岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3. 编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证等资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及竣工资料整理 任职要求： 1. 专业不限，建筑工程类相关专业优先 2.具备施工员岗位实际工作经验，熟悉管道施工流程与规范 3. 熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及办公软件 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.持有施工员证或正在考取中者优先

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证等技术资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成材料计划、进度报表及阶段性总结报告 任职要求： 1. 有施工员相关工作经验，熟悉建管道工流程与规范 2.具备基础识图能力，能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 3.责任心强，具备良好的沟通协调与现场应变能力 4.持有施工员岗位培训合格证书者优先 5. 身体健康，能适应工地现场作业环境

1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务；2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。任职资格： 1、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 2、有较强的事业心，勇于面对挑战； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 4、良好的团队协作精神和客户服务意识； 5、有销售经验或市场营销专业优先

不接受居家办公 工作时间：早10晚5，时间灵活，氛围轻松，团队年轻，定期团建，主打愉快工作、快乐生活 月休6-8天，支持调休、连休或固定双休 零经验也不怕，一对一师徒带教，师傅全程跟进，手把手教学，全力托举新人成长 全员合伙人机制，彼此平等互助，人人真心帮你，倾囊相授，共同进步 工作内容：带客户实地看房，公司提供充足房源与客户资源，无需自拓渠道，租房旺季成单快，带看即可转化业绩 若不想主攻带看，也可选择开发新房源或新客户，均有专人指导，教你系统开展工作 唯一要求：渴望赚钱，目标明确，愿意一起拼搏、共享成果 这里没有老板与员工的层级束缚，我们是并肩作战的合伙人，难题共担，经验共享，携手破局 晋升通道：业务合伙人→储备店长→店长→区域经理→区域总监 同处青春年华，谁愿碌碌无为？心怀热忱，奔赴理想远方 知足且上进，不负心中野心 我们期待你的加入，彼此成就，一起变好！

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本人愿尽绵薄之力，诚邀数十位志同道合的伙伴加入团队，共享稳定底薪！ 空调全天开放，奶茶畅饮不断，冷气虽凉，人心却暖，能帮一个是一个！ （不接受短期暑假工，敬请谅解） 工作内容简单，轻松月入过万不是梦！ NO.1一对一免费带薪培训，零基础也能快速上手 NO.2工作时间9:00-18:00，节假日照常休息 NO.3【薪资结构】无责任底薪6000元+40%高额提成+奖金3000～30000元 NO.4【岗位要求】不限学历、不限经验，工作轻松易上手，团队氛围融洽， 希望每位成员在愉快工作中收获成长与收入 NO.5【员工福利】定期组织团建、聚餐、下午茶，享受带薪年假，入职即购五险 节日发放礼金或礼品，享有带薪培训与忠诚奖励，环境舒适，氛围活跃 专为95后、00后打造的快乐职场——开心上班，安心拿薪！

南京项目，铺贴屋面砖，200*200，瓦工手艺要好，工期大概一个星期450一天9小时，管住不管吃

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和潜力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，具备学习能力与责任心，能适应灵活工作节奏 4. 具备基础办公软件操作能力，有行业相关经验者优先 5. 诚实守信，目标感强，认同公司价值观与成长型文化

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早八晚五 节假日正常休息 底薪加提成 要求做过销售40岁左右的 长期稳定 薪资基本8000有能力者2w

日结，月结，都可以 250-300每天，工时稳定。管吃住。 浦口汽车底盘厂。 18-45岁 岗位①：普工组装工，辅助工，轻松点，缺人多 日结 白班250元， 夜班260元， *亚..③.天.后，每天日结， 月结，23元每小时，+夜班补贴（10元/天）+绩效（满6个月10元/天）+质量奖（10元/天）+高温费+福利。月结发薪日每月15号（可预支工资） 白班263-290左右，夜班284.5-300左右 综合工资7000-9000左右每月。 地址:南京浦口高新区

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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岗位职责： 1. 负责整车生产线工艺执行与质量管控，严格按工艺文件操作并完成背诵考核 2. 承担C1证车辆驾驶及物料/部件运输任务，保障产线物流顺畅 3. 配合质保科开展过程检验、问题反馈与整改闭环管理 4. 参与新车型试制与工艺优化，支持技术升级与产能爬坡 5. 完成动车证考取及日常安全规范执行，确保作业合规性 任职要求： 1. 18-35周岁，，高中或中专及以上学历（须提供毕业证书） 2. 持有C1机动车驾驶证，无红绿色弱/色盲，身体健康符合岗位要求 3. 具备流水线生产经验，熟悉制造业基本作业流程 4. 学习能力强，能熟练掌握并执行工艺文件要求 5. 责任心强，服从管理，具备团队协作意识

衢州钢结构工地招聘施工员，薪资为10000至15000元/月，包吃住，具体待遇面议。 同时招聘电焊工，要求持有高空作业证，薪资为400元/天，包吃住。 工作地点位于浙江省衢州市。

