
木结构设计工程师
1-1.5万元/月
结构设计师3-5年本科及以上二级建造师AutoCAD天正建筑甲级设计院经历土木工程相关专业民用建筑结构工程师PKPM商业建筑
1.与方案团队对接,协同处理结构类技术问题;
2.具备结构类相关专业背景;
3.有木结构领域工作经验者优先考虑;
4.薪酬待遇优厚。
机械结构设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械结构工程师3-5年本科及以上CATIA底盘系统经验仿真设计经验汽车经验有机械结构工程师经验
岗位需求:
职位介绍工作内容:
1.承担电子液压制动系统(Two-Box,ESC)及电子机械制动产品(EMB)的结构设计任务,包括3D建模与2D图纸输出;熟悉CAE分析手段(如强度、耐久性、NVH等),用于评估设计方案的可行性;
2.负责涡轮蜗杆、齿轮齿条、卡钳本体、支架等零部件的选型计算,并提交相应的计算分析报告;
3.掌握Two-Box,ESC/EMB类产品中结构件的尺寸规范与公差标准,配合相关团队推进零部件开发进程;
4.关注行业前沿技术发展,积极参与结构方案的创新与持续优化。
任职资格:
1.本科及以上学历,机械工程、车辆工程、自动化等相关专业背景。
2.具备3年以上制动系统或汽车零部件设计工作经验,具有EHB/EMB/ESC项目经验者优先考虑。
3.熟练使用CATIA/SolidWorks等主流设计软件。
4.具备阅读和撰写英文技术文档的能力,通过CET-4或同等水平以上。
5.思维条理清晰,具备较强的责任意识,能够独立开展项目工作并有效协同跨职能团队。
结构工程师(机电类)
1.2-2.2万元/月
机械结构工程师5-10年本科及以上自动化机械经验AutoCAD整机设计经验非标设计经验
1、机械设计制造及其自动化相关专业背景。
2、具备两年以上结构设计经验,能独立承担新项目开发任务。
3、熟悉机电类产品设计与开发流程。
4、工作态度积极,责任心强,勤奋务实,具备良好的团队协作能力。
薪资可面议。
开发工程师/滚珠丝杠
1.5-1.8万元/月
机械结构工程师5-10年本科及以上有机械结构工程师经验
1.负责滚珠丝杠产品的设计、开发及日常维护工作;
2.依据客户具体需求开展产品方案设计与优化改进;
3.参与技术研发项目的评审会议及相关技术研讨交流;
4.承担技术资料的编制、整理与归档管理工作;
5.支持内部产品质量提升,协助解决生产中的技术难题;
6.完成上级安排的其他相关工作任务岗位职责
工作经历:
1.具备机械设计类专业本科或以上学历;
2.拥有8年以上产品设计开发经验,其中至少5年专注于滚珠丝杠领域;
3.熟悉各类机械结构、传动原理及制造加工工艺;
4.熟练运用Creo或Solidworks进行三维建模与产品设计;
5.能够使用ANSYS软件完成产品结构的仿真与分析工作;
6.具备良好的沟通能力,积极进取,具有较强的责任意识;
7.具备团队管理经验者优先考虑
结构工程师(3C)
1.5-2万元/月
机械结构工程师3-5年本科及以上3CUGAutoCAD结构设计手机经验有机械结构工程师经验电子/通信经验Pro/E
一、岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、材料、电子或相关专业;
2、具备3年以上电子行业PD、结构工程师、机构工程师、产品设计相关工作经验;
3、具备良好的书面英语能力,口语可进行基础日常沟通,口语流利者优先;
4、掌握注塑件工艺,了解模具/成型/CNC/组装流程,具备产品设计知识;
5、熟练使用3D绘图软件,有Proe/croe/UG使用经验者优先;
6、熟悉公差分析、FA、DFM报告等相关技术文档;
7、有Apple产品项目经验者优先考虑。
二、岗位职责:
1、熟悉3C行业注塑类产品的开发流程与结构设计规范,具备结构分析能力;
2、负责客户ID方案的承接,完成结构设计与优化,以及3D转2D图纸输出;
3、主导塑胶件的产品开发,开展尺寸与制程可行性分析;
4、参与模具开模及试模评审,执行DFM评估,并撰写FA报告;
5、负责注塑件制程开发,涵盖注塑成型、镭雕、喷漆、印刷、CNC、组装等环节;
6、直接与客户对接,沟通注塑产品相关技术参数与需求;
7、具备塑胶模具结构及注塑成型特性理解者优先录用。
