【任职要求】 1、本科及以上学历，化工、高分子材料等相关专业； 2、具备3年以上化学品新产品研发经历，有汽车涂装胶领域经验者优先考虑； 3、掌握水性涂料所用原材料的性能特点、配方设计逻辑及生产流程，具有相关技术开发或应用背景；具备良好的问题识别与处理能力； 4、具备出色的沟通协调能力及独立解决技术难题的能力。 【岗位职责】 1、依据客户需求或企业规划开展新产品的研发工作； 2、推进新型原材料的引入与验证，优化产品性能并实现配方成本控制； 3、负责处理产品在实际生产及应用环节中遇到的技术问题。 【工作地点】 佛山市南海狮山小塘三环西路 时利和工业园

（欢迎优秀应届生投递简历喔！！！） 研发助理 岗位职责： 1.配合设计人员完成新产品结构与外观的设计开发； 2.协助业务部门完成门体安装施工图的绘制； 3.负责产品加工图纸的制作，并跟进生产制造进度。 岗位要求： 1.熟练使用CAD制图软件； 2.机械设计类相关专业者优先考虑； 3.具备相关产品设计经验者优先录用。 薪酬：4000元-10000元+项目分红+年终奖！年均：8W-12W。 福利待遇： 1、学习成长：公司提供完善的培训体系及晋升通道，支持员工横向或纵向发展。 2、福利保障：包住宿（新员工前3个月免费）、缴纳社保、节日福利、员工生日会、设立爱心基金、组织员工旅游、定期开展团建及户外拓展活动。 启功集团官网：www.qigonggate.com 公众号：启功集团 抖音号：启功车牌识别道闸厂家

1. 大专及以上学历（专业不限，欢迎应届毕业生投递），具备无机非金属材料相关专业背景者优先。 2. 性别不限。 3. 每日工作时长7.5至8小时。 4. 具备较强的学习能力，工作认真负责，能够适应一定的工作强度与压力； 5. 愿意在生产一线进行实习（实习期结束后，根据个人表现及综合能力安排至技术岗或现场管理岗） 6. 身体健康，无职业禁忌病症 职位福利：五险一金、全勤奖励、餐费补贴、加班补助、提供食宿、定期健康体检、带薪年休假

招聘职位:技术服务工程师（多名） 岗位职责： 1.负责电镀生产线的技术支持与售后服务，重点解决挂镀、滚镀铝合金、镁合金、锌镍合金、碱性/酸性镀锌等工艺技术问题； 2.深入电镀厂现场，为客户提供工艺优化、故障排查、操作指导等技术支持； 3.协助客户提升产品质量、降低成本，确保生产稳定运行； 4.收集客户反馈，协助公司改进产品和服务。 任职要求： 1.年龄35~55岁，中专及以上学历，化工、材料或相关专业优先(经验丰富者可放宽）； 2.具有多年电镀厂现场技术经验，熟悉多种镀种工艺（如铝合金、镁合金、锌镍合金、镀锌等），有老师傅背景者优先； 3.精通电镀工艺流程，能独立诊断并解决现场技术难题； 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能适应出差及现场工作； 5.责任心强，踏实肯干，愿意传授经验。 薪资福利： 1.薪资面议（根据经验能力从优） 2.提供社保 3.出差补贴及其他福利 工作地点：广东省内（根据业务需求涉及出差）

