【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地投放智能设备，企业员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返利 业务流程清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户拓展较为轻松 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 当前在职人员月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月提供400元交通话费补助，入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、实地拜访、客户转介绍等多种方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责合肥区域，外勤作业灵活打卡，就近安排辖区 2、工作时段为早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每阶段晋升均可叠加补贴或提成，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达5000元/月

任职要求 1. 学历经验：大专及以上学历，1年以上相关市场推广经验优先，优秀应届生亦可培养。 2. 能力素质： ◦ 沟通表达：善于与人打交道，敢于开口，亲和力强，能快速与陌生人建立信任。 ◦ 执行落地：有较强的行动力，能吃苦耐劳，适应偶尔的外勤或周末加班。 ◦ 学习敏锐：对市场热点敏感，学习能力强，能快速掌握产品知识。 3. 个人特质：结果导向，有责任心，热爱挑战，具备良好的抗压能力。

免费包住！免费包住！免费包住！毕业生入职可签订三方协议！！！ 福利待遇： 1、试用期无责任底薪4000元+1000元绩效奖金+高比例提成+完善晋升体系=综合收入约8000元 转正后：5000元底薪+达标奖励+高额提成（40%-45%）+年终奖，整体薪资水平稳定在8000元以上 2、入职即可申请公司提供的住宿资源，宿舍配备冰箱、空调、全自动洗衣机等生活电器，设施齐全 3、接受零经验求职者，新人将由资深员工进行一对一帮扶，全程指导工作流程 4、办公环境舒适，团队年轻化，工作氛围轻松融洽，协作高效 岗位职责： 1.负责5G项目的整体规划与落地实施，保障项目按期推进 2.协同团队成员，确保项目执行过程中的质量与效率 3.实时跟进项目进度，及时识别并处理执行中的各类问题 任职要求：（应届毕业生优先考虑） 1、具有良好的沟通表达能力及团队合作意识 2、学习能力强，能快速融入岗位，对5G相关项目有较深认知 3、具备较强的自律性与自我管理能力，能够主动复盘与优化工作方法 业余活动： 1.篮球俱乐部：欢迎篮球爱好者加入，定期组织内部比赛与交流活动 2.定期举办员工生日会，策划员工自驾出游等团建活动 本公司郑重声明：所有岗位均为公司直招，入职过程不收取任何费用

1、公司提供完善的学习培训系统，一对一指导培训。 2、终身分润（万六起）+日奖励+月奖励。 4、公司免费提供精准客户资源。 5、合作品牌有拉卡拉、海科、银盛、乐刷等.支付行业前十名支付品牌。 6、收益丰厚： 1、装机奖励100元-400元 2、直营分润6-18元/万 7、适合有创业心伙伴，时间灵活，一个账号享受永久分润收益。 8.身边有信用卡的朋友都是自己的收益对象，免费培训装机，有意向咨询者均可免费赠送2~5台最低费率机器。

1、基层业务工作 2、访店、跑线路、跟车 3、对产品的推广 4、市场维护 5、产品车销 全职岗位、有驾照优先！

底薪+推广奖励 底薪：1200-10000按业绩结算，多劳多得 推广奖励：推广一台320元+底薪 支付宝手持碰一碰320元/台+流水佣金+底薪 省团友情卡120张+流水佣金 餐饮代运营105元一家+流水佣金 如果你一个月推广60台总收入：推广奖励60*320+底薪10000=29200元 结算方式：推广奖励日结， 作业流程：操作简单，无需经验，按照流程操作就可以了 能地推就可以，全国可作业，0投资无加盟费。 更多赚钱项目可聊

