
自动化计量工程师
3000-8000元/月
机电工程师经验不限本科电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责:
1.负责全国范围内油库、炼厂、部队油库等自动化计量系统的设计、安装与运维支持
2.保障计量设备运行的精准性与稳定性,持续提升测量作业效率
3.协同团队攻克现场技术难题,推动系统性能优化升级
4.配合硬件与软件工程师完成现场调试,确保计量数据准确可靠
任职要求:
1.自动化计量相关专业应届毕业生优先
2.具备独立分析和解决现场技术问题的能力
3.拥有良好的沟通协作意识,具备团队合作精神
4.可接受国内各省市区出差安排,能适应油库及炼厂工作环境
5.诚实守信,具备保密意识,严格遵守行业涉密信息管理规定
【企业实力背书】
国家级高新技术企业(2001年创立|注册资本5000万元)
技术版图:
-智能储运计量系统:涵盖伺服式液位仪、多相流计量撬等20+核心专利产品
-工业物联网解决方案:构建油库自动化系统、远程监控平台等数字化生态
行业地位:
2018年联合中石化研发的贸易计量系统获科技进步二等奖
2019年获颁国家级防爆电气设备全生命周期服务资质
服务网络覆盖三桶油体系及国防能源保障系统
战略布局:
北京双研发中心(朝阳区)+京鲁智能制造基地(通州&济南)+全球技术服务中心
【行业机遇】
在践行国家能源安全战略背景下,我们正:
推动核心技术国产化替代(突破LNG贸易计量国际垄断)
引领行业数字化革命(构建智慧能源管理生态系统)
布局全球能源新基建(产品已进入一带一路沿线国家)
若您愿以技术丈量世界,用创新定义未来,请加入这支由高级工程师领衔、平均行业积淀15年+的专家团队,共同缔造中国智造新标杆!
——期待与您共筑智慧能源未来——
机电软件设计工程师
1.5-3万元/月
机电工程师3-5年本科
(一)岗位职责
1、承担型号项目中软件部分的对接任务,整理并明确软件功能需求及设计方案;
2、开展无刷直流电机、永磁同步电机等BLDC/PMSM控制算法的研发与性能优化,完成建模仿真、算法实现及相关调试工作;
3、参与项目整体技术方案制定及软件架构规划;
4、编写模块设计文档,完成软件功能模块的程序开发以及相关技术资料的编制;
5、配合处理产品应用过程中出现的各类软件技术问题。
(二)任职要求
1、本科或硕士及以上学历,具备4年以上伺服驱动类软件开发经验(特别优秀者可适当放宽条件);
2、熟练掌握BLDC/PMSM电机控制算法,如带感、无感FOC/DTC/MTPA、死区补偿等技术;
3、了解电机控制相关的故障检测、参数调节、参数识别、容错运行等专业知识;
4、熟练使用DSP或FPGA进行软件开发;
5、有软件工程化实施经验者优先考虑;
6、具备较强的技术攻关能力与良好的团队协作意识。
机电工程师
1-1.5万元/月
机电工程师10年以上大专机电相关专业设备维修/保养中级职称及以上
岗位职责:
1、建立并完善设备管理及维护保养相关制度;
2、制定设备采购与投资规划,主导设备选型及申购流程;
3、监督设备运行状态,负责检查、记录、考核及相关日常管理工作;
4、组织实施设备的维护保养工作,编制安全操作规程和维修保养流程,开展维修作业人员的技术培训与操作考核;
5、配合上级处理重大设备故障事件,及时准确完成各类统计报表的填报工作。