工作职责： １、负责SAP PP模块端到端运维与系统配置，包括需求管理、主生产计划（MPS）/物料需求计划（MRP）、生产订单全周期管理及产能规划。 ２、维护PP关键主数据（如BOM、工艺路线等），优化数据管理流程，确保数据完整性与准确性。 ３、基于业务实际制定生产计划策略，协调解决计划排程与现场执行间的矛盾，提高计划达成率与产线运作效率。 ４、主导PP与QM模块的集成应用，及时识别并处理跨模块异常，保障业务流程连贯性。 ５、协同业务单位收集需求，推动业务需求在SAP系统中的实现，提供PP模块的专业支持与技术指导。 ６、响应PP模块日常运营问题，快速排查故障并解决，保障系统持续稳定运行。 ７、参与PP模块的系统优化、版本升级及新功能部署，配合完成需求梳理、测试验证和用户培训工作。 ８、编制PP模块相关技术文档，落实知识积累与内部共享机制。 任职要求： １、本科及以上学历，计算机、信息管理或相关专业背景。 ２、具备8年以上SAP PP模块实施与运维经验，有离散或流程制造行业项目经历者优先考虑。 ３、熟练掌握SAP PP各子模块配置与操作，熟悉需求计划、MPS/MRP运算逻辑及生产订单全流程管理。 ４、能够规范维护PP主数据，具备主数据流程优化能力。 ５、深入理解生产排程机制，可设计合理计划方案，有效应对计划与执行偏差问题。 ６、拥有PP与QM、MM、CO等模块集成实践经验，能独立分析并解决接口异常。 ７、了解离散或流程制造业务模式，可将业务需求转化为系统配置方案，具备较强的需求分析与流程改善能力。 ８、能独立承担PP模块日常运维任务，具备较强的故障诊断与应急处理能力。 ９、具有PP与QM模块双重经验者优先。 10、具备良好的沟通协作意识、责任心强，能在压力下高效推进工作任务。

工程师助理 需熟悉印刷、包装、塑胶、食品、医疗产品等领域，具备彩箱行业相关认知，性格外向，敢于沟通。 招聘结构设计人员1名，有纸箱结构设计经验者优先

1、负责从零编写半桥电磁感应加热和全桥移相电磁感应加热的主板程序及相关控制程序。产品主要用于家用电磁炉、商用电磁炉、感应加热。

一、管理方面 1、依据公司年度方针，组织制定部门年度工作目标与活动计划，并监督执行落地； 2、按照IATF16949质量管理体系要求，编制适用于本部门的管理规范及产品设计开发相关制度； 3、依据ISO14001环境管理体系与ISO45001职业健康安全管理体系标准，建立并完善部门管理及产品开发相关的管理制度； 4、根据新项目推进情况，制定周、月工作计划，组织召开周会并完成月度总结汇报； 5、结合新项目开发进度与研发需求，制定研发设备引进计划并推动实施； 6、负责研发样品采购申请、外部测试委托审批及研发费用的归集、分析与管控，统筹编制下一年度预算方案； 7、协调处理跨部门协作事项，推动问题高效解决； 8、负责部门日常运营管理工作； 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、产品设计开发及工艺优化改善方面 1、根据客户需求组建项目团队，分配工作任务，准备投标资料并参与项目竞标及样品提交； 2、主导新产品开发全过程工作，包括编制工厂技术文件（如包装规格书、作业指导书等），协助开展模具、工装治具评审，组织模具导入试产验证，并推动量产导入； 3、定期向客户通报项目开发进展，及时反馈开发过程中需客户配合的事项以获取支持； 4、负责新产品相关作业文件的审核工作（含新制、变更等）； 5、基于市场调研结果进行分析评估，提出新项目立项建议，制定开发计划并监督执行； 6、针对客户或生产现场提出的工艺或材料优化需求，组织成立专项小组进行评审并落实改善措施。

一、岗位名称：汽车分动箱生产管培生 招聘人数：5-6人 薪资待遇： 生产管培生，试用期底薪2800元，全勤奖100元/月，转正后3000元，0-300元奖金，全勤奖100元/月，提成及其他福利根据部门情况而定，包吃包住，宿舍配备空调、热水器，环境良好，可直接入住，白班；入职满三个月可报销往返车费。 二、岗位要求： 1.具备基础的汽车维修理论知识，主要从事汽车分动箱及差速器的生产、维修与技术开发工作； 2.大专及以上学历，汽车维修或相关技术专业优先； 3.能适应生产一线工作，踏实肯干，积极进取，服从管理安排。 薪酬福利： 1.公司提供食宿保障，职业发展空间广阔； 2.按公司制度享受全勤奖、绩效奖金、提成、节日福利及其他相关福利待遇。