合肥肥西招聘泵工，要求持有B2驾驶证和泵车操作证，具备驾驶和操作泵车的能力，有2年以上相关经验者优先考虑。工作地点在合肥。

工作内容：装卸 工作环境：优越自由 住宿：小区房 薪资范围:8000-9000元/月 可长期 可短期 可预支薪资 生活费 工作时间9小时 没有押金

物业公司直招保安员，门岗坐班，负责个人工作区域巡逻，每天8小时工作，综合工资4500-4800左右，正式工5500-6000左右，交社保，入职0费用， 有工作经验的优先，保安工作要求年龄18-55周岁以下，面试根据具体情况，年龄超过50岁的具体看身高和长相定工资，适当的比50岁以下的工资低500左右，4500左右一个，18-50岁身高170以上工资5500左右， 都是管吃住的，工资入职领费用，不收取任何费用，工资每个月15号按时发放，不压不扣，要求身体健康无重大疾病，无严重高血压、糖尿病，无钢板。 当天到当天办理入职，第二天可直接上岗工作，入职发工装发被褥，管吃住水电全免，全程不收任何费用！岗位有空调，宿舍有热水器 空调，洗衣机。 干满十天左右可预支。

合肥市肥西县招强电

【岗位职责】 *加油站促销免费送票，工作轻松无体力要求。 【职位要求】 *年龄18-50岁 *性别不限 *责任心强，服务意识好*学历不限，无需经验【工作时间】 *不强制规定上下班时间，一天不超过8小时 【薪资福利】 *综合薪资4000-6000元/月 *底薪3500元

【岗位职责】 1.拜访深圳龙岗区域沿街商铺，将共享充电宝设备推广投放到线下（餐饮、酒店、网吧、便利店、会所）等商铺。 2.跟商家洽谈设备投放、入驻合作，维护合作商户。 3.及时处理客户问题，简单跟进售后问题。 【薪资待遇】 无责底薪4000+绩效500+提成2000-9500+流水分红10%+奖金（日发） (综合薪资8000-14000，上不封顶！) 【工作时间与模式】 1.打卡时间：下午14:00公司打卡，晚上22:00打外勤卡 2.休息安排：每周日固定休息，工作生活两不误。 【任职要求】 会骑行电动车，身体健康，能适应外勤、外出拓店工作。

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2. 面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等转化动作，提升品牌曝光与用户增长 3. 收集一线市场反馈及竞品信息，定期整理并提交优化建议 4. 维护重点商圈、社区、校园等合作渠道关系，拓展新增推广场景 5. 配合线上运营团队完成活动联动，保障推广节奏与数据目标达成 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、快消品/互联网行业推广经验者优先 3. 能适应户外作业，吃苦耐劳，具备较强的执行力和目标感 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，有相关经验或资源者可适当放宽条件

要求做事认真负责听从安排 有电瓶车，优先录用！

【岗位：羊奶销售】 一、岗位职责 1、线下推广拓客：在小区、幼儿园、学校等人流场地摆摊推广，引导客户免费试喝新鲜羊奶； 2、客户开发维护：登记客户地址信息，邀约试喝体验，跟进沟通促成签单合作； 3、客户长期维护：跟进老客户续单，维护客情关系，锁定长期稳定收益。 二、薪资待遇（真实透明、多劳多得、） ，每月固定服务费收入约2000元-3000元，稳拿保底收入； 阶梯业绩提成：业绩返点15%-40%阶梯递增，客户续单同等提成，收入无断层； 新人专属奖金：新人奖金500-3000元起，上不封顶，新手入职福利拉满； 终身续单分成：自己开发的客户，永久享受续订分成，一次拓客，长期收益； 新人首月综合薪资：6000-7000，上手后续订客户增多，稳定在8000-1W以上， 三、工作时间（时间自由、无硬性打卡） 上午：07:00-10:00 下午：15:00-20:00 周日固定休息，法定节假日正常放假 无硬性打卡要求，工作灵活，忙完即可，自由度高、不熬时间！ 四、岗位福利 1、免费包住，无需承担住宿费用，减轻生活压力； 2、门店可做饭，生活便利，日常开销更低； 3、一对一师傅带教，零基础新手全程指导，快速上手业务； 4、上手熟练后，公司直接分配老客户客源，不用从零开始拓客，稳定出单； 5、收益模式优质，一次开发客户，终身拿续单收益，越做越轻松！ 五、任职要求 1、身体健康，吃苦耐劳； 2、接受线下摆摊销售、地推、客户沟通推广工作； 3、自有两轮电瓶车（用于客户拜访代步）； 4、态度踏实，有赚钱欲望，愿意长期稳定发展，有无经验均可。 六、工作地点 周边小区、幼儿园、中小学等就近安排，不用远距离奔波。 无需坐班、时间自由、薪资透明、长期增收！想稳定赚钱、做长效收益工作的，欢迎咨询