任职要求:
1、年龄不超过50岁,大专及以上学历,机械制造、机械制造及其自动化、机电类相关专业,须具备中级机械或中级机电工程师职称(必备条件)。
2、了解美卓、山特、黎明重工、埃里斯克、创力、世邦、华宝等品牌单缸与多缸圆锥破、反击破、锤破、鄂破、磨机、制砂机、输送设备、振动筛等破碎设备的工作原理与结构组成,具备一定的维修与保养实践经验。
3、具备破碎筛分加工生产管理背景,拥有10年以上生产设备管理岗位工作经验。
4、掌握破碎筛分工艺流程,能够进行设备配置选型,具备破碎筛分设备安装经历。
5、熟悉机械原理与耐磨材料应用,能熟练进行机械制图。
6、具有破碎筛分设备售后服务经历或生产线设备管理经验者优先考虑。
7、在砂石骨料、水泥或金属矿山行业从事过破碎筛分车间设备管理者优先录用。
8、吃苦耐劳,具备团队协作与奉献精神,服从安排,沟通协调能力强,有长期稳定发展意愿。
机电工程师(水机方向)
1.2-2.4万元/月
机电工程师3-5年本科智慧电厂一级建造师(机电)
岗位职责:
1、负责水电、新能源、光热、多能互补等项目智慧电厂相关方案的策划、设计及汇报工作;
2、承担智能化设备的布局规划与选型任务;
3、开展故障诊断、状态监测等方向的算法研究工作。
任职资格:
1、水机、机械等相关专业背景;
2、具备故障诊断、状态监测领域的研究或开发经验;
3、持有一级建造师(机电)资格者优先录用。
机电工程师(电气二次设计)
1.2-2.4万元/月
机电工程师5-10年本科智慧电厂软硬件集成一级建造师(机电)
岗位职责:
1、负责水电、新能源、光热、多能互补等项目中智慧电厂相关方案的策划、设计及汇报工作;
2、承担智能化设备的布局规划与选型任务;
3、参与智慧能源领域软硬件集成项目的现场落地实施。
任职资格:
1. 具备自动化控制、电气自动化、电力系统及其自动化等相关专业背景;
2. 熟悉智慧电厂(涵盖水电、新能源)建设相关内容;
3. 掌握水电站水力机械、金属结构、电气一次/二次、暖通给排水等机电设备及前端传感器的运行特性,能结合实际业务开展数据分析,为设备运维与数据资源整合提供专业技术支持;
4. 理解水电站水力发电系统、电气一次/二次系统的基本原理,了解升压站、水轮发电机组、计算机监控系统、通信网络的核心构成;
5. 能够适应长期在项目现场履职的工作安排;
6. 持有一级建造师(机电)资格证书者优先。
机电研发主管
9000-15000元/月
机电工程师3-5年本科
岗位职责:
1、主导模拟训练类设备/装置的硬件开发及研发团队管理,涵盖机械结构、外观设计、电子电气、电装工艺到整机集成的全周期流程。
2、牵头开展产品需求解析、总体架构设计、关键技术突破、风险识别与方案评审,确保技术方案具备可行性、稳定性与成本合理性。
3、负责结构设计、外壳造型、人机交互、安装布局及运动机构开发,输出工程图纸、物料清单、工艺文档,并协同制造资源,保障生产适配性。
4、统筹电子电气系统研发工作,包含电路设计、传感器应用、数据采集与控制、电源管理、通信接口、线缆布局及电气装配规范,落实EMC、防护、安全及可靠性设计要求。
5、组织硬件系统组装、联合调试、环境适应性测试、老化验证及缺陷闭环处理,推进样机向小批量试产和量产转化。
6、制定研发项目的时间规划、质量标准与成本控制目标,实施团队任务分配、绩效评估与技术积累,完善研发体系与标准化建设。