尾板技术工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限不接受居家办公
1:负责尾板类产品技术工作,掌握各类尾板产品的规格及设计要求。
2:了解尾板运作机制,具备汽车尾板相关实操经验者优先。
3:享受公司组织旅游、五险保障、带薪休假等福利待遇。
结构工程师(机电类)
1.5-3万元/月
机械结构工程师5-10年本科及以上自动化机械经验AutoCAD整机设计经验非标设计经验家电设备经验机电设备经验SolidWorks机器人经验汽车经验有机械结构工程师经验
1、机械设计制造及其自动化相关专业背景。
2、具备2年以上结构设计经验,能够独立承担新项目开发工作。
3、熟悉机电类产品设计与开发流程。
4、工作态度积极,责任心强,勤奋务实,具备良好的团队协作能力。
薪资可面议。
项目技术专员
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上汽车项目注塑电镀汽车内外饰涂装
一、负责公司项目开发工作
1、完成客户资料的审核、前期评审材料的编制及产品初期报价工作;
2、负责项目APQP相关文件的编写与发布;
3、跟进项目开发进度,并定期进行汇报;
4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理工作;
5、协调公司与客户/供应商之间关于项目进展的沟通,及时向上级反馈相关信息;
6、统筹项目组各部门资源调配,协助保障项目顺利推进;参与项目成本预算及管控;
7、依据客户项目管理要求,组织并提交相应交付成果;
8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录;
9、主导外来技术文件的评审工作(如图纸、技术协议、技术标准等)
二、负责公司内部产品技术支持与优化工作
1、提供公司产品的技术支撑服务;
2、参与产品缺陷问题的分析及技术改进措施的实施;
三、其他职责
1、有权针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见;
2、遵守知识产权保护的相关规定;
3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务;
4、完成上级领导交办的其他工作任务。
具备涂装或电镀经验者优先考虑!优秀人选可担任项目经理岗位
研发技术员&帮手
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上机械工程师
岗位职责:研发工程师主要负责新产品的设计开发及现有产品的优化升级,确保产品在技术实现与质量标准方面达到预期目标
新产品开发:
(1)主导新产品的构思、设计与开发全过程,涵盖产品规划、方案设计、原型搭建及功能测试。
(2)协同设计团队协作,保障产品设计方案兼顾功能性与用户体验需求。
产品优化与改进:
(1)持续对在产产品进行迭代优化,整合用户使用反馈与市场表现数据。
(2)评估产品运行性能并识别潜在缺陷,制定可行性改善措施,并完成验证与测试落地。
技术规格与标准确定:
(1)将产品设计方案转化为可量产的技术参数和工程文档。
(2)联动技术研发与生产制造团队,确保产品工艺实现与技术指标符合原始设计规范。
质量控制与测试:
(1)承担产品质量管控与测试任务,编制测试方案并组织实施各项测试流程。
(2)解读测试数据结果,确保产品品质达标且满足实际应用需求。
任职要求:
学历要求:
(1)大专及以上学历,主修材料成型、模具设计、机械制造、机械工程或车辆工程等相关专业优先。
(2)欢迎应届毕业生投递,需具备机械类或机电一体化相关专业基础。
工作经验要求:
(1)根据岗位层级不同,工作经验要求存在差异。
(2)部分岗位需具备3-5年或5-10年相关领域从业经历。
(3)部分岗位要求具有1年以上小家电、医疗设备、电气自动化等方向的设计经验。
技能要求:
(1)接受过IATF16949、ISO9000/ISO14000体系相关培训者为佳。
(2)熟练操作Office办公软件,精通AUTO-CAD、UG/PRO/E/CATIA等三维设计工具,能独立完成3D建模并输出对应2D工程图。