岗位要求： 1、本科及以上学历，能源与动力工程相关专业，具备英语四级水平； 2、恪守公司机密，工作严谨细致，具备良好的部门内部沟通协作能力； 3、掌握机械设计基础知识，熟悉陶瓷厂生产工艺流程及各类辅助设备在生产过程中的应用情况，能够积极组织并协调各设计专业及设计人员之间的技术交流；熟练使用CAD等制图软件及常用文字处理工具；精通solidworks三维设计软件。 岗位职责： 1. 协同商务团队，提供技术层面的支持工作（含项目规划与报价方案）； 2. 负责编制报价文件及平面布局图，严格按照《整厂报价（格式范本）》与《项目规划部标准图块》规范执行； 3. 根据业务人员反馈的客户需求，深入了解其在工艺流程和设备配置方面的实际需要，制定契合客户生产条件和运营现状的技术方案；并对方案中技术的先进性、设备运行的稳定性、工艺布置的合理性承担相应责任； 4. 配合商务部门完成合同文本（中文/英文版）的撰写工作，包括设备说明、技术附件等相关资料，协助推进合同签署流程； 5. 在设计过程中充分考虑成本因素，科学、精准地完成配套设备的初步选型； 6. 负责推动各部门间的技术对接与信息传递，确保项目顺利推进。

岗位职责： 1、负责配送共享单车，沙发床垫！小黄车！一天一趟！ 2、执行点对点、仓对仓的配送任务，每天往返运输带货，往返距离约300公里左右！ 3、按照公司安排完成配送任务，确保货物安全准时送达 4、遵守交通规则，确保行车安全，及时反馈运输情况 5、维护车辆清洁，做好日常保养工作 6、配合完成其他临时交办的工作任务 任职要求： 1、持有C1及以上驾驶证，具备良好的驾驶技能 2、具有较强的责任心和安全意识，服从管理安排 3、近三年内无重大交通事故记录，无交通违章记录 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神 5、能够适应长途运输工作，接受每月休息4天的工作安排 6、有物流配送经验者优先考虑 工作时间： 1、每天工作8-10小时 2、每月休息4天，法定节假日按规定执行

急招，单针夹碗1名，单针多名，计时计件均可，待遇面谈，联系方式

【新人奖入职满月奖5000】 【新人奖入职满月奖5000】 【新人奖入职满月奖5000】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

佛山市禅城区招拆开糟，50水管糟，电线糟，铺面30方，估计半天完工，400元

沙发厂：诚聘 本公司专业生产网单休闲皮沙发，工厂常年订单稳定，款式单一好做，现诚聘以下岗位: 扪工：3名 木工：1名 车位：1名 裁皮:1名(3年以上工作经验，会手裁机裁) 工资待遇：面议。 联系电话: 贺厂长：

NXT M6工程师李广东在深圳石岩进行程序外援工作，将在19号和20号连续两天从事相关工作，每天工作时长为早八到晚八，薪酬为每天500元。

岗位名称：加工中心操作工;机械加工编程工程师。 岗位要求：1. 有机械加工基础。2. 掌握机加工图纸阅读技能。3. 具备独立编程、加工、检验能力。 薪资待遇：月薪7000-9000元，上六休一，工作时间7:30-11:30/12:30-17:00（具体薪资及工作制以企业规定为准）。

