
机械设计
5000-9000元/月
机械设计工程师1-3年大专工业自动化设计自动化设备SolidWorks
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)的设计、编程、调试与优化
2.参与产线自动化改造项目,完成方案制定、设备选型及现场实施
3.编制技术文档,包括控制逻辑图、操作手册及维护指南
4. 对现有自动化设备进行故障诊断、维修及性能提升
5.与机械、电气、工艺等跨部门协作,保障项目按时交付
任职要求:
1.熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与调试
2. 掌握工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)
3.具备电气图纸识读与基础电气设计能力
4.有自动化项目独立实施经验者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调与问题解决能力
机械设计工程师
4000-8000元/月
机械设计工程师1-3年大专通用设备制造设计安装/调试装配设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1.负责机械设备结构设计、零部件选型及工程图纸绘制,确保设计符合功能、工艺与安全要求
2. 参与产品开发全流程,包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持
3. 运用CAD/CAE等工具进行结构仿真、强度校核与优化设计
4. 与生产、采购、质量等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题
5.编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障设计资料完整可追溯
任职要求:
1.机械设计、机电一体化或相关专业背景,学历不限
2.具备机械设计相关工作经验,熟悉常用传动、连接及标准件应用
3. 熟练使用SolidWorks/UG/AutoCAD等设计软件,具备基础力学分析能力
4.了解机械加工工艺、公差配合及材料特性,能兼顾设计可行性与成本控制
5.责任心强,逻辑清晰,具备良好的沟通协作与问题解决能力
机械设计(技术支持)
5000-7000元/月
机械设计工程师1-3年本科设计制图设计工艺设计
职业描述:
1. 从事建筑固废处理、矿山破碎筛分设备的机械设计相关工作;
2. 负责售前技术支持,配合推进销售合同执行,独立承担技术方案支持,协同推动重点项目的落地实施;
3. 为公司示范线项目建设提供专业技术保障,完成各类技术培训任务;
4. 协助中心及部门主管开展技术服务相关工作;
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械设计类相关专业;
2. 机械设计或相近专业背景;
3. 长期在本行业从事设计、工艺等工作,具有同行业工作经验者优先考虑;
机械设计工程师
8000-9000元/月
机械设计工程师3-5年本科自动化机械经验UGAutoCAD非标设计经验
岗位职责:
1、承担产品机械结构设计及二维图纸输出,确保符合工艺要求。
2、参与新产品的方案需求分析、评审与测试验证,主导机械结构设计方案,独立完成非标设备的整机设计,包括原理图绘制及零部件出图。
3、组织项目技术方案的评审工作,保障项目按计划推进。
4、负责项目所需外购件的选型、技术文件编制及采购下单等事宜。
5、确保项目设计成果完整输出,完成相关技术资料的整理、归档与移交。
6、开展设备成本核算、竣工结算及相关安装预算管理工作。
7、参与项目现场装配、调试与验收,保障设备质量,为电气工程师提供机械技术支持,协助电气元件选型。
8、对合作厂家进行技术指导,推动定制化非标产品的生产落地。
9、参与产品优化与工艺升级过程中的专利申报,增强企业技术优势。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业,具备五年以上行业工作经验;
2、掌握矿山机械或通用机械设备的设计流程与规范;
3、精通AutoCAD等工程制图软件操作;
4、具备较强的沟通协作能力及团队意识。
机械钣金设计师
6000-10000元/月
机械设计工程师1-3年大专SolidWorks机械钣金图
1、具备产品设计的创新思维与能力;
2、具有钣金结构设计背景,熟练掌握Solidworks、Autocad等常用设计工具;