任职要求:
本科及以上学历,机械电子、机电一体化、机械设计、自动化、电子工程等相关专业。
1、具备5年以上硬件开发工作经验,其中至少3年带领研发团队的实际经历。
2、具有模拟训练装置、仿真设备、测控系统等同类产品开发背景者优先考虑。
3、熟练掌握机械结构设计及工程转化能力,了解电子系统架构、电气装配、线束设计与整机集成流程。
4、拥有完整的项目管理经验,善于跨职能协作与复杂问题解决,目标导向明确,执行力强。
机电工程师(运维方向)
1.2-2.4万元/月
机电工程师3-5年本科智慧电厂水电站或新能源电站一级建造师(机电)
岗位职责:
1、负责水电、新能源、光热、多能互补等项目中智慧电厂相关方案的策划、设计及汇报工作;
2、承担智能化设备的布局规划与选型任务;
3、参与智慧能源领域软硬件集成项目的现场实施与执行。
任职资格:
1、自动化控制、电气自动化、电力系统及其自动化等相关专业背景;
2、具备水电站或新能源电站现场运维或研发经历;
3、能胜任长期驻守项目现场的工作要求;
4、持有一级建造师(机电)资格者优先录用。
自动化计量技术员
3000-8000元/月
机电工程师经验不限本科电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责:
1. 负责全国范围内油库、炼厂、部队油库等场所自动化计量系统的设计、部署与运维支持
2. 保障计量装置运行的精准性与稳定性,持续提升测量作业效率
3. 协同团队攻克技术难点,推动系统功能优化与性能升级
4. 配合硬件与软件技术人员完成现场调试,确保设备计量数据准确可靠
任职要求:
1. 自动化计量相关专业应届毕业人员
2. 具备独立分析和解决现场技术问题的能力
3. 拥有良好的协作意识,能够实现高效沟通与任务协同
4. 可接受国内各省市区出差安排,适应油库及炼厂工作环境
5. 品行端正,具备保密意识,能严守行业涉密信息
【企业实力背书】
国家级高新技术企业(2001年创立 | 注册资本5000万元)
技术版图:
- 智能储运计量系统:涵盖伺服式液位仪、多相流计量撬等20+核心专利产品
- 工业物联网解决方案:构建油库自动化系统、远程监控平台等数字化生态
行业地位:
2018年联合中石化研发的贸易计量系统获科技进步二等奖
2019年获颁国家级防爆电气设备全生命周期服务资质
服务网络覆盖三桶油体系及国防能源保障系统
战略布局:
北京双研发中心(朝阳区)+ 京鲁智能制造基地(通州&济南)+ 全球技术服务中心
【行业机遇】
在践行国家能源安全战略背景下,我们正:
推动核心技术国产化替代(突破LNG贸易计量国际垄断)
引领行业数字化革命(构建智慧能源管理生态系统)
布局全球能源新基建(产品已进入一带一路沿线国家)
若您愿以技术丈量世界,用创新定义未来,请加入这支由高级工程师领衔、平均行业积淀15年+的专家团队,共同缔造中国智造新标杆!
——期待与您共筑智慧能源未来——
烧烤1-2人月结
烧烤店招聘:烧烤师傅一名,工资7500+,管吃管住,上班时间下午2点至凌晨2点,月休2天。(有团队意识,服从管理,工资准时,只要踏实肯干,待遇丰厚!)宿舍配空调洗衣机环境好,长期稳定性强短期嘴子忽扰!!!地址:西安市航天基地启航路12点前休息,请勿打扰12点前休息,请勿打扰12点前休息,请勿打扰电话:韩提供资源平台谢谢!