免费包住!!!免费包住!!!免费包住!!! （临近三大地铁口，交通便捷，办公环境优越，位于合肥地标建筑） 应届毕业生可签订三方协议！ 福利待遇： 1、试用期底薪4000元+500元绩效奖金+高比例提成+完善晋升体系=综合薪资约8000元 转正后：5000元底薪+达标奖励+高额提成（45%-50%）+年终奖金，平均月收入8000元以上 表现优异者月薪可达80000-10000元，属公司基层管理岗，收入稳定有保障 2、入职即安排住宿，步行仅需五分钟，配备齐全家电，居住环境舒适宜人 3、欢迎无经验人员加入，公司将安排资深员工进行一对一帮带，全程指导成长 岗位职责： 1、拓展全新市场，积极开发客户资源，提升产品在全国范围内的市场覆盖率 2、与政企渠道保持沟通对接，协助主管完成政企类网络服务相关事务 3、中期安排轮岗学习，由部门经理亲自培训指导，后期独立负责二三线市场的运营工作 4、主要服务对象包括国有企业、医院、政府单位、事业单位、商铺及大型商超等 业余活动： 1、钓鱼俱乐部：热爱钓鱼、烧烤、露营的同事可参与集体活动 2、篮球俱乐部：篮球爱好者可加入，定期组织友谊赛与竞技活动 3、游戏俱乐部：喜爱王者荣耀等热门游戏的员工可共同组队交流 4、定期举办员工生日会，组织自驾出游等团建活动，丰富业余生活 本公司郑重声明：所有岗位均为公司直招，入职不收取任何费用

岗位职责： 1、运用有效方式，面向辖区内的药房、诊所、卫生室等终端客户，推进APP的安装、使用、增量及售后支持四项核心工作； 2、按照公司及上级领导的要求，高质量、高效率完成既定销售目标，并积极配合公司各类项目的实施与落地； 3、持续建立并维护健康稳定的客户关系，以主人翁意识维护企业品牌形象； 4、深入掌握市场变化，及时向上级反馈实际市场信息，并提交具有建设性的优化建议； 5、负责所辖区域内药房、诊所、卫生室等终端客户的门店活跃度提升及销售业绩达成。 岗位要求： 1、认同互联网行业发展方向，热爱销售工作，高度认可企业价值观； 2、具备互联网地推经历，有OTC销售经验或医药、市场营销等相关背景者优先考虑； 3、具备较强的独立分析与应对问题能力，沟通表达顺畅，擅长团队协同合作； 4、富有激情，执行能力强，抗压性好，目标感明确，能适应移动互联网高效快节奏的工作环境。