岗位名称：项目工程师；薪资范围：8.5-12K 岗位要求：1. 具有三年以上塑胶产品结构工程师经验，熟悉模具结构，化妆品包材相关经验者优先；2. 熟悉塑胶制品加工工艺（注塑，组装，喷涂，印刷，塑胶模具加工）及办公软件使用（wold，Excel，proe，cad，SolidWorks等）；3. 熟悉新产品开发和制程生产流程，具备现场问题处理分析能力和模具问题处理能力。 薪资待遇：面议。 （岗位薪资的具体数字在招聘信息中已经明确给出为8.5-12K，其他关于工资的信息表示可以面议。）

岗位名称：加工程师调试；钳工师傅；电工师傅；电工中工（佛山）。岗位要求（加工程师调试）：1. 掌握西门子PLC技术；2. 具有良好的调试能力；3. 调试表现出色可延期并包吃住。薪资待遇（加工程师调试）：130元/小时。岗位要求（钳工师傅/电工师傅）：无具体岗位要求描述。 薪资待遇：钳工师傅：42元/小时；电工师傅：45元/小时。工期：4个月以上，包吃包住，做到撤离。

岗位名称：冲模／塑模钳工；磨床／放电／中走丝／CNC技工；PIE工程师；应届生（电子信息及机械设计、市场营销等专业）。 岗位要求：冲模／塑模钳工：1. 有排针排母、实心鱼眼、半透明鱼眼端子等相关工作经验。2. 熟悉冲模或塑模工艺。3. 具备较强的动手能力和团队协作精神。磨床／放电／中走丝／CNC技工：1. 有连接器行业经验者优先。2. 熟练操作磨床、放电、中走丝、CNC等设备。3. 具备一定的机械加工经验。PIE工程师：1. 有连接器及PIE同岗位工作经验者优先。2. 熟悉电子制造行业工艺流程。3. 具备良好的项目管理和团队协作能力。 薪资待遇：冲模／塑模钳工：12-15K。磨床／放电／中走丝／CNC技工：11-13K。PIE工程师：13-18K。应届生（电子信息及机械设计、市场营销等专业）：5.5K。福利：包食宿、五险一金、节日福利、年终奖等。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障，确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理，落实安全制度、隐患排查及员工安全培训，杜绝重大安全事故 3.监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题，持续提升产品合格率 4. 负责车间人员管理，包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设，营造高效协作氛围 5. 推进精益生产与降本增效工作，优化作业流程、减少浪费，提升设备综合效率（OEE）和人均产出 任职要求： 1.具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工、装配、钣金等至少一类生产流程 2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3.熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求，能独立编制并执行车间管理制度 4.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力，善于跨部门沟通与现场决策 5.责任心强，执行力突出，认同制造业务实文化，能适应生产一线工作环境

1. 落实生产计划的具体执行，将任务指标分解到各小组，组织推进并实施监督与考核，确保生产任务按时保质保量完成； 2. 主导生产物料的计划审核与领用审批，合理规划生产进度，强化关键操作节点的管控力度； 3. 推进料体成本管控，减少原材料损耗及水电气等能源消耗； 4. 严格遵循生产工艺流程及相关管理制度，保障人员、环境、设备、物料等生产要素符合产品质量要求；督导下属按工艺规程作业，及时应对生产异常并采取有效处理措施，维持产线稳定运行； 5. 检查工艺规程执行情况，核实原始操作记录及工艺参数的准确性与完整性； 6. 实施现场5S管理，保持作业环境整洁有序； 7. 组织配料车间人员的培训、考核及日常管理工作； 8. 完成上级交办的其他相关工作。

