岗位职责： 1. 安全、准时、高效完成商务接待、客户接送及高管通勤等出车任务 2. 负责车辆日常清洁、基础检查与保养，确保车况良好、证件齐全有效 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4. 主动维护企业形象，具备良好服务意识与沟通礼仪，妥善应对突发情况 5. 协助完成临时性行政支持工作，如文件递送、物资转运等 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，形象端正，具备良好的职业道德与保密意识 3. 熟悉本地及周边主要交通路线，能适应弹性工作时间与短途出差 4. 具备基本车辆故障识别能力，有高端品牌商务车驾驶经验者优先 5. 学历不限，责任心强，服务意识佳，无违法犯罪记录

会看导航，熟悉路线 原标题：《专职司机》

招聘机动车驾驶员。薪资为每月2800元以上。要求：大专以上学历；持有C本驾驶证半年以上；可开具本人及直系亲属无犯罪记录证明；身体健康，需提供最新体检报告（非健康证）。

岗位职责： 1.安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送及公司日常用车任务 2. 负责车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.协助处理临时性行政事务，如文件递送、物资搬运等配合工作 5. 保持职业形象，具备良好服务意识与沟通能力，维护企业对外形象 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无不良嗜好，具备较强的责任心与保密意识 3.形象端正，普通话流利，具备基本商务礼仪素养 4.熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间与短途出差 5.学历不限，退伍军人或有高端商务车服务经验者优先 原标题：《急招两名私家车司机》

明天找个车拉小工，六环内进京证

岗位职责： 1.安全、准时、规范地完成商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、车容整洁 3. 妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品，配合完成用车登记与行程报备 4. 遵守交通法规及公司行车管理制度，无重大责任事故记录 5.具备基本服务意识，言行得体，能适应临时调度与弹性工作安排 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无严重交通违法记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3.形象端正，沟通礼貌，具备良好的职业素养与保密意识 4.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用通讯工具 5. 有高端商务车（如别克GL8、奔驰V级、丰田埃尔法等）驾驶经验者优先 原标题：《急招个人司机给老板开车8小时日结500管吃住管油》

【岗位职责】 轻松驾驶，自由安排工作时间，无需回公司报到。 【职位要求】 21-60岁，持有C1及以上驾照，1-2年驾龄，无严重违章记录，熟练使用导航，沟通良好，责任心强。 【工作时间】 早9晚6，灵活安排。 【薪资福利】 日结工资，收入400-700/天，月入12000-20000+。公司提供车辆，负责维修保养保险。享受五险一金、包住、年底双薪、交通补助、加班补助、房补。24小时在线服务与道路救援。 原标题：《旅行团司机》

负责接送公司员工上下班，确保准时准点；熟悉行驶路线，保证行车安全；固定路线接机送机 保持车辆清洁，定期检查车辆状况；处理日常行车中的突发情况，及时汇报并解决问题。 【任职要求】 持有C1及以上驾照，至少3年以上驾驶经验；无一次性扣6分及以上违章记录；具备良好的沟通能力和应急处理能力；能够适应灵活的工作时间。 原标题：《个人司机 日结500八小时》

公司直招小车司机，提供车辆和住宿。长期或短期均可。无经验者入职后有专人培训，当天可学会。工作地点在北京。薪资待遇：1.日结模式：着急用钱可日结，当天出车，第二天结算，每天300-600。2.合作保底模式：每月补助10000-12000，月休2-4天，另有提成，包住宿。3.试跑模式：可先试跑7天，司机愿意继续工作则留在公司，不合适可将车送回公司，财务及时结算。包住宿。有意向者请联系。

岗位职责： 1.安全、准时、规范驾驶商务车辆，完成接送客户、高管及商务接待等任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查与保养，及时报告异常情况，确保车况良好 3.妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品，配合完成年检、保险等行政事务 4.遵守交通法规及公司用车制度，如实记录行车日志与费用明细 5.具备基本服务意识，保持得体言行与职业形象，维护企业对外形象 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病，能适应弹性工作时间 3. 无犯罪记录，品行端正，责任心强，具备良好的沟通与应变能力 4.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用办公软件 5.有高端商务车驾驶经验或服务行业从业经历者优先 原标题：《商务接待一单150-200保5单包吃住包油》

团餐项目招聘洗消4300切配4500三餐医院项目月休四天，管吃管住，住宿方便面试地址：石景山医院电话：

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【招聘岗位】私家车c本司机年龄30岁左右【薪资待遇】月薪5500元【岗位要求】驾驶技术熟练，爱惜车辆，责任心强，无重大驾驶事故【联系方式】

因业务拓展招聘优秀越野车驾驶员5名岗位：坦克400性别：男年龄：43周岁以下工资：4000～5000食宿：管吃管住要求：无三高无心脑血管疾病，无重大事故记录、无犯罪记录、无不良嗜好（酗酒等）、身体健康、服从管理。短期不考虑，能长期干的来。工作地址：新疆维吾尔自治区巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市巴音郭楞蒙古自治州若羌县附近风电场电话：

因业务需要，本公司招临时C1照小车司机1名，，年龄30岁左右，驾领5年以上，开车技术好，联系人：钟经理，电话，非诚勿扰！

招聘驾驶员要求:C1，，50岁以下（有社保可放宽），无任何重大事故记录，无犯罪记录，品行端正，身体健康。工作内容:负责公司车辆日常驾驶任务及维护工资待遇:面议，缴纳五险。工作地点：湟中联系人:张女士

