岗位内容： 1.参与电动三轮车结构方案的设计、开发、测试及优化工作，开展设计阶段的受力计算与结构改进； 2.参与机械材料选型、热处理工艺及表面处理技术方案的制定与实施； 3.负责与客户保持技术与业务层面的有效沟通与对接； 4.配合项目管理工作，参与进度规划、执行计划及质量控制标准的落实。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2.具备两年以上机械结构设计相关工作经验； 3.熟练掌握CAD等设计软件，了解常用工程材料的性能、加工方式及表面处理方法； 4.具备良好的沟通协调能力，有团队合作意识，工作积极，能适应一定强度的工作压力。

熟练操作CAD，solidworks等画图软件

1.按照单机任务要求完成设备设计，确保符合生产线实际使用需求； 2.具备对设备关键结构进行受力分析的能力，能合理选配相关配套部件； 3.根据需要赴设备制造及安装现场，配合处理技术问题，保障项目顺利推进。 4.具备热镀锌、彩涂、酸洗、酸再生等工艺相关设计经验者优先考虑。 5.掌握机械设计原理，了解机械加工工艺，熟练操作常用设计软件（如CAD、CAXA、CATIA等）及办公软件。 6.机械设计制造及其自动化或相近专业毕业。 加分项 具备以下领域经验者更佳：通用设备·金属制品·专用设备

岗位内容： 1.负责生产工装的设计、开发及持续优化，提升生产效率并降低制造成本。 2.结合现有生产工艺，提出工装改进方案，推动设备升级与流程优化。 3.确保所设计工装符合安全规范、环保要求及产品质量标准。 4.协同生产团队与供应商，提供必要的技术支持与操作培训。 任职要求： 1.拥有工业工程或机械工程相关专业本科学历。 2.具备2年以上制造业现场工作经验。 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等CAD设计软件。 4.具备良好的沟通能力与组织协调能力。

1.负责数据中心液冷、冷冻水/风冷机房空调系列产品的结构设计、图纸及技术文件的管理和完善； 2.负责产品机械结构、液路系统方面的问题的处理； 3.负责产品整体改型、生产过程中改进等情况下结构更改的工作； 4.负责产品的整体协调、主导工作。

岗位职责： 1.负责机械产品的设计与优化，确保设计方案的创新性和实用性； 2.参与产品从概念到量产的全过程，包括方案评审、图纸绘制及工艺指导； 3.与生产、采购等部门协作，解决生产过程中的技术问题，提升产品质量； 4.跟踪行业技术发展，持续改进现有产品，满足市场需求； 任职要求： 1.机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历； 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件； 3.具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力； 4.对机械设计领域有浓厚兴趣，具备持续学习和自我提升的动力。

机械设计岗位职责（两人）： 1、对接新产品研发需求，配合研发部进行技术攻关; 2、负责所设计产品的方案、技术、工程图设计及各种技术文件的编制及设计资料输出，包括图纸、BOM、设计说明文件等; 3、在产品设计阶段，主动从机械加工（如CNC铣/车、车铣复合、钻孔等）的角度审查设计的可制造性。识别设计中的潜在问题，并提出结构优化、工艺简化等改进方案，以降低成本和提高生产效率; 4、完成所设计产品的生产跟踪，处理生产过程中的工艺、技术问题，主导产品测试与试验；及时解决生产与装配中发现的设计问题，并按规定进行设计更改； 5、现有生产工艺、产品性能及结构方面的优化与改善、制造良率的跟踪提升; 6、从新产品、新耗材替代导入、试产实验验证安排、生产作业指导。 7、参与建立和维护公司的建模、制图标准库和规范。持续优化建模和图纸设计流程，提升团队整体工作效率。与生产团队协作，验证工装夹具的有效性并进行持续改进。 任职要求: 1、统招本科以上学历，硬性要求； 2、CAD技能：精通SolidWorks、CATIA或CREO/ProE等主流三维设计软件，能独立完成复杂装配体和工程图设计。 3、精密机械基础：熟悉常用工程材料特性、热处理、表面处理工艺及精密机械加工工艺。 4、问题解决能力：具备强大的动手能力和分析能力，能解决装配、调试和测试中的复杂机械问题 公司福利：生日及节假日福利，不定期团建，餐补（园区有食堂） 薪资待遇具体面谈（看个人能力）