一、招聘岗位：地推专员（商家入驻方向）​ （一）工作地点​ 合肥市各商圈、社区（就近分配）​ （二）岗位职责​ 负责走访合肥市实体商家（超市、餐饮、加油站、美容、教育等全行业），介绍公司的项目优势，邀请商家免费入驻平台；​ 向商家讲解“智慧收款码”“积分消费补贴”“异业赋能”“跨界盈利模式”等核心服务，协助商家完成入驻注册、系统操作培训；​ 维护已入驻商家关系，收集商家反馈，协助技术、运营团队解决商家使用问题；​ 记录地推数据（走访量、入驻率、商家需求），每周提交地推报告，参与团队拓客策略优化；​ 配合团队完成月度、季度地推目标，协助开展商圈推广活动（如商家沙龙、消费者引流活动）。​ 二、任职要求​ 年龄18-40周岁，学历不限（有销售、地推、快消品推广经验者优先）；​ 具备良好的沟通表达能力，能清晰传递项目价值，抗压能力强，敢于主动与人交流；​ 熟悉合肥本地商圈分布（如淮河路步行街、政务区万象城、滨湖世纪城等）者优先，有实体商家资源者加分；​ 认同“多方共赢”的商业理念，愿意为商家数字化转型提供服务，有长期发展意愿；​ 自备交通工具（电动车、摩托车等）者优先，能适应户外走访工作（雨天可灵活调整）。​ 三、薪资福利（高提成+稳定保障，月入6k-15k）​ （一）薪资结构​ 底薪：3000元/月（试用期1个月，底薪2400元，转正后调整至3000元）；​ 业绩提成：​ 基础提成：成功邀请1家商家入驻，提成30-100元（根据商家经营规模分级）；​ 阶梯奖励：月度入驻商家满50家，额外奖励1000元；满100家，额外奖励3000元；​ 长期收益：所拓商家后续产生的消费流水，按公司营业的利润的10%发放享受持续分润（按月发放，长期有效）；​ 其他补贴：高温补贴（6-8月，300元/月）。公司资源广泛有需求可以向公司询问（例如：手机、化妆品等都有获取渠道) （二）福利保障​ 培训支持：入职提供免费培训（项目知识、地推话术、商家谈判技巧），老带新1对1带教，小白也能快速上手；​ 晋升通道：地推专员→地推主管（底薪5K，可带领5-10人团队）→区域经理（负责合肥某区域整体地推），晋升无学历限制，纯靠业绩说话；​ 额外福利：法定节假日福利、年度旅游（2023年曾组织香港、2024年云南团建）；​ 工作灵活：可无需坐班，完成公司安排的任务路线，只需每日提交地推数据完成任务要求。 四、工作时间​ 9:00-18:30（中午休息2小时），周末单休（可根据完成任务情况进行调整双休），法定节假日正常放假。​ 五、岗位优势​ 项目好推：商家免费入驻，无成本风险，成交率高；​ 收入稳定：底薪+提成+长期分润，前期靠提成快速赚钱，后期靠分润实现“睡后收入”；​ 行业前景：国家政策扶持智慧消费、实体数字化转型，市场需求大，未来发展空间广阔。​ 我们不看学历看能力，不看经验看态度！只要你敢闯敢拼，想靠努力赚钱，公司就给你舞台！

招聘：康师傅兼职18-40周岁-新桥服务区（2人）工作时间9-19点，休息2小时工资200不包住有意联系

庐阳区公安厅宿舍下午要一个小时工45x3起步，靠谱的大姐联系我

需要一个长期的店员，月休4天，班次可选择，早班7点到4点，晚班下午2点到11点，一天9小时，月休4天，3800一个月，后期看能力可加工资，水果售卖员，年龄18到38岁，电话.随时可上班