工艺部经理/PIE经理/高级经理2026（沙发事业部）、质量高级经理、IE主管、工艺主管等岗位均在招聘 联邦家私，成立于1984年，拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大制造园区。旗下，联邦国际事业部，专注于沙发与软床的全球销售，致力于为百万、千万或亿元级别的TOB客户提供服务，是行业公认的沙发出口龙头！ 为支撑公司“标准化、精益化、全球化”战略，持续夯实全球竞争力，公司正进行一项重要的组织升级：由事业部总经理直接领导，提格整合组建战略性的“IE+PE+精益大部门”，旨在系统性推动成本优化与效率提升，打造先进的制造运营体系。 工艺部经理/工艺部经理高级经理（沙发事业部） 岗位职责： 1.部门统筹管理：全面负责工艺部的战略规划、组织建设及日常运营管理，制定部门年度工作计划、绩效目标及预算方案，确保部门工作与公司提质增效降本的目标高度契合。 2.工艺体系搭建：主导建立并持续优化软体沙发生产工艺体系，涵盖产品开发转产、生产流程标准化、工艺参数优化、质量控制等全流程，确保工艺方案满足市场的质量标准及合规要求。 3.团队管理与培养：统筹管理IE组、PE组、精益组三支团队，选拔、培养及激励核心骨干人才；指导应届毕业生孵化培养计划的制定与落地，搭建完善的人才梯队。 4.生产效能提升：牵头组织工艺改进项目，协调跨部门资源（生产、开发、质量、采购等）解决生产过程中的关键工艺问题；推动精益生产理念落地，实现生产效率提升、成本降低及产品合格率提高。 5.技术创新与落地：关注行业前沿工艺技术及市场工艺标准动态，引入适配企业的新技术、新设备、新材料；主导工艺技术创新项目的立项、开发及产业化落地。 6.跨部门协同：与开发部协同完成新产品工艺可行性分析及试产方案制定，确保开发成果顺利转化；与生产部配合推进工艺标准化执行，提供现场工艺技术支持；与质量部联动解决批量性质量问题，制定预防及纠正措施。 岗位要求： 1.学历专业：大专及以上学历，工业工程、机械制造、家具设计与制造等相关专业，5年以上软体家具或高端制造业工艺管理经验，3年以上部门负责人经历。 2.专业能力：精通软体沙发生产全流程工艺（裁剪、缝纫、海绵加工、框架制作、组装等），熟悉欧洲EN标准、日本JIS标准等国际质量规范；具备扎实的IE、精益生产理论知识及项目落地经验，能独立主导工艺改进及效率提升项目。 3.管理能力：具备优秀的团队管理、组织协调及资源整合能力，能有效激发团队积极性；拥有清晰的战略规划能力及目标拆解能力，确保部门目标落地。 4.问题解决能力：具备敏锐的问题洞察力及较强的跨部门问题解决能力，能快速响应生产现场工艺突发问题并制定有效解决方案。 5.其他要求：具备较强的创新意识及学习能力，能持续关注行业技术动态；责任心强，能承受一定的工作压力。

一、任职要求 1、机械类、自动化/工业工程等相关专业，熟练掌握CAD软件基本操作； 2、五年以上制造业IE工程师相关工作经验； 3、具备电动工具或电子产品装配经验，熟悉IE技术推行或精益生产者优先考虑； 4、具备良好的数据分析与成本分析能力，精通工序设计与作业拆分等专业技能。 二、岗位职责： 1.分析并优化生产流程，提高生产效率，有效降低制造成本； 2.负责夹治具的设计开发、进度跟进，并编写测试作业指导书，提升测试覆盖率； 3.执行工时测定，建立并维护标准工时体系； 4.开展价值流分析，推动精益生产及持续改善活动； 5.主导新产品、新工艺、新设备的导入实施，并进行问题分析与改善； 6.收集、整理并深入分析各类生产数据，为决策提供支持。

岗位职责: 1、承担压机液压系统的设计任务； 2、参与调试阶段的液压技术支撑工作； 3、解决液压相关的技术问题。 岗位要求： 1、本科及以上学历，液压类相关专业； 2、具备2年以上工作经验，可独立开展零部件设计； 3、具有较强的沟通协调能力，富有团队协作意识，表达清晰； 4、熟练使用机械设计类绘图工具（CAD、Solidworks等）。

