自动化机械设计师

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件 2.参与新产品研发全过程，包括需求分析、方案制定、样机试制及测试验证 3. 协同生产、工艺、质量等部门解决制造过程中的技术问题，保障产品可制造性与可靠性 4.编制技术文档，如BOM清单、装配工艺卡、设计说明书等，确保资料规范完整 5. 对现有设备进行技术改进与维护支持，持续提升设备性能与运行效率 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.工作经验：不限（具备实习或项目经验者更佳） 3.熟悉机械原理、材料力学及公差配合等基础知识，了解常用加工工艺与标准件选型 4. 具备良好的逻辑思维与沟通协作能力，责任心强，能适应阶段性出差或现场技术支持 5.持有CAD绘图证书、机械设计工程师职称或参与过实际项目者优先

精英招聘 一.机械设计工程师3名 1、要求精通AutoCAD/SolidWorks等3D软件建模、装配、钣金、机构运动仿真、制图等模块。 2.要求有4年以上工作经验 3.机械设备的设计，包括结构设计、机械部件、材料选型、设计图纸输出 3.要求热熟悉各种标准件及电机的应用 4.编写相关技术文档,组织管理生产 5.从事非标自动化机械及食品机械设计经验者优先. 薪酬面谈!

熟练掌握SW软件

熟悉机械设计，机械原理，伺服，气缸，导轨，齿条，机械制图，熟悉三维设计软件

1.具备三年以上模具行业工作经验，熟悉塑胶模具结构设计，掌握模具加工工艺流程。 2.负责模具开发前期的DFM评审，开展产品开模可行性分析及与客户的技术对接沟通。 3.统筹模具项目整体进度，监督模具制造各环节的执行情况并进行过程跟踪。 4.按阶段完成试模总结工作，编制试模问题的原因分析与改善报告。 5.跟进模具试样全过程，针对样品缺陷等技术难题进行系统分析并提出解决方案。 6.能独立编制各类模具相关技术文档，熟练运用3D/2D设计软件。

岗位职责: 1、负责SMT电子装配类治具的方案设计、开发实施及结构优化，确保满足产品技术规范与产线实际应用需求； 2、参与新产品结构设计方案评审，从治具实现角度提供专业技术意见与创新性解决方案； 3、配合工程团队推进治具生产落地，涵盖试产验证、量产技术支持以及后期持续改进工作； 4、长期跟进治具现场使用表现，汇总使用反馈并推动技术升级，提升治具稳定性和综合性价比。 任职要求: 1、机械工程或相近专业高中及以上学历； 2、熟练掌握至少一款三维设计工具（如SolidWorks、PrOE、UG，Cam350，JD软件等），具备独立完成治具设计的能力； 3、掌握机械设计基础理论及加工工艺知识，熟悉常用材料性能与标准件选用原则； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能同时处理多项任务并高效解决实际问题； 5、能接受加班安排。

本公司坐落于深圳市南山区TCL国际E城，办公环境优美。公司主营电话手表设计，集产品设计、硬件开发和软件开发为一体。目前公司的品牌在海外已有较高声誉。我们对产品研发相当严谨审慎，对产品质量有着不懈的追求。我们待遇优厚，没有996，我们秉承高效的工作原则，重视员工的身心健康。希望您是一位认真仔细的工程师，与我们的硬件和生产技术团队一起打造出更可靠耐用的产品。 岗位职责： 1、负责电子器件堆叠和智能手表的结构设计； 2、3D图、2D图、BOM、封样等相关技术资料的输出； 3、对结构问题进行分析并给出改善方案，保证项目进度及品质； 4、对结构件的试产进行测量和评估，承认书签订； 5、设计制作生产夹具制具和组装辅料； 6、现场确认技术数据、材质外观等满足产品质量标准； 7、大货生产的技术支持。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有三年以上手机或智能手表结构设计相关工作经验； 2、熟练掌握3D（Pro-E、CATIA）、AUTOCAD绘图软件； 3、熟悉塑胶成型、五金及成品组装等材料特性和加工工艺； 4、熟悉常用相关的材料、模具和表面处理工艺等知识； 5、有一定的榫卯咬合和弹簧卡扣的结构经验； 6、能接受模厂、组装厂等跟进任务； 7、工作认真仔细、善于归纳总结； 8、有C驾照，驾驶熟练2万公里以上的经验； 9、无色盲、弱视，身体健康，无慢性疾病。