昌吉州玛纳斯县招市政，道路施工员，带二建证，B证，有意者致电唐总：

急招施工员一名，有一定的工作经验，工作地点：临夏市，工作主要内容：加油加气站。有个3层的楼，场地及管沟。工资待遇面议。联系人：肖先生，

铜梁找个道路施工员，七公里，施工测量一起，跟到就进场，有意的联系！。

新疆库车工地，招聘2名施工员（管网1、土建1名有电厂施工经验的优先）需自带笔记本，工资待遇优，具体细节电话联系：付总

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协调内外部资源，推动项目签约及后续交付跟进 5.定期整理销售数据，提交分析报告，优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

为什么选择我们？ 1.按时发薪，收入清晰无隐瞒！ 2.从“新手”到“核心成员”，每一份付出都被看见！ 3.工作如日常，福利优于同行，你的理想职场由此开启！ 4.追求相对自由，做自己生活的主导者 …………………………………………………………………… 一、工作职责： 1.通过抖音、小红书、微信等渠道对接客户资源，无需电话销售，轻松达成业绩目标； 2.解答客户疑问、跟进订单进度并处理售后事宜，提升服务体验； 3.根据销售数据优化推广策略，动态调整运营方案，提高成交效率； 4.与店长及团队成员协作，共享公司房源资源，表现优异者可晋升并独立带领小组； 5.定期复盘销售成果，向上级反馈门店运营情况及优化建议。 …………………………………………………………………… 二、任职要求： 1.不限学历！女性员工每月享有半天带薪“专属假”； 2.熟悉微信/抖音/小红书操作，会使用导航软件，掌握WPS基础办公技能； 3.性格积极、表达顺畅，有担当意识，抗压能力良好； 4.零经验可加入！应届毕业生优先录用，专人指导3天快速上手； 5.无需英语基础，会打字聊天即可（欢迎宝妈、在校生咨询）。 …………………………………………………………………… 三、福利待遇： 薪资结构：提成+奖金+分红+年终奖，收入无上限！ 1.独立薪酬：行业领先水平＋高比例提成（0-4500提40%，超4500部分提100%）； 2.绩效激励：团队达标月奖1000-16000元，优秀者享季度旅游、目标达成奖励； 3.管理收益：晋升为店长或合伙人后，参与团队利润分配（分红起点40%）。 …………………………………………………………………… 四、员工关怀：快乐上班，福利齐全！ 1.节日礼遇：女神节、端午、中秋等节日发放定制礼品，生日当月享受专属庆祝+礼物； 2.团队活动：每月提供聚餐经费，年终抽奖送豪礼，年度组织公费旅游（老板带队畅玩）； 3.社会保障：入职满一年享带薪年假+免费健康体检； 4.弹性作息：早九晚六、月休6-8天，时间自主安排，宝妈可灵活调休兼顾家庭； 5.社团丰富：羽毛球、篮球、户外运动社团任你加入，工作生活无缝衔接； 6.平衡无忧：多元兴趣社群等你参与，轻松实现工作与生活的融合。 …………………………………………………………………… 五、晋升通道：双轨制透明发展，年薪跃升不是空话！ 1.业务成长路径：业务合伙人→智能合伙人（提成阶梯式增长）； 2.管理发展路径：智能合伙人→店长→部长→区域经理→区域总监（享团队分红+管理津贴）。 …………………………………………………………………… 六、常见问题： Q：需要打电话推销吗？ A：完全不需要！客户通过平台主动联系，线上沟通即可完成转化。 Q：多久能月薪过万？ A：多数资深员工月入1W+，金牌店长年薪20W起，合伙人收益上不封顶！ Q：公司氛围怎么样？ A：年轻团队汇聚，上班如聚会！每月团建、节日惊喜不断，边赚边乐两全其美！ …………………………………………………………………… 七、立即加入我们！ 点击“立即沟通”，开启高薪之旅！零门槛、无压力，带娃赚钱+快速晋升，期待你的加入！

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岗位职责： 1. 负责公司产品的线上线下销售工作，完成销售目标； 2. 通过电话、网络平台或面访等形式与客户沟通，促成交易； 3. 维护现有客户关系，开发新客户资源； 4. 可居家办公，也可根据需要进行客户面访。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能够适应灵活工作模式，可远程办公，也可外出面访客户。

欧普照明、老板电器流通渠道南京区域 具有线下渠道销售经验，较强的渠道拓展能力 岗位内容: 1、按时完成公司产品整体分销销售指标，关注重点品类的销售任务; 2、负责经销商开拓，二三级乡镇市场开拓，家装渠道开拓，建材市场、异业品牌开拓; 3、重点客户维护，协助经销商渠道拿货销售，每月进行销售复盘; 4、新客户开拓并维护，已合作的客户无特殊原因，确保销量达成; 5、监督经销商乱价、串货等违规操作行为，并及时进行处理; 6、公司安排的临时性工作 任职要求: 1、有建材批发岗位经验，熟悉分销工作的运作流程，具有较强的市场开拓能力有家装渠道分销工作经验优先; 2、了解市场动态，具备良好的沟通、协调、组织能力，情商高，表达能力强; 3、35周岁以内，男女不限，大专以上学历，性格乐观开朗，有很强的目标感，勤劳踏实，优秀者条件可以放宽。

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