(3)具备良好的英文读写能力,能够进行日常书面沟通,掌握基本口语交流能力。
其他要求:
(1)了解注塑成型所能达到的尺寸精度范围,具备客户图纸中尺寸标注与技术要求的可制造性评估能力。
(2)掌握常用注塑设备的工作原理,熟悉熔炼流程中的核心装置、周边辅助设备及检测仪器的技术参数与运行机制。
(3)熟知汽车行业的质量管理标准,掌握产品检验方法,具备对生产工艺能力与潜在风险的分析判断能力。
具备探索精神与创新思维,能够在产品研发过程中积极应对各类技术挑战并推动创新实践。
南京鼓楼区融信服务融信澜郡诚聘1、物业电工(需持电工证)薪资4800-5000元,年龄:1
4800-5000元/月
电工月结电工证
融信服务融信澜郡诚聘
1、物业电工(需持电工证)
薪资4800-5000元,年龄:18-45周岁
2、工作地址:鼓楼区融信澜郡(华润万象城旁)
3、福利:五险、餐补、高温费、工龄工资、司庆福利、节日礼金、法定加班费、带薪年假、良好的晋平台等。
4、联系电话:()
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前厅服务员5000包吃
5000-6000元/月
服务员包住包吃11-20人月结全职国风前厅服务员古风服务员前台
薪资待遇:
4200底薪+200全勤+600房补
1、17岁到28岁,形象良好,气质佳,身高162以上,体重120以内,接受化淡妆,喜欢古风,上班提供假发,不裸露出来的纹身可以接受,不接受戴眼镜,可以接受戴隐形眼镜!公司提供汉服,上班需要穿汉服!
2、工作时间:两个班次,9.00-22.00/11.00-22.00(或23.00)根据每天订单量安排服务员上班时间;中午休息1-2小时不等
3、福利待遇:包吃住,提供午餐和晚餐,入职后统一办理健康证
4、要穿汉服,上班轻松,工作环境好,同事都是年轻人,每天店里有专业的人古风表演
工作内容:
1、按店长安排认真做好桌椅、餐厅卫生,准备好各种用品,确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、运用礼貌语言,为客人提供优质的服务;
4、配合店长工作,服从店长或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
5、积极参加培训,不断提高服务技能。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力和服务意识,能够有效与客人互动;
2.具有团队合作精神,能与同事协同工作;
3.有责任心,能够在快节奏环境中保持耐心和热情;
4.能够处理突发状况,确保客人满意度;
5.具备基本的餐饮服务技能,包括但不限于收银、摆桌、看台等。
南京栖霞区招工地小工/杂工,工作9小时制,200一天,男女工都可以
100-200元/天
小工1-2人
南京市栖霞区招工地小工/杂工,工作9小时制,200一天,男女工都可以
结构设计
6000-9000元/月
结构设计师1-3年中专及以上3D MAX机械制图效果图工业制图AutoCAD有CAD绘图经验/技能年终奖带薪假期现场办公展览展示包吃SolidWorks深化图五险
岗位职责:
1.负责产品结构方案的设计与实施,确保满足功能需求及性能指标。
2.协同项目团队,深度参与产品开发全流程中的设计环节。
3.针对设计阶段出现的技术瓶颈提供有效解决方案。
4.运用专业设计工具开展工作,包括CAD图纸深化、三维建模等结构设计相关任务。
5.持续改进设计方案,提升产品质量与制造效率。
任职要求:
1.精通常用结构设计工具,如CAD等软件操作。
2.具备扎实的技术问题分析与处理能力,可独立应对设计过程中的复杂挑战。
3.拥有良好的协作意识和沟通技巧,能与团队高效配合推进项目进展。
4.富有创新意识,能在产品设计中提出具有前瞻性的构思与优化建议。
5.关注行业设计发展方向,对市场变化具备一定的敏感度和判断力。
6.2年以上结构设计领域实际工作经验。
Prober维护维修工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上公司内部维修/保养职位精密仪器机械工程专业会AutoCAD
1.熟悉TSKOPUS等prober设备的操作流程,包括设备参数设置与调试