岗位职责： 1.负责机械产品的设计与优化，确保设计方案的创新性和实用性； 2.参与产品从概念到量产的全过程，包括方案评审、图纸绘制及工艺指导； 3.与生产、采购等部门协作，解决生产过程中的技术问题，提升产品质量； 4.跟踪行业技术发展，持续改进现有产品，满足市场需求； 任职要求： 1.机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历； 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件； 3.具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力； 4.对机械设计领域有浓厚兴趣，具备持续学习和自我提升的动力。

会画三维图对机械改装订制有一定经验工资面议邢湾周边10公里

1、熟练掌握Auto、CAD、Solidworks等技术类软件； 2、具备良好的团队协作精神，能够积极配合管理安排； 3、有非标设备选型相关经验者优先录用； 4、机械设计专业应届生亦可申请； 5、公司提供食宿保障。

招临时焊工五名焊单层床地址石沟电话☎

因公司年前备货诚招 打包工5组(岩板钉木架，桌架，软包椅) 岩板磨边工5名 司机(会开叉车优先)2名 装卸工5名 杂工5名 年前结清 可供免费宿舍 地址：河北省霸州市杨芬港镇津霸工业园区 电话

 今晚辛章康明骨科医院附近还需要4个工人打包，跟着装车，30，一个小时，下班结账，，

软包椅 夜班临时焊工1名 博览城斜对面

河北燕郊要一片鸭师傅，底薪 6500，提成一只一块钱，四天休息，宿舍近，空调暖气洗衣机热水器一应俱全，事少活好干，酥不腻拉条片法， 同

【温州市普蓝滤清器设备有限公司】 诚聘：机械设计师（薪资面议） 诚聘：机械制图（薪资面议） 诚聘：机械钳工（薪资面议） 诚聘：外贸业务员（6000-10000） 诚聘：数控车床（薪资面议） 诚聘：司机（5000-5000） 诚聘：出纳（6000-6000） 工作地址：浙江省温州市瓯海经济开发区大鹏路6号第2 幢第二层 联系方式：陈经理

工装检具非标设备

惠州机械设计工程师18～50岁 工资：120-125元/时，不包吃/包住一天工作10-11小时左右，月薪3W+ 1，有非标设计经验3年以上的，2，要会用Creo，即Proe软件； 3，接受加班追赶项目，服从项目调配；4，要在惠州，我们的的办公区工作； 5，有一定锂电行业非标设备设计经验，有锂电组装段设计，叠片机设计经验优先考虑。 面试时间：视频面试，先填写简历，

利元亨招聘 一.钳工大工：36元/小时 大工要求：会看装配SOP独立作业会打表，异常处理，有管理思维逻辑，有三年以上的钳工装调经验。 二.钳工中工：31元/小时 中工要求：会看装配SOP独立作业会打表，服从安排，两年以上的钳工装配经验，能看懂3D软件，和2D装配图。 三.机械设计工程师：120元/H（，线上面试） 岗位要求： 1、有非标设计经验3年以上的，名头上挂经理/总监的不要； 2、要会用Creo，即Proe软件，且最近也一直在用； 3、接受加班追赶项目，服从项目调配； 4、要在惠州办公区工作； 5、有一定锂电行业非标设备设计经验，有锂电组装段设计、叠片机设计经验或有利元亨工作经验优先考虑。 四.机械调试：42元/小时 有叠片机调试经验，能接受加班和出差

岗位职责： 1、负责工业自动化项目的机械结构方案设计； 2、负责产品三维建模，满足客户评审需求和内部设计与工艺的需要； 3、负责产品的机械设计及二维出图，满足工艺需求； 4、负责完成图纸的校对、工艺、标准化、审核流程； 5、负责项目采购件的选型、技术协议制定、下单； 6、负责设计图纸上传ERP系统。 任职要求： 1、熟悉各种常用传动机构:：行架机构、连杆机构、凸轮机构、滚珠丝杠、直线导轨、线性轴承； 2、熟悉伺服电机、步进电机、减速机、丝杠传动、气动元件等选型计算； 3、熟练使用机械设计软件。

岗位职责: 1.监督并统筹食品生产线运作，保障生产流程规范达标 2.组织团队成员的指导与培训，持续优化生产效率与产品品质 3.及时应对并解决生产环节中的各类问题，确保产线稳定运行 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推动团队协作与任务落实 2.适应能力强，可迅速响应并妥善处理生产过程中的突发状况 3.工作积极主动，具备高度的责任意识和良好的团队配合态度