会依据客户提供的GB图选定测试针型号，完成测试治具的下针设计 能根据客户提供的3D图纸进行曲面仿真，制作治具底模 具备以下治具制作经验者优先考虑 1.电声类测试治具 2.PCB功能测试治具 3.射频（RF）测试治具 4.烧录类治具 5.耳机气密性测试治具

岗位职责： 1、参与五金模具的设计、开发与改进，确保产品符合质量要求； 2、与项目团队紧密合作，解决生产过程中的模具相关问题； 3、负责模具的维护、保养及故障分析，提出有效的解决方案； 4、跟踪新材料、新技术在模具中的应用，提升模具性能和生产效率。 任职要求： 1、具备五金模具设计、制造或相关专业背景； 2、熟练使用CAD/CAM等设计软件，有UG等三维设计软件经验者优先； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调内外部资源； 4、对工作细节有高度关注，具备较强的分析和解决问题的能力。

肇庆四会小区电梯房 贴了四五年 瓷砖空鼓 客厅20方地砖打掉 重贴 不要薄贴 包打包贴 包垃圾

正式开工了。 大量招人 焊工 铆工 打磨工 厂1：佛山高明特箱厂 需要普焊10人 特箱铆工5人 打磨工3人 工资待遇从优 正月初八开工 厂2：肇庆四会大旺需要 普焊10人 铆工6人 打磨工8人 正月初十开工 厂3：肇庆四会下茆钢构厂需要 焊工10人 铆工5人 副手5人 打磨2人 以上为外包队招工 工价参考大铆45-50 副手35-40 普焊35-37 打磨25-30 吃住方便 工期长 工时稳

肇庆市鼎湖区招弱电/安防、强电，中工 6 人， 工资 ：260 元/天， 工作时间 ：8.5 小时/天 待遇：包住不包吃 工资发放：每个月 4000 生活费剩下年底结清 能随项目走的，活在华南地区，主要做物流快递仓储电商内的强弱电装修施工， 有意者联系，只要长期工跟着做的，短期勿扰谢谢

大旺博俊汽车招聘： 【招聘岗位】 普工、质检、焊工、叉车 【招聘要求】 1. 20-45周岁； 2. 无犯罪证明； 3. 纹身、大花臂，一律不录用 【上班时间】8:30-20:30，12小时两倒班，月休2-4天 【工资待遇】 1.普工/质检：基本工资3800（底薪2200，岗位津贴1000，考核奖金600）+加班费 2.焊工/叉车：基本工资5500（底薪2200，岗位津贴2700，考核奖金600+）+加班费 加班工资按2200基数计算，每天工作8小时后当加班 平时加班1.5倍，周六日双倍，节假日3倍。 夜班补贴10元/天，高温补贴300元/月 综合工资6500-8500元/月 每月15号发薪，每周可预支500元 【福利待遇】 企业免费提供2顿工作餐; 工作2小时可休息10分钟 宿舍2-4人/间，空调热水器齐全; 住宿费200元/月，水电费平摊 节假日福利，年终奖，年会活动等！ 注意：请勿穿短裤、裙子、凉鞋、背心 面试时间：上午9:30，下午1:30

（单6） 和平电子厂 主要生产电子产品配件，电子烟里面小板等，普通工衣 两班倒22元一小时，夜班补助20一晚 利润1.5元一小时 后 16-35岁，男女不限 要求SMT, AOI, 维修，IPQC熟手 面试需要带上身份证原件，复印件一张，笔一支。 车间管理不严，做事比较简单！独立岗位，可以带手机。 员工每天上班11小时！ 工期2个月， 面试时间:13:00直接上班 必须带上身份证原件。复印件一张 驻厂电话：

1，真空炉热工设计工程师5名，熟悉真空钎焊炉、钼带炉，钨丝炉，热压炉等热工装备机械设计。 2.真空炉装配工5名 3.专业电路，程序设计专员5名 报名热线：（人事部姚先生）