2.具备prober故障诊断与处理能力,可独立应对并解决设备报警问题
3.掌握prober日常维护规范,能够完成设备的安装、校准及定期保养
4.有2-3年相关工作经验者优先考虑
产品工艺工程师(MJ000151)
1-1.5万元/月
工艺工程师PE经验不限硕士及以上连接/切割工艺经验粘接经验仪器仪表经验AutoCAD机械加工制造经验成型工艺经验专用机械经验制药/医疗经验装配/总装经验焊接经验激光焊经验五金经验不需要出差现场工程师(ME)
1.严格遵守公司各项管理规定,妥善保管并保守公司商业及技术秘密;
2.负责各机型BOM清单的细化工作,搭建完整的主BOM与子BOM体系,并持续维护更新;后续机型需依据该体系进行输出;
3.负责各机型SOP标准作业指导书的修订,推进视频类作业指导书的编制,并对内容进行审核校对;
4.配套发布与修订各机型工艺流程卡,确保与BOM变更同步联动、协同更新;
5.统计并优化标准工时,按周期汇总生产过程中各工序的标准操作时间,定期开展工时优化工作;
6.收集整理同行业竞争对手的标准作业指导资料;
7.完成上级主管临时安排的其他工作任务。
任职要求:
1、硕士学历,电子或机械制造相关专业;
2、对医疗电子或机械制造领域有浓厚兴趣者优先,熟练掌握办公软件及制图工具,具备良好的沟通与协调能力;
3、具备电子、钳工基础理论知识;
4、熟悉产品生产工艺流程,熟练掌握焊接、调试、装配等操作技能;
5、具有一定的软硬件及结构设计基础知识。
幕墙主任设计师
8000-12000元/月
设计师5-10年大专及以上
招聘要求:薪酬(8k-12k)本科土木机械建结构类专业
1.有头部幕墙顾问企业的任职经验,工作年限八年以上
2.有承担优秀项目主创设计师经历(住宅类公建商业类均可)
3.幕墙理论知识和结构知识扎实,有较强的幕墙系统方案能力,可以独立制作汇报ppt
4.具备较强的沟通表述及共情能力,对力对外高效对接甲方,服从项目组长安排,带领团队完成项目工作任务
压铸带班
8000-10000元/月
生产管理6-10人月结5-10年高中及以上全职
岗位职责:
(1)负责调试机器,确保机器正常运行
(2)根据生产任务更换模具
(3)培训新员工
岗位要求:
(1)有五年以上压铸从业及带班经验
(2)能够熟练操作压铸设备,具备独立处理常见设备、模具小故障的能力
(3)有行车证最好
(服装)车间技术指导(派驻埃及等)
1.5-1.8万元/月
车间主任月结10年以上学历不限技术指导包吃住有生产管理经验服装/纺织经验缝制梭织
【工作内容】
负责海外工厂车缝环节的日常运作管理与技术指导,确保生产流程高效运转及产品品质符合标准;
指导员工规范使用吊挂系统设备,提升作业效率与设备运行效能;
参与生产工艺流程优化,提出可行性改进方案,提升整体产出水平与产品统一性;
协同生产、品检及物流团队密切协作,确保订单准时完成并交付。
【任职要求】
需具备10年以上服装领域从业经历,近2年有车缝岗位实操经验;
精通梭织棉服、夹克类产品加工工艺及质量管控要求;
熟练操作与维护吊挂设备,具备扎实的技术带教能力;
有海外生产基地工作经验者优先考虑,具备良好的沟通协作能力与环境适应力。
干冷器与V型空冷器设计研发工程师
2.5-4.5万元/月
机械工程师3-5年本科及以上干冷器经验自动化机械经验开式冷却塔经验铁路/船舶/航空/航天经验空气交换机经验电或者风制冷经验整机设计经验化工经验机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1.参与公司干冷器、V型空冷器产品的技术开发,涵盖新产品设计、结构优化及性能提升;
2.结合客户实际应用环境与具体需求,开展干冷器、V型空冷器的选型分析,提供专业技术支持与定制化解决方案;
3.主导干冷器、V型空冷器的性能测试与验证流程,确保产品满足设计规范及行业相关标准;
4.编制相关技术文件,如设计说明、操作手册、测试记录等,并系统化归档技术资料,保障文档齐全与可追溯;
5.跟踪行业前沿技术与市场发展方向,开展技术研究与创新,提出新产品研发方向建议;
6.配合生产部门解决干冷器、V型空冷器在制造、质检环节中的技术问题,提供现场技术支持与指导。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械设计、热能与动力工程、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业;