岗位职责： 1、及时接收并记录客户订单信息，做好跟踪与反馈工作； 2、整理销售数据及订单相关资料，确保信息准确完整； 3、汇总客户投诉情况，做好登记并协助推动问题解决； 4、跟进订单执行全过程，确保按时完成交付任务； 5、完成其他日常交办的工作事项 岗位要求： 1、持有驾驶证者优先，年龄在****以内 2、具备良好的沟通协调能力，能适应一定工作压力 3、中专及以上学历，熟练掌握电脑操作技能

1.组织编制及完善本部门职责内的管理制度与作业流程标准，经审批后组织实施并监督落实。 2.落实EHS管理要求，保障生产现场作业环境的安全性，及时排查并整改潜在安全风险环节； 3.依据公司年度销售预估，统筹规划并推动部门年度团队建设与产能提升方案，确保交付周期达成； 4.分解公司年度质量目标，制定质量保障措施并对生产过程进行督导与支持，确保产品质量稳定受控； 5.按照年度财务预算安排，编制部门预算计划，合理控制制造成本与人工费用，持续优化降低生产支出； 6.推进部门现场精益管理体系的落地执行，推动车间作业向标准化、流程化、信息化方向发展； 7.组织开展团队能力提升工作，推进人才梯队与骨干队伍建设，强化核心人员管理及多技能员工培养； 8.负责新员工入职培训、下属成长辅导及绩效考核等工作，系统推进人才梯队建设与组织能力建设。

1、负责公司产品在工艺阶段PLM系统中BOM结构、工艺流程的搭建、维护与更新； 2、配合推进公司标准工时体系的建设，依据业务需求，高效输出准确的标准工时数据； 3、根据设计及项目提供的技术资料，编制标准化作业指导书（SOP）； 4、接收并归档研发部门传递的技术文档，协同完成生产用工艺文件与记录表单的编制与发布，监督各生产班组对工艺文件的执行与管理情况； 5、协助团队制定并优化工艺纪律检查规范，跟踪钣金制造各班组工艺执行记录的落实情况； 6、汇总工艺各小组周度、月度相关数据，进行整理统计与分析上报。 能力要求 1、具有一年以上钣金制造类企业生产工艺设计岗位工作经验； 2、掌握工业工程常用方法，理解精益生产核心理念； 3、了解钣金加工全流程及其关键工序的技术要点； 4、熟练操作办公软件及PLM、MES、ERP等企业信息化管理系统；

工作职责 1.配合厂长跟进蔬菜分拣与包装环节的生产进度，把控质量与成本管理； 2.协同厂长开展员工操作流程培训及日常人员调度安排； 3.协助厂长应对生产过程中出现的突发情况，及时提出处理建议并推动问题整改，保障生产有序进行。 任职要求： 1.高中及以上学历，专业不限，工作经验不限； 2.能够踏实肯干，具备责任心和较强的主动性； 3.具备良好的组织协调能力，抗压性强，善于团队协作； 4.熟悉基础办公软件的操作。

岗位职责： 1.负责现有产品结构优化及新产品开发，涵盖外观设计、内部构造、生产工艺及测试治具的设计工作； 2.承担产品从研发到落地的全流程设计任务，包括图纸输出、样板制作、测试验证及验收管理； 3.结合市场端与生产端的反馈意见，提出切实可行的设计优化方案，并组织实施打样与测试验证； 4.编制相关技术文档，协同工程、品质等部门完成研发向量产的顺利衔接。 任职资格: 1.机械设计与制造、模具设计等相关机械类专业背景； 2.具备5年以上机械结构设计工作经验（包含塑胶与五金类产品），有外资企业从业经历者优先考虑； 3.熟练掌握Creo/Proe或Solidworks软件进行产品建模及3D/2D图纸输出； 4.精通五金件加工流程、塑胶模具成型、压铸工艺、钣金结构设计及相关表面处理技术； 5.至少主导或深度参与过六款以上含塑料、五金、吸塑、型材、压铸等零部件产品的全制程开发跟进； 6.工作认真负责，具备较强的学习能力、抗压能力和团队协作意识； 7.能够接受短期出差安排。