3、工作认真负责,拥有良好的团队合作精神,性格积极向上,乐观开朗;
4、有制冷类设备如冰箱、风幕柜、展示柜等产品设计经历者优先考虑;
工厂提供食宿;
薪资:6000元/月至10000元/月;
职位福利:包吃、包住
机械工程师(矿山机械设备)
8000-12000元/月
机械设计工程师3-5年本科设计制图设计结构设计AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 承担公司矿山机械类产品的研发与设计任务。
2. 依据产品需求完成机械图纸绘制,拟定合理的设计方案。
3. 对在产产品进行持续优化升级,提升运行性能与使用可靠性。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业背景,具备同行业从业经历者优先。
2. 精通CAD、SolidWorks等主流设计工具,能力突出的应届毕业生亦可考虑。
3. 具备扎实的机械设计理论基础和实际项目经验。
4. 富有创新思维,具备良好的团队合作意识与沟通能力。
矿山机械工程师
9000-15000元/月
机械设计工程师5-10年矿山 机械设计 破碎机 破碎移动站研发设计SolidWorks
岗位职责:
1、负责参与各种类型的破碎机,包括履带/轮胎/框架移动破碎站、移动破碎站、圆锥破碎机、反击式破碎机、颚式破碎机、重锤破碎机、振动筛、给料机、皮带机等主机设备及其系统的研发设计、技术改造与图纸绘制工作;
2、进行关键设备的选型计算与方案论证;
3、根据客户需求设计图纸,分解已有设计图;
4、下达分解好的设计图纸到生产部门,及时解答生产部门对图纸的疑问;
5、诊断和处理产品机械故障,并及时提出解决方案,保证设备能够正常安装调试及运行。
6、为生产、安装及售后服务环节提供必要的技术支持,解决过程中的技术问题。
7、协助进行新建工程、设备升级改造及工艺流程改造中机械设备相关的技术支持及管理工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,机械设计制造及其自动化、矿业工程、矿物加工工程、冶金工程等相关专业。
2、3年以上矿山机械行业设计或相关工作经验,尤其有履带/轮胎移动破碎筛分站设计经验者优先。
3、精通破碎、磨矿、分选、输送、除尘等矿山工艺原理;熟悉各类矿山设备的性能与应用场景。
4、精通至少一款三维设计软件(如SolidWorks,CREO,Inventor,UG/NX等),熟练使用AutoCAD进行二维工程图绘制。
5、加分项:了解EDEM等离散元分析软件(用于物料运动模拟)或有限元分析,如ANSYS工具。
薪资福利待遇:
1.9000以上+节日福利+,工作地点:河南巩义,厂区提供食宿;
2.完善的员工日常培训体系及晋升机制;
3.稳固的实业基础,工作氛围融洽。
非标机械设计工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师1-3年大专研发非标设备SolidWorksAutoCAD非标机械设计BOM清单编制维护跨部门协作推进落地
工作职责
1. 根据项目工艺规划及个性化需求,开展非标机械产品的方案构思与图纸绘制,输出用于生产与采购的技术资料。
2. 结合生产环节反馈持续优化设计,解决制造过程中的技术难题,保障产品可实施性。
3. 负责产品BOM清单的建立与更新,推进非标设备的标准化与模块化设计,提高设计复用水平。
4. 使用SolidWorks(SW)与AutoCAD软件完成三维建模、二维工程图制作及装配仿真分析。
任职要求
1. 机械设计、机电一体化等相关专业,大专及以上学历。
2. 拥有2年以上矿山机械、建筑机械等通用设备领域非标机械设计工作经验。
3. 熟练掌握SolidWorks(SW)、AutoCAD等设计工具,能独立承担复杂装配体设计及图纸输出任务。
4. 了解机械加工流程、材料选用及标准件应用,具备良好的技术问题处理能力。
5. 可主动协同生产、采购团队,确保设计方案高效执行与落地。
机械设计工程师
负责公司产品的开发设计、样机试制、技术完善和设计确认工作。25-45岁之间,了解机器人、机械臂等自动化机械知识,会熟练使用画图软件(CAD、SolidWorks等),有非标自动化机械设备工作经验优先考虑;
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械设计工程师1-3年本科设计
一、岗位职责:
1. 负责混塔产品的结构开发、方案规划及三维建模工作。
2. 运用Solid Works进行零部件、装配体及工程图的绘制。
3. 编制BOM表、技术标准及相关工艺文档。
