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岗位职责： 1.参与烘焙产品全流程制作，学习糕点、面包等工艺技术； 2.协助门店运营管理，包括库存盘点、成本控制及设备维护； 3.监督产品品质，确保符合卫生安全标准； 4.支持客户服务与新品推广，维护品牌形象； 5.接受系统培训，为晋升店长/主管岗位储备综合能力。 任职要求： 1.年龄18-35周岁，学历不限； 2.热爱烘焙行业，有餐饮或零售经验者优先； 3.学习能力强，具备团队协作意识； 4.能适应早晚班轮岗 三、薪资福利 •薪资范围：3500-8000元/月，每月15日准时发薪； •培训支持：提供免费专业培训，接受无蛋糕/裱花经验的学徒； •晋升空间：完善的职级体系，从储备干部到店长/区域管理的清晰晋升路径； •其他福利：连锁企业稳定保障、员工餐补贴、节日福利等。

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岗位职责： 1.参与烘焙产品全流程制作，学习糕点、面包等工艺技术； 2.协助门店运营管理，包括库存盘点、成本控制及设备维护； 3.监督产品品质，确保符合卫生安全标准； 4.支持客户服务与新品推广，维护品牌形象； 5.接受系统培训，为晋升店长/主管岗位储备综合能力。 任职要求： 1.年龄18-35周岁，学历不限； 2.热爱烘焙行业，有餐饮或零售经验者优先； 3.学习能力强，具备团队协作意识； 4.能适应早晚班轮岗 三、薪资福利 •薪资范围：3000-5000元/月，每月15日准时发薪； •培训支持：提供免费专业培训，接受无蛋糕/裱花经验的学徒； •晋升空间：完善的职级体系，从储备干部到店长/区域管理的清晰晋升路径； •其他福利：连锁企业稳定保障、员工餐补贴、节日福利等。

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