岗位名称：大石桥中古小高；中远安通信封；朱家房中古小高；十里河中远古；大柳屯中古；卡伦湖空托岗。岗位要求方面精简内容如下：岗位要求一：对于古高和信封的工作要有一定了解和熟悉程度。岗位要求二：具有一定的物流管理能力和相关操作经验，能熟练使用中远等物流服务。岗位职责三：处理相关业务和工作过程中出现的问题并及时汇报跟进结果，进行跨部门沟通协作。薪资待遇方面精简内容如下：薪资根据岗位不同有所差异，具体薪资待面试后确定。

诚聘办公文员1名、叉车工1名、B2本司机1名。工作地点位于冠力昌禾物流园。

诚聘办公文员1名、叉车工1名、B2本司机1名。工作地点位于冠力昌禾物流园。

北京马驹桥招聘文员：1名高位叉车工：6名分拣员：数名工作地点：北京马驹桥薪资：电话详谈，待遇优厚有意者请致电：__同步

具体工资待遇面谈

三元牛奶销售公司订单管理员岗位职责： 1.负责客户微信及小程序订单的录入、整理成发货单 2. 负责按客户的订单及库存情况整理成采购单并向厂家订货 3. 负责与客户核对送货情况并修改发货单 4. 负责将发货单或者销售单上传到ERP，并维护ERP信息 5. 负责同库管核对库存情况 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用计算机，键盘操作熟练，熟练使用Excel软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 具备基本的数据统计能力，对数字比较敏感，能快速理解并反应数据之间的逻辑关系并计算！

送货制单员，统计，有供应链工作经验最好

打单员招聘，要求熟练掌握电脑及办公软件操作，提供3000-5000元工资及管吃住待遇，招聘一名员工，工作地点位于北京昌平沙河纺织仓库。

北京市丰台区招吊车司机

朝阳区招聘新房开荒人员，工作面积为50平方米，薪资为200元。有意者可报名。

北京招聘银行保安两名，，年龄50岁以下，工资4900，上满一年一个月带薪休假，每月休息四天，银行冬暖夏凉环境好，希望您的加入，不收介绍费，联系电话刘队！

密云黑山寺火车站夜班替班男女不限每个班260元联系人茹先生:

北京市大兴区招工地清洁/开荒

南阳翔锦商贸有限公司岗位：仓库文员年龄:18--35技能要求:会excel，word熟悉电脑操作。薪资待遇：2800-3200上六休一。地址:信臣路仲景路电话:

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

岗位职责 1. 成本核算与控制 • 负责公司产品成本的归集、分配、核算及结转，保障成本数据的准确性和时效性； • 审核材料、人工、制造费用的归集依据，跟踪车间在制品、半成品与产成品的流转情况； 2. 存货管理与盘点 • 负责原材料、在产品、产成品等存货的出入库单据审核及账务处理； • 组织并参与季度、年度存货盘点，完成盘盈盘亏的账务调整，确保账实一致； • 跟踪呆滞物料库存状况，定期编制呆滞料预警分析，配合推进库存结构优化； • 及时准确维护存货计划价格、内部转移售价等相关系统价格信息； 3. 应付核算与对账 • 执行采购付款审核及相关账务处理，完成应付、预付款项的核销与对账； • 清理长期未清项、异常余额及重复支付风险点，保证账目清晰准确； 4. 应付职工薪酬入账及管理 • 负责月度工资、奖金、社保、津贴、补贴等薪酬项目的账务录入，确保数据真实无误； 5. 完成上级安排的其他相关工作 任职要求 1、财务、会计等相关专业全日制本科及以上学历，持有CPA或中级会计职称者优先； 2、具备3-5年资金管理相关工作经验，须有制造业或生产型企业从业背景； 3、熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及办公软件（重点掌握Excel数据透视表、常用函数等功能），能高效处理成本数据及报表输出； 4、具备良好的沟通表达、协调组织及应变能力； 5、工作认真细致、作风踏实、责任心强，具备优良的职业操守。

招工，主要是包快递，包衣服，地址韩正庄村

一、岗位职责 统筹公司物流全链路运营工作，依据销售订单规划仓储管理、干线运输及末端配送的执行方案，确保客户订单按时交付履约。 主导第三方物流公司及运输车队等承运资源的商务接洽、报价评估、合同签订与日常管理，实施绩效考评机制，持续优化运输渠道，降低整体物流成本。 全程跟踪订单出库、在途运输、到货签收等各环节，高效应对货物破损、延迟送达、发错货等异常情况，联动业务团队妥善处理客户投诉，提升物流服务体验。 负责每月物流运费审核、账务核对及费用报销工作，定期编制物流运营数据分析报告，围绕时效、货损、成本等关键指标制定改进策略。 建立并优化物流操作流程与仓库出入库管理制度，统一安排团队排班、人员调配与岗位培训，规范现场作业标准与执行要求。 协同销售、仓储、业务等部门提前对接订单需求，合理预估运力配置，防范物流高峰拥堵及大促期间订单积压等运营风险。 熟悉海运、陆运、空运三大物流模块运作流程，具备相关实操经验者优先考虑。 二、任职要求 大专及以上学历，具备3年以上物流行业工作经验，有第三方物流或商贸类企业物流管理经历者优先； 精通干线运输、仓储运作、承运商开发与维护、物流对账等全流程管理，具备良好的成本控制与突发事件处理能力； 具备较强的对外沟通与谈判技巧，可独立完成物流资源的开拓与合作关系管理； 熟练运用Excel进行数据整理与分析，具有优秀的组织协调能力、逻辑思维和抗压能力； 有团队管理背景，思路清晰，责任感强，能够高效整合内外部资源推动问题解决。