进口印刷机维修学徒
4000-5000元/月
工厂机电工程师经验不限学历不限设备维修/保养
随着国内的生产成本的提高,中国很多印刷厂都搬到了周边国家,但周边国家严重缺乏进口高端印刷机维修的技术人员,导致了印刷企业的维修费很高。为了满足印刷企业维修技术服务需求,本人大量招印刷机维修学徒,学成后自己开设技术服务门店(主要面对国际市场),做技术服务老板,工作轻松体面月出勤50%左右,属于高端蓝领群体,学徒期间有工资包社保食宿,不限年龄学历姓别国籍,一切合规合法,请亲友扩散,有亲友想加入的加V聊,老杨
急招电机工程师助理(可接受应届生、无经验)
8000-12000元/月
工厂机电工程师经验不限中专/中技
急招|机电工程师助理(可接受应届生、无经验)
工作地点:成都
综合薪资:8000-12000元/月,时薪26–28元
年龄要求:18-50周岁
学历要求:高中及以上学历
经验要求:零基础可做,接受应届生、无经验,有无同行经验均可,免费带教上岗
岗位职责
1、协助机电工程师完成设备日常检修、安装、调试、维护工作;
2、整理设备图纸、维修台账、技术相关资料,做好档案归档;
3、协助排查机械、电路简单故障,配合完成现场机电跟进;
4、跟进日常设备保养,记录设备运行数据;
5、服从安排,完成工程师交代的其他辅助类工作。
任职要求
1、年龄18–50岁,高中及以上学历,男女均可;
2、无需工作经验,欢迎应届毕业生、零基础求职者;
3、简单看懂基础机电图纸优先,不会可教;
4、做事踏实肯干,服从管理,有良好学习能力,能吃苦耐劳;
5、身体健康,有无机电基础均可。
福利待遇
• 薪资稳定,按月发放,时薪26-28,综合月薪8000-12000;
• 在岗带薪培训,新手一对一教学,上手快;
• 工作环境优质,岗位稳定,晋升空间大;
• 正规排班,福利齐全,长期稳定在岗。
有意直接投递,快速面试,尽快上岗!
机 装/电装技术员
8000-9000元/月
工厂机电工程师1-3年大专电气安装机电相关专业
机装/电装技术员(全日制大专以上学历)
薪资:底薪5500,加班45元/小时、法定90元/小时,夜班补50元,综合8500左右
18-36 岁,全日制大专及以上,自动化/电气相关专业,电装需懂电路、会相关操作
福利:每月18号发薪,住宿补300元,入职餐卡预存1000元
工时:8:45-20:45,两班倒、上六休一
其他:无犯罪记录、无色盲,部分岗位穿无尘服
日结:机装/电装260元,剩余薪资次月补齐
长里村-月薪6000芯片厂-纯坐岗-厂吃厂住+五险
6000-7000元/月
车间芯片厂电子厂操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
长安区电子厂--奇芯光电坐岗 缴纳五险
西安高新--奇芯光电
[强]优势:[烟花]全坐岗[烟花]
[强]优势:[烟花]恒温车间[烟花]
[强]优势:[烟花]工作轻松[烟花]
————————————————
工作岗位:操作工
18-40岁,20-35岁,电子厂工作经验,接受两班倒,能接受连体无尘衣。身体健康,无大面积纹身
薪资待遇:白班20元/小时,夜班21元/小时,月综合薪资5500+,15号发薪
工作时间:白班8:30-20:30,白夜班两班倒,中午,下午吃饭各一小时
食宿:园区内有餐厅;,
西 纸箱厂/装盒员/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
290-300元/天
长白班纸箱厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:小时工:28/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:28/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:28/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:28元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
二保焊餐补
[玫瑰]【陕汽车辆厂】[福]二保焊工,油漆工:综合工资7500-9000[福]普工:综合工资5500-6500[福]18-50岁[福]厂里管饭,每天补助20元[福]住宿自理[福]劳模奖励100-500元[福]生产奖金100-300元欢迎推荐,丰厚奖励联系电话:
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【一】
1、小时工:按28元/小时算工资,月综合8500块
2、正式工:7000-8000元 /月,包吃住,五 险一 金都有,每月10号发薪。
3、日结工:298一天,日结工资,包吃住;
4、现在旺季加班多,保底工时260-330,自愿选择。
5、小时工:,辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】、工作时间安排:
1、每天工作10小时,人性化管理,上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5
【三】、工厂招工要求:
1、男女不限,16一55周岁,,身体健康,服从分配。
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,4-6人间,(独立卫生间、空调、热水器,洗衣机、免费
WIFI等),水电平摊。
2、入职后发放餐卡,刷卡吃饭,不用自己充钱吃!