岗位要求： 1、接收销售部门提供的客供物料信息，负责技术资料的发放与传递； 2、对技术资料进行消化与编制，确保图纸、技术文件、作业指导书等内容完整准确； 3、维护MES系统中物料及工时数据，及时修正相关信息； 4、编制作业指导书，承担工装技术及相关工艺方案的设计与实施； 5、参与加工过程中的工艺优化与验证，推动工艺改进； 6、处理生产加工中的异常情况，协同生产、技术及客户方高效沟通，快速解决问题。 任职资格： 1、熟练使用各类办公软件； 2、具备较强的动手能力和良好的沟通协调能力； 3、掌握相关专业技术知识，能识读结构图、电气原理图； 4、服从工作安排，具备较强的执行力，能够保质完成各项任务。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-05-01 需熟练操作CAD进行绘图，具备使用3D软件导出CAD数据的能力

工作地点：燕郊，距离北京一河之隔，距离顺义、通州都非常近！选择燕郊，何必在北京内卷！这里的生活性价比极高，欢迎投递简历！ 1.负责电气原理的工艺审查，开展电气元器件选型及相关工艺方案制定，参与新工艺研发、新工艺文件编制及样机试制，并组织相关评审工作； 2.编制量产产品的生产工艺流程，规划生产现场布局，制定作业标准，并持续推动生产作业系统的优化与改进； 3.搭建公司标准工时管理体系，根据业务需求，及时准确地输出标准工时数据明细； 4.优化物流动线与生产设备配置，推进准时化生产模式，依据产能要求调控生产节拍，落实制造系统的精益化管理； 5.接收研发部门传递的客户设计变更信息，并全程跟踪变更在生产端的执行与落地情况； 6.接收并归档研发下发的技术资料，编制并发布生产所需的工艺文件与记录表单，监督各生产班组对工艺文件的使用与管理； 7.建立工艺纪律检查机制，制定和更新稽查标准，监督检查制造各班组工艺执行记录的规范性与完整性； 8.处理生产过程中出现的工艺异常问题，向研发反馈设计相关的问题，并跟进问题的解决方案与闭环结果； 9.统筹管理制造系统各类生产资源，包括场地、工装、模具及工具，建立管理制度与操作流程，负责资源的新增、报废管理，并监督日常维护工作的执行； 10.持续组织工艺优化活动，配合推动制造系统合理化建议落地，针对产品外观结构与质量提升提出改进方案并实施验证； 11.构建并完善制造中心员工技能培训与考核体系，主导培训课程设计，制定考核规范，监督培训实施过程与效果评估。 任职资格 1.本科及以上学历，电气类相关专业； 2.具备2年以上电气设计或工艺工作经验者优先； 3.熟练掌握Solidworks、CAD及Office等常用办公与设计软件； 4.具备一定抗压能力，能够适应必要的加班安排。

岗位职责 项目管理与执行 负责复合材料项目的全流程管控，包括项目对接、任务拆解、大纲拟定、进度把控、技术支撑等工作。 技术支持与方案设计 为客户提供或支持内部团队制定技术解决方案，涉及材料选择、工艺改进（如模压、缠绕、热压罐成型等）及性能测试评估。 解决研发或生产过程中的技术难题，牵头开展失效分析并提出有效优化建议。 客户与跨部门协作 响应客户需求，提供技术答疑、培训及售后支持，保持良好的客户互动。 联动研发、制造、品质等部门，保障技术方案顺利实施与问题闭环处理。 文档与标准化 编制各类技术文件（如方案、报告、作业指导书等），确保内容符合相关标准（如ISO、ASTM）。 参与企业技术标准建立及流程完善工作。 行业洞察与创新 关注复合材料领域新技术动态（如碳纤维、陶瓷基复合材料等），推动先进工艺应用与成本控制。 任职要求 硬性条件： 教育背景：材料科学、复合材料等相关专业硕士及以上学历。 经验：3年以上复合材料领域工作经验，具备2年以上项目管理或技术支援背景。 技能： 熟悉复合材料加工工艺及性能评价方法，掌握CAD、CAE（如ANSYS）及数据处理软件。 具备良好跨部门协调能力，英语通过CET-4，能查阅专业技术资料。 素质：思维条理清晰，抗压性强，具有服务客户的责任意识。