岗位职责： 1. 机械设计、制造或相关专业毕业 2. 熟练掌握二维及三维绘图软件操作 3. 具备独立开展设计工作和新产品研发的能力 4. 学习能力强，具备良好的职业稳定性 5. 能主动配合工作调配，确保任务按时保质完成 职位要求： 1. 拥有3至5年机械设计领域相关工作经验 2. 身体健康，能适应岗位工作要求 3. 工作态度认真，能够胜任分配的各项工作任务 4. 年龄范围为25至50周岁

工作内容： 1、负责新产品的结构设计工作； 2、按照项目时间节点与内外部客户的需求来完成设计工作； 3、负责完成与项目相关的图纸、BOM、产品交付项及模具件等工作； 4、负责新产品的结构设计评审、确认工作（工程样机、小批试制、量产确认）； 5、负责产品的设计更改并完成相应更改的技术与可靠性验证； 6、完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、机械设计及相关专业 2、熟悉并喜爱机械产品的结构设计 3、了解建筑五金的基本知识 4、熟悉材料特性及表面处理工艺 5、了解公差与配合及公差带的选用， 6、熟练使用各类量具，熟练使用solidworks。

公司因业务发展需要，现招聘以下职位： 一：设计工程师 招聘人数：1人 任职要求： 1、大专以上学历，环境工程、环境科学、化工等环境相关专业 2、熟练使用AOTOCAD制图软件，会SOlidWOrKS，从事机械和钣金产品工艺流程和产品展开图纸。 3、在技术主管指导下，能够独立完成绘制工程类设计方案及工艺图、平面规划图及生产图纸，建模等工作； 4、熟悉设计方案编写，沟通能力和协调能力，熟悉环保现场和报价系统，有从事大气，粉尘治理工作经验优先； 5、有C1驾驶证 6、年龄18-45岁之间 薪资待遇 1、试用期月薪：6000元／月，试用期3-6个月，试用期过后6500-7500元／月， 做满一年后看实际的工作能力进行调整。 2、26天制，8小时制 3、享受节日福利＋国家法定日休假 4、 5、提供免费食宿 联系电话号码:

1、根据订单要求负责客车零部件图纸的整理和绘制，编制订单bom； 2、与客车厂进行技术对接和状态的确认； 3、负责协助现场工艺解决生产问题； 4、负责对老产品的产品结构进行优化升级； 5、配合销售人员参与客户现场问题的解决处理,协助售后进行解决问题。 任职要求： 1、年龄20-40岁，应届生可培养，本科学历。 2、熟练使用CAD制图、熟悉机械制图，会UG、SOLIDWORKS等三维软件优先考虑； 3、善于沟通、勤奋好学、责任心强； 4、机械设计，车辆工程，机电一体化相关专业; 5、有公交车或客车内饰件相关设计经验者可面谈工资。 工作时间：8:00-17:00，单双休

熟练掌握CAD、PS及Office等办公软件，主要负责工程工艺资料的编制与归档整理

岗位职责: 1.配合工程师完成窑炉的日常运行监控与基础维护工作 2.参与窑炉设备的安装、调试，保障系统稳定运转 3.协助处理窑炉运行期间发生的技术故障与异常情况 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队高效协同作业 2.具备较强的应变能力，可及时应对现场突发问题 3.学习能力强，能快速融入新环境并掌握新任务

岗位职责： 1、主要负责工厂自动化焊接机器人班组的日常管理工作； 2、承担自动焊接机器人的程序编制任务，掌握松下、法那科等主流品牌机器人编程技术； 3、负责工装夹具的装配与调试，具备焊缝问题分析与处理能力； 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、五年以上机械制造或钣金加工领域现场管理经历，曾任职企业年营业收入超过3亿元； 3、熟悉常用材料特性及各类加工工艺； 4、有ERP、MES系统实际操作经验； 5、精通现场运营管理，掌握5S管理及设备维护的实际操作流程；

岗位职责： 1. 对接研发团队，协调相关人员开展设计文件评审，汇总新产品试产所需资料，统筹并跟踪新品试样进度； 2. 开展新产品可生产性评估，对场地布局、设备配置、模具需求及生产线规划进行分析与建议； 3. 牵头组织相关部门评审技术规范与测试标准，编制厂内技术文件、检验指导书等相关规程； 4. 负责新产品项目在APQP各阶段的执行推进与过程追踪； 5. 指导新产品的试产及批量生产现场工作，收集问题并推动闭环整改； 6. 负责新产品包装方案设计，组织打样验证并完成最终发布； 任职要求： 1. 机械工程或机电一体化相关专业，大专及以上学历； 2. 具备2年以上APQP项目管理或NPI导入经验，掌握APQP实施流程及各节点文档编制要求； 3. 熟练使用办公软件、CAD软件及三维设计工具（如SolidWorks、UG等）； 4. 有2年及以上座椅行业工作经验者优先考虑；