4. 处理生产制造与装配环节中的各类技术难题。
5. 协同生产与采购部门提供技术协助与工艺支持。
完成领导交办的其他技术与设计任务。
二、任职要求:
1.本科及以上学历,机械设计、机械工程或相关专业背景。
2.具备1-3年机械结构设计经验,有混塔行业背景者优先考虑。
3.精通SolidWorks软件,可独立开展建模与图纸输出。
4.掌握机械加工流程、材料特性及标准件选用原则。
5.具有图纸审查、问题诊断与技术解决的能力。
6.工作态度认真细致,具备良好的沟通能力和执行能力。
铁皮保温小工通风安装
郑州市金水区招通风安装/维修、铁皮/白铁保温一个星期活,人走账清,四个人左右、工资可天结,大工350小工260,
仓库搬运工 360一天 包吃包住 工资15天一发
1-1.1万元/月
装卸工包住包吃五险一金高温补贴20人以上月结全职
招聘仓库搬运工
岗位详情
仓库搬运/装卸工,负责仓库货物搬运,工作时间自由,有休息时间,工作计时,30/小时,每天有效记薪12小时,上班是早八晚八,实际工作10小时
1. 薪资待遇:360元/天 (夜班有40元补助)工资15天一发
2. 食宿福利:包吃包住,宿舍空调热水器独立卫浴配套齐全,日常吃住无需自费
3. 工作内容:负责仓库货物装卸、货品堆放、整理搬运,工作简单上手快(产品都是20多斤,30斤重 三个人一组)
4. 工作时间:早八晚八中午吃饭一个小时,晚上吃饭一个小时 每工作两个小时,有15分钟抽烟休息时间
5. 任职要求:身体健康,十指健全,能接受体力工作,年龄17‑53周岁,无不良嗜好(工作地点在安徽芜湖)没有传染病 纹身 案底提前报备
发薪优势:不压工资,按期准时发放,无拖欠行为,支持银行卡,微信支付宝,现金多种发薪方式
有意向可直接私信沟通岗位细节 工作照片 名额有限 可快速安排入职面试
招聘非标钢结构机械设计工程师
5000-12000元/月
机械设计工程师经验不限本科通用设备制造设计非标设备SolidWorks
岗位职责:
1.负责非标准机械设备的设计工作,包括图纸绘制、技术参数确定及材料选择。
2.根据客户需求或样品,进行初步方案设计,并与客户沟通确认设计方案。
3.协助生产部门解决生产过程中出现的技术问题,确保产品顺利投产。
4.参与项目进度控制,确保项目按时完成。
任职要求:
1.本科(全日制)及以上学历,机械工程或相关专业毕业。
2.能熟练使用三维设计软件进行详图设计。
3.有三年以上机械设计工作经验,3年以上铆焊工序工艺管理经验,能独立完成绘图任务。
4.具有良好的团队协作精神和沟通能力。
福利待遇:
1.薪资范围:7k-1.2w,具体根据个人能力和经验面议,面试方式为:线上视频。
2.提供年终奖、绩效奖金。
3.五险一金齐全,享受带薪年假。
4.提供三餐及住宿两人间有空调暖气。
机械设计助理工程师
6000-7000元/月
机械设计工程师经验不限本科工业自动化设计非标设备装配工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1.负责机械设备结构设计、图纸绘制及BOM表编制,确保设计符合工艺与装配要求
2.参与产品开发全流程,包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持
3.进行机械零部件受力分析、运动仿真及优化改进,提升产品可靠性与性能
4.与生产、采购、质量等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题
5. 编写设计文档、技术规范及变更记录,保障研发过程可追溯、标准化
任职要求:
1. 机械设计、机电一体化或相关专业背景,学历不限
2.具备机械设计相关工作经验,熟悉常用设计标准与行业规范
3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件
4. 具备良好的逻辑思维与工程表达能力,能独立完成常规设计任务
5.责任心强,具备团队协作意识与持续学习意愿
机械设备设计
6000-7000元/月
机械设计工程师1-3年学历不限基本工资+年底分红专用设备制造设计
熟悉CAD,SW三维软件设计,基本工资+业绩提成
机械设计 1000-1500
1000-1500元/天
机械设计工程师5-10年大专汽车行业电气机械/电力设备电子设备制造工业自动化仪器仪表制造设计非标设备电气设备精密设备自动化设备装配工艺AutoCADSolidWorksPro/E
汽车无刷马达组设计,7年以上经验
机械设计工程师
8000-10000元/月
机械工程师经验不限本科非标设备
岗位职责
