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安徽合肥招聘灵活自由零时工，收入随工作量变动。

公益捐书活动有爱心经费 您好，我们在寻找全国高校的学生组织承办活动，请问你在校有认识的学生会社团和其他学生组织负责人嘛？！

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门、跨职能的临时性或专项工作任务 2.配合团队完成项目支持、行政协调、基础运营等综合性事务 3.遵守公司规章制度，高效执行上级交办的各类工作指令 4.保持良好沟通协作意识，主动反馈工作进展与问题 5. 持续学习岗位相关知识与技能，提升综合业务能力 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，有责任心、执行力强、适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从工作安排，接受岗位弹性调配 5.无不良从业记录，认同企业文化与价值观

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

肥西秀白小厂自由，，18岁以上 长白班+新厂+坐班+非流水线+小厂管理不严+可带手机 工作内容；主要生产光电组装类的活+活轻松不累 男女不限 工作时间：8:00-20.00，中午吃饭半小时，吃饭半小时｜17元/小时 六人间 备注：住宿150每个月 工期要求：3个月以上可以当天住

一天一趟点对点配送驾驶员 职位描述： 安全驾驶新能源车辆从固定仓库装货到市区，固定线路任职要求: 1.年龄21-59岁无酒驾、案底记录，一年以上驾龄,仓库直招，公司提供长期稳定货源，稳定优质线路，无需装卸货物，只负责开车。车子公司提供 ，无车辆租金。 岗位职责: 1.负责合肥周边城市点对点不装不卸，时间自由，主要配送生活用品，日用百货，工厂货，无易燃易碎违禁品，司机上路上放心行驶。 2.愿意在物流行业长期稳定发展，货物配送仓库对仓库 对门店，不装不卸，货源稳定，确保每天不空车跑，无需自己找货源 工厂仓库货不抢单。 3.渴望高收入，需要吃苦耐劳，敢于拼搏，遵守道路交通法规 [薪资福利] 1.日流水500-700元，综合收入8000-12000元上不封 2.多劳多得，月休4天，不休天天得钱，薪资日结 绝不拖欠，每天都能看到现钱，运费真实透明，货到结款。 3.公司提供车辆，车子保险维修保养都是公司的，车子证件齐全，司机师傅放心行驶。 真实有效，有意向直接微信电话联系，非诚勿扰。

招聘物业工程1名年龄，55岁左右，能长期稳定，工资4000—月休4天，时间8:30--17:30联系电话:地址:滨湖区和风路和瑞景道交叉口

迈出你的第一步!不惧困难，不怕拒绝!没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想，只要你愿意!没有经验不要慌，有人带，还在等什么收拾收拾行李，寻找新的自己，赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成1000-3000元/人+五险，综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁，男女不限,普通话标准，口齿流利会打字，会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00，长白班，单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.

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小时工-香江小吃街卫小旦大盘鸡（下午5点起）

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移动工作需要一两天，需十几名工人，工资每周结算一次，保证每天220元，工作强度轻。能做半个月左右的人员可报名。

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岗位职责: 1. 负责地面防滑施工项目的市场推广 2. 与客户保持高效沟通，推介公司产品服务 3. 开拓新客户资源，持续维护现有客户关系 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力 2. 熟悉地面防滑类产品，能提供专业解决方案 3. 行业发展空间大，具备长期发展意愿，愿与企业共同成长 行业经验： 1. 拥有一定销售实战经验 2. 具备较强的抗压能力和应变能力 岗位福利： 1、底薪+提成+开单奖励+绩效奖金 2、合伙人机制，享受每单30%收益分成 具体待遇面议

任职要求： 1、具备至少3年信息流平台投放实操经验 2、本科及以上学历背景 3、具备优秀的沟通能力与服务意识，富有团队协作精神，学习能力强，积极进取 4、逻辑思维清晰，对数据有较强洞察力和敏感度 5、拥有运营商存量运营、彩铃、号卡类产品运营经验者优先考虑 6、具备H5付费转化类项目运营经验者优先 岗位职责： 1、负责抖音、快手、腾讯等主流信息流平台的广告推广工作，熟练掌握各平台广告投放机制及优化方法，开展日常投放管理 2、基于每日投放数据进行效果分析，及时调整投放策略，提升广告转化率并有效控制投放成本 3、搜集整理多渠道广告素材与文案内容，把握市场趋势，协同视频团队根据不同产品特性与渠道特征制定适配素材，精准触达用户需求，定期复盘素材表现并持续优化 4、具备基础图片处理能力，能结合市场变化对投放素材进行初步调整与优化 5、对广告数据保持高度关注，熟练运用Excel进行数据整理与深度分析，能够依据投放反馈快速迭代推广方案；定期输出媒体投放效果评估报告，以数据驱动决策，为产品量身定制高效推广策略，不断提升整体转化表现

岗位职责： 1.负责线上市场推广活动的策划 2.进行产品介绍、需求挖掘与初步转化，完成每日推广指标 3.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域认知度与用户覆盖 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推或销售类工作经验者优先 3. 能适应高频外出作业，具备基础数据分析意识 4.学历不限，踏实肯干，结果导向

