主要负责超市销售帐目，餐厅成本报表

川菜店招聘店长，要求吃苦耐劳，责任心强，执行力强，综合工资一万加

招聘 品牌女装职位: 店长1名 导购3名年龄：25-42岁左右综合:4000-10000上不封顶要求:1年以上女装经验，善于VIP管理，执行力强，有团队意识，有强烈的销售目标责任感联系电话：同步工作地点：泉屋、木渎、石路

店长会线上运营，专业过硬，有团队薪资福利:10000～50000~

招聘 品牌女装职位: 店长1名 导购3名年龄：25-42岁左右综合:4000-10000上不封顶要求:1年以上女装经验，善于VIP管理，执行力强，有团队意识，有强烈的销售目标责任感联系电话：同步工作地点：泉屋、木渎、石路

【职位】：店长【薪资】：①无责任底薪+提成+店铺达成奖金+其它各类奖励②条件优秀者，可面谈薪资。【福利】：五险、带薪年假【班休】：月休4天【要求】：适应零售业工作环境和工作时间，有大型商场服装销售经验者优先③性格开朗、相貌端庄、沟通能力强【联系人】：李女士，手机号：（）

招聘：吴良材眼镜店员薪资：6000-12000元有意向联系电话:同步品牌:吴良材眼镜店招聘岗位:销售导购员、验光师、店长招聘人数:导购员2人、验光师2人，店长1人工作内容:每日维护门店品牌形象了解客户需求，提供优质服务配合店长完成门店销售指标及门店其它运营工作岗位要求:18周岁到38周岁男女不限、形象气质佳、普通话标准性格开朗，有较好的沟通能力，责任心强，执行力强热爱销售工作，有同行业销售经验优先工作时间:做二休一薪资:6000～12000上不封顶福利待遇:底薪+提成+奖金+五险+节日慰问+旅游

招聘：冶金工程师薪资：10500元以上/月从事与岗位相关工作职责及内容。

《震泽奇异果水果店》装修进行中，十一月底需招店长1名，男女不限，工资面谈，工作人员3名，男女不限，年龄18周岁-35周岁，工作时间8-10小时，底薪4000元-6000元左右加提成，有工作经验者优先，具体详细面谈，地址《震泽奇异果水果店》装修进行中，十一月底需招店长1名，男女不限，工资面谈，工作人员3名，男女不限，年龄18周岁-35周岁，工作时间8-10小时，底薪4000元-6000元左右加提成，有工作经验者优先，具体详细面谈，地址：镇桃公路知音南侧，联系电话：镇桃公路知音南侧

地址：横扇镇上 【招聘】营业店长1名1.薪资+提成:5000-100002.年龄:25岁-55岁4.有收银经验最佳5.工作地址:横扇大桥冷饮批发超市6.联系电话:

招聘：苏州姑苏区安保人员20名，①门岗和巡逻岗，年龄35周岁以内，，工资5000一5500/月管吃管住。②形象岗，，工资7000/月管吃管住。退伍军人和有保安证和消控证者优先，联系电话杨经理以上人员录用后全部配西服，不穿保安服。介绍人 小高

苏州市姑苏区明天早上招一个小工拆除厨房瓷砖拆除卫生间恢复成毛胚，一天二百四十块钱八个小时，自带小电稿，

苏州市姑苏区招会安装拼接屏的大工师傅，小工不要，会架子，会独立安装，。包吃，一天八小时。注意，是55寸3.5mm拼接屏

18.苏州姑苏区招全职点心工，月休两天，6000－6500，包吃包住，要求会做生煎包，联系

不要总是对着流星问为什么怀才不遇，你来，让我们做你的伯乐！苏州都可就近分配就近安排！！有意向请投递简历!!!收到会及时回复!!!站点直招：新骑手入职，无任何费用，0元入职当天安排车宿。综合8小时工资可达到8000左右，系统派单，有老人带，没有超时差评罚款！基本要求:年龄18-50岁(不超过50岁),会骑电动车、会看导航(不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航);1、提供高于同行业具有竞争力的薪资水平，综合薪资:新手刚开始均薪7000月，上手后8600-15000元月上不封顶，认真工作能吃苦的月均收入都在1万以上，实实在在的收入;2、KPI绩效补贴+距离补贴+大额单补贴+时间段补贴+重量补贴+天气补贴+高温补贴+冲单奖+优秀员工奖+工龄奖(超过3个月)+新人入职奖;3、公司定期举行团建帮助新入职员工融入我们的大家庭，给予你一个温馨舒适的工作环境各种过节福利没有你拿不到只有你想不到;4、订单多好配送，工作自由，没有住宿的人，站点提供员工宿舍(宿舍环境堪比酒店，空调，热水器，洗衣机全部配备，可在宿舍做饭!5、入职即购买保险，每一个配送员都能得到足够的保障6、公司配备:头盔、工服、餐箱等;有车自带，没车公司可安排有意可以直接投递简历或者直接联系基本要求:年龄18-50岁(不超过50岁)，,会骑电动车、会看导航(不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航);工作时间:7.30-14:00.17:00-21:00实际有效工作5个小时，具体看站点安排;闲暇时间自由安排，可以休息玩手机打游戏，也可以继续跑单，月休4天。薪资福利超nice:有意可以直接投递简历或者直接联系！！