帮朋友转发：招聘自带车兼职驾驶员200一400元工作时间上午下午可自行选择兼职内容:在《西宁城区》内接送客户不上高速，不走乡镇工资结算:工资200一400元工资日结！工作要求:驾龄3年以上（无酒驾无犯罪记录）私家车：青A牌照，8年之内的车应聘人员：注：不要网约车不要皮卡车货车不要出租车注:兼职司机“不收钱、不压证、工资日结”“

我们主要是做高端的养老社区的，针对于国内的人口老龄化。岗位：健康财富规划师，有一定的销售性质，但不同于传统的销售，不需要自己找客户，公司有客户资源，我们的工作环节主要分两点 第一点和意向客户预约活动时间，人数。第二点在活动现场接待，每周4场活动。 活动讲师是来自名牌大学教授或者盈科著名律师，我们负责陪同，服务，推荐计划，办理合同。 薪资待遇：基本薪资6k-10k（具体的面试后决定） 英才责任津贴16k-40k 。提成20% 还有额外的管理奖金：22%季度奖14%×4年终奖：9%持续奖8.8%长期服务奖4%每年两次出游 一次国内 一次国外 工作时间：周一到周五9：00 - 18.30。午休2小时、

.学历与专业 -高中学历，金融、市场营销等相关专业优先。 -无相关学历但有丰富电话销售或者客服经验者可放宽 2.经验与能力 -优秀的沟通能力、抗压能力及客户服务意识，能够快 -应届毕业生无工作经验，聪慧学习能力强热爱客服行 -会有师傅一对一亲自带 3.薪资结构 -底薪+有责+提成+绩效+奖金+年终奖， 收入上不封顶。 -额外激励：国内外旅游、业绩竞赛奖励、 4.其他要求 -对销售事业有热情。 -具备团队协作精神，能适应灵活的工作节奏。 ！公司提供客源

.招聘A1驾驶员5名，需要从业资格证，对北京路况熟悉，以拉团为主。工资300一天，套活100，外阜100。管住不管吃。开电车范

主要工作内容，门店销售接待客户，柜台卫生视频拍摄

支付宝的服务商，推广支付宝的碰一碰

岗位职责： 1.负责大健康、医疗、养老领域会展活动的客户开发与销售工作，完成年度销售目标 2. 深入挖掘客户需求，提供定制化展会/论坛/沙龙等活动解决方案 3.独立完成项目洽谈、合同签订、回款跟进及客户关系维护全流程 4.协同策划、运营团队推进活动落地，提升客户满意度与复购率 5.定期调研行业动态与竞品信息，协助优化产品策略与销售话术 任职要求： 1. 具备会展、广告、大健康、医疗或养老行业销售经验者优先 2. 沟通表达能力强，具备优秀的商务谈判与客户提案能力 3. 目标导向，抗压能力强，能适应短期出差与阶段性高强度工作 4.学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽经验要求

一、我们是谁 品誉咨询，国内领先的企业绩效薪酬/管理咨询服务商，服务超10万+企业老板，全国30+分公司，平台稳定、客户精准、提成高、晋升快。 二、你要做什么 • 开发企业老板/高管客户，推广绩效薪酬、股权激励、营销体系等咨询项目 • 电话/微信/线下拜访，邀约参会、谈单、签约、回款 • 客户全生命周期维护，做复购与转介绍 • 完成月度/季度业绩目标，拿高额提成 三、我们给你什么 薪资 • 无责底薪：5000-8000元/月（新人保底） • 提成：20%-40%（行业顶格，多劳多得） • 奖金：月度销冠奖+季度团队奖+年终分红 • 综合月薪：10000-30000元（优秀者更高） 福利 • 五险一金+带薪年假15-20天+法定节假日休息 • 定期国内/国外旅游+生日福利+节日礼品 • 新人训练营+师父带教+线上商学院，0经验也能快速上手 • 清晰晋升：销售→主管→经理→总监→城市负责人 优势 • 公司提供精准企业客户资源，不用盲目陌拜 • 成熟会销+直播+私域转化体系，成交率高 • 不压工资、提成当月发，透明公开 四、我们要什么样的人 • 年龄22-35岁，大专及以上（能力优秀可放宽） • 有销售经验优先（电销/面销/会销/培训行业更佳） • 沟通强、抗压强、目标感强、想赚钱、能出差 • 0经验小白：只要肯学、肯干，我们重点培养 五、工作地点+联系方式（放在最后，醒目） • 工作地点：北京（可接受短期出差） • 联系人：史总监 （微信同号） • 面试地址：北京市丰台区国投财富广场2号楼15A08

财税行业，企业刚需，不是金融贷款！ 薪资详情 薪资范围:8000-13000元/月 职位底薪:5000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:按利润提成; 奖金补贴:话补、全勤奖、绩效奖金 岗位职责 1.负责企业客户的电话销售，完成签约和邀约任务 2.制定销售方案，与客户进行谈判，达成销售目标 3.通过电话沟通，建立良好的客户关系，提高客户满意度， 4.负责销售数据的统计和分析，制定销售计划和策略 5.参与市场调研和竞争分析，为销售决策提供支持 任职要求: 1.具备企业(ToB)销售经验，熟悉互联网/科技、企业服务、软件/企业服务产品; 2.具备电话销售经验，沟通能力强，能够有效地与客户沟通; 3.具备谈判/方案制定能力，能够制定有效的销售方案 4.具备较强的销售能力和市场开拓能力，能够完成销售目标;

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与公司产品信息 3. 目标感强，抗压能力好，有自我驱动意识和团队协作精神 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5. 学历不限，高中及以上学历者更佳

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