1、承担公司自动化相关产品的研发工作;
2、与电控或软件开发团队协作确定控制方案,联动工艺、质控等设计环节部门,优化产品设计质量,控制生产成本;
3、编制产品的安装方案与明细,参与安装标准的制定,指导解决售后技术难题,全面掌握产品运行情况;
4、组织机械设计人员开展设计评审,提升自身设计水平,统筹规划新产品的开发项目。
岗位要求
1、本科及以上学历,年龄在35周岁以下;
2、机械设计、机电一体化、建筑设计、土木工程等相关专业背景,能胜任长时间坐岗工作;
3、熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件;
4、具备良好的团队协作意识、沟通能力和自主学习能力;
5、具备猪场规划设计及设备开发经验者优先考虑;
机械设计
4000-6000元/月
机械设计工程师1-3年本科机械制图机械结构设计
职位描述
1、负责图纸工艺的设计、修订与编制工作
2、指导并解决生产现场出现的技术难题
要求:
1、本科及以上学历,机械制造及其自动化相关专业
2、熟练操作二维及三维绘图软件
3、具备机械加工生产线经验者优先考虑
4、工作态度积极主动,细致严谨,责任心强,具备良好的独立作业能力
职位福利:包吃、包住、全勤奖、五险、多次晋升机会
工艺工程师
7000-10000元/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺设计装配工艺焊接工艺钣金工艺新品导入(NPI)工艺改良
工作职责
1. 负责医疗器械的工艺开发、设计转化及工艺验证,编写SOP、工艺流程图、PFMEA等技术文件。
2. 负责新产品导入(NPI),提供试产、转产至量产全过程的工艺支持,解决生产过程中的装配与工艺问题。
3. 主导或参与设备IQ/OQ/PQ验证、工艺验证及过程确认,完成相关方案、报告编制及偏差分析处理。
4. 负责生产设备、工装夹具、治具的选型评估、验收调试及日常维护管理。
5. 处理生产异常、不良品反馈、客户投诉以及偏差与变更事项,推动产品质量与产线效率持续提升。
6. 严格执行ISO13485、GMP及医疗器械相关法规要求,确保各项记录完整且可追溯。
7. 协同质量、生产、采购等部门推进设计变更、物料确认、标准修订及成本优化工作。
8. 对生产人员开展工艺培训、操作指导和现场监督,保障作业标准化执行。
9. 完成上级交办的项目任务,配合合规检查及体系审核相关工作。
补充说明
1. 工作地点:新乡(平原新区)
2. 福利:外地候选人可提供食宿
任职要求
1. 学历专业:机械、材料、生物医学工程等相关专业,本科及以上学历
2. 经验要求:具备3年以上医疗器械工艺、制程或工程岗位工作经验,有电子体温计、血压计、雾化器、制氧机类产品生产经验者优先
3. 专业能力:能够独立完成工艺文件、验证方案及报告的撰写;工作细致严谨,责任心强,动手能力突出,具备良好的沟通协调能力,能胜任现场支持与跨部门协作;熟悉ISO13485、GMP及医疗器械生产相关法规
4. 技能要求:熟练使用Creo、CAD、Office等常用软件,具备识图能力,了解装配、注塑等制造工艺者优先
H25C_T02-工业化交付专家(华中)
1.1-2.2万元/月
工业工程师IE3-5年本科Layout经验要求有工业工程师经验精益改善经验咨询经验
职位亮点:与顶尖顾问一起,塑造中国制造业的未来!
- 驱动产业变革:深度参与中国制造业的工业数字化转型浪潮,亲手帮助客户显著提升工业能力,并见证与分享中国制造业升级的核心成果。
- 主导大型实战项目:每年独立负责多个大型工业建设与精益数字化项目,覆盖工厂规划、生产运营、物流优化等核心领域,快速积累顶尖项目经验,大幅拓展战略与管理视野。
- 与行业大师共成长:紧密协作于来自各行业的资深工业专家团队,在实战中深度交流学习,极速提升你的专业技术深度、解决方案能力和复杂项目管理技巧。
你将承担的核心职责:
1. 主导精益数字化项目实施:作为核心顾问,全流程负责制造业客户的精益数字化转型项目落地。具体包括:主导现场诊断、业务流程优化设计、实施精益工具与方法(如价值流分析、标准化作业)、提供深度现场运行指导与培训,确保项目目标达成,助力客户制造能力飞跃。
2. 推动工业化技术创新:积极参与前沿工业化技术(如数字孪生、高级排程、智能物流)的研究与应用探索,贡献智慧于新产品/新服务开发,赋能中国制造业整体制造水平提升。
3. 引领方案价值传递:深度支持售前活动,主导向客户演示解决方案、精准阐述工业产品方法论与量化价值,有力支撑市场拓展,提升公司行业影响力与品牌声誉。
4. 塑造卓越实施标准:参与并贡献于公司实施方法论、工具模板及最佳实践的持续优化与标准化建设。