岗位职责： 1、负责厂区及宿舍区域的电力系统维护与相关事务处理。 任职要求： 1、需具备1年及以上厂务电工工作经验 2、持有高压或低压电工作业操作证 3、能适应倒班工作安排 岗位福利： 1、入职即办理五险一金 2、提供免费住宿，每月另有餐饮补贴

工作职责： 1、负责冷柜、制冰机及冰箱产品的设计、研发与优化，确保设计方案满足市场需求，提升产品竞争力； 2、承担冷柜、制冰机、冰箱的整机设计任务，涵盖外观造型、内部结构及功能布局等方面； 3、结合市场动态与用户使用反馈，持续推动产品迭代与性能提升； 任职要求： 1、制冷、机械设计类相关专业背景，熟练掌握常用设计软件，具备冷柜开发实际经验； 2、3年以上冷柜或制冰机产品研发经历，精通制冷系统与结构设计，了解行业技术发展方向，具有较强的市场洞察力； 3、具备优秀的沟通协作能力及创新意识

工作职责： 1. 制定切实可行的6S管理规范与巡查方案； 2. 编写相关管理制度文档； 3. 设计6S推行活动计划，开展培训并组织实施； 4. 提升作业效率，优化产品品质，保障人员安全，推动团队协作。

负责MBOM、辅料BOM、标识BOM、机械SOP、QC工程表及工艺拆解工作； 主导样站制造流程：制定样站计划、验证工装夹具、跟进试产问题并输出总结报告； 对生产团队开展新产品技术培训，确保制造操作规范统一； 编制标准作业指导书（SOP）、工艺卡片、检验规程以及维修指导文件； 牵头工装夹具的设计与优化，导入自动化设备以提高精度和生产能力； 分析客户反馈与内部不良品数据，推进设计变更（ECN）及工艺改善措施

岗位职责： 1、负责车间日常生产作业，依照工艺流程完成各环节操作； 2、根据生产工艺单要求准确进行产品配制，保障产品质量达标； 3、跟进生产线运行进度，协调处理生产过程中出现的品质、设备等异常情况； 4、配合完成上级交办的其他辅助性工作任务。 任职要求： 1、中专或大专学历，机械相关专业优先考虑； 2、对机械加工有热情，愿意在制造行业长期发展； 3、态度端正，责任心强，具备良好的执行力和团队协作精神； 4、本岗位欢迎无工作经验的应届毕业生或实习生投递。 工作时间： 上午8:00-12:00；13:30-17:30；18:30-20:30（加班安排视实际生产需求而定），月出勤26至27天。 福利待遇： 综合月薪5-8k，提供4-6人间免费住宿，选择外住享住房补贴，水电费用均摊，三餐免费供应，未就餐可领取餐补，缴纳五险一金，设有全勤奖励，节日福利，生日礼品，精益改善奖金，入职专项培训。

主要职责： 1、统筹工装夹具部门的日常管理、团队发展与目标执行，保障部门高效稳定运行； 2、主导新项目工装夹具的方案设计、开发实施、验证测试及持续优化，确保满足生产工艺与量产要求； 3、管控工装夹具从加工制造到安装调试及最终验收的全过程，保证交付品质与时效； 4、持续改进设计与制作流程，减少材料浪费，控制制造成本； 5、负责生产现场夹具故障的问题排查与技术处理； 6、关注行业前沿技术动态，推动本部门技术水平提升与创新应用； 7、BASE（肇庆） 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景； 2、具备5年以上工装夹具设计或制造工作经验，其中至少3年团队管理经历，有汽车、电子、机械制造领域经验者优先； 3、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、UG等设计工具，熟悉工装夹具开发全周期流程； 4、具备出色的团队管理能力、跨部门协作能力和项目推进能力； 5、具有较强的成本控制意识和数据分析能力，能通过技术创新实现降本提效