3、公司帮交五险一金。
4、工作地址在苏州 苏州
5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,
公司人性化管理,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊))详细咨询
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9000-10000元/月
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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长安区熔断器厂,缺口大,工作简单,福利待遇好,月入6000+
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【招聘要求】:男女不限,18-38周岁,身体健康
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【工作时间】:倒班制,每班12小时(8对8),一个月倒班(两班倒(夜班补助50每班)
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【工作内容】:熔断器小零件组装,部分手工活,部分操作设备。
————————————
【薪资待遇】:20元/时(基础时薪19元/时+1元/时),1元在职补助次月发薪日在职享有,不在职无补助;
入职满3个月以上,从第4个月开始:21元/时(基础时薪19元/时+2元/时),2元在职补助次月发薪日在职享有,不在职无补助。
夜班津贴50/晚。
绩效:S奖励800元/月,A奖励600元/月,B奖励400元/月。每月18号发放薪资!综合薪资5500左右
餐补:15元/天,根据出勤工时发放
备注:后期择优转正
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行吊工厂焊工二保焊探伤行车工
灞桥国水风电厂
灞桥国水风电厂
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长白班岗位
管吃➕管住
出勤满10天可预支工资
【招聘岗位】焊工、行车工
1⃣焊工
,45岁以下,必须要有焊工证(必须是应急管理厅的证),会识图,主要使用二保焊,能熟练使用碳弧气刨,产品需要一级探伤
【薪资待遇】同工同酬,综合收入7000-11000元/月
2⃣行车工
,45岁以下,要求持有效特种设备作业操作证(代码Q2),并能熟练开操作行车。
【薪资待遇】同工同酬,综合收入4000-5000元/月
【上班时间】长白班岗位(8:30-17:30),有加班,月休2-4天,具体的根据厂区产线安排
【福利待遇】吃住免费,住宿水电费均摊,。
西安鄠邑区三铝铝模板招聘铝焊工3人,要求熟练工干过铝焊,年龄45以内,计件工资7000-1
7000-12000元/月
工厂焊工包住包吃3-5人月结
三铝铝模板招聘
铝焊工3人,要求熟练工干过铝焊,年龄45以内,计件工资7000-12000
管三餐,有宿舍
欢迎大家踊跃报名、推荐!应聘成功,随时上岗!
公司地址:鄠邑区涝店镇涝下村工业园
郑女士()
普工招聘,想找工作的看过来
4000-7000元/月
普工免费培训包吃包住20人以上月结
岗位具体要求:
1.作业员:初中及初中以上文化学历;技术员:大专及以上学历(理工类统招);
2.年龄:18岁~35岁之间
3.身高:150以上;矫正视力:0.8以上;
4.其他要求:身体健康,无重大疾病或传染性疾病,无生理缺陷;适应净化厂房、适应倒班制作业。
福利待遇:
1薪酬标准
培训期:(1个月)3900-4100,如学习进度较快,可提前结束培训期;
转正后:实行计件工资制,产量绩效考核且有产量激励,工资在5000-7000元/月。
2 食宿:提供4人间宿舍(独立卫生间、中央空调、洗衣房);公司设有员工餐厅,饭菜可口,价格实惠。
3餐补:依据用餐情况可达到18元/天。
4福利:按照国家要求让员工享有法定福利,为员工办理五险一金等;公司始终坚持“以人为本”的管理理念,为员工提供多种形式的福利,注重员工的生活与成长,为员工定期体检,定期组织团建活动(每人每年有团建经费),优秀员工可获得培训提升与外出旅游的机会等。
日结iPhone耳机装盒300一天+包吃住 普工
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
工作地点在苏州
【工厂#小时工】
★ 工价30元/小时
【上六休一,月薪保底8000以上】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】入职满月、
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
栏目概述
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