我们期待这样的你:
1. 教育背景:统招本科及以上学历,理工科专业背景(工业工程、机械工程、自动化等相关专业优先)。
2. 实战经验:咨询行业经验优先,或3-5年制造业工业工程或生产运营管理深度实践经验。具备主导/管理多个精益生产、工业化改善或数字化转型项目的成功经验。
3. 专业技能:精通多项核心IE/精益工具(如车间布局规划、产线设计、物流优化、PFMEA、标准工时制定等),具备独立完成从诊断分析到方案设计、落地实施及效果评估的全流程能力,擅长撰写专业、严谨的规划与改善报告。
4. 思维能力:系统性思维与逻辑分析能力,擅长进行结构化问题拆解与设计复杂系统解决方案。
5. 沟通影响力:出色的口头与书面表达能力,能清晰、有力、有逻辑地阐述复杂观点与方案;具备优秀的文档撰写能力,能高效将思考转化为高质量的专业文案(报告、方案书等)。
6. 工作模式:热爱深入客户现场,适应出差(需覆盖全国各地客户项目),享受在一线帮助不同地域制造业客户实现成长的成就感。
我们提供:
- 具有市场竞争力的薪酬福利
- 清晰的职业发展通道与丰富的培训学习资源
- 与行业顶尖专家共事、快速成长的专业平台
- 参与重大行业变革项目的宝贵机会
- 差旅补贴及完善的福利保障
研发部经理
8000-15000元/月
其他生产营运人员5-10年本科人员管理硬件
岗位职责:
1、全面负责部门人员在选拔、任用、培养与保留等环节的统筹管理,推进团队人才梯队的持续优化;
2、落实项目组成员的动态跟踪与日常管理工作;
3、牵头开展研发团队技术能力提升及知识积累相关活动;
4、推动部门知识体系搭建,主导技术文档沉淀及可复用技术组件的研发落地;
5、主导部门日常运营事务及绩效考核工作的组织实施;
6、高效处理员工入职、转正、调动、离职等相关流程,并组织带教与岗位调整工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机类相关专业,具备5年以上工作经验,其中至少2年带领10人以上研发团队的管理经历;
2、掌握前端或后端一种及以上开发语言,熟悉前后端架构的设计与实现(目前不接受Java方向);
3、具备GIS领域基础知识,能熟练操作常用GIS软件工具;
4、具备独立分析并解决技术难题、项目瓶颈及团队管理挑战的能力;
5、有地理信息系统行业开发背景者优先录用;
6、退役军人不受学历条件限制,同等条件下优先考虑。
福利待遇
岗位工资+绩效工资+双休+五险
健全的晋升机制,实行扁平化管理模式
生产计划部经理(A210927)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科生产物料管理PMC管理成本管理
职位描述:
1. 构建并持续优化生产计划管理机制与流程,保障生产安排与项目需求、采购及制造环节高效协同。
2. 牵头开展年度/季度生产规划分析,识别长周期物料风险并推动前置备料,主导预研产品及重点项目的生产排程优化。
3. 审核各项目生产计划编制情况,跟踪生产执行进度,并根据实际情况动态调整,确保设备按期交付。
4. 联动交付、产品线、硬件设计、采购、仓储物流等多部门,实现物料供给与生产节拍的精准匹配。
5. 建立生产异常应对机制,及时响应产线停滞、订单变更等突发状况,制定并执行应急调度方案。
6. 主导生产工单、采购申请及相关异常单据的全流程管理,确保单据高效闭环,减少异常数据对ERP系统运算的干扰。
7. 推进生产信息化系统(ERP)的深化应用,针对系统痛点协同效率工程团队制定改进措施与实施计划。
8. 深入分析生产效率相关指标数据,输出提升效率的改进建议及流程制度优化方案。
9. 全面负责生产计划团队的统筹管理,涵盖业务运作与行政人事事务,监督和协调日常生产运营工作。
职位要求:
1. 统招本科及以上学历,专业包括轨道交通、电气工程、自动化、工业工程、机械制造、供应链管理等相关方向;
2. 具备5年以上制造业生产计划管理经验,其中至少3年团队管理经历(电子或机械制造领域优先);
3. 熟练掌握生产计划模式(MTO/MTS),有ERP系统实施与优化实践经验者优先考虑;
4. 具备出色的数据分析与处理能力;
5. 熟悉精益生产理念,持有PMP或CPIM认证者优先;
6. 具备较强的抗压能力(如应对紧急插单)、跨部门资源协调谈判能力以及结构化解决复杂问题的能力。
制面主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理生产运营设备管理
1、生产管理:全面负责车间生产运营与团队管理,提升产品品质,控制制造成本,带领全体人员高效完成各项生产目标,确保交付及时、质量达标