岗位职责： 自动化设备及生产线的调试与维护工作 任职要求： 1．23—40岁；性格积极向上；仪态端正、形象良好 2．本科及以上学历，机械、电子、机电一体化相关专业 3．具备1年以上产品工艺相关工作经验 4．技能要求： 4.1. 熟练操作CAD、Pro/E及常用办公软件 4.2. 熟悉产品工艺设计流程，具有结构分析与结构设计能力 4.3. 掌握钣金、机械加工及注塑工艺相关知识

，大专以上学历，机械设计或环保工程专业，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等软件进行设计，有钣金机械设计3年以上工作经验优先，或有环保设备工程设计工作经验优先

岗位职责: 1.负责装配线工艺方案的制定与落地执行 2.监控生产各环节，保障产品品质达到规定要求 3.持续改进装配作业流程，提高产线运行效率 4.依据系统BOM，完成产品首件的核对与确认工作 任职要求: 1.具备较强的沟通与组织协调能力 2.能够独立分析并处理生产过程中的技术难题 3.富有团队协作意识，能与组员高效配合开展工作

业务跟单文员 1、接收客户订单，进行核对并确认反馈。 2、将业务提交的订单信息准确传递至相关职能部门。 3、依据订单交货时间安排，制定交货计划并下发至相关部门执行。 4、跟踪订单生产进度，发现异常情况及时向上级汇报处理。 5、根据当月实际销售数据，编制月度销售报表。 6、参与每月库存产品的盘点工作。 7、完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职资格 1.具备一年以上跟单工作经验，熟练操作电脑。 2.具备良好的沟通协调能力与应变能力。 3.能够独立开展工作，责任心强，具备一定抗压能力。 4.保底工资4000元+业务提成千分之二。 5.包吃包住，购买社保。 6.上班时间：上午8:00-12:00，下午13:30-19:00（当日事当日毕，勿将今事待明日）

岗位职责 负责高端皮布样板的订单全流程跟进，从客户下单确认、订单信息录入，到生产进度跟踪、质量把控及交付协调，确保订单按时、按质完成，满足客户需求。 精准对接客户与生产部门，及时传递客户对皮布样板的设计要求、尺寸规格、材质偏好等信息，同步将生产过程中的进度、潜在问题（如材质缺货、工艺调整）反馈给客户，保持双方沟通顺畅，避免信息偏差。 跟踪高端皮布样板的生产环节，定期到车间核对生产进度，协助解决生产过程中与订单相关的问题（如组件匹配、工艺参数调整），确保生产按订单计划推进，降低订单延误风险。 负责订单相关文档的整理与管理，包括客户需求单、生产任务单、质量检验报告、交付凭证等，做好文件归档与数据统计，确保订单信息可追溯；同时协助财务部门核对订单款项，保障订单款项及时结算。 维护客户关系，定期回访客户，了解客户对皮布样板的使用反馈，收集客户潜在需求，为后续订单合作奠定基础，提升客户满意度与复购率。 二、职位要求 男女不限，年龄20-45周岁，无皮布样板跟单经验亦可，公司提供专项培训（含订单流程、皮布样板知识、沟通技巧等），零基础可快速上手。 具备较强的沟通协调能力与责任心，能清晰准确地传递客户需求与生产信息，善于处理订单跟进中的常见问题，确保订单流程顺畅。 具备一定的细致度与数据整理能力，能准确录入订单信息、统计生产数据，严格把控订单细节（如尺寸、材质、交付时间），避免因信息失误影响订单交付。 能适应白班工作节奏（每日08:30-18:00），服从工作安排，具备良好的团队协作意识，能与生产、设计、财务等部门高效配合，共同完成订单目标。 有订单跟单、客户服务或纺织/皮料行业相关工作经验者优先，熟悉办公软件（如Excel、Word）、具备基础数据统计能力者可优先考虑。 三、工作时间 每日08:30-18:00（含1.5小时午休时间），工作时间固定规律，不安排熬夜班次，保障员工充足休息，平衡工作与生活。 四、薪资福利 薪资：面议