游戏技能：需精通主流端游（如三角洲，打瓦，英雄联盟、绝地求生、永劫无间等）或手游（如王者荣耀、金铲铲等），部分岗位要求2-3款游戏达到中高段位订单打不完

岗位名称：海外电商广告投放专员（2年以上经验/英语文案/数据分析） 岗位职责 1. 负责海外电商平台广告投放，制定阶段性投放策略与预算分配，结合预算规划投放节奏并对成交转化及销售额目标负责； 2. 深度分析ROI、CPA、CTR等投放指标，通过多维度数据分析发现业务增长点或风险，及时调整优化方案； 3. 基于目标市场洞察独立制作全英文广告文案，通过AB Testing持续迭代素材内容； 4. 监测行业动态及竞品投放策略，结合海外市场趋势输出调研报告，反哺产品与运营侧决策。 任职要求 1. 2年以上互联网电商广告投放经验，有海外电商项目背景者优先； 2. 熟练掌握主流广告平台算法逻辑及后台操作，精通Excel等分析工具，能从数据中提炼可落地的优化动作； 3. 具备良好的英语读写能力，可独立撰写英文广告文案； 4. 对数据敏感，逻辑严谨，抗压性强，能适应电商大促工作节奏，具备高度责任感。 福利待遇： 1、五险一金、节日福利； 2、食堂：提供丰富多样、健康美味的饮食选择； 3、班车：班车线路基本覆盖合肥全市，方便上下班； 4、健身房：免费健身房，在工作之余保持健康的身体状态； 5、图书馆：免费图书馆，丰富多样的图书资源和舒适的阅读环境； 6、公租房/租房补贴：符合政策的员工可申请公租房或租房补贴，减轻生活压力； 7、人才补贴：符合政策的员工可申请政府人才补贴，提高员工的福利待遇； 8、员工团建：不定期组织团建活动，在轻松愉悦的氛围中放松身心，增强团队凝聚力； 9、员工成长：提供多方位学习通道，包括系统化专业课程的在线学习平台、大咖分享、技术沙龙等

明天电商招聘工人，工作时间为9:30至19:00左右，薪资为16元每小时，不包吃。

合肥市蜀山区招指挥/司索工，工资5500，12小时，加班20/小时，

想实现年薪百万、千万，只靠每月几千块钱死工资可能吗？趋势、机遇、能力、平台缺一不可。 00年、99年、94年、91年的小伙伴，纯小白入行，轻松年薪百万以上。不信你来亲眼看看啊。 晋升通道清晰透明：商务经理--总监--合伙人。真正凭能力上位，不看背景，不熬年限。 公司五大战略互信： 1. 利他 2. 公平公正公开 3. 聚人聚钱成事 4. 敢放权会分钱允许超越 5. 三不辜负，不辜负有结果的人，不辜负付出多的人，不辜负追随久的人 公司08年成立，到现在为止，在全国各地已经有31家分公司，4000多名商务伙伴，在大健康颈脑部抗衰领域发展前景巨大，机会就在眼前，华之颜势必打造美业第一平台，想拥有高薪的，想在未来几年实现财富自由的立刻联系。 【岗位职责】 1. 公司提供精准客户资源或教你高效获客 2. 公司针对的主要对象：全国

任职要求： 1.20分钟简单培训，零基础上手。 2.国家重点用工平台，官方入口，公信力强，适配度广，极易推广。 3.年龄18–45 周岁，男女不限，学历不限，熟悉本地商业集中点最优。 岗位职责： 1.负责指定区域线下陌拜、扫街、地推摆展，推广平台，介绍平台 2.开发足浴 / 洗浴、酒店、网吧、物业、门店、工业维保等企业客户，引导企业注册使用 3.按时提交日报与数据反馈，协助平台完成后续跟进与二次转化，收集市场竞品信息与客户建议 薪资模式： 1.无底薪 + 高提成 + 开单奖励 + 日结 / 周结，收入上不封顶 2.单个企业多席位，提成不限数量，上不封顶

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、销售或地推相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，踏实肯干，能适应户外作业与灵活工作时间 4.熟悉本地市场环境，有社区、商圈、校园等场景推广经验更佳 5.具备基础数据记录与简单办公软件操作能力

这份工作最香的就是时间、地点全自由！不用打卡坐班，想什么时候跑商户就什么时候出发，照顾家庭、发展副业都不耽误。推广场景遍布大街小巷——菜市场的摊贩、街边的小吃店、社区的便利店，全都是你的目标客户，客源永不枯竭。收入上不封顶，全凭自己的努力和执行力，多劳多得，干得越拼赚得越多，真正把收入主动权握在自己手里。

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