2、成本管控:统筹生产流程优化与工艺改进,实施材料使用、废品率、水电气消耗等关键成本要素的动态监控与分析,及时调整偏差,确保成本指标符合既定要求
3、质量管理:强化全员质量责任意识,预防重大批量性质量问题,持续压降不良品比例,保障年度质量目标顺利达成
4、设备维护:推动落实设备管理制度,组织实施设备保养及维修计划,提升设备运行稳定性与完好水平,延长检修周期和整体使用寿命
5、安全管理:严格遵守操作规程与安全生产规范,强化现场监管与作业纪律,防范安全隐患,确保生产过程安全有序进行
6、部门考核:结合车间实际运作情况,制定科学合理的绩效考核机制与激励方案,主导员工薪酬调整工作,提供有效的组织支持与制度保障
生产管理岗
8000-16000元/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产计划管理
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力强,能深入一线发现并解决问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想;
2、业务专家:深度理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
生产厂长/车间主管
6000-10000元/月
厂长主管1-3年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
【急聘】生产厂长 - 统筹工厂全盘,铸就制造标杆
一、岗位亮点
我们正处于快速发展期,急需一位经验丰富、执行力强的生产厂长,你将全权负责工厂生产运营,带领团队攻坚克难,实现产能与品质的双重突破。提供有竞争力的薪酬体系、完善的福利保障及广阔的职业晋升空间。
二、岗位职责
1. 全盘统筹:全面主持工厂的日常生产运营管理,制定并落地年度、季度、月度生产计划,确保交付准时率。
2. 流程优化:持续优化生产工艺流程,梳理关键节点,解决生产瓶颈,提升整体生产效率与良率。
3. 质量管控:建立并完善全流程质量管控体系,推动不良品率下降,确保产品质量稳定达标。
4. 成本控制:精细化管理物料、人工、能耗等成本,通过工艺改进与管理优化实现降本增效。
5. 团队建设:负责生产团队的搭建、培训与考核,优化班组管理,打造一支高素质、能打硬仗的队伍。
6. 供应链协同:统筹生产、采购、仓储环节,确保物料供应及时,库存合理,衔接顺畅。
7. 安全生产:落实安全生产责任制,定期开展安全检查与培训,杜绝重大安全事故。
8. 数据决策:定期分析生产数据,通过数据发现问题并制定改进方案,定期向上级汇报。
三、任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,工业工程、机械制造、管理等相关专业优先;5年以上制造业生产管理经验,具备同行业全盘运营经验者优先。
2. 核心能力:精通生产计划、品质管理、成本控制、设备维护等核心模块;具备极强的流程优化与问题解决能力。
3. 管理素养:优秀的团队管理、沟通协调与跨部门协作能力,能有效调动团队积极性。
4. 职业素养:抗压能力强,能适应制造业高强度、快节奏的工作环境,结果导向,责任心极强。
四、我们可以提供
- 具有市场竞争力的薪酬包(底薪+绩效+年终奖金)。
- 完善的五险一金、带薪年假及节日福利。
- 清晰的职业发展通道及内部晋升机会。
- 舒适的办公环境与完善的培训体系。
机械设计研发工程师
8000-12000元/月
机械工程师10年以上本科AutoCAD铁路/船舶/航空/航天经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 参与机械类产品的开发工作,确保设计方案满足功能与性能标准。
2. 承担机械零部件的结构设计、性能测试及异常问题处理。
3. 协同项目团队,推进产品从初期构想到批量生产的全流程实施。
4. 参与产品质量管控环节,持续优化改进工艺与流程。
5. 主动学习新技术与行业知识,提升自身专业技术水平。
任职要求:
1. 具备扎实的机械设计基础和较强的故障分析解决能力。
2. 熟悉常用设计工具,如SolidWorks等三维软件操作。
3. 能够独立开展机械部件的设计与验证工作。
4. 具备良好的协作意识和跨部门沟通协调能力。
5. 对机械研发工作有高度热情,乐于面对技术挑战。
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