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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~

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[岗位职责] #系统派单，送餐范围根据住址1-3公里分配站点#新员工安排老骑手带，提供导航APP辅助送餐 #接单后及时取餐并准时送达客户手中 [职位要求] #年龄18-50周岁，身体健康，无案底前科#男女不限，有无经验均可，能吃苦耐劳 #有服务意识，工作麻利，有健康证(可先面试再补办) #会骑电动车[工作时间] #早9:30至14:00，下午17:00至21:00[薪资福利] #计件提成，单价7-9元/单，月收入8000-9900元#每天平均40单，熟练后可达50-60单，多劳多得#有车可自带，无车公司提供 #公司宿舍空调、热水器、洗衣机齐全，4-6人一间#全勤奖+服务奖+车补+餐补+话补+高温补贴+高峰补贴+冬季补贴等，每周可提现200-500元，综合补贴2500-2700元

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1、条件要求：中专或高中以上学历，有C1以上驾照，熟悉了解专业汽车维修或汽车电路（汽车电路或新能源车辆经验者优先）。 2、作息时间：6天8小时，超时算加班。不 3、待遇：。工资加班费按月结清不压工资。带薪假期等福利。

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岗位职责： 1、负责新开发项目的技术可行性评估及方案规划； 2、主导新产品结构数据的设计与评审工作； 3、监控新产品设计流程，解决各阶段的技术问题； 4、协调各部门、模具厂及工装厂开展技术对接，保障产品可制造性； 5、指导管培生及设计工程师完成结构数据设计任务； 6、组织开展内部培训，分享典型设计案例； 7、负责产品开发过程中设计变更的管理与执行； 8、编写并完善企业内部设计标准规范； 任职要求： 1、本科及以上学历，汽车类、机械制造、高分子材料等相关专业； 2、熟练掌握AUTOCAD/UG/CATIA等设计软件，了解注塑成型及电镀、喷涂工艺，熟悉IATF16949质量管理体系，具备一定模具基础知识； 3、两年以上产品设计与开发经验，同时具有模具、设计或工艺领域两年以上工作经验；

1、依据项目需求完成整体方案设计； 2、基于既定设计方案，开展细节深化工作； 3、结合客户需求，对现有设计进行优化与调整； 4、配合公司推动技术专业方向及设计领域的持续创新。 5、涉及座椅骨架、整椅装配、电气系统三个不同技术方向。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、熟练掌握CATIA等专业绘图工具； 3、具备较强的逻辑思维与数理分析能力，以及良好的沟通协调和团队合作意识； 4、具有优秀的表达与沟通技巧； 5、能够适应高强度的工作节奏。

工作职责: 1.负责前后保险杠系统的方案设计、优化升级及持续改进，依据整车开发节奏制定对应车型的保险杠系统开发规划，保障试制、迭代、测试与验证各阶段按计划推进； 2.为新产品开发质量保驾护航，针对现生产车型的重大技术问题提供系统性解决方案与技术支持； 3.承担保险杠系统设计规范、标准文件更新及最佳实践（BP）编制等能力建设任务，并推动团队整体设计能力提升； 任职资格: 1、教育背景：本科及以上学历，具备工程师或同等专业技术职称，机械、汽车、材料等相关专业； 2、工作经验：本科学历需5年以上相关经验，硕士学历需3年以上，具有轿车仪表板或横梁类产品设计、试制及改进的实际项目经历； 3、专业知识： 1)熟悉仪表板制造工艺，掌握常见工艺缺陷及其应对方法； 2)掌握仪表板装配流程，并能据此反向优化设计关键点； 3)熟知仪表板典型结构及相关车身匹配关系； 4)熟悉国内外关于仪表板的强制法规及欧美相关标准要求； 5)掌握汽车仪表板常用材料性能及选型原则； 6)持续跟踪仪表板领域新材料、新工艺、新结构的发展动态； 7)关注智能座舱及智能汽车内饰的技术演进趋势； 8)熟悉ESO/PPAP/APQP流程，掌握IATF16949、DFMEA等质量工具的应用； 9)了解芯片及软件开发流程，掌握基础软件开发的核心要点； 10)具备用户导向思维，了解互联网化、智能化、电动化、共享化汽车行业发展趋势； 4、能力要求： 1)熟练使用CATIA进行零部件与系统级设计，具备截面分析、装配仿真等能力； 2)具备跨系统技术问题的协调与组织分析能力； 3)能快速识别、判断并解决生产过程中出现的重大设计问题； 4)可有效开展团队内部培训与指导，促进设计组整体水平提升与能力均衡； 5)具备系统级布置分析、空间结构校核及DV验证能力； 6)具备开放性思维，能够推动技术创新与应用落地； 7)掌握仪表板关联电子部件（如氛围灯）的工作原理及关键技术指标；

