求: 1. 热爱服装/纺织设计,具备良好的审美能力 2. 了解服装结构、面料特性及生产工艺流程,有实操经验者优先 3. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能适应多任务并行节奏 4. 学习能力强,注重细节,对时尚趋势敏感且具原创思维 5. 学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及资深设计师投递
五线,双针,管理
6000-7000元/月
服装设计师1年以下学历不限
莆田仙游县招服装/纺织设计
设计助理经验不限大专现场办公五险大小周AIPS服装男装女装
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势,结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发 3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样评审,优化产品视觉表现与穿着体验 5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代升级 任职要求: 1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力(熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等) 2.了解面料特性、生产工艺及成衣制作流程,有实操经验者优先 3. 具备创新意识与市场敏感度,能独立完成设计提案并清晰表达设计逻辑 4.沟通协作能力强,适应快节奏多任务工作环境 5.学历不限,相关专业背景或设计类培训经历者更佳
服装设计专员
3000-6000元/月
服装/纺织设计1年以下本科女装
岗位职责: 1. 参与服装款式的创意设计、效果图绘制及样衣制作跟进; 2. 分析流行趋势,依据品牌风格完成系列产品规划与设计开发; 3. 配合生产与工艺团队推动设计方案落地及产品实现; 4. 结合市场反馈进行创新构思与设计迭代优化。 任职要求: 1. 具备敏锐的时尚感知力与良好审美素养; 2. 熟悉服装设计相关专业软件操作; 3. 有原创思维与较强的创意呈现能力; 4. 能适应高效工作节奏,确保任务按时完成。 年龄25以下 26届应届生 本科毕业 底薪3到6k 加提成 周休2天 朝9晚六
服装/纺织设计师
4000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限女装制版工艺
26届应届毕业生优先 本科优先 服装设计相关专业 熟练掌握绘图技能 熟悉AI软件使用 双休(每周休息两天 时间可自行选择) 工作时间朝九晚六 缴纳五险一金 无试岗阶段 试用期为1至3个月 试用期薪资按正式薪资的80%发放 薪资结构:3-6k底薪+奖金+提成 底薪区间不代表固定起点为3k 实际底薪可与负责人沟通 根据个人能力及面试表现综合评估 确定最终薪酬 可主动提出期望薪资
湖北武汉招鱼骨卷边下摆2名,1.8一件,小衫下摆☎
服装纺织人员1-2人
招鱼骨卷边下摆2名,1.8一件,小衫下摆☎
武汉
4月20日 08:03拨打电话
湖北武汉佳海招聘车位3人,350一天,8点到8点半,要求至少会3个工序,单款,女装小衫为主
350元/天
缝纫工3-5人
佳海 招聘车位3人,350一天,8点到8点半,要求至少会3个工序,单款,女装小衫为主,电话
武汉
4月18日 08:28拨打电话
湖北武汉汉正服装城招大烫一名,零工也可,电话
服装纺织人员1-2人
汉正服装城招大烫一名,零工也可,电话
武汉
4月22日 09:34拨打电话
武汉江汉区宏工业园招车工两名
缝纫工1-2人
江汉宏工业园招车工两名
武汉 江汉区
4月18日 20:34拨打电话
湖北武汉急招,坎车零工,,600一天,下班结帐,
缝纫工日结
急招,坎车零工,,600一天,下班结帐,
武汉
4月27日 17:43拨打电话
湖北武汉马口天朗花园边服装厂,招剪线头长期工2名,50岁以内,待遇面谈电话
裁剪工1-2人
马口天朗花园边服装厂,招剪线头长期工2 名,50 岁以内,待遇面谈 电话
武汉
4月20日 08:45拨打电话
缝纫工包吃包住月结
包覆29元/小时,月薪8500➕ 缝纫:新手同普工,月薪5500➕ 熟手计时➕计件,月薪8500➕ 【工作时间】8-20点,两班倒,半个月倒一次班! 【吃住】免费提供3餐和住宿,吃饭住宿都在厂内。车以可到:金港小区,金口,金水闸 。(面试带身份证复印件1张,不要穿拖鞋,短裤,吃饭自带碗筷) 【工作地点】江夏通用产业园 面试时间: 13-13:30点。
武汉 江夏区
4月24日 08:59拨打电话
湖北武汉厂在汉口北,长年羽绒服,槽子款,特招专业五线两位做里布,双针一位
缝纫工3-5人
厂在汉口北,长年羽绒服,槽子款,特招专业五线两位做里布,双针一位
武汉
4月18日 21:53拨打电话
湖北武汉招车长临工打四线二名:蜜边一名地址,新城壹号森林公园路C105号裕锦发服服饰电话:
缝纫工1-2人
招车长临工打四线二名:蜜边一名地址,新城壹号森林公园路C105号裕锦发服服饰电话:湖北武汉
武汉
4月17日 11:04拨打电话
缝纫工1-2人月结
招聘:本厂因生产需要现招岗位如下; 1、专机打枣:1名(计件) 诚信工厂,欢迎您的加入 电话:188****1386 地址: 汉正工业园 None【专机】5500-8000元/月 负责服装尾部特定工序的机器操作(如自动套结、锁眼、钉扣、剪线等) 有1年以上服装厂尾部专机操作经验
武汉
4月22日 12:31拨打电话
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供武汉服装设计师招聘网在线招聘信息,主要招聘武汉服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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