2.具备3年以上相关领域工作经验,有干冷器、V型空冷器研发、设计、选型或技术服务经历者优先,熟悉其生产工艺、安装调试流程者更优。
机械设计绘图员
7000-9000元/月
机械制图员1-3年本科及以上不需要出差能源/环保/化工经验AutoCAD机加工工艺
工作内容:
1、将设计资料转化为生产可用的技术文件,包括钣金展开图绘制、材料统计与申购等;
2、参与SOP编制,协助完成工艺文档输出,进行BOM表分解等工作;
3、配合开发检具与工装的制作;
4、指导现场生产,并与公司内部及外部人员协作解决制造过程中的技术问题。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类或相关专业背景;
2、掌握钣金结构原理及剪板、折弯、激光切割、数控加工等工艺流程;
3、具备1-3年钣金行业图纸展开与绘制实际经验;
4、熟练操作CAD、SolidWorks等制图工具;
5、了解多种钣金结构形式,擅长工程绘图及图纸展开处理。
装配工艺技术员
1.2-1.7万元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上汽车制造工艺流程改进工艺文件编制
岗位职责:
1.负责公司现有产品或拟开发产品的工装工艺研究、方案策划及技术规范的编制;
2.编制产品生产所需的工艺规程,保障工艺资料的完整性、准确性和一致性;
3.建立、推广并管理公司及下属单位的工装设备设计流程与工艺技术标准化体系;
4.解决公司在生产过程中因工装设备引发的技术难题;
5.监督检查工装开发技术标准及工艺开发流程的实施执行情况;
6.提升公司整体生产工艺能力与技术水平,定期组织工艺与装备相关的培训及考核工作;
7.持续跟踪全球制造业在生产工艺与装备技术方面的最新进展,评估并引进先进的工艺方法与装备设计理念,及时转化为企业内部技术标准,保持公司技术水平处于行业前列;
完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1.本科及以上学历,机电一体化、机械或电子类相关专业;
2.熟练运用各类软件绘制零部件、工装夹具的二维图纸和三维模型;
3.具备5年以上制造型企业机械加工工艺及工装设计经验,熟悉模具结构、产品构造以及生产设备的维护保养,掌握CAD、PRO/E等设计软件;
4.掌握注塑成型工艺及相关专业知识,对切割技术(如超声波、刀具、激光等)、焊接工艺(如热板焊、红外焊、超声波焊、激光焊、电阻焊等)及装配工艺具备理论基础或实际工作经验;
5.工作积极主动,学习能力强,逻辑思维清晰,具备良好的沟通表达与协调能力,具有较强的团队协作意识;
6.外语能力要求:具备英语书面及口语交流能力。
非标自动化机械研发工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专及以上自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验
1.年龄要求:45周岁以下
2.学历要求:大专及以上学历,机械自动化相关专业
3.工作经验:具备5年以上自动化设备或锂电池设备领域机械设计相关经历
4.技能要求:熟练操作CAD、SOLIDWORKS等二维三维绘图软件,以及EXCEL、PPT等办公工具,能够编写技术规格文件、制定规划方案;
5.其他要求:熟悉非标流水线输送设备与专用机械设备项目的方案设计、计算及选型,具备良好的表达与沟通协调能力;
薪资待遇:
1.具有竞争力的薪酬结构:基本薪资+项目奖励+各类补贴+年终奖金+加班报酬+优秀员工专项激励;
2.完善的福利保障:五险一金,提供食宿,工作时间早八晚五;
3.多样化的员工活动:团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、体育竞赛、优秀员工表彰等;
4.广阔的发展空间:支持内部调岗(横向拓展)与职位晋升(纵向成长);
接受助理岗位应聘者,需参加笔试环节
栏目概述
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