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岗位职责： 1.负责内饰零部件的概念设计及性能目标制定； 2.承担内饰件效果图设计，开展CAS面可制造性评估及零件成型工艺可行性分析； 3.制定内饰部件设计方案，编制招标技术文件及相关资料； 4.编制内饰件的3D数模与2D工程图，制定性能测试方案及试验规范； 5.参与注塑模具开发过程，确认仿真分析结果，核对外观关键要素并审定模具技术方案； 6.组织内饰件的设计验证工作，针对试制、测试、生产、市场反馈及audit问题进行整改与闭环，推进VA/VE优化活动； 7.开展问题复盘总结，建立知识归档机制，参与市场调研及团队能力提升工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械类相关专业背景； 2.具备5年以上仪表板、座椅、顶棚、地毯、声学包、天幕天窗、遮阳板、内饰材料等领域的设计经验，熟练使用三维设计软件，熟悉产品开发全流程； 3.能够独立主导零部件从概念到量产的开发工作； 4.具备结构设计分析及成型工艺分析能力； 5.具有良好的沟通协作能力，能承受一定工作压力，工作态度严谨，责任心强，学习能力强；

岗位职责 1.严格执行公司各项制度及环境管理体系相关规定； 2.参与产品技术资料的审核，协助完成报价相关技术支持工作； 3.承担产品的设计开发任务，包括概念方案设计与分析、试制图纸绘制、样件交付、小批量试产交付及量产图纸出图等工作； 4.与团队成员就技术问题进行交流协作，共同制定可行的技术解决方案； 5.对接客户工程部门，跟进设计进度，并及时将最新进展传达至项目组； 6.参与供应商端的技术对接，确认零部件图纸技术要求； 7.参与工装夹具及模具的验收与优化改进，负责样品尺寸、性能等方面的验证确认； 8.在新产品开发过程中，主导零部件的工程认可工作，跟踪并掌握供应商不合格品的整改情况； 9.根据集团文件管理规范，编制并归档相关技术文档，确保资料完整存档； 10.持续关注生产过程状态，收集并掌握产品质量变化信息； 11.将有效的改进建议更新至DFMEA中，按项目节点组织团队完成DFMEA、PFMEA、ControlPlan、ProcessFlowChart等核心文件的编制； 12.配合客户来访接待及相关审核工作的开展； 任职要求 1、本科及以上学历，汽车制造或机械类相关专业，具备三年以上汽车座椅行业工作经验； 2、了解汽车座椅产品性能、人机工程法规、安全标准及功能测试要求； 3、熟悉汽车座椅开发流程、生产工艺流程，掌握工装设备结构、基本原理及其应用； 4、具备良好的沟通协调与问题分析能力，具有一定的机械设计与制图基础（熟练使用CATIA、UG、AUTOCAD等设计软件）； 5、具备较强的表达与协作能力，能高效开展跨部门沟通； 6、熟练操作计算机及常用办公软件。

故障排除和检修：根据车主描述的问题，通过检查车辆各个部件，诊断并修复故障。 1 维护保养：定期检查和更换车辆的润滑油、冷却液、刹车液等。 1 车辆检修：负责进厂车辆的定项检修，严格按照保修单项目进行维修。 1 零配件管理：拟订车辆零配件、轮胎、机油等材料的采购计划。 1 遵守安全规范：在工作中遵守相关的安全操作规范。 1 这些职责确保车辆的安全和性能。

整车集成项目管理（电子方向） 职位描述： 1、主导项目从启动到交付的全周期管理工作，全程跟踪开发流程，确保各项任务在进度、成本、质量等方面按目标推进并达成； 2、牵头组织相关部门开展项目可行性评估、立项论证及项目任务书编制等相关前期工作； 3、依据公司战略发展目标制定项目开发计划，并将目标细化分解至各执行团队，协调推动各部门落实项目实施； 4、识别影响造型节点的关键风险因素，提前预警并整合内部资源，联合各功能模块召开会议研讨应对措施，实施有效风险控制并提出可行解决方案； 5、参与设计团队与工程部门所有项目的衔接工作，针对可能延误项目节点的重大技术问题，及时上报并启动升级处理机制，保障项目按计划推进； 6、具备良好的协作意识，能够促进设计各模块之间以及设计与工程团队之间的高效沟通，推动项目有序开展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的项目管理背景，持有PMP等相关认证者优先考虑； 2、5年以上汽车行业项目管理相关工作经验； 3、掌握汽车设计原理及整车开发流程，对汽车研发体系有深入理解； 4、拥有丰富的设计类工程项目实战经验； 5、抗压能力强、执行力高，具备出色的沟通技巧及团队协作与冲突协调能力； 6、责任心强，乐于面对新挑战并积极应对； 7、熟练操作Office、Project等常用办公工具。

1.诚实守信，成年人 2.实习生也可以。

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