（国有企业）招聘：桥梁一级建造师1名，具备相关资格证书！联系人电话：

薪资：6000需要一建，高工

1.有相关工作经验;2.持有相关工程类建造师、工程师;3.具有良好的沟通能力和抗压能力。

"黑龙江招聘一建矿业+中级采矿薪资：税后30W，包吃住，五险（企业承担），月休4天地点：黑龙江黑河项目：井下铁矿新疆招聘一建矿业薪资：税前35W，包吃住，五险，月休4-6天地点：新疆吐鲁番项目：露天石灰石矿 "

招聘：一级注册建筑师薪资：12000-20000元/月岗位职责：一、投标：配合EPC项目投标，参与述标二、设计或施工过程：1、建筑师对建筑审图，并签字、盖注册章。2、对公司承接的施工总承包项目的图纸进行审核并提出意见，并参与图纸会审。3、现场验收。4、出席施工全过程、参加验收会议。岗位要求：1、建筑学专业本科及以上学历，持一级注册建筑师证，中级及以上职称；2、10年以上建筑设计工作经验，其中至少3年作为方案主创独立承担并完成大型建筑项目的设计工作；3、具有建筑方案设计经验，熟悉使用设计软件；4、有良好的沟通技巧和团队协作能力，具有良好个人素质及职业操守，工作责任心强。

工作内容店铺管理，包括人员管理、库存管理、销售策略制定等店铺维护，确保店铺的陈列和维护品牌形象销售管理，监督并参与销售，达成销售目标直播运营，协调参与直播带货和账号运营工作薪资待遇底薪2500+3%净销售额提成试用期三个月，保底5500餐补每天10元有私域运营、直播经验者优先

1.年龄18以上，学历无所谓关键能吃苦耐劳；2.对服务行业有较高的热情及兴趣、具备优秀的语言表达及亲和力；3.吃苦耐劳、责任心强，踏实稳重，工作细心，有团队协作精神；4.执行能力强，良好的人际沟通及协调能力、学习能力；5.具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；6.能适应三班倒工作（店铺为24小时营业）岗位职责：1、门店销售收银、现金及单据整理、熟食加工；2、提供顾客服务、维持环境清洁、维护产品品质等工作的执行；3、收点货、补货、打标、商品陈列管理；4、门店机器设备正常使用之管理；5、顾客关系维护；6、店铺职员之管理；7、上级主管交办的其他工作事项之执行。8、入职初期从店铺基础操作学起，扎实店铺工作，通过公司既定培训、考核可培养为正式营运管理干部，即门店副店长及店长。薪资详情薪资范围：3000-5000元/月发薪日：15日底薪：每小时18-22按工作能力定义

店长1名1.有较强销售能力，有独特销售方法2.日常接待客户，前段销售谈单3.店内各个环节管理及活动策划4.摄影行业管理经验及服务意识强优先

粉体研发工程师大专以上学历，年龄25-35岁，工作经验1年以上，优秀毕业生亦可。电介质陶瓷（）

苏州吴江保税区招聘工程师，应聘者请联系孙总。

招聘：蛋糕店店长（节日福利+奖金+提成）薪资：4000-6500元/月急需店长一名，年龄24--35岁，有管理经验的优先，有责任心，有良好的表达能力，懂得服务接待礼仪，日常维护管理店铺运作，薪资4000+提成+奖金+节日福利，其他具体情况面谈，有兴趣可以电话联系徐经理：

人力资源店长，有经验优先。18—35岁，6000工资加提成，有意向的联系

苏州中心招聘优秀店长①店长要求：有1-3年服装销售及店铺管理经验。2.热爱时尚，形象气质佳。3.懂搭配会陈列4.年龄22-35岁，（能力优异者，条件可以放宽）薪资：（10K-15K)底薪6000～7000+店提➕个人提成➕奖金＋年假等联系人：王女士有意向者直接电话☎联系‼

苏州巴比招店长一名,要有责任心 年龄35左右

招聘：箱式变压器工程师薪资：10000-12000元1.熟练掌握欧变及美变设计技术，熟悉各种元器件性能，能独立完成原理图、柜体结构图和元件布局图设计。2.跟踪并指导产品的生产，解决生产过程中出现的问题，及时调整改进设计。3.为市场部门提供售前技术支持（相关图纸的设计，产品材料清单报价）。4.有风电、光伏电站箱变产品设计经验者优先考虑。一经公司正式录用，即可享受完善的福利待遇（五险一金）、高温费及带薪年休假、交通补贴、探亲假、培训机会等。