一、岗位描述： 1、负责网点经营目标的统筹管理（涵盖人员管理、运营质量与收入完成情况）； 2、负责客户关系的维护与拓展，推动收入指标达成； 3、优化运营流程，持续提升运营效率与服务质量； 4、推进团队人才建设，营造积极组织氛围，提升员工综合能力与管理水平； 5、统筹区域内各营业网点的安全运营及日常公共事务管理。 二、福利待遇：五险一金，升职加薪机会、系统培训、带薪年假、节日福利、各类带薪假期（含法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等） 三、任职资格： 1、本科及以上学历，物流管理类相关专业优先考虑； 2、具备3年以上物流行业管理工作经验，熟悉快递或物流运营模式，有大型物流企业从业经历者优先； 3、具备优秀的沟通协调能力、组织推动力，能适应高强度工作节奏； 4、工作地点：昌平区

固定地点北京新发地联系方式工作内容：分拣配货理货固定时间段周日至周四（一周5天）晚9点~后半夜5点（8小时）周结25元每小时一天200元8小时月结30每小时一天240元8小时周结：每周5周六发工资优先考虑时间固定人群

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

岗位职责 1. 处理公司日常财务收支、账务登记与核算事宜 2. 编制各类财务报表，开展财务数据分析，为经营决策提供数据支撑 3. 落实财务制度监督工作，保障全部财务流程合规规范 4. 全权负责发票管控、月度及年度税务申报整套财税事务 5. 对接酒水销售板块，核对销售往来账目，整理进销存相关财务数据 任职要求 1. 硬性必备条件：本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业；必须持有初级及以上会计资格证书，无证不予考虑。 2. 优先重点条件：拥有3年及以上会计相关工作经验，有酒水酒类销售配套财务实操经历者优先重点录用，熟悉酒水进销存、销售往来对账流程。 3. 通晓现行财税法律法规，可独立办理报税、年度汇算清缴业务 4. 熟练操作金蝶、用友财务系统，精通Office办公软件 5. 心思缜密、责任心强，拥有优秀沟通能力与团队合作素养 福利待遇 1. 足额缴纳五险一金； 2. 享受带薪年假、周末双休、法定节假日正常休假； 3. 定期专业财务技能培训、年度团建活动、节日礼品福利； 4. 工作地点位于鸟巢，可免费观看鸟巢场内举办的各类演唱会、赛事演出； 5. 酒水员工内部优惠福利。

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记、引导及电话接听等日常前台服务工作 2.协助处理公司基础行政事务，如文件收发、办公用品管理、会议支持等 3.维护前台区域整洁有序，保障公司形象与客户第一印象 4.协同各部门完成临时性支持任务，确保运营流程顺畅 5. 遵守工作时间安排（14:00-21:00），具备良好的服务意识与应变能力 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备亲和力与沟通表达能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应晚班时段工作 3. 具备基本办公软件操作能力，有服务行业经验者优先 4. 学历不限，中专及以上学历者更受青睐 5.无不良从业记录，认同公司文化，稳定性强

岗位职责： 1、负责公司员工入职、离职、调岗等人事手续办理及人事档案管理； 2、协助完成员工薪酬核算、社保公积金增减员等事务性工作； 3、支持日常行政事务，包括办公物资管理、会议安排及接待等； 4、处理员工关系相关事务，解答员工日常咨询； 5、完成上级交办的其他人事行政相关工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，工作认真细致，责任心强； 2、熟练使用办公软件，如Excel、Word等，具备基础的数据整理能力； 3、有较强的服务意识，能积极主动配合团队工作； 4、有相关人事或行政工作经验者优先。

整理日常订单

文件整理，台账登记

执行财务管理制度及工作流程；负责资金运作管理，参与投融资决策；健全内部核算管理体系；市场资本策划；进行资本可行性分析；组织有关部门开展经济活动分析，组织编制财务计划、成本计划、增收节支、提高效益。 主要职能： 1.服从公司领导的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向领导负责。 2.严格遵守国家财务工作规定和公司规章制度，认真履行其工作职责。 3.组织编制公司月、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划。定期检查、监督、考核计划的执行情况，结合经营实际，及时调整和控制计划的实施。 4.负责制定公司财务、会计核算管理制度。建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度，督促、各项制度的实施和执行。 5.负责按规定进行成本核算。定期编制年、季、月度种类财务会计报表，搞好年度会计决算工作。 6.负责固定资产及专项基金的管理。会同行政管理中心，办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续，正确计提折旧，定期组织盘点，做到账、实相符。 7.负责对公司低值易耗品盘点核对。会同行政管理中心做好盘点清查工作，并提出日常采购、领用、保管等工作建议和要求，杜绝浪费。 8.按时缴纳税款。办理现金收支和银行结算业务。及时登记现金和银行存款日记账，保管库存现金，保管好有关印章、空白收据、空白支票。 9.负责公司财务审计和会计稽核工作。加强会计监督和审计监督，加强会计档案的管理工作，根据有关规定，对公司财务收支进行严格监督和检查. 10.认真完成领导交办的其它工作任务。 11.负责根据工作特点，建立中心规章制度、工作流程以及岗位职责，经批准后实施。 12．中心应保持清洁整齐、有良好的接待环境。