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【岗位职责】: 1. 熟悉市场推广流程，能够高效整合各类资源开展推广活动； 2. 负责校区市场宣传与招生工作，落实地面推广任务，推进宣传执行，实现招生目标。 (1) 定期制定阶段性推广方案，合理分解任务并组织分工，确保市场招生任务达成； (2) 根据市场动态及时优化推广策略与执行方式，保障宣传效果持续高效。 3. 执行部门规划的市场活动，精准获取目标资源，建立校区周边合作渠道，协同校方及其他职能部门完成相关事务； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历； 2. 市场营销专业背景或具备市场类工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力、组织应变能力及市场分析判断力； 4. 富有开拓意识，性格耐心细致、亲和力强，具有责任心、团队协作精神，心理素质稳定，能适应一定工作压力； 5. 文字表达能力较强，擅长活动策划与宣传推广，能结合区域数据进行分析，并及时总结优化工作策略； 【福利待遇】： 1、入职即办理五险一金； 2、早九晚六、弹性打卡、每周双休、享受带薪年假； 3、日常福利：提供下午茶点零食，享有节日福利等关怀项目； 工作地点：置地校区——政务区怀宁路置地广场

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2. 负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度、知乎等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态与竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具及主流推广后台（如巨量引擎、腾讯广告、百度推广等） 3. 具备良好的文案能力与创意策划能力，能独立完成内容方案 4.逻辑清晰，结果导向，具备较强的数据敏感度与复盘能力 5.学习能力强，适应快节奏工作，有责任心和团队协作精神

1.运营(帮客户在巨量上投放广告),需要有巨量广告投放经验 2.领导安排的其他事宜 3.9-12 1:30-6 单双休 任职要求: 1.细心,有巨量广告投放经验 2.及时回复客户信息 3.办公软件熟练电脑熟练

一、招聘岗位：地推专员（商家入驻方向）​ （一）工作地点​ 合肥市各商圈、社区（就近分配）​ （二）岗位职责​ 负责走访合肥市实体商家（超市、餐饮、加油站、美容、教育等全行业），介绍公司的项目优势，邀请商家免费入驻平台；​ 向商家讲解“智慧收款码”“积分消费补贴”“异业赋能”“跨界盈利模式”等核心服务，协助商家完成入驻注册、系统操作培训；​ 维护已入驻商家关系，收集商家反馈，协助技术、运营团队解决商家使用问题；​ 记录地推数据（走访量、入驻率、商家需求），每周提交地推报告，参与团队拓客策略优化；​ 配合团队完成月度、季度地推目标，协助开展商圈推广活动（如商家沙龙、消费者引流活动）。​ 二、任职要求​ 年龄18-40周岁，学历不限（有销售、地推、快消品推广经验者优先）；​ 具备良好的沟通表达能力，能清晰传递项目价值，抗压能力强，敢于主动与人交流；​ 熟悉合肥本地商圈分布（如淮河路步行街、政务区万象城、滨湖世纪城等）者优先，有实体商家资源者加分；​ 认同“多方共赢”的商业理念，愿意为商家数字化转型提供服务，有长期发展意愿；​ 自备交通工具（电动车、摩托车等）者优先，能适应户外走访工作（雨天可灵活调整）。​ 三、薪资福利（高提成+稳定保障，月入6k-15k）​ （一）薪资结构​ 底薪：3000元/月（试用期1个月，底薪2400元，转正后调整至3000元）；​ 业绩提成：​ 基础提成：成功邀请1家商家入驻，提成30-100元（根据商家经营规模分级）；​ 阶梯奖励：月度入驻商家满50家，额外奖励1000元；满100家，额外奖励3000元；​ 长期收益：所拓商家后续产生的消费流水，按公司营业的利润的10%发放享受持续分润（按月发放，长期有效）；​ 其他补贴：高温补贴（6-8月，300元/月）。公司资源广泛有需求可以向公司询问（例如：手机、化妆品等都有获取渠道) （二）福利保障​ 培训支持：入职提供免费培训（项目知识、地推话术、商家谈判技巧），老带新1对1带教，小白也能快速上手；​ 晋升通道：地推专员→地推主管（底薪5K，可带领5-10人团队）→区域经理（负责合肥某区域整体地推），晋升无学历限制，纯靠业绩说话；​ 额外福利：法定节假日福利、年度旅游（2023年曾组织香港、2024年云南团建）；​ 工作灵活：可无需坐班，完成公司安排的任务路线，只需每日提交地推数据完成任务要求。 四、工作时间​ 9:00-18:30（中午休息2小时），周末单休（可根据完成任务情况进行调整双休），法定节假日正常放假。​ 五、岗位优势​ 项目好推：商家免费入驻，无成本风险，成交率高；​ 收入稳定：底薪+提成+长期分润，前期靠提成快速赚钱，后期靠分润实现“睡后收入”；​ 行业前景：国家政策扶持智慧消费、实体数字化转型，市场需求大，未来发展空间广阔。​ 我们不看学历看能力，不看经验看态度！只要你敢闯敢拼，想靠努力赚钱，公司就给你舞台！

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只要熟手，只要熟手 岗位职责:检测苹果手机外观，功能，配件有无更换以及有无拆修，能熟练辨别真伪，判断产品故障原因。 质检：月检测台数×10 工作时间：早上10点上班，周末单休 福利待遇：入职交社保，，节假日以及生日（春节，端午，五一，中秋，元旦）红包奖励200元。 年终奖：工作年限×工作月数×100